宁波天航物流实习总结

20xx年x月我申请加入天航物流班；9月，我们在学校进行了为期一个月的理论培训；十一月，我们到天航公司进行岗位见习。如今已然过去将近三个月的时间，在这三个月的时间里头，我学到了很多东西，也发现了自身存在的一些不足，现将三个月以来的所见，所闻，所感总结如下。

在学校为期一个月的理论培训，天航公司的前辈老师们为我们讲解了物流行业的一些基本知识，使我这个初出茅庐的愣头青明白了什么了什么是“物流”，什么是“货代”，什么又是“无船承运人”。我听着老师的讲解，认真地做着笔记，我在想这些就是日后我所要从事的工作，以后我就要每天和这些字眼打交道了，我就要跨出校门成为职业人了，想来有些许兴奋。我觉得这样的岗前培训还是非常有必要的，经过培训之后，我们对于行业的一些基本知识有了一个大致的了解。在校培训结束之后，我们每一个人都选择了各自的实习岗位，我决定做一名销售业务人员。

为期一个月的在校理论培训结束了，接下来马上就要到天航公司去实习了。我想这应该就是我迈出校门成为职业人的第一步。初到天航公司，公司领导为我们举行了简短而又庄严的开班仪式，我们感受到了天航公司对于我们的重视。在公司里头，我们每一个人都有自己的实习师傅，师傅为我们提供了一系列的学习资料，如航线港口介绍，货代操作流程等。在师傅的指导下，我们学习货代行业基本知识和业务操作流程。我在学习的过程中不断发现问题，解决问题，不断增进对于货代行业的认识，通过自身的努力和指导师傅以及同事们的帮助，我觉得自己对于货代行业的认识有了明显的提高，对于天航公司的经营理念和办公环境也有了一定的了解，并且与周围的同事建立了良好的人际关系。

在此期间，我在内的部分同学针对实习过程中存在的一些问题，如实习进度，办公条件，实习待遇等问题与公司领导建行了沟通和交流，公司领导对此表示欢迎，并对我们同学提出的一些问题给予了答复。在一定程度上消除了我们同学的浮躁心态和不满情绪。

从到公司的第三个星期开始，我们除了一如既往地学习基础知识以后，指导师傅给我们另外布置了一项实习内容，那就是打电话寻找潜在客户。相对来说，这项工作更加考验我们的沟通表达能力和临场应变能力。于是每天下班之后，我们就要上网搜索客户的联系方式，通过阿里巴巴，中国制造等相关网站，我们收集了大量的客户信息。到了第二天上班的时候，我们就一一致电，希望能够找到有意向和我们公司合作的客户。基本上我每天要打将近50个客户电话，其中一般会有3到5位潜在客户，这几位客户会给我留下他们的网上联系方式，如QQ，MSN。在打电话的过程中我发现自己的沟通表达能力和临场应变能力有了明显的提高。从最开始的一拿起电话就紧张到后来的应对自如，游刃有余。我深信：能力都是锻炼出来的。但在打电话的过程中，我也发现了自己对于基础知识的掌握还不是很扎实。对一些客户的询问还不能灵活应答。所以在打电话过程中一旦发现问题，就主动地去解决问题，这个过程其实就是一个不断提高能力的过程。

经过了这样一段时间的实习，我对于货代这个行业也有了一些自己的认识和看法。当前在宁波地区，货代公司比比皆是，加上当前我们国家出口的相对萎缩，货代行业的竞争显得越发激烈。那么我作为一名货代业务销售人员，凭什么在激烈的市场竞争中求生存，谋发展呢。我觉得总的来说，一靠努力，二靠方法，三靠努力。具体的说，一靠努力，我觉得努力是取得成功的唯一途径，不努力一定要失败。所以一定要努力，努力地去学习，学习有用的东西，不断把自己的各方面知识积累起来。哪怕一时做不出成绩，哪怕已经落后别人一大截都没有关系，只要不断学习和积累，就一定会有成功的一天。二靠方法，方法很重要。好的方法会产生事半功倍的效果，要不断地思考，不断地去寻求更优的解决方案。三靠坚持，坚持才能出成绩。没有什么事情是一蹴而就的，罗马城也不是一天建成的。只有不断地坚持，每天前进一小步，总有一天会走出一条康庄大道了。

