“回头看”工作总结

一、开展“回头看”活动

我局作风建设办组织督察组，采取不打招呼、不发通知、明察暗访等方式，深入各国土所、机关各股室开展机关作风建设 “回头看”活动。 “回头看”活动的主要内容是通过“六查” 一查通过第一阶段的征求意见、自查自纠，广大群众反映的突出问题、热点、难点问题，查看整改措施是否到位；

二查整改方案是否有利于转变干部作风，进一步增强干部的公仆意识、大局意识、服务意识、务实意识。

三查各资源所、股室结合本单位实际制定落实“首问责任制、限时办结制、责任追究制、缺席默认制、超时默认制” “五项制度”建设落实情况。

四查是否建立健全机关绩效考评办法，是否把考评结果作为评价干部和职工工作实绩的重要依据，与干部提拔使用、评先评优、奖励惩处挂钩，有效促进机关行政效能建设。

五查机关干部的素质和作风建设是否得到进一步提高。是否存在不按时上下班、不遵守工作考勤制度、不坚守工作岗位、乡镇国土所干部是否有走读现象，以及上班时间有无玩电脑游戏、打#9@k、网上炒股等影响机关效能等方面的问题。

六查机关工作人员在服务意识、服务态度、便民服务措施、办事效率等方面，是否存在推诿、拖拉、扯皮等现象。

通过“回头看”，全县国土资源系统作风已大有好转，但仍存一些纪律松散、工作效率不高等问题。为此我局针对存在的问题，本着有什么问题解决什么问题，缺什么补什么的原则，切

实落实整改措施，并再次强调将进一步加大督查力度，对违纪违规行为严肃处理，确保机关作风效能建设长期有效地发挥作用。

二、制定整改措施

在广泛征求意见，深入查摆问题的基础上，重点围绕思想作风、学风、工作作风、廉洁自律四个方面存在的问题，制定整改措施，确保作风建设年活动的工作落到实处。

1、进一步完善学习制度。加强对政治理论和业务知识的学习，不断提高局机关党员干部的整体素质和工作水平。坚持和完善相关学习制度，改进学习方法，不断更新学习内容，加强对党的新方针政策和国土资源法律法规的学习，对工作中的问题进行深层次的分析和思考，不断提高机关干部适应新形势、解决新问题的能力。进一步制定和完善个人的学习记录，建立工作笔记、学习记录。联系实际，学以致用，结合业务工作，加强调查研究，努力把学习的成果转化为工作成果。

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第二督导组：

接照中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动的总体要求，根据公司党的群众路线教育实践活动领导小组《关于做好学习教育、听取意见环节“回头看”和查摆问题、开展批评环节有关准备工作的通知》文件。单位结合工作实际，开拓创新，真抓实干，扎实开展群众路线“回头看”活动，深入查找和解决好教育实践活动工作中存在的主要问题，确保将教育实践活动取得良好的效果，现就公司党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节“回头看”工作有关工作情况总结汇报如下·

一、强化措施，狠抓落实

公司党的群众路线教育实践活动领导小组严格按照“回头看”的十查十看内容。深入开展查看第一环节活动的具体安排是否到位，看各项工作是否符合实际，看思想发动是否深入，看领导班子、中层干部和党员对教育实践活动的重要性和必要性的认识是否提高。看参加教育实践活动的积极性是否增强，认真总结取得的成功经验和做法，切实分析工作中存在的问题，进一步强化措施，狠抓工作落实。

攘照改进干部工作作风、改进群众王作方法、改进清廉保障措施、改善党群干群关系四个方面进行整改，制定切实有效的整改措施，督促党员干部群众深入一线开展工作，进一步搞好基层项目调查研究工作，着重听取基层职工群众的意见和建议，确保将征集到的建议和意见整理归纳具体，认真解决出现的矛盾问题，找准存在困难和薄弱环节，抓住往关键问题开展活动，确保工作落实到位。

二、强化督查，督促整改

以公司党委书记XXX为组长，公司总经理XXX、党委副书记XXX。等同志为成员的党的群众路线教育实践活动领导小组。定期和不定期对公司领导班子成员、中层领导干部以及职工党员在党的群众路线教育实践活动中集中学习教育情况，贯彻落实反对“四风”具体要求、调研计划落实情况，工作作风是否进一步转变等方面进一步转变等方面进行了督查和随机调研，对学习情况不仁，贯彻落实要求不力的干部职工进行批评教育，并着重进行指导。

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党的群众路线教育实践活动

“回头看”总结报告

——宏厦三建党委

集团公司第七督导组、地产集团党委：

按照中央、省委的要求和集团公司，以及集团公司第七督导组、地产集团党的群众路线教育实践活动的总体要求，以及阳煤群组办发[20xx]4号文件“关于对党的群众路线教育实践活动整改落实工作情况进行“回头看”的通知”精神，我公司从8月x日到9月x日开展了党的群众路线教育实践活动的“回头看”工作，集中时间进行了“四查四看”，现就工作开展的有关情况总结报告如下：

