加班(补休)证明
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加班(补休)证明
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柒 零 金 融 控 股 集 团
柒字【2014】第004号
关于员工加班、倒休的补充说明
为规范公司统一管理,本着工作不拖沓,重效率的原则。希望全体员工合理安排好工作时间,充分利用工作时间完成本职工作。鉴于相关部门工作的特殊性有需要员工在周末及节假日加班的情况,现针对《员工手册》中关于加班、倒休制度做如下补充说明:
一、关于加班:
1、如工作需要加班,必须提前至少一天OA线上申请,加班原因、加班时间填写清楚并且审批完毕后方可加班,否则视为无效。
2、如整个部门需要同时加班的,以部门为单位提交纸质加班申请,明确加班原因以及时间,部门负责人、总裁办签字确认后报人力资源备案。
3、加班以小时为单位,可累计(仅限周末及节假日)。
4、加班期间,需按照上、下班打卡制度签到打卡。如加班申请审批完毕后加班未打卡的,则视为未加班。
二、关于倒休:
1、根据员工自身情况如需倒休,需要提前一天OA申请倒休(同请假流程,休假性质选择“倒休”),相关人员签批同意后,做好工作交接方可安排休假。采取先加班后倒休原则。
2、当部门或公司集体加班时,加班员工采取分批次倒休制度,上报纸质加班申请同时上报倒休日期排班表。
3、倒休以半天为单位(上午:9:00-11:30;下午:13:00-17:30)。 此通知自下发之日起开始实施。
以下无正文
总裁办
北京柒零鸿商投资基金管理有限公司
20xx年4月30日 主题词:员工 加班 倒休 通知 呈 报:董事会
抄 送: 总部各部门、济南分公司、株洲分公司、衡阳分公司、长沙分公司、鄂尔多斯分公司、吉林分公司
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贵州青禾家具连锁 人资第20131010004#
管理制度
未休证明处理办法及未来假休管理制度
由于公司营业性质不同,现《未休证明》累积较多,为避免长期休假累积导致员工权益受损,并对9月18日交回到总裁办的《未休证明》做以下处理决定:
一、自本通知公布之日起,所有20xx年10月10日之前因加班未休息而签发的《未休证明》,将以补休或回收的方式进行处理,处理细则如下:
1、20xx年10月1日之前的所有《未休证明》须于20xx年11月30日之前在保证公司能正常运作的情况下补休完毕;
2、20xx年11月30日之前基础员工及经理级(含经理级)以下所有员工未补休完毕的《未休证明》将以日基本工资的1.5倍计算加班工资;
3、高层管理人员(含助理级)的《未休证明》将以5元/小时的方式计算加班工资;
二、自20xx年10月11日起,所有的非节日加班均以日基本工资的1.5倍发放加班工资,不再签发《未休证明及补休》证明。
三、所有非节假日加班须填写《加班申请单》,由部门经理或总监、总经理审核签字后递交人力资源部核算加班薪酬;
四、财务部接到未有人力资源总监签字的《加班申请单》均属无效《加班申请单》。
五、因公司经营性质较为特殊,所以在休假上与其他行业不同,所以在需要休假时,公司会对休假进行安排,根据个人意愿签发《假休证明》。希望所有员工支持公司特殊的经营模式。
六、本处理办法及制度自总裁签字之日起生效并执行。对本处理办法及制度有任何异议,以书面形式逐级上报。
青禾企业人力资源部 20xx年10月10日
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实 习 证 明
兹有_______同学于__年__月__日至__月__日,在______实习,是____部成员。
实习期间,他爱岗敬业,对工程分部、分项易出现质量问题的严格执行规范化、标准化并拟定预检措施,例如:土建工程混凝土浇筑工程施工中,涉及到墙体砌筑、模板及钢筋制作安装、砼浇灌等多道工序,加强监控,在现场项目技术负责人的亲临现场指导下,他不耻下问、力求上进。并对影响施工质量的因素事先请教,为保证施工质量,他及时协同项目其他人员共同去工作,按照设计内容、设计要求、施工验收规范,按质、按量施工,确保施工质量。
在施工期间,现场施工巡视检查是不可缺少的环节,每天能和项目施工员,测量员质检员亲临现场检查验收,能共同进行测量放线。 该学生实习期间学习能力强,工作认真,服从安排,虚心听取别人提出的工作建议,能够理论结合实践做到学以致用。同事之间和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定和赞扬。
特此证明。
