XX队四月份工作总结

四月份，XX队紧紧围绕提高队伍素质，积极创新职工培训管理模式，将班组作为培训主阵地，围绕职工队伍整体形象和素质提升，创建以“剑”文化为品牌的高素质、高效率、名品牌的队伍目标，采取多种培训学习方法，切实有效地促进了职工队伍素质提升。

一、抓业务 促提升

我队结合工作实际，狠抓队员业务水平，从业务技能、理论知识两方面着手，针对新老队员交替、文化水平参差不齐的现状，制定每月的培训计划和考核制度。根据培训计划采取业务技能与实践结合、个人自学与班组集中学习结合、理论学习与现场实际结合的“三结合”方式，提高队员的业务能力。结合队员的业务技能水平进行分类，将不同等级的队员分散到各个巡逻班组，均衡各班组的实力，提高全部班组的巡逻抓捕能力。每月月底对所有班组的抓获情况进行一次汇总评比，评选出优秀班组，给予全队表彰。

通过对优秀评选，不仅增加了职工的紧迫感和竞争意识，更激发和调动了队员学习、工作的积极性，投身到保井护油工作中，扬护卫利剑，保油区平安。

二、抓安全 促平安

近日，我队从关爱职工的角度出发，本着“安全工作无小事”的思想，从保障职工上下班人身生命安全抓起，切实做好职工私家车管理。

随着私家车数量的不断增加，随着职工选择驾驶私家车上下班而带来的安全隐患也逐步得到社会、单位的重视。为了强化交通安全责任意识，明确管理和使用私人机动车辆的安全责任也义务，维护道路交通秩序，保障自己和他人的生命和财产安全，我队认真统计队上所有有私家车职工的基本信息，给每一名私家车

主都下发了《私家车主安全承诺书》，通过签订安全承诺书的形式，进一步提高了车主的安全意识。其次我队不忘加强私家车主的安全教育，将有私家车的职工召集在一起，认真学习《道路交通安全法》、《私人机动车辆安全管理规定》，同时我队还不忘及时将采油厂、矿下发的关于交通安全提示、安全行车注意事项等打印成材料，下发给每一名私家车车主，组织大家一起学习交通安全教育警示材料，使大家认识到安全行车的重要性，对酒后驾驶等危险驾驶行为为自己和家人带来的危害有了新的概念，以及一旦发生交通事故应急处理和注意事项等有了进一步的掌握。

4月x日上午，矿安机股成员与我队队干部、驾驶员一起学习安全驾驶、雨季安全行车等几项内容。如雨天行车，路面湿滑，在行车时，一定要降低车速，注意观察。如果雨量太大，影响视线，应缓慢将车停靠在路边，并打开危险报警闪光灯，等雨小，视线好转后在行车。期间安机股成员还通过互动的形式，与驾驶员对交通事故典型案例进行分析，使驾驶员从事故中吸取经验教训，避免在今后的工作中出现同样的问题。最后，驾驶员纷纷表示，他们已经认识到推行规范驾驶的重要性，无论是在今后的工作中还是生活中，他们都将坚决杜绝在驾驶过程吸烟、打手机、聊天等不安全行为，将安全驾驶常驻心间，时刻紧绷安全弦，杜绝侥幸心理，从思想上实现“要我安全”到“我要安全”的根本转变，从细节上封堵习惯性违章恶习的产生。让不安全行为无藏身之处，也确保生产安全、优质、平稳运行。

通过有实用性、针对性的安全知识教育，有效增强了大家的安全责任意识，将“善待生命、平安行驶”的交通理念根植与每一名职工的心中。

三、抓普法 促上产

我队从职工提素方面入手，通过加强职工的普法教育，强化职工尊法、守法、懂法、用法的意识，为采油矿原油上产助力。

近年来，面对日益严峻的油区形势和外部环境，盗油、盗气等针对油田生产的违法犯罪事件愈演愈烈，从零星散户到团伙犯案，从青壮劳力到弱势群体，给采油矿的生产和发展带来了及其严重的危害。面对恶劣的油区环境，护卫队首当其冲，在严厉打击盗油分子的同时，更要着重队伍的内部管理，加强职工普法教育，防止内勾外联现象的发生，杜绝队伍内部犯罪。

为提升职工素质，提高职工遵纪守法意识，我队组织召开了一次别开生面的普法大会，会上指导员引用当前油田发生的典型违法犯纪案例，通过全体职工集体剖析案例的形式，让职工参与到大讨论中来。会上干部、职工踊跃发言，对自己的观点、看法做了认真的阐述、交流。通过放松的形式，开放的谈话，使全体职工能够有所警示，达到普法教育的目的。我队及时将采油厂、矿及自行收集的各类警示案例打印成材料，下发到各个班组，由班组长带领队员共同学习。在普法的教育过程中，职工法律意识得到加强，面对处理问题的能力也得到相应的提高，能够自觉做好自己的本职工作，维护队伍的纯洁性，杜绝违法犯罪事件的发生，为护卫队伍健康发展打下了良好的基础。

