办公室主任述职报告

（20xx年12月）

各位领导、职工代表、同志们：

大家好！一年来，在公司领导的关怀和支持下，在兄弟单位的配合下，我和办公室的全体同志一起，立足于本职岗位，兢兢业业工作，踏踏实实做人，坚持以企业发展为中心，牢固树立为企业服务的宗旨，认真做好办公室的各项工作，现将一年的工作情况总结汇报

1、主要经济指标完成情况

根据年初我公司制定的目标责任，20xx年，办公室在搞好服务接待工作的同时，严格控制各项费用支出，主要经济指标车辆费用111月实际发生****万元，占年计划****％；电话费用111实际发生****万元，占年计划****万元的***％；招待费用1-9实际发生****万元，占年计划****万元的*****％。

2、强化建设，树立一流形象。

要做好办公室工作，必须有一支高素质的队伍，要带好队伍，领导必须作表率。因此，我坚持严格要求自己，注重以身作则，讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人，用人格力量带一流队伍，树一流形象。（一）是注重思想建设讲学习。我始终把加强思想政治和业务学习放在办公室建设的首位，努力把工作与学习有机地结合起来，鞭策自己和同志们要做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。要读好两本书，一是读好有字之书，即要时刻向书本学习，学习政治理论，学习党和国家的政策法规、方针路线，学习业务知识等等，做到基本知识笃学，业务知识深学，修身知识勤学，急需知识先学。二是读好无字之书。我时常强调，社会也是一本书，而且更丰富，更有实际意义，要虚心向领导、向同事、向职工学，学习他们的思想观点、工作方法、待人处事。与此同时，在日常生活中要求自己要做到“多看、多听、

多闻、多想、多写、多做”，把学习与实践有机结合起来，形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯。通过学习办公室人员的整体素质不断提高，精神面貌焕然一新，凝聚力、号召力、战斗力不断增强。（二）是锤炼作风讲团结。一个好的集体首先是团结的，只有团结才有出工作效率，因此我首先以身作则，和全体工作人员搞好团结，大家拧成一股绳，工作中是同志，生活上是家人，工作之余是朋友，大事讲原则，小事讲风格。要求每一位同志都要用自己的言行维护好办公室的形象。（三）是爱岗敬业讲奉献。办公室工作千头万绪，事务性繁杂，经常加班加点，工作的最大特点就是有规律的?无序化?。特殊地位和作用，表明办公室各项工作都要走在前头，也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担”。因此，我经常教育办公室人员要认识到自身的工作性质和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人与集体、工作与家庭的关系，要坚持做到甘于奉献、爱岗敬业，领导批评不言悔、取得成绩不骄傲。（四）是健全制度讲效率。“没有规矩，不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理规范、纪律严明、作风扎实的集体。我本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善了办公室内部工作规则，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。五是热情大方讲服务。首先要找准位置，我时常强调，办公室上至主任，下至一般职工，都是服务员。其次要有责任，我时常告诫，办公室工作无小事，办公室做好一件事是小事，做错一件事是大事，不容半点闪失，要求他们尽心尽责做好每一件事，以高度负责的精神做好每一项工作。办公室是一个企业的窗口，代表着企业的形象，一年来我们始终坚持做好“三个服务”：1是服务好领导，做到尊敬而不奉承、爱护而不非议，工作上服从而严谨，、生活上周到而细心。2是服务好职工，做到文明礼貌，热情周到，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。3是服务好来宾，做到招待热情，服务耐心，处处注意树立好、维护好企业形象，努力把办公室建设成展现企业精神风貌、树立企业良好形象的窗口。

3、加强党风廉政建设，约束自身行为

加强党风廉政建设是保持党的先进性的具体体现。作为一名老党员、在工作中我始终以一个优秀共 产 党员的标准来严格要求自己，时刻注意自己的一言一行，一举一动，认真遵守《党员干部廉洁自律条例》的有关规定和要求，自觉对照《条例》检查自己，经常对自己的行为进行反思、检查。

总之，在过去的一年里，我虽然是做了一定的工作，取得了一定的成绩，但在某些方面，离领导的要求还是有一定的差距的，一是在处理问题时，不够大胆果断，有时欠缺冷静思考，情绪化时有出现；二是深入基层，调查研究不够；三是对人对事的了解还不够透彻，处理人与人之间的关系上表现生硬。在新的一年里，我一定要认真查找不足，积极改正，不断探索新的工作方法，与时俱进，开拓创新，力争明年使办公室工作再上一个新台阶。 谢谢大家！

第二篇：县委常委、县委办公室主任述职报告

县委常委、县委办公室主任述职报告

一年来，我坚持以科学发展观为指导，按照各级党委关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设责任制工作与各项业务工作“同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩”。现结合本人的实际,将个人执行党风廉政建设有关规定和履行岗位职责情况报告如下：