________ (实习单位盖章)
__年__月__日
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实习证明
兹有____________大学_____________学院___________________专业__________于_____年____月____日至____年____月____日在_______________________________________________________实习。
该学生实习期间在我行大堂经理及客户经理处实习,从事大堂客户服务,主要负责对客户业务咨询进行解答、银行产品推广、自助机具使用等工作。
该学生实习期间善于思考,作为金融专业的学生,能够做到学以致用,在工作中遇到不懂的地方,主动向经验丰富的员工请教,并做到举一反三,从而保质保量地完成工作任务,具有较高的职业能力。同时,该学生严格遵守我行的各项规章制度,态度端正,实习期间从未迟到或早退,尊敬客户及我行工作人员,并与同事和睦相处,体现出较高的个人素质,得到其他员工的一致赞许,予以肯定。
情况属实,特此证明
单位公章:
年月日
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实习证明
兹有 学校 院校 专业 同学于 20xx年x月x日至 20xx年x月x日在我公司实习。
该同学在实习期间表现良好,很好的完成了各项工作,达到了要求,主要表现如下:
1.能够服从公司的安排,认真做好交给的工作,把学到的书本知识运用到实际工作中来;
2.能够虚心向公司的老同志学习,不懂就问,能和公司同事和睦相处;
3.工作中能够任劳任怨,不计较个人得失,较好地完成了实习任务,受到了所在部门的好评;
4.能够自觉遵守公司的规章制度和劳动纪律,诚实守信,彰显了当代大学生的良好品德。
此为本公司在实习结束后关于该学生在实习期间的综合表现的评价,供学校以及就业单位参考。
特此证明。
证明人:
(实习单位盖章)
20xx年x月x日
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实习证明
兹有XX大学XX学院XX于20xx年x月x日至20xx年x月x日在(哪实习)。在实习期间,XX能够保持健康积极的心态对待工作,按时并且高质量地完成部门领导分配的实习任务,与同事间配合良好。整体表现优秀。特此证明。
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20xx年x月x日
Certificate of Internship
This is to certify that Student XX from ( 学校) , has interned in (工作单位)from August 1st, 20xx to November 1st, 20xx. During her internship, XX maintained a healthy and positive attitude towards her work and completed all the tasks assigned by leaders with a high quality. Besides, she cooperated with all the colleagues harmoniously. In all, she made an excellent performance in our department.
Hereby Certify.
工作单位
October 15th, 20xx
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证明
我从20xx年x月进入江苏省xxxxxxxx学校,学校安排XXX老师担任xx的指导老师。
同在一个教研组,让我切身感觉到x老师做事的认真和踏实。她班主任工作非常忙,但她总是能耐心对待每一件事。平时对学生也非常关心,当他们遇到困难时,她能第一时间较好地处理。班级常规工作很到位,班级风气比较正,在同年级中获得了较好的口碑。
x老师担任《机械制图》、《机械设计》、《金属材料与热处理》、《数控编程》、《数控系统》等学科的教学工作。她经常抽出时间来听我的课,课后帮我总结,指出优缺点,使我受益匪浅。
在车间里,x老师带了数铣、数车、制图测绘实习指导工作,她从实训安全到实习操作规范,亲自指导,对我严格要求。
在x老师的引导下,我认真学习业务知识,不断提高,为今后的发展打下了坚实的基础。我的成长离不开x玉芳老师的关心和指导。
证明人: 20xx年x月x日
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