在当前货代行业竞争如此激烈的情况下，我将怎样去赢得客户？我记得天航公司的袁老师曾经和我们说过，他说做业务就是“把话说出去，把集装箱拿进来”，要想达到唾沫换集装箱的境界，一定要具备良好的沟通表达能力。沟通时一门艺术，更是一门博大的学问。我觉得自己的沟通表达能力还比较欠缺，在以后的日子里，我要努力提高自己的沟通表达能力。我觉得做业务就是做朋友，要想做出好的业绩就要要和客户建立良好的长期的合作关系。要不断开发新客户，用心维系老客户。如此一来，客户群就会越来越大，人脉也会越来越广。除了良好的沟通表达能力和广泛的客户人脉以外，一个优秀的货代业务人员还必须具备扎实广博得专业知识，除了掌握货代操作的所有流程以外还必须熟悉外贸进出口的各个环节。只有这样才能称的上“专业”二字，只有够专业，才能真正赢得客户的信任。

面对当前日益严峻的市场竞争，站在企业的角度来说，一家货代企业又应该做好哪些方面的工作呢。我个人认为有以下几个关键因素。

增加客户群

客户是我们的上帝，只有不断发掘客户，留住客户，把客户群越做越大，才成确保创造更高的利润。与关键各户可以签订长期合作关系。

争取海外客户

目前在中国整个出口行业，采用FOB贸易方式的出口货物已经占到了将近8成，而且海外客户大多指定货运代理企业为其提供服务。所以努力争取海外客户是企业做大做强的关键，也是货代行业未来竞争的关键点。

加强与船公司的联系

只有加强和船公司的联系，才能从船公司那里拿到更加优惠的价格。确保在船期紧张的时候可以获得充足的舱位，而不被拒装和甩货。

加强企业自身建设

正所谓打铁还靠自身硬，要不断扩充公司的实力，增强企业整体实力和知名度。提升仓储能力，托运效率以及报关能力，有能力为客户提供全面优质的服务才能更大限度地揽住客户，提高企业效益。

加强与政府部门的关系

加强和海关，商检，港务局等部门的关系，可以帮助客户更好地办理通关清关能力以及办理其他手续。这就直接体现了公司的服务质量和办事能力。

加强海外建设

加强与海外代理商的联系与合作，确保始发地到目的地的门到门的服务质量。在条件允许的情况下可以直接在海外设立分公司，提升公司的整体实力。

增加配套服务

企业可以为客户提供一揽子的服务，想方设法争取多一些的服务环节。这样一来可以方便客户，另一方面货代企业可以增加收益，吸收客户群。

加强企业内部管理

在企业内部可以引进更加先进合理的管理模式，加强企业进竞争机制。我觉得还有一点非常地重要，那就是要加强对员工素质的培训，有助于企业长远健康发展。

社会是残酷现实，一个人要想在这个社会上立足就必须要努力努力再努力，我觉得一个人要想有所成，就应该牢固树立三种意识。一种是学习意识，古人云：活到老学到老。而当前又是一个学习的时代，我们比以往任何一个时代都更需要去主动地学习。所以一定要牢固树立学习意识，努力地去学习自身匮乏的东西，不断地扬长避短，只有这样才能在激烈的社会竞争中立足。第二是要树立长远意识，做人眼光一定要放的远一点，目光绝不能只局限于眼前。第三要牢固树立危机意识，生于忧患，死于安乐。我们要学会居安思危，在兴盛中看到潜伏的危机，及时地转危为机。只有这样才能不断提升自我，成就更大的事业。

销售：徐东力

第二篇：物流公司实习小结

实习小结

不知不觉已经实习了将近2周的时间，从起初的不屑到现在的紧张，从来没想过原来就业已经迫在眉睫。刚开始我认为这次的实习依然会像以前一样只是一种形式，而我只是这种形式中的一个龙套，路过就行了，但是现在我才认识到自己当初的错误，巨大的错误。这次的实习地点是淮通物流园，说实话第一次见到淮通物流园和我想像中的差距还是蛮大的，在我的认识中，作为一个物流园最起码应该有个停车场吧，可是我看到的除了门面房、仓库、钢材场就什么都没了，车辆少的可怜，但是通过后续的进一步接触我才真正了解到我当初的想法错了，至少车少是因为车都在路上，反映的是企业的效益好。

淮通物流园是由福建客商主导投资建设的大型物流企业，于20xx年10成立，公司总部位于江苏省淮安市，是集物流与商贸为一体的大型物流园区，园区占地280亩，总投资3亿人民币，园区拥有200余家物流及商贸企业入住，包括银行、保险等金融企业，为园区及周边企业提供全方位服务。

