XXXX医院
20xx年新进员工病历书写知识培训总结
根据病历质量管理的要求,我院于20xx年8月22日16:00在医院四楼会议室对20xx年新进医护人员进行了病历书写相关知识的培训,现将总结如下:
全院有9名新进医护人员参加了此次培训,这次培训主要讲了关于《病历书写基本规范》(20xx年版)以及《侵权责任法》中关于病历书写的一些法律法规,通过两者的结合,突出了在病历书写过程的一些可以规避的法律问题。在培训过程中大部分职工都认真听讲。
通过这次培训,让新进员工认识到病历书写的重要性,以及学习了自己在书写病历时要注意的事项,以做到对病人负责,对医院负责,对自己负责。
在培训过程中大部分职工都认真听讲,此次培训效果明显,达到了培训的目的。
20xx年8月22日
第二篇:新进人员初聘培训总结
威宁自治县20xx年事业单位新进人员初聘培训
个人总结
为期5天的培训于11月x日下午结束,在培训的过程中,我深刻认识到此次培训的重要性及个人工作中,业务知识学习、利用的紧迫性。现做如下总结:
一、正确对待每门学科的学习,认真听好每一堂课,细心做好笔记。平时我要求学生怎么做,我就怎么做。在5天的培训中,课间休息迟到一次,约两分钟左右,这是最大的失误。
二、由于平时没有练好基本功,有该记的没完全记下来;这是我的遗憾。
三、每位培训领导和教师的教态、仪表、教法、课件制作等让人非常羡慕。这是我们应该具备的基本功,一定要学习,并且要学好、学精。过去的xx年已无法挽回,但今后的xx年却在掌控之中;一定要好好把握。人事局胡如玉局长强调,工资待遇能上能下,干部岗位能上能下,不能本着终身制;这话说得非常对,每个干部、职工应本着在其位,谋其责的工作态度。我们的前途才会有发展,才会有闪光点,也才会有希望,有美好、幸福的明天。
四、田枫校长在讲《科学发展观》时说了一些题外话,但仔细一想,确实真理无处不在。每一环节之后的小结犹如真言。其中“四小课堂”是我今后工作的航标,要达到“小眼发光,小脸通红,小手常举,笑口常开”的有效课堂,我们教育一线的同事还得不断学习、借鉴。只有用丰富的知识,精神的业务技能来武装头脑。才能做出有效
地贡献。
五、所以,当前教育,科学发展,势在必行。我们肩负的是教育工作,是良心工作,提倡绩效工资是当前事业单位工资制度改革的组成部分,大家都认真地干工作,表现也很好。但忽视了学生的全面发展,考试科目反复教,其他科目随便教,甚至就不教。这不明显违背了科学发展吗?我们干的是良心工作,不能把绩效看重,要把学生全面发展的“质量”看重点。更不能穿着新鞋走老路,应想方设法教学生从“学会”转向“会学”,这才是我们的目标,该走到人生终点的光辉旅途。这样我们的人生才有价值,有意义!
六、通过极为党建室主任张才雷《党风廉政建设》的解读;使我想起“不能吃的东西有人吃,不能做的事情有人做”。反腐败斗争应该坚决干到底;水牛吃了农民的玉米要“打”;苍蝇吃了学生的面包更要狠狠的“打”。在为学生买营养餐蔬菜时,有商人说:“有人开的票是你们的两倍,从没遇到像你们这样开的”!答曰:“我们是党员,学生的三块钱都动得,屎都吃得”。这话说得很好,这位同志的心理健康、思想更健康;是我们学习的榜样。