孙家沟煤矿环保、节能、计量工作汇报材料

一、环保工作

（一）、矿井环境情况

我矿井田内地表部分被第四系黄土覆盖，地形起伏较大，沟谷纵横交错，地形切割严重，植被较差，属中低山黄土地貌。20xx年实际生产能力已达到设计能力，地面建设主要是按设计完善配套设施。由于矿井的建设，对本区的大气、水体、生态环境、自然景观带来一定的影响，主要表现在以下几方面：

1、大气环境

大气污染物主要是工业场地内锅炉有组织排放烟气中的烟尘和二氧化硫、部分临建燃煤点无组织排放烟气中的烟尘和二氧化硫及煤炭储、装、运输过程中的煤尘和储煤场扬尘，施工扬尘等。

2、水环境

水环境污染主要来自部分矿井水外排、工业场地排出的生活污、废水等。

3、噪声

噪声污染主要来源于矿井提升设备、维修间设备、风机、锅炉房及其它机械产生的噪声。它们所产生的噪声声级一般都大于85dB（A）。

4、固体废物

矿井产生的固体废物有矸石、锅炉炉渣及少量生活垃圾。

矸石、炉渣、生活垃圾对环境的危害不同程度地表现在以下几个方面：第一，大量的固体废物排放将占用一些土地；第二，固体废物中混杂的有

机质和有害物质，长期堆放，有机质将缓慢氧化，释放有害气体，使大气环境受到不同程度的污染。第三，经过雨水的淋滤，固体废物中的有害物质将溶于水中，流入河流、水库及农田灌溉系统中，并通过淋滤作用渗透到地下水中，对潜水水质造成污染。

5、地表塌陷

矿井开采引起的地表塌陷对井田內矿井工业场地、村庄、道路、河流、土地、植被等造成不同程度的影响。

6、生态环境

土地利用的变化：由于矿井工业场地建设占地，部分土地的利用类型被永久改变了。

地形地貌变化：由于地下煤层的开采，将使采空区上方地表产生不同程度的移动和变形，因此可能会使局部地表变形或塌陷。由于所在区域地下水位较低，在塌陷区形成后不会形成常年积水区，只有部分在雨季可能产生积水现象。同时，地表塌陷会对地表植被产生严重的破坏。

7、水土流失

由于矿区开发，工业场地、道路的建设、井下掘进矸石排放，井下采煤引起的地表塌陷等，都会引起开挖和挠动地表，产生弃土、弃石、弃渣等，破坏地表植被。这些对地表土层原始内聚力和附着力产生了“质”的改变，使得在原有侵蚀力不变的情况下，侵蚀模数将加大，加剧了水土流失的强度。

同时，矿井建设占地，部分改变了被占土地的利用类型，使耕地面积减少、土壤及土地资源总面积也随之减少，从而加重土壤环境及土地利用

的压力，如果不采取有效措施，还会造成一些植被的破坏，加剧水土流失。

（二）、20xx年环保工作总结

针对以上生产建设过程对环境的影响，我矿在20xx年主要做了以下环保工作。

1、对20xx年投用的集中供热锅炉进行检修，确保环保设施完好运行。锅炉房情况是：锅炉房设有循环流化床锅炉二台（设计三台，现安装两台，一用一备），型号为：SHX10—1.25AⅡ；蒸汽锅炉一台，冬停夏用，型号为：DZL—1.25—AⅡ ；配有麻石水膜旋流板除尘器二台，型号为：HSXC—10，除尘效率为98%，脱硫效率为80%；多管除尘器二台，型号为： XGG—10，除尘效率为95%；湿式除尘器一台，型号为：JJC—2，除尘效率为99%，脱硫效率为85%。锅炉房设烟囱一座，高为45m，上口直径为1.2m。

锅炉房燃用本矿原煤，烟尘排放浓度65.50mg/m3，小于200mg/m3；SO2排放浓度为764.15mg/m3，小于900mg/Nm3，满足排放要求。

2、完善储煤场喷雾洒水灭尘装置。煤炭生产、转运过程中产生的煤尘均设有完善的除尘、洒水设施灭尘。本矿储煤场安设喷雾洒水灭尘装置，并对工业场地内道路进行定时洒水抑尘。通过这些措施可基本消灭煤尘污染。

