一、市场准入时信息安全承诺的落实情况
1、信息安全管理部门、责任人、联络员制度的落实情况
从20xx年起，我公司建立了健全的信息安全保密管理制度，实现信息安全保密责任制，切实负起确保网络与信息安全保密的责任。严格按照“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”的原则，落实责任制，明确责任人和职责，细化工作措施和流程，建立完善管理制度和实施办法，确保使用网络和提供信息服务的安全。进一步组织领导、建立健全机制，切实转变职能，把加强应急管理摆上重要位置。并制定XXX为安全责任人和联络员。联系方式：
姓名：XXX 办公电话：XXX
手机：XXX 邮箱：XXX
2、同步配置建设信息安全技术手段的实施进展情况
2.1日常信息安全管理
在人员管理上，认真落实信息安全工作领导小组、安全管理工作的具体承办机构及信息安全员的职责，制定了较为完善的检查信息安全和保密责任制建立并认真严格地落实情况，对于重要涉密电脑和设备，严禁人员在离岗离职情况打开运行。对于违反信息安全管理制度
规定造成信息安全事件的认真追究相关人员责任。在资产管理上，办公软件、应用软件等安装与使用情况严格按规定办理。在运维管理上，信息系统运营和使用按相关权限进行管理、日常运维操作由具体负责人进行操作、定期进行安全日志备份和信息安全分析。
2.2 信息安全防护管理
在办公室计算机和移动存储设备安全防护上，计算机采取集中安全管理措施，设置每台计算机帐号口令并随时更新。计算机接入互联网实行了实名接入，对计算机IP和MAC地址进行绑定、指定固定上网IP地址。
二、信息安全管理制度的落实情况
1、重大信息安全事件应急处置和报告制度的落实情况
1.1根据工作实际，补充应急预案内容。做好网上舆论管理和信息安全保障工作，并制定了《网络与信息安全应急预案》;
1.2不断完善和修订预案;
1.3明确工作措施、制度了详细具体的工作措施，明确了干部工作职责。
2、信息安全管理政策培训情况
2.1将信息安全管理培训融入到工作人员业务素质培训中;
2.2采取多种形式宣传工作，通过内外网、公司宣传栏等形式宣传信。息安全管理政策。
第二篇：20xx年度安全管理工作总结
20xx年安全管理工作总结
20xx年新材料公司安全管理工作在集团公司、新材料公司领导的关怀
下，在上级安全部门的指导协助下，取得了显著的提升。新材料安全管理人员针对现场安全管理中存在的薄弱环节，突出重点，加强管控，做了大量切实有效的安全工作，也取得了较好的实际效果。回顾一年来的安全工作，我们有收获也有懂得：收获的是一年来新材料公司未出现重大人员伤害事故；未发生灾害事故；未出现职业病案件等等。这些既是对我们工作的肯定也是公司全体人员所期望的；懂得的是一分耕耘才有一分收获，只有在工作当中认真细致的去履行职责才能发现问题、才能解决问题、才能确保安全生产。安全工作坚持的就是常抓不懈，不走过场、不存侥幸。
总结一年的安全工作如下：
1、落实职责，根据各部门工作特性逐级签订相应内容安全责任状。20xx年年初新材料各项工作开始的伊始，由新材料安全管理部门组织，各部门、各科室、各车间协同做到了：
（1）各部门负责人安全责任状签订达到100﹪。
（2）各部门员工与部门负责人安全责任状签订达到100﹪。
责任状根据各部门不同工作性质有针对性的制定了各部门领导至各部门员工的安全职责内容。将安全职责进行了层层细化和落实。
2、防患未然，根据实际情况定期、不定期组织安全检查。生产中坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针。检查涉及劳保用品穿戴，安全设施，作业现场职业卫生，特种作业执行，操作纪律，班组安全活动等等，对检查出的问题及时沟通，隐患按期整改达到100%。实现了安全、环保、消防及职业
卫生防护设施完好率100%、安全设施、附件按期检测率100%，检测合格率100%的目标。