一、加强学习，不断提高思想认识，增强执行党风廉政建设有关规定的自觉性

一年来,我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神，比较系统地学习《中国共 产 党党章》、《中国共 产 党党内监督条例（试行）》、《中国共 产 党纪律处分条例》的原文和党的十七大精神，认真领会各级党委关于党风廉政建设责任制工作的具体内容,按照“四大纪律八项要求”，认真落实中央的“五不许规定”。积极倡导“八荣八耻”的社会主义荣辱观，不断加强自身的党性修养，提高自己的政策理论和工作水平，构筑拒腐防变的思想防线。坚持严格要求自己，树正气，禁邪气，时刻做到自重、自省、自警、自励。政治上不断求强，工作上不断求精，增强做好党风廉政建设责任制的紧迫感和执行党

风廉政建设有关规定的自觉性。

二、坚持民主集中制原则，落实“一岗双责”，推进廉政建设

一年来,我在抓党风廉政建设责任制工作中,始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直，不徇私情，正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。发扬民主，联系群众，坚持大事商量、小事通气；对职责内重大问题决定，始终坚持民主集中制原则，坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵言路、不强制拍板作决定，充分发扬民主，尽力避免决策失误。一是坚持以身作则,不讲特殊，不把自己置于特殊地位。凡是重大决定都由集体讨论后执行，不搞个人说了算;二是广泛听取群众意见，关心职工的切身利益，倾听群众心声，采纳群众的合理建议；三是经常与班子其他成员通气，加强沟通，增强透明度，充分发挥班子集体的战斗力，共同遵守廉洁自律规定。在干部推荐提拔、干部职工入党、重大财务支出、基建招投标等工作的管理上，严格执行有关规定，强化监督，有效防止了不正之风的产生。在实际工作中，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，切实履行好自己工作职责，当好县委的助手。自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到宽容待人、宽厚用人，公正办事、公平处事；敢于讲真话、讲实话、敢于负责任；带头执行机关各项制度，从不讲特殊，以领导身份自居，

以家庭困难为由违背机关各项制度和纪律；坚持言教与身教有机结合，用自己的行动来引导和创造一个和谐相处、人心思进、气顺心齐的办公室工作环境。

落实责任制是加强党风廉政建设的重要环节。为认真贯彻落实党中央“两手抓、两手都要硬”方针和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，我认真实行“一岗双责”，既对本部门、本单位业务工作的完成情况负责，又对本部门、本单位的党风廉政建设情况负责。我在抓好业务工作的同时，切实加大责任考核和追究的力度。按照“各负其责”的要求，我对党风廉政建设进行分工负责落实。按照“谁主管、谁负责”的原则，把党风廉政建设与业务工作紧密结合，形成纵向到底、横向到边的责任制网络。20xx年，在县委办公室采取了主任同分管的副主任、副主任同科室局队主要负责人层层签订《党风廉政建设责任书》等行之有效的措施，以落实责任为“龙头”，突出工作重点，力促反腐倡廉工作的全面落实，推进廉政建设。形成了加强思想教育、源头治理有责任；分解任务、齐抓共管有责任；健全制度、构筑防线有责任；深入调研、消除隐患有责任；狠抓落实、严格管理有责任的格局。

三、廉洁自律，严于律己，保持共 产 党员本色

按照中纪委和上级党委关于党风廉政建设的要求，对照各项规定自检自查：从没有收受过任何单位和个人的现金、

有价证券、支付凭证等；没有到任何单位报销过应属于自己支付的费用；没有违背中央“五不许规定”；没有拖欠公款、将公款借给亲友的行为；保持了艰苦朴素，始终坚持能省即省的原则，不搞大吃大喝和相互请吃，举办各种大型会议和活动，也本着一切从简原则，不搞形式主义，不搞铺张浪费，尽量把有限财力用于经济建设和社会事业的发展上；没有奢侈浪费和到高档娱乐场所消费的行为；没有超标准配备公务用车、公车私驾等行为；没有参加煤矿入股的情况。总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，严格执行了有关的制度规定，我所分管范围内没有发现一人一例违法乱纪行为。

四、真抓实干，开拓创新，推动各项工作取得新进展 按照县委分工，我主持县委办公室和县总工会工作，分管县委机关，主管史志、档案工作，负责桑蚕产业，联系东壤口镇、东壤口镇石板村、雷家坪初中、县档案局、东溪公路改造工程。近一年来，我认真履行职责，扎实工作，锐意进取，各项工作都取得了新的进展。

1、抓建章立制，推动办公室工作向规范化、科学化迈进。进一步完善了《中共峡江县委办公室工作规则》，建立健全了分工负责、会议及会务承办、请求报告、公文处理、

协调督办、调查研究、财务管理等制度，对办文、办会及机关事务办理进一步规范，使各项工作有章可循，步入了用制度管人，依制度办事的良性运行轨道。建立健全了“四办”主任联系制度，加强了“四办”之间的联系和沟通。加强了全县电子政务网络建设，从今年1月1日起，我县电子政务办公系统正式运行，取消了所有纸质文件，实现了党政机关及乡镇间公文信息传递、交换、处理的电子化