3、尽量减少污水外排量。井下水最大限度循环利用。

4、矸石、炉渣主要用于充填工业场地、铺筑路基，剩余部分运至临时固体废物堆放场堆放。

在固体废物堆放场专设生活垃圾填埋点对生活垃圾进行卫生填埋。

5、综合治理本矿噪声，尽量选用低噪声机电设备，进一步优化车间及

厂区布局。

6、完成矿内场地铺砌及道路硬化，按计划进行矿区绿化。

7、井下开采方式进行技术选优，尽量实现地表不下沉或减少地表下沉。

8、重点防治水土流失。矿井开发引起的水土流失，主要来自于地表变形塌陷和植被破坏，因此我矿对工业厂区的大部分边坡做了挡墙或护坡，以防地表移动变形引起水土流失，并且按计划进行了厂区绿化。

9、委托保德县环境监测站对矿区进行了环境监测，并根据监测结果出具了监测报告。

10、按设计完成了选煤厂一期建设，原煤缓冲仓及筛分车间投入运行，为二期工程的开工及实现清洁化生产奠定了基础。

11、完成储煤场抑尘网的部分工程。

12、排布了污水处理厂的建设计划，按设计完成污水处理厂的设备招标。

13、完成水土保持方案的编制、批复备案。

14、完成排污总量的审批工作，水源地调整及环评报告的部分编制工作。

20xx年环保工作存在的问题

1、我矿虽然很重视环保工作，但是，联营兼并以来主要进行了基建，管理人员少，未成立专门的环保机构，环保管理制度不健全，具体工作开展不到位。

2、环保工作缺乏较为系统的计划和实施。

3、由于环保机构不健全，本矿自身未做到环境监测，环保工作不能按

要求进行。

4、由于前期资料（兼并重组整合地质报告、初设等）不完善，环境影响评价未完成。

（三）20xx年环保工作计划

1、配备人员，建立专门环保机构，健全各项环保管理制度，按要求进行系统的、细致的环保工作。负责日常环境管理工作、宣传环境保护及水土保持法规、提高员工环境保护及水土保持意识、监督监测环境保护和水土保持设施运行情况，组织矿区绿化工作。

2、设立环境监测室，承担必要的环境和水保监测工作，隶属矿井环保机构领导。配备专职化验分析人员，并配备必要的监测手段。监测内容一般为本矿各环保设施运行日常监测及常年定期监测。有针对性地提出环境治理措施，确保排污不超标。

3、加强环保设施的维护和运行，取缔排放不达标的小锅炉、小火炉。

4、开工建设选煤厂二期、污水处理厂（重点工程）。煤炭封闭式贮存，最大限度地减少矿尘排放；污水处理后循环利用，实现污水零排放。

5、本着不占用耕地、结合治理小流域和土地复垦的原则，按设计新建排矸场，实现集中排矸、综合治理。

6、进一步完善厂区剩余边坡治理。

7、综合治理矿区环境。按设计及时进行场地铺砌和道路硬化，加强洒水抑尘和绿化工作，20xx年完成矿区可绿化面积65%的绿化工作。

8、完成环境自动监测系统（重点工程）的建设。

9、完成环境影响评价、环境突发事故应急预案编制等工作。

二、节能工作

20xx年我矿认真贯彻落实“三会”精神，积极推行高效、安全发展方向，努力创建节能降耗的资源节约型企业。在节能方面主要做了以下工作：

1、机电系统通过内部挖潜，不断提高制修能力，有力的降低了生产成本。同时通过加强工作面拆除、安装的效能监察，最大限度减少了设备和材料的浪费，提高设备和配件的复用率。

2、我矿通过技术改造的手段节能降耗，逐步完成了每个降压站动态无功功率补偿装置（SVC），从根本上解决过去变电站功率因数偏低和不稳定的问题，将功率因数提高到0.9以上，大幅降低电能损耗。

