外出学习考察报告

按照公司杨董事长的指示和要求，由我带队外出参观学习，内容主要包括现场管理、工艺特点、质量控制、考核分配等。我们一行四人（滚子分厂厂长吴红军、技术组长蒲小英、精装分厂技术组长张桂琴）考察参观了洛阳宜华滚动体有限公司、洛阳为创轴承模具有限公司、洛轴集团东升公司、平顶山鹰兴轴承公司、宁波申江滚动体公司、上虞市滚动轴承公司、万向集团的钱潮轴承公司和滚动体公司（中日合资杭州钱潮精密件有限公司）、杭州沈氏轴承有限公司计九家企业，受益匪浅，看到了我们与行业先进的差距。某些做法，仅需要转变观念和少量的投入就可以为我们企业带来成本与质量上的收益；而某些差距则成为我们今后的努力方向。申明一下：我们这次外出学习是带着企业的不足去寻找解决办法的，不是在否定我们已做出的努力和业绩。我们要继续发扬已拥有的管理与技术强项，虚心汲取他人的长处，才能追赶或超越同行业先进水平。以下是考察学习情况汇报：  

  第一部分   现场管理。

除宁波申江滚动体公司外，其余八家企业的现场管理均规范整洁。主要表现在：

1、员工统一着装，极少见到闲散人员游荡；

2、通道畅通，现场清洁，“6S”管理深入落实。车间里面主通道为防渗水泥或刷涂绿地面漆，随机工具箱整齐划一，工位器具、周转车（箱）定置摆放，地面无杂物及掉滚子现象。

3、设备保养到位。少有可见性的地面油渍及污水，设备即使陈旧也无“花袍”现象；滚子冲压机床的摆放考虑了机油的回流及周围的清洁（洛阳宜华的是机床低于地平面20公分，平顶山安装了接油盘）。

4、产品摆放整齐且位置与区域固定，均有专用周转筐（箱）。车间内除天车吊装外，没有见到转运车；

5、设备按工艺流程布局，最大限度减少产品周转降底物流。滚子工序周转一般是每台机床一个料筐附带两个铁箱，铁箱装满后倒入料筐；终磨使用塑料箱（几家滚子生产公司的塑料箱实用性好的是平顶山公司，产地襄樊）并按质量状态分色。工序移动小票也按质量分色。套圈周转时，较大型号使用铁箱，较小型号使用专用塑料托盘。

6、目视管理规范。教育宣传、管理制度、工艺流程、操作规程等设专栏或上墙。

这次考察拍摄了许多现场管理、工艺卡片、关键设备型号和工装、周转器具照片，用以参照对比学习。

第二部分、滚动体的生产、设备配置与工艺特点介绍

一、洛阳宜华：

1、该企业拥有拉丝生产、滚子生产和冲压工装制造。月生产量1200万粒左右。去年7月份满负荷生产最高时投料重量达500余吨，其中仅7522E滚子生产达200万粒。投入产出比：90%---91%。

2、冲压能力为Z31-25六台、Z31-13四台，单冲线一条。投料工装使用卫创和自制工装。各工序均为单机加工，据介绍是因为效率高、质量稳定，但操作人员多。对比此后考察平顶山的连线方式，各有独到之处。周转采用专用料筐。退磁机采用福建漳浦县磁学设备厂（滚子退磁后的残磁为0.3—0.4mT）。滚动体清洗采用张家港市港威超声电子有限公司生产的超声波设备，工艺为清洗→烘干→脱水（油）→防锈。洛阳宜华、平顶山产品加工过程采用集中循环冷却，致使地面无污水、冷却液配方一致和洁净。滚子超精均为煤油，没有发现有更好的超精液替代品。滚子外观在煤油浸泡中检查。

3、工资分配。冲压工与终磨工人月工资为2000元以上，按操作技能为最高收入，其他工序依次递减：基面—软外—软端—初磨。检查员工资为1000元左右（宜华现有外观检查员55人，平顶山现有外观检查员50人）。