2、当好参谋，谋划全局，为全县经济和社会发展献计献策。一是成功组织筹办了中共峡江县委第十三次代表大会及十三届二次全会。二是围绕全县经济和社会发展的战略性、全局性的问题出点子，当参谋。今年以来，围绕县委、县政府的中心工作和人民群众关心的热点、难点问题，先后组织了3次大型调研活动，调研专题47个，其中四月份24个，七月份11个，11月份13个，调研成果都得到了很好的利用。三是加强督查工作力度，确保县委政府重大决策和各项工作落到实处。我今年两次组织参加了由副县张领导牵头、相关部门参与的综合督查调研活动，对全县半年及第三季度工作进行了全面督查调研。在督查调研过程中，采取听、看、查、访、评相结合的方法，找准了基层的问题。如村干部普遍反映的待遇低、工作难等问题，引起了县委的高度重视，十三届二中全会上出台了《关于加强农村基层组织建设社会主义新农村》的重要决议。

3、加强工会自身建设，提高整体工作水平。在工会工作方面，我围绕县委想的、政府抓的、职工需要办的、工会组织能做到的事情，从实际出发，选准内容，找到亮点，采取措施，抓出成效。一是完成了州总工会和县委下达的各项目标任务。二是开展各种形式的教育活动，帮助职工树立正确的理想信念，培养文明的道德情操，县总工会党员干部在创建“学习型机关”活动中取得了一定的成效。二是成功组织了全县首届劳模评选表彰大会，提请县委、县政府评选表彰了10名优秀“劳动模范”，发挥了模范带头作用。三是多次深入到扶贫联系点开展了访贫问苦等一系列活动。

4、抓桑蚕产业，呈现出良好的发展态势。新一届县委确定我主管桑蚕产业以来，我不等不靠，深入东壤口镇等地调查研究，并于20xx年底带领相关乡镇及部门负责人赴远安县考察，了解第一手资料，摸清桑蚕产业发展的客观规律，撰写了相关的考察报告和调研报告，提出抢抓国家“东桑西移”机遇、发展壮大峡江桑蚕产业的发展思路，并进行了宏观性规划。20xx年新发展桑蚕基地2150亩，使全县种植桑蚕基地面积达到12850亩（东壤口镇12200亩，沿渡河镇650亩）。养蚕老区东壤口镇今年养桑规模、产量、产值翻番，蚕农收入成倍增长。20xx年共养蚕种420张，比20xx年227张增加193张，产鲜茧18吨，比去年7.5吨增加10.5吨。据不完全统计，全县桑蚕产业总产值325万元，固定资产780

万元。

5、求真务实，主管、协管工作齐头并进。我主管的档案史志工作，从加强机关档案工作目标管理入手，从管理体制、业务建设、档案开发利用等方面进行了规范，强化了指导监督职能。档案馆的建成，结束了峡江有馆无库的历史。史志工作高质量完成了《峡江年鉴》编纂出版工作，完成了《湖北年鉴》和《恩施年鉴》峡江卷的编写工作，完成了《中国共 产 党峡江县历史》第二卷、《中共峡江县委组织史》的编纂工作，完成了续修二届《峡江县志》的编纂工作。

我协管的信访和社会稳定工作。认真贯彻落实《信访条例》，加大信访排查力度，建立健全信访问题排查机制和处理紧急信访问题预案，推行领导接待日律师参与接访制，促进了信访工作从单一行政方式向运用法律手段的转变。实行了领导包案责任制，对县内排查的信访问题分块明确责任领导，确保疑难问题有领导亲自抓，分块信访问题处理有领导督办。按要求建起了信访接待大厅，规范了信访秩序。我所负责的信访案件没有出现重复上访和越级上访，全县其他“包案”的信访问题也基本做到了“事事有回音，件件有落实”。

6、联系乡镇及扶贫村的工作进展顺利。按照县委统一安排，我联系的扶贫村是东壤口镇大洋村。近一年来，我多次深入东壤口镇调研，为该镇经济及社会各项事业的发展出

谋划策。在扶贫帮困方面，一是加大对大洋村基础设施的投入，多次到部门争取支持，召集相关部门负责人商定方案，筹集资金解决该村水、电、路、邮等方面存在的问题。二是多方协调，筹集资金，改善了村委会办公条件。三是培植经济发展后劲，大力调整产业结构，增加群众的经济收入，提高老百姓的生活水平。

过去的一年，我在抓党风廉政建设和履行职责方面做了大量工作，取得了一些成绩，自觉问心无愧，但我深知，离党和人民的要求还相差很远。今后，我将继续以科学发展观为指导，认真学习贯彻落实党的十七大精神，坚持党要管党、从严治党的方针，进一步抓好党风廉政建设责任制工作，更好地履行职责、牢记宗旨，勤奋工作，与时俱进，开拓创新，为全面实施县第十三次党代会提出的“产业兴县、科学发展、和谐惠民，全力打造实力峡江、活力峡江、魅力峡江”发展战略，为推进峡江经济社会又好又快地发展，发挥出更大、更积极的作用。