3、加快电网技术改造步伐，进一步调整优化电网结构，针对35KV主网架供电能力不足、进行了大规模的技术升级工作。有计划地逐步淘汰高耗能、低效率的机电设备，积极推广变频调速、新型永磁电动机和电机节电器的使用，目前我矿井下全部采煤机、部分局部扇风机和部分胶带运输机成功使用变频调速装置，今后将积极推进变频调速、新型永磁电动机和电机节电器在我矿的使用。

4、认真分析用电结构，优化供电方案。孙家沟矿电耗主要包括：矿井生产用电、选煤厂生产用电、辅助生产用电。根据用电比例可以看出：生产用电占的比例最大，因此对生产用电的节能降耗进行重点分析，对非生产用电、生活用电进行一般分析。

（1）、生产用电

生产用电主要是矿井原煤生产用电，原煤生产用电主要是大功率机电设备耗电。在现状调查中发现，本矿只有部分大功率设备配用了变频调速、

液力耦合、电抗等节电设施大部分负荷变化大的机电设备没有进行节电技术改造，建议采用变频调速等技术、应用电源污染治理技术，消除高次谐波，抑制瞬流浪涌，调节无功功率，提高功率因数。

（2）、非生产用电

①实行避峰用电

避峰用电是对各用电单位采取分时计价办法收取电费，不同时段有不同的单价，将生产用电按时段进行调整，尽量在高峰时段进行检修，便可取得明显的降低用电成本的效果。

②实施绿色照明工程

绿色照明工程是国家 “十一五”期间推广的十大重点节能工程之一，选用细管荧光灯加电子整流器可比传统照明灯具节约40%以上的耗电量，该产品（技术）目前在我国已大面积推广，其灯具的使用寿命亦已达到了较为理想的程度。在全矿实施绿色照明工程，可以取得非常好的节电效果。

③采用新的节电技术

低压电力系统节电是全球近期兴起的一项新技术，它的主要原理是通过缓冲、降温、洁净三大综合作用，最终达到节电的效果。节电系统运行平稳，和原运行系统有机结合在一起，不仅不影响运行安全和方式，而且能提高设备运行的安全性和使用寿命，同时还能起到节电效果。

5、大力降低自用煤消耗量，取缔两个进风井的燃煤热风炉，新建并投用2#宿舍楼，基本拆除矿区燃煤临建，加大集中供热面积。

6、在锅炉使用上，非供暖期使用2吨蒸汽锅炉，供暖期使用一台10吨锅炉，最大限度降低煤量消耗。

7、新建主要建筑均按设计做外墙保温，供热管网均按规范做了保温处理，最大限度降低热损耗。

三、计量工作

计量工作是企业管理的重要手段，搞好企业的计量管理乃是抓好计量工作的重要保证，这对于完善企业经济责任制，改善经营管理，提高产品质量，降低成本和原材料消耗，提高企业的经济效益起着十分重要的作用。计量工作的重要地位是不容置疑的。

20xx年，我公司在计量方面主要做了以下工作：

1、建立健全科学的计量管理机制，完善计量工作管理制度，为我矿的正常生产发挥自己的作用。

2、根据实际工作需要，配备计量工作人员，及时补充计量新鲜血液，使计量管理人员的队伍永保活力。我单位计量管理机构为，组长：总经理，副组长：机运部部长、综合部部长、安通部副部长，成员：计量人员。

3、定期召开计量工作会议，适时组织学习国家、集团公司、矿有关计量工作的文件，认真落实集团公司、矿领导对计量工作的安排。

4、计量仪表、器具按照有关规定按时送检测试，对一些不合格的仪器及时进行修复或报废，从而保证了测试中的准确无误。严格执行不合格的计量器具不使用，不合格的产品不使用，对使用不合格计量器具给国家造成损失和浪费的要追究其经济责任。

5、完善各种计量器具的台帐，对计量器具的发放，实行了登记、进帐、重新整理，做到了帐、物、卡的三对应。做了周检记录台帐。在计量器具的配备上，根据各组特点，一般计量器具发给材料员和计量人员，实行定