4、其他特点。“2”类圆柱滚子采用冷镦成型，与我们拟由原车制工艺改为冲压工艺的想法相同。其设计角度为1°20′左右，我们的设计为1°左右，留量减少20道左右。

  据介绍宜华公司无专职销售人员，主要供应几家大的配套厂，对零星供货注重风险防范，这对我们庞大的销售费用支出有所启发。

二、万向滚动体

滚子毛坯系外委加工。产品生产比例：φ＜15mm短圆锥滚子占40%，滚针占40%，圆柱占20%。圆锥滚子的生产规模不大是因为目前国内的装备精度达不到。投入产出比：93%。工序间使用周转筐，靠液压提升机上料（现场无天车），班后有专人收活。滚子防锈采用新型超薄防锈油。

对万向的考察最大感受是他们的管理观念——靠品牌与投资。品牌提升以质量为依托，大手笔投资以保证关键工序质量，使竞争对手难以超越，生产出的高品质产品也获得了高回报，但也使产品固定成本增大，普通产品不具备价格竞争优势。经与他们交谈，使我感到通过管理来提高生产效率，其人力成本与我们相比并不处劣势。

万向公司领导讲到了保证滚子质量的三点要求：一是材料质量；二是工装质量和磨料质量。说到工装质量，例举日本的滚子生产，正是由于冲压工装的保证，可使其成品免外观；三是员工责任心。

三、平顶山鹰兴

主要产品：圆锥滚子、保持器、数控机床。滚子月生产量：600万粒左右。投料设备有Z31-25三台、Z31-13六台。投入产出比：90%。该公司已改制完成并搬迁至新厂区，其设备工艺布局完全仿照宁波海亚特滚子公司。为防止冲压V摸涨大耗料和废品，对滚子毛坯每十个一组进行自动称重检验；热处理后的滚子加工采用滚子泵连线直至终磨。不仅节省操作人员和周转箱，也节省工序间在制品库及收发管理。连线工艺为：粗磨1—粗磨2—硬端—细磨—基面—终磨。但这种连线装置在系统质量控制和调整复杂程度上业内人士持有异议。我们可利用滚子泵先期解决软端送料以节约压缩气；热处理后滚子使用抛丸机清除氧化皮；其保持器生产全部为内冲孔，成品清洗采用酸洗工艺，经现场外观擦拭很干净。

他们的某些做法值得我们思考：

1、企业经营向多元化发展。不仅加工滚子保持器，也开始合资生产数控机床。不仅有自己的主导产品，而且寻找机遇与私企或外企合资经营其他产业。

2、没有拔丝分厂，月均投料300余吨冷拉料均为（盘园或直条）直发料，而我厂则配有拔丝分厂。算一笔账，20##年和20##年我厂因磨削浪费材料分别为64·74吨和80·63吨，按现价6900元计算分别为44·67万元后55·63万元，加上人员工资水电磨料等消耗，全年耗费金额分别达91·23万元和109·73万元。况且今年有上升势头，三月和四月磨削浪费材料为10·2吨和9·15吨。我认为这是一个观念转变问题，如同取消废品率指标的“零废品管理”理念。

3、滚子生产的商品化。业内有一种说法，凡是使用自己生产的滚子，质量都干不上去。联系我们企业的实际和万向滚子公司几年前的质量状况，说法似乎成立。面向市场转变观念或许是解决滚子分厂目前诸多问题的关键。

宁波申江公司的主营业务早已转向房地产、客车、摩托车和锂氢电池等高收益产业，其生产圆锥滚子的生产工艺及设备表现一般，无圈点之处。

各滚动体生产公司的工艺对照、设备配置、质量状况、模具及磨料使用见附表

第三部分  套圈磨加工和装配情况

一、   洛阳东升轴承有限公司。该公司有8条日本生产的磨加工自动线，内外套各四条。

外套线工艺流程：

磨双端面——上料——磨外径、外滚（复合磨）——机后检验——外滚道超精——外圈清洗——打字——清洗——外观检验——装箱。

内套线工艺流程：

磨基准端面——磨内滚、内径（复合磨）——磨挡边端面、非基端面（复合磨）——机后检验——超精内滚道——清洗——打字——外观检验——自动装配——清洗——装配高、振动值检验——包装。