一、基本情况

接到文件后，我们公司党政领导首先进行了学习，并就如何搞好此项工作进行了安排，明确要求要有公司党委副书记负责，组织专人从8月x日到9月x日开展党的群众路线教育实践活动的“回头看”工作。到目前：在群众路线活动中制定的15项整改任务完成100%；专项整治任务6项完成100%；制度建立完善任务17项完成100%；同时，今年以来较上年同期精减会议15个，同比减少30%；精减文件20个，同比减少25%；压缩公务接待费用1.69万元，同比下降55.52%；压缩公务用车费用18.37万元，同比下降40.31%。

二、回头看的主要内容

按照党的群众路线教育实践活动“四查四看”的要求，我公司主要从以下四个方面进行了“四查四看”：

一查干部思想认识是否到位，看工作作风是否切实转变。主要看责任领导重视程度高不高，牵头单位责任明不明，参加单位配合好不好，各部门、各单位“一把手”是第一责任人，必须做到认识到位、措施到位、标准到位、落实到位。要认真组织党员干部自查在思想观念、与时俱进、开拓创新等方面还有哪些不适应的地方，与干事创业、加快发展、勇创一流等方面还有哪些差距和不足；从基层和群众反映最强烈的问题入手，认真查摆在工作部署、思考问题、制定政策上是否为基层和群众着想，是否存在形式主义、官僚主义。

二查整改措施是否有力，看对群众的承诺是否兑现。主要看整改落实工作是否列出了时间表、路线图、任务书，措施是否具有可操作性，工作推进是否扎实有效。对照制定的整改任务要分别写清落实情况，列出整改落实清单，看看哪些任务已全部完成，哪些任务尚未完成。要深入基层、深入群众，重点查看和了解具备整改条件的问题是否已经整改或着手整改，密切联系群众、关注民生、为群众排忧解难是否取得明显进展、初步成效，对群众承诺解决的难点、热点问题是否得到兑现，群众是否感受到了教育实践活动带来的实际效果。

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X“回头看”根据《关于做好集团公司教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知》要求，我矿认真对照集团公司党委关于教育实践活动学习教育、听取意见和查摆问题、开展批评环节的部署要求，逐项进行了“回头看”。

一、深入学习，党员干部思想切实提高

在教育实践活动的第一环节，我们重点抓好学习宣传和思想教育，深入开展调查研究，广泛听取干部群众意见。一是向矿领导班子成员，各党总支、直属党支部书记和三级管理的队支部书记发放了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线—重要论述摘编》、《厉行节约 反对浪费—重要论述摘编》等学习材料，全矿各党总支、直属党支部组织召开了集体学习交流会。二是积极宣传先进典型。在矿网站和电视台开辟了深入开展党的群众路线教育实践活动专栏，网站宣传矿模范共产党员先进事迹7例，电视播出先进事迹6例，在矿门口用牌板对我矿“七一”表彰的模范共产党员先进事迹进行了宣传。三是组织80余名副科级以上管理干部集中收看了《贪路无归》、《从政之警戒》两部廉洁从业警示教育片。

通过学习，矿领导班子和党员干部的思想认识不断提高，反对“四风”的思想自觉和行动自觉不断增强，为教育实践活动的开展奠定了坚实的基础。

二、聚焦“四风”，查摆问题准确，自我剖析深刻

全面客观地查摆问题是开展批评和自我批评的重要基础。矿领导班子和班子成员通过自己找、群众提、互相帮、上级点，认真查找“四风”突出问题。通过领导班子成员到基层联系点、召开群众路线教育实践活动座谈会、发放征求意见表、设置征求意见箱等形式征求职工意见，经过梳理后，共征求意见23条。矿党政主要领导带头听取意见和查找问题，党委书记董功礼、矿长陆如林和其他班子成员都到各自联系点倾听职工心声，征求意见，调研各项工作开展情况。领导班子认真对待职工意见，对照检查自身存在的“四风”问题，共查找出“四风”方面问题19条。领导班子及班子成员都认真撰写了对照检查材料，深刻分析了导致“四风”问题产生的思想根源，领导班子提出整改“四风”问题的措施24条，领导班子成员共找出问题103条，提出产生问题的原因及整改措施108条。

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市旅游局学习实践科学发展观

整改落实情况“回头看”工作总结 根据上级《关于做好第二批学习实践活动整改落实“回头看”工作有关问题的通知》精神，在指导组的精心指导下,市旅游局以开展“回头看”活动为契机，按照推动旅游产业科学发展的要求，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题、推动科学发展这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹安排，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动成果，扎扎实实搞好学习实践活动“回头看”工作，成效明显，达到了预期目标。现将我局学习实践活动“回头看”工作的有关情况总结如下。

