对大学生就业难的感想
信管1201 卢欣艺
为了制作关于如何解决大学生就业难的PPT，搜集很多关于大学生就业和企业需要的人才的资料。并且对当前的就业形势有了一定了解，也确定了自己想要培养的能力。 关于大学生就业难，从网上搜集的资料显示，知识经济时代，知识生产率已逐步替代了劳动生产率，生产知识的经济与用知识生产的经济正在悄然改变着人们的就业方式。“知识就是力量”已被转化了的知识才是力量所替代，知识的时效性在快速缩短， 50年代大学生知识能用30年，90年代大学生知识能用10年，20xx年统计，大学生所学知识能用3年。我国入世后，这种趋势愈加明显。大学以基础设施和师资为依托，以大学精神为共同愿景，在识别和提供优势的知识体系中培养专业人才。衡量大学生的综合素质指标之一就是学到了什么、掌握了什么、学会并转化成为自己生存发展的能力是什么。在对近2000多名已毕业的大学生调查，30%的学生反映，在校学习的知识离市场需求较远；30%的学生认为所学知识沉旧，要想在所学专业掌握更前沿的知识，还得自己通过上网、到书店、去企业、进图书馆、听讲座来补充新知识。据国内一所较为知名大学计算机和外语两个专业学生抽样调查反映，部分教师的实际知识占有量不如应届的学生。计算机专业学生讲，摩尔定律9个月一个周期，不到社会上学习，毕业后所学知识多数都过时了。
而我们是信息管理专业的学生，所学知识也是和计算机专业差不多的，我们也要与时俱进，通过上网查阅资料或者听讲座来补充新知识。这样毕业后新旧知识一起运用，符合企业需要。
近日，新华网报道《中国社会蓝皮书》:“大学生就业难”出现新趋势。报告称，尽管大学毕业生的心态已经发生转变，能够接受更低薪金的岗位，且采取多种策略，提高自身的竞争力，但是仍难以避免在就业和生活上面临诸多社会不平等状况。而现在，IT职业教育却倍显优势，人才供不应求。
而我们如何能在高职高专人群中脱颖而出呢，不仅仅只靠一张211高校的文凭，而应靠自己的综合能力，也许在技术上我们和那些职业学校的人差不多，但是我们在211大学中能学到能力和素质却比他们多得多，所以我们可以提高自身素质，多培养能力，将自己塑造成企业需要的综合性人才。
第二篇：大学生求职感想
大学生求职感想
经过周六的求职经历，看到里面的人山人海，和自己的一些亲身体验，感悟很多，最明显的一个感悟就是八仙过海，各显神通。大家都是很平凡的人，但是却可以有自己独特的经历和经验。
经过提前的一些了解，我就了解到了首先要找到自己的特长和喜好，只有这样才能充分发挥自己的特长。发挥自身优势：其次，我们要放正心态，不要因为是大学生就看不起平凡的工作，要提前制作自己的职业规划，一步一步走。不要因为家人的干扰，和外界的干扰就妄自菲薄或者骄傲自大，否则最后只会导致自己高不成低不就，浑浑噩噩过日子。
当求职完了以后，我最大的感想就是缺乏自身优势，要好好学习，培养特长，让自己有突出的特点，并且能够适应大多数环境。
化财院环工二班，谢达。10082087