磨削砂轮选用洛轴自制砂轮；超精油石选用江苏扬中市特种磨具有限公司产品；超精采用洛轴自制的超精液。

二、   上虞市滚动体轴承有限公司

该公司主要生产外径在φ80mm以下的小型圆锥滚子轴承,设备实施单机加工,外滚道磨床为MZ208,超精油石使用上虞市越丰磨具有限公司的产品。该公司轴承质量水平一般，产品全部用于出口，称其出口竞争主要在价格上。受国际环境影响，目前生产几近停顿。

三．钱潮轴承限公司

  该公司主要以轴承内、外套的热处理、磨削加工及装配为主。锻件、车加工为外协加工，滚动体、保持架外购。公司对外协加工及供应商的管理十分严格：原材料由万向轴承公司统一采购，再发放给外协锻造，要求锻、车外协单位只能给本公司加工产品，不准加工其它公司产品以防混料。同时提供技术标准、质量管理、成本管理及技术骨干方面的扶持。对比该公司，我们的分承包方管理乃至供应链管理有着明显差距。

   在原材料采购上万向轴承公司只使用大冶、上钢五厂、江阴兴澄的热轧料。对原材料的技术要求为：含氧量不超过10ppm，网状碳化物控制在1000~2000（单位平方毫米上的晶粒数）。对网状碳化物的产生，万向公司负责人认为是钢厂材料原因，而不是像我们理解的应在锻造后采用强喷雾冷进行消除。他例举去年七月份进料时，某钢厂十批次竟有五批次该项目超标而拒收。按照万向公司的材料标准采购，每吨要多付300多元，他们对原材料的重视由此可见。

   在热处理方面，该公司有一条碳氮合渗及正火的德国进口热处理线，当轴承必须达到30万公里标准时就使用该热处理淬火线。

   磨削加工几乎均为连线方式，关键工序是意大利NOWA公司设备和采用德国的自动线。设备精度高、稳定性好。其中一条是磨双列圆锥滚子轴承，内、外滚道一次磨成形，保证了两滚道的同轴度。

   其中100≤D≤φ200mm圆锥滚子轴承外圈磨超生产线工艺流程为:

粗磨滚道——精磨外径——精磨滚道——超精滚道——精磨外径。

D<100mm圆锥滚子轴承外圈磨超生产线工艺流程为：

粗磨滚道——精磨滚道——超精滚道。

装配大部分产品采用自动线装配，其中一条小线的装配流程为：自动装配——压力——清洗——激光印字——测量内、外径——100%测量装配高、振动值——包装。

  对零散的小订单装配方式与我公司相同，不同之处为万向的装配高100%全检，而我们是抽检。

  目前万向轴承公司正准备进口德国产的挡边凸度磨床，要求挡边Ra值在0.25μm以下,而我们目前挡边粗糙度没有检测仪器。从现场查看并与他们交谈，万向公司已实现了套圈磨对数曲线工艺，下一步着重解决档边凸度问题。

磨削砂轮及超精油石的品质对磨加工质量有很大影响，这个问题在学习考察中得到印证。如我公司在验收3MZ2216CNC挡边磨床时，用我公司采购的砂轮，磨削参数无论怎样调整，产品都有烧伤。当使用设备厂家带来的砂轮时，同等条件情况下则没有产生烧伤。在验收自动线及超精机时，分厂对不同厂家的油石进行了对比试验，加工HM518445时，一根仅加工40~60件，且油石易断，损耗也大，而质量好的油石可加工80~100件产品。因此，我们应在采购砂轮、超精油石上综合考虑质量、价格、生产效率及节省超精煤油等因素，不能一味由生产分厂包揽责任和问题。

第四部分   滚子投料工装制作及保持器工艺特点

1、卫创模具公司。专业生产滚子冲压模具，其质量在行业颇具影响。模具制造使用上钢五厂、大冶、江阴兴澄材料。

锻造工艺严格执行三鐓三拔。机加工和热处理设备与我们相仿。V摸内孔使用经改造后的2110磨床以提高光洁度。该公司新研制一台冲头淬火设备，据称冲头寿命可提高一倍，并经我厂验证。

从现场实地发现卫创冲头角度为30度，而我们是60度。角度小易拔穴，角度大又易产生大小穴，这是我们自制冲头面对的难题。另外对我公司组合V摸装配颇有微词。我也认为应新购置两台200吨液压机，专人规范组装，以保证操作安全、模具质量和更换便捷。