来淮通的第一天我们便得到了非常热情的接待，魏剑魏总经理亲自为我们讲解了淮通的现状包括其经营理念、服务理念、发展方向和质量方针。下午我们参观了淮通的仓库、物管、信息中心，从实物中对整个物流的流程有了比较客观、全面的了解。第一天的实习虽然有一整天，但给我的感觉却是别具一番新鲜，因为那些都是书上所没有的，而且当我回来时听见其他组对于这次实习的失望时，我更加确定应该珍惜这次的实习机会。之后的实习中我们在魏总的带领下分别参观了红豆棉纺厂、奥特电气、淮安大通3家企业。这3家企业都是以制造业为基础，给我印象最深的是红豆，在红豆棉纺厂我们见到了如何将从市场上收购的棉花通过清花、梳棉、并条、粗纱、细纱、槽组的一系列加工，最终形成棉线的整个过程，在整个过程中，企业是如何对每一步的成本进行控制，当即将离开时，红豆棉纺厂的刘总向我们提出了几点建议，首先，不要好高骛远，在大学里，我们应该脚踏实地，将基本的东西学扎实，其次是要做个有心人，知识是积累而来的，勤奋、反复才能使你的知识不断的累积，而且在反复的过程中又能体会到新的东西，达到温故而知新，最后就是要有团队精神，企业是一个团队，每个人都充当着不同的角色，如何与他们和谐融洽的一起工作是在企业中能否走的更远的基础，永远不要成为团队的破坏者，帮助别人就等于帮助自己。依然记得那天天上下着细雨，但对我来说这雨淋在身上却是那么的值得，那么的与众不同。

接下来的几天我们在淮通的仓库、物管、信息楼进行了实习，我的第一站是仓库，该仓库是海尔在苏北的分布中心，接待我们的是宋姐，她向我们介绍了海尔仓库的具体运作方式，从“物—卡—帐”的一致中我们可以看见仓库管理的严谨性与条理性，同时她也回答了一些我们提出的问题，比如：海尔实行的是“先进先出”原则，那么在实际操作过程中，作为仓库管理员对货物进行怎样的排放才能做到这一点，还有当货物的出或进与单子上的数量不符时，应进行怎样的处理。通过这一环节，我认识到第一，再怎么仔细的人都有出错的时候，如何解决所犯的错误才是首位，而不是为犯下的错误自责，耽误了之后的事情，第二，要有吃苦的决心，在和宋姐的交谈中我了解到，在营销旺季，仓库的工作量是非常大的，长时间的工作是常有的事，所以拥有一个敢于吃苦的决心是十分重要的。第二站我所到的是物管，王师

傅从百忙中抽出时间接待了我们，他主要向我们介绍了淮通整个园区的门面房管理，以及在管理中怎样解决问题的办法，比如经常用到的“三步走”方针，王师傅说，在物管上，我们要做的就是服务服务再服务，要让每一个入住淮通的企业都能得到满意的服务，在出现矛盾和纠纷的时候不要怕，问题来了总是会有办法解决的，要做到不要怕事。我觉得王师傅所说的不仅仅是在工作上，在人与人的交往中这种理念也是我们必须具备的。最后一站是信息楼，由于还处于建设和发展状态，我们所能看到的也不是很全面，但通过几个机房的实地观察，我们也了解到，要支撑起这个看似不大的物流园所需的信息量还是十分巨大的，只有通信的顺畅才能保证各环节有条不紊的进行着。

临近实习的尾声，魏总专门为我们开展了一次交流会，会上，魏总就性格、技能、职场陷阱，分别进行了由浅入深的讲解，当他讲到内向性格的人应该外向做事，找“3个人”时，对我的启发很大，我是一个内向的人，来到大学后我也因为内向而吃了不少的亏，所以我一直试着让自己变的外向一点，但并没有出现我所想要的结果，而魏总所讲的仿佛让我看到了希望，有可能不适合我，但我也愿意去尝试。之后魏总对技能这一块做了详细的讲解，他用自己多年来在职场的教训和经验为我们讲述了在职场中所必备的技能，比如，“就业同恋爱”，“四不一没有”，“三不”原则，这些都是我们在学校中从来没有接触过的，就像魏总说的，要比别人快一步，你有了一只翅膀，还不够，你必须找到另一只翅膀，这样你才能飞的更高更远。

这次实习让我对于即将到来的就业绷紧了一根松弛已久的心弦，面对就业，我不会再像无头苍蝇一样到处乱撞，尽可能的做到认识自我，完善自我，学会选择，懂得放弃，耐得住寂寞，经得起诱惑，反思《肖申克的救赎》，工作不就像是坐牢么，而我们要做的就是在这样的工作中，做出那一份精彩！

倪 金 泉

20xx年x月x日