人、定岗专人负责保管，杜绝了乱扔乱放无人过问的情况，对无故损坏和丢失计量器具的人员进行经济处罚。

6、完善计量人员的管理制度及岗位责任制。

这一年在计量工作上虽然取得了一定成绩，但距工作要求还有很多差距。今后，要把各项制度进一步落实到每个人身上，使计量工作在煤炭生产中发挥更重要的作用。

四、环保、节能、计量实施细则及考核办法

(一)用水管理

1、强化节水意识。每个办公室的工作人员都要树立节水意识，做到随用随关，禁止“长流水”现象，发现一次考核当事人50元。

2、爱护用水设备、设施，不得私自改造，发生人为因素损坏的，当事人除按价赔偿外，并给予100-500元的经济处罚。

3、养成良好的用水习惯。要根据使用情况，合理控制阀门、水龙头的出水流量，在满足基本需求的基础上，切实减少耗水量。发现常开水龙头放任流水而置之不理的，考核当事人100元。

4、加强后勤用水管理，厨房供水设施要保证完好，不得出现“跑、冒、滴、漏’’现象。共公卫生间等场所要明确专人管理，合理控制用水，严禁“长流水”。出现一次考核责任人100元。

(二)用电管理

1、办公室、会议室等场所尽量采用自然光，室内亮度足够时尽可能少开灯、不开灯，离开办公室要随手关灯，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。发现违反规定的，考核责任人50元。

2、电脑、打印机、复印机、传真机等设备要随用随开，下班后自觉关闭各类电器电源。如做不到初次进行批评教育，再次将考核100元。

3、明确相应负责人，通过分组电源开关控制等办法，对楼道照明灯、室外景观灯和大功率电器实行定时开关制度，最大限度降低电耗。违反规定的，对责任人考核100元。

(三)办公耗材管理

1、加强办公用品的使用管理，办公用品的采购、配备、领用，实行发料主管部门及用料部门主管负责人双向签字制度，未经部门负责人批准，不得办理办公用品采购、配备、领用手续。否则，综合部不予报账。

2、强化文印耗材的管理，要充分利用电子公文流转系统，推广网络办公，尽量在电子媒介上处理文稿，推进无纸化办公。要严格纸张管理，合理安排纸质文件、各类文字材料的印刷数量。提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用。

3、加强计算机、打印机等办公设备的日常维护保养管理，不使用时要关闭办公设备，减少待机能耗，延长设备使用寿命。

(四)公务用车的使用和管理

1、工作日内，尽量减少不必要的公务用车出驶台次，最大限度提高车辆使用效率。

2、严禁公车私用，严禁在上班期间和8小时以外公车私用出入高档消费场所，违反规定的，在公司内通报批评，并对相关责任人给予组织处理。

3、提倡集体乘车，公务活动用车，要实行统筹安排，能几人同行的，不分乘多辆车。

4、加强车辆使用、维护、保养工作。核定单车油耗定额，实行一车一卡，登记单车燃油消耗，对车辆使用油耗情况进行考核奖罚。加强车辆的维护和保养，实行定时保养、定点维修，保证车况安全完好，降低车辆费用消耗。

5、积极推行每月单车“里程、油耗、安全、文明、交规”五公示制度和车辆回场制度，规范司机行为，增强节约意识，提高服务水平。

附：1、自用煤统计表

2、环境保护管理制度

山西世德孙家沟煤矿有限公司

二〇一二年十二月九日

环保、节能、计量工作

汇报材料

山西世德孙家沟煤矿有限公司

二〇一二年十二月

第二篇：20xx年安质环保部年度总结

20xx年安质部年终总结

20xx年，安质环保部全体员工在公司领导的正确指导下，各部门的配合下，通过内部努力，通力合作，不断进取，完成了这一年部门的正常工作任务。为了更好的完成工作，总结经验，扬长避短，现将过去一年工作情况总结如下：