2、沈氏保持器公司。其保持器全部采用内冲孔工艺；坡面明显，底幅内收，大锥角收口，显然比山东聊城和我厂自制的回转要好；清洗使用超声波设备。考察时能深刻感受到他们质量管理的严谨细密。实际上其产品已为日本韩国轴承配套，现场所见FAG公司人员与该公司合作研制保持器，其过硬的品质不容置疑。另外我们采购山东保持器在价格上仍有空间。

归纳总结这次考察学习，有三点感受，一是观念，观念决定出路。我们学习科学发展观就是为了转变管理观念调整经营思路，使企业得到更好更快的发展；二是细节，细节决定成败。只有我们认真查找自身的不足，虚心学习他人的长处，于细微处抓管理，才能赶超行业先进水平。三是硬件，设备保证品质。自动装配线杜绝了人为因素对质量的影响，关键工序为进口设备促使品质的提升。

二零##年五月二十五日

工艺对照——表1

设备配置——表2

质量状况——表3

模具使用——表4

磨料使用——表5

第二篇：20xx年外出学习考察报告

20xx年春季学期地委党校主体班

外出学习考察报告

姓名：***

单位：***地区卫生监督所

时间：20xx年04月25日

20xx年春季学期地委党校主体班外出学习

考 察 报 告

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20xx年4月4日-24日，我参加了***地委党校组织的赴青岛考察学习活动。此次考察学习时间虽短，但印象极深，感触很多，收获颇丰。所见所闻所学，犹如一股清新的春风，开阔了视野，解放了思想，提升了思维，振奋了精神，激励了斗志。现将考察学习情况汇报如下：

一、在青岛等地考察期间的所见所闻所学

（一）孔子文化底蕴深厚，令人敬仰。一踏入令人向往的东方圣城曲阜，便感受到了淳朴浓厚的中古民风。随后，我同考察组一起参观了孔府、孔庙、孔林三处富有代表性的景点，在古柏森森的孔庙神道路上，万仞宫墙下，在长号的浑厚乐声中，城门徐徐打开。司仪官在古装仕女陪同下从城内迎出，并高声宣读迎宾词。由几十名手执长戟的古装军人组成的武士仪仗队在万仞墙前，以简洁、明快的舞蹈，并伴着高亢的齐声呐喊，营造出古代军队队列的意象。我充分感受到了中华民族历史悠久、底蕴深厚的文化气息，仔细聆听了来自遥远的中古时代伟大思想家、教育家孔子的历史回音。

通过参观孔子故里曲阜，对中华文明追根溯源，加深了对孔子及儒家文化的了解与认识。中国的文化底蕴非常深厚，特别是儒家的文化，而孔子的思想可以说是中国文化中的精髓，从这个角度说，孔子的很多思想和我们现在努力构建和谐社会、在国外建立友好关系是一脉相通的。

（二）旅游文化是带动旅游业发展的动力。在“五岳之首”泰山考察期间了解到，泰山是首例世界自然与文化“双遗产”，被誉为“中国十大名山之首”、“五岳独尊”，是东方历史文化宝库，也是中华民族精神的象征。从登泰山的第一步起，在两边的山石上就刻满了大大小小的诗文题字，直到泰山极顶。无论是文人墨客成就了泰山，还是泰山成就了自古以来的风流名士，泰山都是文化的基石。

另外，青岛依山傍水，红瓦绿树、碧波蓝天，风光秀丽，气侯宜人。长期以来，该市以建设现代化国际城市为目标，以迎办奥帆赛为契机，按照“环湾保护 拥湾发展”的战略，实施了城市空间战略布局调整，全面提升老城区功能，有序推进新城区建设，高起点高水平推进城市规划、建设和管理。青岛旅游的文化内涵在日趋浓厚，并被广大游客所喜爱。代表青岛特色的青岛啤酒博物馆，代表青岛民俗文化的劈柴院等正在成为青岛旅游的新标志。