一、基本情况

在学习实践教育活动结束后，根据上级的统一部署，我们坚持“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的工作思路，精心组织、深入动员、注重实效、着眼长效，认真开展了“回头看”的工作。认真对照“整改落实方案”，研究提出了深化学习实践活动的工作思路与措施，并加大兑现力度，增添新的举措，继续深化拓展学习实践活动，确保各项工作的力度不减，确保促进科学发展的各项措施继续落到实处。在“回头看”活动中，对查找出的三大项问题，都迅速进行了整改。通过“回头看”，进一步促进我市旅游产业的科学健康发展。

二、主要做法

（一）强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好。 1

我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。一是建立“一把手”责任制度。建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。同时，我们进一步加强局机关学习实践办公室的建设，做到学习实践活动结束，领导机构不撤、人员不散、工作的力度不减。二是建立领导干部抓落实制度。按照整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，负责同志对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。在“回头看”工作中，我们要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。

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自本学期开学，我校正式启动党的群众路线教育实践活动以来，我们按照县委和科教系统党委的统一部署，成立机构、加强领导、精心准备、周密部署、全面动员、广泛宣传，第一环节工作成效显著，现将开展 “回头看”的有关情况汇报如下：

一、学习教育，突出特色。

在活动开展过程中，我校注重结合实际，突出特色，把学习教育、调查研究、听取意见作为第一环节的工作重点来抓。在学习教育活动中，紧紧围绕“为民、务实、清廉”目标，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，着力解决“四风”存在的突出问题，统一思想，提高认识：一是领导带头垂范，集中学习。通过党总支中心组集中学习的方式，原原本本学习领会自治区、地区、县委在开展党的群众路线教育实践活动方面的重要指示精神。领导班子成员全员全程参与学习。二是领导班子成员结合分管工作开展专题学习。三是组织全体党员观看专题教育片如，《焦裕禄》、《生死牛玉儒》、《杨善洲》、《第一书记》、《吴仁宝》、《永远是春天》、《郭明义》、《雷锋》等。在4月x日前观看完所有影片，并撰写一篇观后感，观后感于4月x日交到德育办。四是广泛宣传。充分利用学校橱窗、电子显示屏、横幅、黑板报、红领巾广播站等宣传。

二、调查研究、听取意见。

在听取意见工作中，我校领导班子深入师生、家长中间调研，广泛听取意见，突出“两个结合”，坚持“三个贴近”（ 贴近一线、贴近基层、贴近群众，），做到“三个 聚焦”， （聚焦当前工作的难点、聚焦群众关心的热点、聚焦转变作风的突破点），以多形式、多渠道，广泛听民意、察民情、解民忧，虚心听取党员和干部群众对解决学校领导班子“四风”方面存在问题的意见和建议：一是组织了民主评议。学校党总组织了全体党员干部对学校党总支领导班子和成员进行了民主评议；二是采用发放问卷、征求意见表的方式征求学校领导班子在“四风”方面存在的意见建议，发放教师问卷50份，家长问卷50份，学生问卷50份，发放各类征求意见表150份。三是开展座谈会或个别访谈，听取党员、干部和退休老同志的意见。 四是设置意见箱，及时收集群众对我校党的群众路线教育实践活动的意见和建议。五是开展调研工作，制定调研工作方案，领导班子成员结合分管工作实际，带头开展调研工作，切实解决群众反映的突出问题。六是做到边学习、边查找、边改进。

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学习实践科学发展观

整改落实情况“回头看”工作总结 根据上级《关于做好第二批学习实践活动整改落实“回头看”工作有关问题的通知》精神，在指导组的精心指导下,市旅游局以开展“回头看”活动为契机，按照推动旅游产业科学发展的要求，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题、推动科学发展这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹安排，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动成果，扎扎实实搞好学习实践活动“回头看”工作，成效明显，达到了预期目标。现将我局学习实践活动“回头看”工作的有关情况总结如下。

一、基本情况

在学习实践教育活动结束后，根据上级的统一部署，我们坚持“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的工作思路，精心组织、深入动员、注重实效、着眼长效，认真开展了“回头看”的工作。认真对照“整改落实方案”，研究提出了深化学习实践活动的工作思路与措施，并加大兑现力度，增添新的举措，继续深化拓展学习实践活动，确保各项工作的力度不减，确保促进科学发展的各项措施继续落到实处。在“回头看”活动中，对查找出的三大项问题，都迅速进行了整改。通过“回头看”，进一步促进我市旅游产业的科学健康发展。

二、主要做法

（一）强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好。 1

我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。一是建立“一把手”责任制度。建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。同时，我们进一步加强局机关学习实践办公室的建设，做到学习实践活动结束，领导机构不撤、人员不散、工作的力度不减。二是建立领导干部抓落实制度。按照整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，负责同志对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。在“回头看”工作中，我们要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。

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