一、 经营指标完成情况 经营指标完成情况见下表

20xx年度安质环保部经营指标完成情况统计表

二、人力资源

结合公司20xx年生产经营情况，安质环保部部门内部加强了各成员分担业务的合理划分，优化人力资源结构（部门人数20xx年的9人降低至6人），使部门各岗位的工作量均饱和，形成了由部门经理、质量工程师1名、安全工程师1名、检验员3名组成的有资质的安全质量管理队伍，安全质量管理工作顺利开展。

三、质量〃环境〃职业健康安全管理体系

为适应公司发展的需要，公司计划在20xx年推进质量〃环境〃职业健康安全管理体系认证，在未请外部咨询的情况下，安质环保部牵头组织、策划、积极推进并按时完成了质量〃环境〃职业健康安全管理体系认证工作，该项工作自20xx年2月启动，20xx年9月26日获证。管理工作得到了提升，同时该项工作为公司节约经费约

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5万元，实现了目标，降低了经费投入。

四、企业标准管理

建立技术标准目录，收集提供更新标准目录清单。公司现有标准157个。包含92个国家标准、57个行业标准、1个认可委标准、3个企业标准、2个国外标准、其它标准2个。为企业的新产品研发、科研试验、产品验收等提供了有力的依据。

五、监视测量设备检定和校准

公司共有监视测量设备112种规格，总数202件。采取集中与分批相结合的检定/校准方法，按计划完成了各阶段的监视测量设备送检与动态管理工作。全年检定或校准共计202台（套），合格率98.5%，支护所有2台电子天平，1件酸度计在送检前已损坏。

六、产品实物质量持续

1.不定期对重点协作单位现场质量监控，从进货材料控制、不合格品控制、生产过程控制、作业指导书、最终产品检验，工装、量具管理等方面进行现场检查，协作单位的质量控制能力进一步提高。

2.定期统计协作单位质量状况并反馈给协作单位，与协作单位定期沟通，掌握协作单位质量情况。对协作件重大质量问题及时处理，将信息传递，对处理效果进行跟踪。通过采取以上措施，今年外购/协件质量整体稳定，满足生产需要和客户使用需要。

3.严格执行首检制，及时对机械加工件、装配过程检验，并作好相应记录。以保证合格品才能进入下工序，确保生产顺利进行。

4.按月/季对供方质量、自制件和装配过程质量、外部质量信息反馈情况进行统计、分析，掌握整个过程的质量状态，对质量异常的采取相应措施。

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5.供应商管理：供应商是企业的战略伙伴。供应商的质量管理是整个质量链中的重要环节，需要在整个产业链的分工合作过程中实现，做到优势互补，风险共担。

截止11月30日，今年对供应商现场审核共13次（计划今年共11次），覆盖进货材料控制、不合格品控制、生产过程控制、作业指导书、最终产品检验，工装、量具管理等方面，均提交了审核报告和改进要求，对改进结果进行了跟踪。

由于质量问题，共向供应商经济索赔21696元。

20xx年11月-12月组织了供方质量保证能力评审工作，公司从58家合格供方中选取了11家单位进行了供方质量保证能力评审，通过对11家供方的评审，达到与供方管理层，技术、生产、质量分管领导及操作人员的充分交流、沟通，提高了对质量管理的认知，为不同的企业在产品质量控制方面，提供了有效的管理措施和方法，为产品质量持续稳定提供了保障。

七、煤矿用产品安全标志（MA）

为持续保证xxxxx煤矿安全标志证书的有效性，10月份顺利通过了国家安标中心的现场评审工作，完成了安标证书的复审和注册地址、生产地址的变更工作。

八、客户投诉处理

受理客户质量投诉，截止12月3日，今年共收到处理外部质量信息反馈单43次。包括紧急处理、根本原因分析和纠正预防措施制定、实施、验证。问题点主要集中为喷射管、衬板、计量泵。其中提高喷射管的使用寿命已成立QC小组，已集中开展3次QC活动，新制的喷射管已发往施工现场，待收集、统计、分析新制喷射管的使用寿命。

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九、安全管理

安全工作是公司生产经营的重中之重，在公司领导的高度重视下，各部门认真贯彻落实公司安全工作部署，20xx年，XXXX安全工作处于可控状态，有效杜绝了重、特大安全质量事故与职业病的发生。