（三）青岛是个创造品牌的城市。通过对海尔集团、青岛啤酒、海信集团三家企业的实地考察，我了解到青岛的工业很注重打造品牌，他们力求把品牌做响，把企业做大做强，顺应国际化潮流，倾力打造企业航母。青岛人神话般地创造了海尔、青岛啤酒两个世界知名品牌，澳柯玛、海信、双星3个国内知名品牌，这5个品牌撑起了青岛工业的半壁江山，使青岛的美名扬遍世界的每个角落。

（四）城市建设充满现代文明。4月14日，参观考察了青岛市五四广场、奥帆中心、栈桥、八大关风景区等城区风貌，可以说青岛的建筑风格、城市风貌一流。历史由来渊源的五四广场，设施一流的奥帆中心，素有“长虹远引”美誉的栈桥，建筑造型独特的八大关风景区，无不令人拍案叫绝，流连忘返。市民的素质很高，整个城市洁净明亮，看不到一个本地人随地吐痰，乱扔烟蒂。青岛人热情大方，待人接物彬彬有礼。

对美丽的青岛我还有很多深刻印象，如：城市街道两旁既无栏杆又无乱穿公路的现象发生，城市少见牛皮癣广告，公交不拥挤，整个城市管理有序。

（五）理论培训生动且富有前瞻性。青岛市委党校刘桂英老师讲授了提升领导力与领导魅力的重要性和方式方法，并就构建良性互动的党群干群关系进行阐述和分析，要求领导者要了解真情况，解决真问题。周牟洮老师介绍分析世界战略格局及我国政府后金融危机政策，指出中国当前要抢制机先，迅速突破新工业化战略瓶颈，赢得机遇和发展，积极寻求中美关系战略和台湾问题瓶颈突破。敬志伟老师结合中国社会实际，就群体性事件的防范和应对进行了全面综合剖析，分析了群体性事件的内涵和主要特征、现阶段群体性事件的成因分析、防范与应对群体性事件的对策思路。授课讲师还就当前干部心理健康与调节进行了深刻的、全面的讲解。本次考察学习理论讲座内容新颖、内涵丰富、指导性强、极富前瞻性，令我收获颇多、受益长久。

二、在青岛等地考察学习的启示

（一）坚持解放思想，在推动科学发展中不断超越自我。青岛在改革开放后，发生巨变的根本原因，就在于紧紧扭住了解放思想这个“总开关”，敢于超越自我找差距，善于拓宽视野找出路。他们坚持在解放思想中统一思想，善于化挑战为机遇、变压力为动力，很好地坚持了发展是硬道理的战略思想，不断推动经济向更大规模、更高水平发展。由于思想比较解放，他们敢于承担发展的风险，敢于走别人没走过的路，许多方面走在全国前列，不少经验写进中央文件。

（二）坚持走新型工业化和自主创新之路，着力推动跨越式发展。这几年，青岛坚持抓工业不动摇，以项目建设和招商引资为抓手，以产业集群和园区经济为载体，以科技进步为支撑，构筑起了规模大、层次高、竞争力强、后劲足的产业发展新格局，使工业化成为推动青岛经济发展的强大筋骨。在推进自主创新中，青岛把促进产、学、研结合作为重要抓手，着力培育以企业为主体的科技创新体系。山东省海尔集团在多个技术领域中领先世界水平，平均每个工作日申请发明专利1.7件，居全国家电创新之首。海信集团诞生了我国第一块拥有自主知识产权并实现产业化的数字视频媒体处理芯片。20xx年，青岛啤酒入选中国世界纪录协会中国出口世界最多国家的啤酒企业，青岛啤酒创造了多项世界之最、中国之最。

（三）充分挖掘文化资源特别是历史文化资源，促进文化与旅游业相融合，以体制机制创新推动文化产业大发展，不断提升文化软实力。青岛、曲阜、泰安、威海等地依托地方特色文化，打造文化节会品牌，曲阜国际孔子文化节、青岛国际啤酒节、泰山国际登山节等享誉中外，广播影视、创意文化、动漫游戏等新兴文化产业迅速崛起，一出《闯关东》创下央视收视率与广告招商新高。

