浙江师范大学行知学院学生学年总结鉴定表
(20##---20##学年)
以下由组织填写
浙江师范大学行知学院制表
第二篇:20xx-20xx学年第二学期学生处总结
2010-20xx年度第二学期学生处工作总结
本学期以来,学生处工作在校党支部和校长室的正确领导下,以党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以学风、班风建设为中心,以丰富的校园文化活动为载体,紧紧围绕学校中心工作,强抓德育和日常管理,比较圆满地完成了各项工作任务,现将本学期的学生工作总结如下:
一、 加强学生思想政治教育。
1、深入贯彻党的十七大精神,在全体师生中,营造共同学习党的指导方针,路
线的氛围,以科学发展观为指导,进一步改进和加强学生思想政治教育。
2、扎实做好新生入学教育和毕业离校教育。充分利用新生入学和毕业离校顶岗
实习两个关键时间段,通过组织新生入学教育,包括:心理健康、宿舍管理、爱国爱校教育、防灾防震等,学生放假安全教育,毕业生文明、安全、有序离校,职业道德等,对学生进行多方面教育。
二、 加强学生常规管理工作,创建良好的班风学风。
1、积极开展创建文明模范、优秀班级工作。根据文明班评比暂行办法,在全校
开展了“文明守纪模范班”、“文明守纪优秀班”的评比工作。每月评比一次,评出模范班3—4个,优秀班15-25个。通过文明班评比活动,将学生的思想道德、文明爱校、仪容仪表融入学习生活中,创造出良好的学习环境。
2、深入实施优秀班风工程。为加强班风建设,要求各班组建完善的学生干部,
以班主任的领导为核心,利用班委的辅佐带头作用,建立起模范班级。班主任利用早会课,班会课对学生的行为规范,仪容仪表,文明礼貌等进行教育。
3、倡导良好校纪校风。本学期以来,我处把查处违纪学生作为教育管理工作的
重要环节来抓,明确提出对思想觉悟低、道德素质差、自由散漫、表现差的学生进行严厉处理,根据《学生违纪处理暂行办法》规定,对于学生在校期间,不遵守学校规章制度,打架斗殴,违反宿舍规定,抽烟翻墙等违纪行为,进行严肃处理。对于学生在校期间打架,采取级组处理为先,进行隔开处理,在学生处和校长室的共同指导下,通知家长带回家中进行教育,通过这种措施,有效地遏制了打架事件的发生。
4、学生仪容仪表的整顿工作。为了提高学生的文明意识,引导和教育学生树立
正确的审美观念,更好地展现我校学生积极向上的精神风貌,学生处结合实 1
际情况,对全校学生装的仪容仪表进行了整顿,男生不得留长发,怪发,染发,女生不得烫发、染发、不得穿奇装异服,不佩戴首饰,男女生均不得穿拖鞋上课。因此,我学生处不定时对学生的仪容仪表进行突击检查,一次一共查收6箱拖鞋,经过此次大检查,基本上不会出现学生穿拖鞋上课的行象,强化了学生的文明行为,加强了纪律性,加强了学生管理。
三、 扎实做好安全稳定工作。
1、在开学初,由于学生返校前后的心理波动较大,思想不稳定,因此,召集班
主任多点与学生家长、学生进行沟通,鼓励学生坚持回校上课,完成学业,在学生处的指导,班主任和级长的共同努力下,部分准流失学生整理好书本,返回学校上课,使得学生的流失率由一开始的较高到逐渐减少。
2、经常性地开展学生安全教育,不断增强学生的安全防范意识,建立教育管理
和心理健康的预警机制,真正做到从实际上关心,爱护学生,遵循“尽早发现、尽早报告、尽早处理”的工作方针处理学生的异常情况,坚持节假日的留宿申请登记制度。
3、加强宿舍管理,营造健康的宿舍环境。认真抓好学生宿舍的调配,安排,管
理,利用每周三与教官队的会议,指导教官队对学生宿舍的内务、卫生进行管理,强化,不断提升学生宿舍管理水平。
四、 卫生管理制度的贯彻、落实。
1、值日班制度是我校贯彻实践“三自教育”的一项具体活动,让老师,学生参
与到学校的管理中来。本学期开学初以来,值日班的值日效果较差,经过指导,教育,班主任的参与,管理,值日班的值日水平有了很大的提高。特别是卫生方面,值日班负责除班级以外的全校各处的卫生,因此,每天除开值日行政领导的检查外,第1、4节课也都会有值日老师进行检查,评比,每一轮值日班值日结束,学生处均对本轮值日的工作进行评比,颁奖,表扬做得好的班级,并指出存在的问题,使得值日班的值日效果有所提高。
2、每周三卫生大检查工作。每周三下午班会课结束之后,各班必须对课室,走
廊卫生进行大清洁,并由学生处带领级长到各班进行例行检查,并将检查的结果反馈到各班,不合格的班级务必重新清洁值。
五、 班主任的考核及新班主任的培训工作
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1、班主任的考核。班主任是我校学生思想政治工作的重要力量,是班集体的组
织者,领导者,班主任工作是学校核心工作之一。为了建设一支高素质的班主任队伍,加强学生思想教育和管理工作,同时为了加强对班主任工作的管理和考核,全面贯彻公平、公正、公开的原则,充分调动班主任工作的积极性和创造性,努力提高班主任工作效率和我校学生教育管理工作的水平,采用以级组管理为中心,每月对班主任的工作进行考核评比,评出一、二、三等奖。在平时班主任管理班级过程中,一旦发现任何问题,级长,学生处即刻进行处理,使得班主任工作更好地开展。
2、新班主任的培训工作。本学期招聘了十几个新老师,由于我校学生、班级较
多,基本上每个老师都必须学习当班主任,学习如何管理一个班级,新班主任由于刚从大学毕业走向工作岗位,班级管理缺乏经验,为了加强班主任队伍建设,帮助新班主任尽快实现角色转变,更好地履行岗位职责,本学期初学生处举行了新班主任工作培训,并发放有关的学习资料,对于如何做一名优秀的班主任,以及怎样管理班级和一些在教育学生中常见问题,对新班主任进行讲授,并提出班级管理要以“用心、耐心、细心”开展工作。
六、积极开展各项主题教育活动
学生处配合校团委,校学生会,以理想信念教育、爱国主义教育、思想道德教育和素质教育为重点,以学生全面发展为目标,结合重大节日、纪念日,开展了形式多样的教育活动。如:团委、学生会的换届工作,第二期团课的开展,“五四”入团宣誓,“五四”游园活动,“红五月”晚会——第二届红歌大合唱,第一届简历制作大赛,第一届卡片制作大赛,朗诵比赛,主题班会公开课——“职业道德教育”,6.15招聘会,第六届技能精英赛,09级顶岗实习欢送会,每月校报的出版,每月主题黑板报的评比,每一期值日班结果的评比等,活跃,丰富了校园文化生活,给师生的工作、学习增添几多乐趣,陶冶情操。
在过去的一学期里,工作虽然取得了一定的成绩,但是工作中仍然存在不足之处:一是学生的思想教育有待进一步加强提高;二是班主任队伍业务培训工作需要进一步提升;三是工作缺乏预见性,缺乏从整个学校的角度去预见,解决问题。以上问题,需要在新的学期中高度重视,认真整改。
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