（一）积极开展安全生产标准化建设

根据?关于开展xxxxxx安全生产标准化建设活动的通知?要求，积极组织开展安全生产标准化建设。

20xx年全年组织编制?工伤事故管理制度?、?安全生产投入保障制度?、?动火审批制度?、?消防安全管理制度?等14个安全管理制度及4套安全操作规程。

根据?安全生产教育培训管理考核制度?，并制定了?20xx年度安全培训计划?，由人力资源部实施，建立培训台账，按计划和要求开展了各级、各类人员的安全培训。

建立健全了公司安全管理电子和纸质档案，分类保存各类通知、制度、台账、痕迹化资料等。

（二）开展职业病防治法宣传周活动

根据四川省安监局关于印发?四川省20xx年?职业病防治法?集中宣传周活动方案?的通知（川安监?2012?71号）及xxxxx指示精神，结合公司实际，于20xx年4月23日至27日组织开展了以“防治职业病危害，保护劳动者健康”为主题的宣传活动，制作展板2个、条幅2条，开展了职业健康隐患排查治理专项行动、?职业病防治法?宣贯视频会、职业健康知识有奖竞赛等活动，有效宣传贯彻了新修订的?中华人民共和国职业病防治法?，提高了员工的职业健康意识。

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（三）安全生产月活动

根据XXxxx?关于XXxxx20xx年“安全生产月”活动安排的通知?要求，结合公司实际，于20xx年6月1日至30日开展了以“科学发展，安全发展”为主题的安全生产月活动，通过安全质量宣誓、事故案例教育展览、安全文化征文、应急演练、知识竞赛、隐患排查治理等活动的开展，增强了全体职工的安全意识和遵章守法的职业规范，促进了公司安全生产形势的长期稳定和生产经营的正常运行。

（四）119消防宣传周活动

11月9日至16日，组织开展了119消防宣传周活动，通过消防安全知识主题讲座、消防安全教育视频学习、?消防安全常识二十条?知识展览、消防安全专项检查等多种形式活动的开展，切实提高了职工消防安全防范意识和避险自救能力。

十、20xx年安质环保部工作的不足与对策

（一）质量管控效果不足

20xx年，虽然对供应商（主要是外协单位）开展了供方现场审核、质量保证能力审核等工作，但从本年度质量表现统计来看，供方质量表现未实现根本性好转。针对此情况，在20xx年的工作中，将重点开展以下工作：

1.制定现场审核计划，对关键供应商实施每月1次的现场评审，帮助供方发现质量管理过程中的一些隐患与不足，对供应商整改情况予以跟踪记录，督促其提高质量管理水平。

2.依据与供方签订的?质量协议?要求，对供应商质量予以严格考核。

3.实行质量否决。对出现严重质量问题的供方，安质环保部向全面、及时、专业、权威安全生产行业资讯，尽在中国安全生产商务网

其发出书面整改要求，如两次发出书面整改要求而质量没有明显改进的，取消其供货资格。

（二）安全管理制度执行情况

为建立公司职业健康安全管理体系，同时配合公司流程、内控管理体系的建立，本年度安质环保部编制及组织编制了大量的安全管理制度。但在实施效果欠佳。

针对此情况，安质环保部将在20xx年结合公司流程体系建立，拟定相应系统流程，采用流程测试的方式，对系统运行进行测试，验证制度的合理性，对不合理的制度进行修订，对制度合理而未按制度执行的工作行为，根据相应的规定予以考核，即实施绩效考核。

（三）质量成本管控

质量成本管理是公司财务、质量管理的重点，也是公司降本增效极其重要的一块，但就目前情况来说，质量成本统计、管控工作还未系统性开展。20xx年度，安质环保部希望得到公司高层的大力支持，开展质量成本统计工作，为后期的降本增效提供必要支撑。

1.开展预防成本的统计。即统计用于保证和提高产品质量、防止产品低于质量标准而发生的各种措施费用。包括新产品评审费用，质量计划工作费用，工序控制费用，全员质量培训费用，质量改革措施费用，质量审核费以及其他费用。