（四）城市建设突出历史文化、人文文化、现代科技化。青岛秉承“打造优美环境，构建宜人之居”的理念，在城市规划、生态环境、居民住宅等方面得到全面发展，造就了经济与社会协调发展、人与自然和谐共处、环境整洁、功能完善的人居环境。栈桥历经百年海水冲刷腐蚀而不坏，其建设结构和工艺至今仍叹为观止；五四广场为现代建设的青岛标志性景点，雕塑《五月的风》成为青岛新的标志性旅游景观；八大关景区为建有风格各异的欧式古建筑群，是国内知名的度假胜地。青岛国际帆船中心整个项目实现了市场化运作，所有设施充分考虑了赛后可持续利用。

三、学习借鉴的经验和做法的思考

通过学习青岛等地的先进经验，使我们开阔了眼界、看到了差距。我们要进一步加大工作力度，切实把学习考察成果转化为推动科学发展、构建和谐、富民强区的思路和措施，不断开创我区经济社会又好又快发展的新局面。

（一）要进一步推动思想解放。这几年，我区坚持以解放思想为先导，干部群众思想解放、干事创业的氛围浓厚，有力地推动了全区经济社会全面发展。但与青岛等城市相比，我们谋发展的眼界还不够宽，思想还不够解放，敢想敢干敢为人先的创新精神还不够强烈。要坚持把解放思想摆在先导位置，贯穿改革发展的始终，不断开辟思想解放的新境界。要紧紧围绕实现大力实施“******”工程，加速新型工业化、农牧业现代化、新型城镇化进程的要求，进一步深化解放思想活动，真正把解放思想的过程转化为创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题、提高发展质量的过程。

（二）要进一步提高产业发展层次。青岛的实践证明，产业发展水平的高低决定着地区竞争实力的强弱。要坚持以科技创新为支撑，以产业多元、产业延伸、产业升级为主攻方向，加快产业升级步伐，大力承接先进生产力转移，大力培育各类创新主体。加快产业园区建设，推进***纺织工业城、****石化工业园区等重点园区建设。要为地区石油石化、煤电、煤化工盐化工、金属冶炼、纺织、农产品深加工、农牧业现代化等工农业项目的创新和发展提供便利，积极引导各企业提升自主研发和创新能力，升级优化工艺，提高产业核心竞争力。

（三）要大力实施品牌带动战略，积极创建名牌产品和名优企业。青岛的工业很注重打造品牌，他们力求把品牌做响，把企业做大做强，顺应国际化潮流，倾力打造企业航母。***地区应结合地区经济结构实际，坚持以牌兴企、以牌扩业、以牌集群，扩大品牌领域，提升品牌影响力。

（四）要进一步提高城镇化质量。青岛市商业区、住宅区、工业区摆布合理，城市洁净明亮。***地区在积极推进以“两座龙头城市”为新型城镇体系建设的同时，既要关注数量又要注重质量，要高度重视和抓好城市规划这个关键，要按照统筹城乡、布局合理、节约土地、功能完善的原则，高标准、高质量、精细化地做好城镇规划。既要加快建设现代化城镇，使城镇具备现代气息和活力朝气，又要注意保护历史文化古迹和民族文化遗产，增强城镇的民族特色和区域特色，使城镇具有历史厚重感和魅力灵气。

（五）要进一步发展文化产业。青岛等城市打造文化节会品牌，如曲阜国际孔子文化节、青岛国际啤酒节、泰山国际登山节等，使我们更加深切地感受到文化软实力在推动科学发展、促进社会和谐中的重要地位和作用。我们必须像重视增强经济硬实力那样重视增强文化软实力，大力推进文化改革与发展，努力实现由文化资源大区向文化产业强区转变。在打造多浪文化、龟兹文化品牌已取得的成就上，进一步加大文化基础设施和文化人才队伍建设力度，为促进我区文化大发展大繁荣提供良好条件和有力支撑。

（六）要进一步形成凝心聚力促发展的良好氛围。在“十二五”新的起点上实现又好又快发展，关键是要充分调动起广大干部群众的积极性和创造性，在全区进一步形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好局面。各级领导干部要始终保持良好的精神状态，自觉做到清醒、静心、实干，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，真正把心思放在干事业上，把精力用在抓发展上，多做深入实际、调查研究的事，多干打基础、利长远的事，多办为广大人民群众排忧解难的事，多解决影响改革发展稳定的突出问题。

二〇XX年四月二十五日