截至到XX日，我队共抓获不法分子XX人，其中XX人拘留，缴获盗油面包车XX辆、脚蹬三轮XX辆。

四、下步计划：

1、针对雨季安全生产，做好车辆设备的维护保养工作及雨季八防等各项安全措施，定期对车辆设备的隐患进行排查、整改。组织队员认真学习雨季八防内容，及在雷雨天气行车、巡逻的安全注意事项，提高队员的安全意识，促进安全生产。

2、加强全体干部职工的思想教育，做好干部职工的廉政教育、普法教育工作，定期组织全体干部职工学习法律法规及上级领导下发的各类文件，时刻保持队伍的廉洁性和纯洁性，努力营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。

3、在队伍中开展好“五员、五进、五查、五比”，进一步深化“五员进班组”活动，构建形成党员干部“进基层、进班组、进岗位、进家庭、进心田”，全体干部职工紧紧围绕“查队伍管理、查安全管理、查现场管理、查经营管理、查综合治理”等重点工作内容，强化日常运行，在“比作风、比创新、比服务、比指标、比效益”的浓厚氛围中，提升基础管理水平，圆满完成采油矿下达的各项生产经营任务。

4、继续加强重点区块的巡护力度，考核各班组的发案率、报警率、抓获情况，力争把原油损失降到最低限度。

5、为庆祝建党90周年，根据采油厂、矿工会、团委联合开展的“唱红歌”活动，我队以班组为单位，开展红歌大家唱活动，弘扬时代的主旋律，倡导积极向上、健康文明的业余文化生活，也进一步地提高了团队的凝聚力、向心力，增强职工的荣誉感、归属感。

XX队

20xx年x月x日

第二篇：护卫二中队5月份工作总结

XX队五月份工作总结

五月份，XX队党支部始终把加强形势任务教育，维护职工队伍稳定作为思想政治工作的出发点，坚持一手抓思想工作，一手抓油区治理，结合本队自身实际，深入扎实地开展形势任务教育，确保职工队伍稳定。

一、学习形势任务教育 维护队伍稳定

为了达到明确任务、统一思想、鼓舞干劲的目的，该队党支部加强职工思想教育工作，通过公开栏、板报、晨会等形势，及时向职工宣传贯彻上级文件精神和形势任务教育报告材料，采取集体学习、自学的方式，增强干部职工的大局意识、责任意识和使命感，了解当前形势，提高认识，筑牢思想防线。其次，该队党支部班子十分关注职工队伍的和谐稳定问题，采取一对一承包班组、定期与职工交流谈心、交换油区治理意见建议的人性化管理模式，及时掌握职工的思想动态，解决职工的困惑、问题，化解职工间的矛盾，做好职工的贴心人。对队伍中存在的问题、职工提出的意见建议认真分析研究或采纳，进一步促进队伍健康发展。

通过开展形势任务教育，XX队全体干部职工进一步统一了思想，鼓舞了士气，坚定了信心，凝聚了力量，调动起了全队干部职工工作的积极性和主动性，有力地促进了各项工作稳定发展的良好局面。

二、加强守卫执勤力度 建设平安油区

为了进一步做好安全守卫工作，XX队加强门岗执勤力度，确保各守卫目标的安全。

该队针对各守卫目标的实际情况，制定切实可行的治安防范措施，将各项工作落实到人。在XX、XX队的门岗执勤人员在守卫执勤工作中，要严把进出登记

关，认真检查进出站人员、车辆的身份证件、携带物品，办理进出站登记手续，记录该人员、车辆的进站、离站时间，严禁无证人员、车辆、火种、危险品进入滨一站。该队要求所有门岗执勤人员要严格遵守矿区护卫队门卫岗位责任制，严谨警容风纪，按规定穿戴好护卫制服，佩戴帽徽、领花，做到文明上岗，杜绝空岗、串岗及酒后上岗。同时，严格执行交接班制度，执勤人员必须等到接班人员到岗后，将当天值班情况、物品交接清楚方可离岗。此外，该队值班干部会不定时、不定期的采用多种形式的方式进行查岗查哨，以确保守卫工作顺利有效开展。通过以上措施的落实，为守卫目标筑起了一道坚固的安全防线。