2.开展鉴别成本的统计。即统计用于试验和检验，以评定产品是否符合所规定的质量标准所支付的费用。包括原材料、在制品、半成品的检验费用，工序检验费，设备检查费，产品检验费，检测手段维护校验费等。

3.开展内部故障成本的统计。即统计公司生产的半成品和产成品在出厂前因质量缺陷发生的损失和修复费用。包括返工费用、复全面、及时、专业、权威安全生产行业资讯，尽在中国安全生产商务网

检费用、废品损失以及产品等级降低造成的损失等。

4.开展外部故障成本的统计。即统计交货后因产品不能满足质量要求所造成的损失。包括保修费用．退货损失、折价损失、责任赔偿费、诉讼费等。

十一、20xx年工作目标

1．无一般及以上生产质量责任事故 (由于本部门责任造成的损失金额≥50000元人民币的质量事故)

2．一般质量事故（由于本部门责任造成的20000元人民币≤损失金额＜50000元人民币的质量事故) ≤2次/年

3.零部件错检、漏检率均≤3%

4.监视和测量设备送检率100%

5.监视和测量设备检定/校准合格率≥90%

6.无一般及以上生产安全责任事故

7.无一般及以上道路交通责任事故、火灾事故

8.危险化学品安全标准化管理

9.安全培训合格率 100%

10.新建项目做到环境保护“三同时”，实现节能减排目标

11.实现工业污染源排放达到国家及施工所在地规定的标准

12.杜绝污染事件

十二、20xx年工作基本思路、重点、安排和措施

（一）质量管理

强化质量意识，落实质量责任制，严格质量标准，规范质量行为，主次并重，全面提高质量管理水平，以质量求发展。

1.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动，定期组织质员、管理人员、操作员等不同岗位的质量教育培训，强化全面、及时、专业、权威安全生产行业资讯，尽在中国安全生产商务网

质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平。

2.加强对有关国际、国家或行业标准及技术要求等信息的收集、整理，然后发放到相关部门及人员学习掌握，并贯彻执行。

3.9月份开展质量月活动。

4.加强现场配合。

5.三体系内审、管理评审、外部监督审核。

6.供应商质量保证能力审核。

7.全年加强过程检验及供方质量控制。

8.部门目视化管理的推行，增加部门安全质量环境工作公示看板。

（二）安全环境管理

着力完善各项制度，并通过制定安全计划、分解落实安全工作目标、加强日常监督、严格考核，以抓安全生产促公司科学发展。

1.编制公司20xx年安全培训计划、安全检查计划、安全投入计划、安全工作规划、职业病防治规划。

2.根据各项制度一年来运行、执行情况，完善各项安全生产管理制度。

3.继续开展4月份职业病防治法宣传周、6月份安全生产月活动、节能减排宣传周活动、11月份消防宣传周活动。

4.配合财务部进一步规范安全经费的提取、投入、使用、管理。加大对现场安全、消防、职业健康、环保等防护设施、设备的费用投入，劳动保护用品的投入、职工健康体检等。

5.进一步完善安全生产责任制，并通过公司级、部门级及专项检查等方式发现隐患、消除隐患，并将检查结果和安全生产责任制挂钩。

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6.识别完善公司、部门危险源和重要危险源，并制定防范和管控措施，提高安全保证性。

7.继续保持职业健康安全管理体系的持续有效运行，并做好安全生产标准化评级的准备工作，根据公司需要确定是否需要在20xx年通过安全标准化评级。

十三、安质环保部对公司20xx年工作的建议

1.完善对协作单位制造加工能力调查，确保新产品开发试制工作的有序进行。

2.加强对新供应商的考察考核，建立第二供方机制，以促进对供方质量保证能力的审核，建立考核制度。

3.加强宣传与培训，持续改进、确保三体系全员参与。

4.提高安全、质量、环境影响力和执法威信。

5.重大质量问题由总工程师牵头处理，以提高时效性。

6.加强市场需求的调研，以确保目标的可行性。

二○一二年十二月三日

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