20xx年春季安全大检查总结
根据我局关于开展20xx年春季安全大检查的通知要求,我站春季安全大检查工作从2月x日开始,4月x日结束,历时43天。整个过程分两个阶段:前期准备阶段﹙2月x日-3月x日﹚和具体实施阶段﹙3月x日-4月x日﹚。此次春季安全大检查工作在局领导的关怀下,经局相关部室的密切配合与全所员的工共同努力,已圆满完成。春检以充分利用变电站检修时机,以状态检修为主。本着多供少停的原则,周密计划,防止了重复性停电检修。春检工作始终坚持以人为本的管理思想,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,并与“守规章、无差错”活动紧密相结合,制定具体实施细则,并在春检中严格执行,杜绝了习惯性违章。由于此次春检准备充分,精心组织,科学安排,密切配合,合理实施,确保了春检工作安全、优质、高效、有序的完成。具体总结如下:
一、精心计划,成立组织机构,明确各级人员安全责任。 根据局下发的春季安全大检查通知要求,结合我站实际,制定了本站春季安全大检查工作计划,成立了变电站春季安全大检查工作小组,由站长担任组长,所有参检人员为成员,明确各级人员安全责任,保证春季安全大检查安全有序进行。
二、加强配网巡视,做好缺陷登记、汇总、上报。
根据春检计划,我站于2月x日至3月x日,利用一周时间 设备进行一次认真细致的巡视检查,对发现的问题及隐患逐一登记,认真填写巡视、设备缺陷记录,根据缺陷类别,统计汇总经站长签字后上报局客输变电工区。
此次缺陷和材料上报与节前巡视相结合,汇总上报缺陷 春检所需材料 。
三、积极参加安全学习培训,保证参检人员考试合格,杜绝不合格人员进入春检现场。
根据省公司关于春检《安规》考试的通知要求,及早组织相关人员进行《安规》学习,采取自学与集中学习、参加局培训相结合的方式,对《安规》、《安全生产规定》、《肃南县电力局两票管理办法》及样票进行了系统学习及培训,全站参加了局组织的春检前《安规》考试,并全部考试合格,从根源上杜绝了非合格人员参与春检。
四、严格按《安规》要求对安全工器具进行检查、试验, 淘汰、更换不合格安全工器,杜绝不合格安全工器具进入检修现场。
在输变电工区配合下对全站安全工器具进行系统检查、试验。 保险带3付,接地线9组,安全帽10顶,并及时予以打压试验更换,使全站安全工器具合格、齐全,防止了因使用不合格安全工器具造成检修人员伤害,确保检修安全。
五、做好了春检工作 确保春检按计划进行。
根据全局春检计划安排,我站配合供电所春检停、送电准备工作充分、到位 。
六、明确分工,落实责任,进一步细化安排。
根据春检计划安排情况和具体工作任务,由输变电工区专责﹙工作负责人﹚提前做好变电站检修安排,进一步明确小组负责人、任务 分工、运行人员责任及工作票填写、危险点预控措施。确保此次检修安全有序进行。
七、按春检计划 ,配合供电所完成了停、送电检修计划任务。
这次检修,时间紧,任务重,配合输变电工区 检修人员克服各种困难,抓时间抢进度,自始至终严格按规程办事,未发生“三违”现象,圆满完成了春检任务。
通过这次春季安全大检查活动的开展,使我站安全基础进一步夯实,安全生产能控、可控、在控的水平得到进一步提高,为我站20xx年安全生产目标的完成达下了基础。
20xx年x月x日
第二篇:春季安全大检查总结
阳泰集团伏岩煤业有限公司
春季安全大检查总结
为认真贯彻全部“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,确保全国人大、政协‘“两会”期间我公司安全形势稳定,根据阳煤发[20xx]166号、阳泰集团[20xx]120号《关于开展全县春季安全大检查的通知》精神,结合公司实际,自3月x日至3月x日在公司范围内开展了为期一个月的春季安全大检查工作。现将春检工作总结如下:
一、领导重视、精心组织
为加强本次安全大检查活动的组织领导,确保大检查活动的扎实有效开展,首先成立了以公司总经理为组长的检查领导小组,各级领导积极配合开展,对活动进行认真组织,使活动开展得有计划、有布置、有检查、有总结、有考核。
二、扎实开展春季安全大检查工作
依据阳城县煤炭工业局、阳泰集团春季安全大检查工作部署和要求,我公司制定了详细的春季安全大检查工作方案。为确保大检查工作开展的扎实有效,在3月x日调度会上,明确了检查任务和要求,杨维社副总经理对本次大检查作了具体的安排部署。各科队也表明了认真开展春季安全大检查的决心。严格按施工单位由技术科负责落实检查内容,监理单位由企管部负责落实检查内容,建设单位由技术科、质检科、亟待内科、通风科、保卫部负责落实检查内容,最后由自查自纠组对照进行详细检查,发现的问题及整改处理情况,及时上报阳城县煤炭工业局及阳泰集团。
三、集中组织隐患大排查,消灭了多种安全隐患
在春季安全大检查期间,各级共到矿检查11次,查出各类存在问题条51,组织自查8次,排查治理各类存在问题38条,(其中县局5次,29条;五人包保组4次,20条,阳泰1次,2条,阳城县城镇集体工业联社1次,4条)所有存在问题都已全部整改落实完毕,整改率达到100%,并严格按要求及时上报。创造了安全生产的良好环境。
四、下一阶段安全工作重点
1、严格落实岗位责任制,坚持重要岗位24小时值班制度,矿领导带班、值班制度,值班人员必须恪尽职守,不得擅离岗位。
2、加强安全培训,提高人员素质
要高度重视安全培训活动,有步骤分层次地进行安全培训。结合公司实际,有针对性地开展各类安全技术培训,逐步提高各级人员的安全素质和业务技能,力争做到五熟悉,即:熟悉岗位标准、熟悉安全职责、熟悉专业特征、熟悉工作程序、熟悉操作方法,使公司安全基础管理工作更加扎实可靠,不断提升驾驭安全生产局面的能力。
3、继续加强隐患排查,完善事故应急救援预案
加强隐患和危险源的排查,把隐患排查工作做深、做细,不留盲区,不留死角,巩固大检查效果。形成“横向到边,纵向到底”的生产事故应急预案与应急救援体系,保持预案的有效性和适宜性。同时,抓好应急预案的培训和演练,要把应急预案纳入日常安全培训活动,提高人员应急处理和救援能力。
山西阳城阳泰集团伏岩煤业有限公司 二O20xx年x月三十一日