为解决安全检查中的死角我们会不断改进检查方法，积极吸取各方建议。也希望上级安全部门能够协助我们让检查活动更具参与性，让检查出的问题能够切实得到整改落实。
3、规范作业现场，严格特种作业开票监护制度。对现场进行巡回检查，及时制止现场人员的不安全行为，查处违章、违纪生产操作，维护作业现场秩序，最大限度的保证生产安全。在生产现场的建设阶段特种作业较为频繁，现场管理中新材料安全人员积极联系在现场作业的各施工单位，讲解公司各项安全规定，加大对现场作业的管理。作业当中涉及登高、临时用电、动火等危险性较高的项目时由安全部门现场确认，符合作业条件并经领导签字批准开具对应的特种作业证后施工方才能实行作业。特种作业严格执行：
（1）特种作业持证上岗率达到100﹪。
（2）特种作业审批率达到100﹪。
安全人员在特种作业过程中实施监护，协助施工单位准备登高安全带、灭火器等安全器具，确保作业过程的安全。
4、职业防护，督促员工佩戴劳动防护用品。落实劳动防护用品的配置、发放与监督管理。劳动防护用品配置率达到100%，并根据实际情况建议防护用品的发放。安全管理工作中对职业卫生防护用品进行监督佩戴，对职业卫生防护设施落实检查、整改，对违反职业卫生管理规定的行为进行查处，做到了全年无一例职业病患者的实际效果。。三月份由公司安环部安排检测人员，新材料安全管理人员配合进行了板材车间及EVA车间的现场危害因素检测，对
于检测结果在生产现场进行了公示，并根据检测结果对现场管理做出调整。
板材生产过程当中无法回避产生漂浮性粉尘较多的问题，在之后的工作当中安全管理人员还当坚持每日巡检中督促操作人员佩戴好个人防护用品，注意做好防尘工作。
5、重视教育，培养员工安全意识。上半年车间新进员工3人，由安全人员组织进行了车间及班组级的安全教育。在20xx年的一月、二月、三月、四月、六月、八月、九月、十月、十一月间参与进行了岗位安全培训、消防安全培训、操作安全培训、职业健康安全培训、安全视频培训、消防运动会及应急预案演练、安全案例及知识讲座培训、兼职安全员培训、新材料应急人员培训、燃气加热炉操作人员安全培训、安全生产事故预防培训、安全标准化知识培训等大小培训十余次，安全类知识测试3次，累计参训人数达上千人次，一线操作人员安全培训达到100﹪。六月，安全月，新材料公司策划组织并举办了消防运动会及应急预案演练。活动参加人数达到90人以上，一线人员活动参与率超过80﹪。应急预案模拟在6#厂房发生油类火灾和电气火灾，车间组织人员利用现场灭火工具进行自救，锻炼班组在面对突发事件的快速反应能力，减小事故产生的损失。通过各类安全培训及演习力求使每一位在岗员工的操作技能过硬，消防知识普及，安全意识提高。
在安全管理工作取得一定成绩的同时，我们也清晰的认识到新材料安全
管理工作依然充满了挑战。即使是在设备安全性提升的硬件条件和安全培训教育软管理水平不断提升的情况下依然无法完全杜绝突发伤害事故的发生，今年x月份就曾有员工因误操作被履带机划伤了指甲。另外，员工安全素质
参差不齐、连续化的倒班机械生产，都给安全管理工作带来了较大难度，所以在接下来的安全工作当中我们力争做到：
（1）通过开展员工集中培训和严格考核力争使得员工安全素养有较大
的提高，并通过组织安全活动提高员工对于安全管理的认可度。
（2）积极排查在生产活动中易产生伤害的机械部位督促车间设置防护，在机械设备的危险位置设置安全警示牌，做到无安全盲区。
（3）组织员工进行职业健康及职业病体检，确保体检参与率达到100%。
（4）加大安全检查力度，特别是对更新、变动的设备及时跟进检查安全防护设施的设置，发现问题及时落实整改。
（5）做好对作业现场的6s管理，查处“三违”保障安全生产。
（6）配合上级安全部门对新材料安全工作的指导、检查，对发现的问题及时整改。
新材料安全管理人员将会把20xx年作为新的起点，进一步加强安全管
理工作力度，服从领导分工，为集团公司整体利益尽一份力。
新材料有限公司
20xx.12