三、加强雨季设备安全 精织安全防护网

随着雨季的到来，XX队拉响了雨季安全生产的警钟，狠抓设备安全，精织安全“防护网”，为雨季安全生产打下了坚实的基础。

该队以抓雨季八防知识、设备日常维护保养为切入点，强化队员安全意识，针对雨季生产特点，利用晨会、班组会等形式，深入学习雨季八防知识，将“安全经”挂在嘴边，时刻提醒队员在雨天巡逻趴窝时，要注意周边的环境，不要离变压器、高压电线等太近，防止触电事故的发生。下雨路滑，在沟边、养殖场等处巡逻时要注意脚下的路，做好防滑措施……为了进一步提高设备技术性能，保障设备在雨季里平稳、低耗、高效运行，该队成立了雨季安全生产自查小组，随时随地对车辆设备、电路电线进行检查，并对检查出的问题及时整改。除此之外，还组织驾驶员学习雨季安全行车知识、采油矿下发的交通安全提示，提醒驾驶员在雨天行车要注意谨慎驾驶，减速慢行，注意观察，转弯、进出路口注意减速避让，保障行车安全。

通过以上措施，真正实现了雨季生产“零缺陷、零故障、零事故”，提高了设备的运行效率，将安全落到实处，为雨季的各项生产任务顺利完成打下了坚实

的基础。

截至到26日，我队共抓获不法分子XX人，其中XX人拘留。

四、下步计划：

1、根据护卫大队制定的20xx年勤务业务技能训练安排和政治教育安排，结合自身实际情况，制定合理的培训计划，每月月底对职工进行一次理论与实践的考核，督促职工自觉学习，掌握法律知识和勤务业务，不断增强职工的法律意识和法律素质，增强职工的法制观念，杜绝违法乱纪现象的发生。

2、加强安全监督管理，认真贯彻HSE管理，针对“雨季八防”、“十大禁令”、及雨季安全行车和五一以后新实行的醉酒驾驶的违规惩治办法，使广大职工的安全意识不断提高，绷紧安全弦，自觉遵守交通法规，增强防范意识，杜绝违章，养成良好的驾驶习惯，确保安全生产工作稳步运行。

3、加强重点区块稀油干线、660区块、648区块的巡护力度，狠抓油区综合治理工作不放松，坚持“打防结合、预防为主”的工作方针，突出一个“严”字，落实一个“细”字，狠抓各项综治措施的落实，不给不法分子任何可乘之机，确保产量不受损失，为原油上产起到了积极的保驾护航作用。

4、狠抓队伍的思想建设，在队伍中开展“我的油田我的家”主题宣讲暨“五讲五做”活动，将“讲发展、争做攻坚克难的先锋，讲和谐、争做顾全大局的楷模，讲作为，争做岗位成才的榜样，讲素质、争做无私奉献的模范，讲责任、争做爱岗敬业的标兵”渗透到日常巡逻、管理的各个环节，掀起爱家奉献、护油上产热潮。

XX队

20xx年x月x日

第三篇：生活纪检部4月份工作总结

伴随着渐渐回暖的天气，四月份也已经渐渐落幕。这个月我们学院活动较多，同时也竞选了学生会副职。通过各位老师和学姐学长的慎重决定，本人原是纪检部干事，后来被选为办公室的副职。这个荣誉对于我来说，既是机遇也是挑战。面对忙绿的四月份，我做出以下工作总结与展望。

一、本月工作

1. 为响应学院建设良好学风的工作，纪检部在各部门的协助下，开

展了晨检

2. 常规的晚自习检查

3. 每周三男女寝室检查

4. 协助红歌会、篮球赛、辩论赛的管理

二、工作中的遇到问题

1. 在检查晚自习的时候，发现个别班级存在些穿拖鞋、带电脑、吃零食、同学之间关系过于亲密等不雅的现象。

2. 由于红歌会、辩论赛、免检教室的开展，人数会引起重叠，导致清点人数时难以明确。

3. 由于红歌会的紧张开展，本月对男女寝室的检查只进行了一次。

三、展望

这学期我们学院的活动很多，目前红歌会对于我们来说是重中之重。这是本学期以来的第一次大型活动。通过这个月对这次活动的参与我也从中收益了不少。明白了要完成一次大型活动是多少不容易也同时

目睹了老师和学姐学长们是怎么展开和顺利完成这次活动的。这是我该学习的。

然而，经过组织上的安排我变成了办公室的副职。办公室的工作对我来说是份机遇也是份挑战，换了部门认识新的朋友，可能彼此间会不熟悉，但是慢慢磨合之后，默契程度定会越来越来高。

四月份转瞬即逝，但我们的工作颇有成效。我们会再接再厉，努力为同学服务，把学生会工作做到最好。我们会一直努力。

办公室：陈肇源

20xx年x月x日