篇一 :学科带头人培养工作总结20xx

学科带头人培养工作总结

20xx年

学科带头人是学校优质教育的支撑,是课改的领头羊,他们的专业发展决定着一所学校的未来,决定着学校质量提升的进程,对于培养人才,对于学校内求高质外树形象意义深远。一年来,学校坚定不移地了坚持“面向全体,培养青年,发展骨干,推出名师”的工作思路,以“定点定向培养,课题加压,专业引领”为举措,切实加强学科带头人的培养和建设,以取得了巨大成效。现总结如下:

一、主要成绩

学校坚持党的教育方针,全面推进素质教育,全面提高教学质量。学校领导班子统一思想,抓严抓实学科带头人的培训工作,以点带面,促进了教师整体素质的提高,有利于素质教育。学校领导重视学科带头人的培训工作,把此项工作当作学校重点工作来抓,经过培训,取得了良好的成绩。

二、主要做法

1、 有计划、有组织地进行培训

学科带头人,学校骨干教师以青年教师为主,着重培养有潜质,素质过硬的各学科教师。几年来,学校把学科带头人队伍建设作为加快发展和提高教育质量的关键,列入学校发展规划和年度工作计划,抢占教师队伍建设的制高点。明确了学科带头人的标准和培养目标,鼓励教师拔尖、成名成家,打造我校学科带头人队伍。

2、 校领导高度重视,培训工作有序进行

学校领导十分重视学科带头人的培训工作,把此工作当作学校重点来抓。年初,制订了学科带头人的培训计划,并针对当前教育形势进行认真选材,有针对性地进行研究、讨论和学习,逐渐突破难点,使教研教改工作有很大的提高,大大促进了素质教育的实践性。学科带头人的培养是学校工作重点,同时也是继续教育工作的核心,按上级要求,学校要本着选好对象、培养骨干、分层培训、讲究实效的原则,组织好学科带头人的校级培训。同时,还要积极支持教师参加上级部门组织的各级骨干教师培训活动,为参训教师提供经费保障,着力打造一批名符其实的不同等级的学科带头人,不断提高学校教师的整体素质。

3、 大力度,边学边改,以点带面,整体提高

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篇二 :骨干教师、学科带头人工作总结

宜良县章堡小学骨干教师、学科带头人

管理工作总结

本学期我校继续教育工作坚持以邓小平教育理论为指导,全面贯彻落实国家、省、市继续教育工作会议精神,围绕我校的中心工作,切实开展师德教育活动,现代教育技术培训,继续教育远程培训工作,促进骨干教师更新教育观念,开展适应新1轮基础教育课程改革的骨干教师培训工作,提高教师实施素质的能力和水平,加强骨干教师队伍建设。主要从以下几方面开展工作:

1、加强骨干教师的师德建设,利用校本培训机会对骨干教师进行师德修养素质培养。针对全校教师开展的“永驻师魂”演讲评比活动,特别指出教师要注意调节师生之间、教师与家长之间、同志之间的关系。要求骨干教师要树立榜样.形成强有力的师德过硬的骨干教师群体.

2、加强骨干教师队伍建设,根据市教育局的精神,对我校骨干教师实行动态管理,做好省市级骨干教师的选拔和推荐工作。我校骨干教师在各级比赛中获奖奖,在这些活动开展的同时也组织全校教师观摩,以骨干教师带动全校教师,提高专业素质。

3、确立发展目标、形成规范。对骨干教师学校平时工作就给他们压担子,高要求学校为培养骨干教师,根据教师的教学实际和发展潜能,不同层次的推动目标,学校帮助制订自己的发展目标,为教师的成长提供平台,重点以现代教育理论学习与实践;现代教育理论研修,教育思想与学科教学艺术研究;学科前沿知识与综合知识、学科研究成果及发展趋势综述;现代科技及人文社会科学知识等;现代教育技术与信息技术应

用;教育科学研究,教育科研课题的立项、研究、结题与成果鉴定等。通过培训,使骨干教师在思想政治与职业道德,专业知识与学术水平,教育教学能力与教育科研能力等方面有较大幅度的提高,提高他们实施素质教育的能力和水平,发挥他们在实施素质教育中的骨干带头和示范辐射作用,为其尽快成长成为学科带头人或骨干力量打下了坚实的基础。

4、活动中承担任务、促其成长

一、实施“青蓝工程”。教师的成长需要有表演的舞台,锻炼的机会。不同教师各有不同的教学特点和教学思想,我们采取有效途径为他们提供了1个互相学习的机会冒号1是师徒结对。通过结对,给双方明确任务和内容,互相促进、共同进步,帮助他们更快地转换角色,以适应教育教学工作;这样在帮带新教师的同时促进骨干教师自身的成长发展。对于我校新调入我校的教师,学校将骨干教师与他们结成帮扶队子,让骨干教师地与新教师指导、交流的过程中促进成长。

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篇三 :学科带头人工作总结发言稿

学科带头人工作总结发言稿

尊敬的领导,亲爱的老师:

大家好!今天,我有幸作为大泽镇学科带头人代表上台发言,心情非常激动。从19岁踏入讲台,一路走来,付出了不少心血和汗水,也采鞊了朵朵芬芳。今日就将自己的一点体会向领导,同行汇报,恳请指教。

一、 勤奋踏实,积极科研。

20xx年,我被授予镇学科带头人,对我来说,更多的不是荣誉,而是压力和责任。它时时鞭策着我一刻都不能怠慢我的工作。唯恐辜负了大家的厚望,我希望通过自己的努力使自身的专业素质有一个飞跃的发展,尽可能发挥学科带头人的引领示范作用。多年来我勤勤恳恳地工作,勇挑重担,敢于尝试,积极参加各种教研活动。经常带领年轻教师进行集体备课,借班上课。在活动中,我积极发表自己的见解和主张。无论是制作教学课件,出试卷,还是做研究课、公开课、示范课,我都走在教师的前面,为他们做出表率。在提高自己的专业水平的同时,我虚心接受同事的点评,汲取经验。还记得上学期,我参加新会区的语文阅读教学比赛,让我感触很深,各所学校的领导和老师们为我出谋划策,共同研讨,共同修订教案,让我的教学水平快速地成长起来,也为我今后的教师帮带工作积累了经验。

二、 重实践,提课效。

这几年来,我一直担20xx年级教学,其中近3年,连续担任20xx年级数学教学,我教过这么多年级,七年级最难教,因为七年级孩子

的自控力差,课堂不好控制。在教学中,我不断地摸索,通过实践——反思——再实践,想寻求一种学生教师都减负的教学方法,保证45分钟的课堂质量。平时我除了做好教学常规的工作,还花大量的时间去钻研如何激发学生的学习兴趣,提高课堂效率。1、我根据一年级学生的心理特点,在课堂教学上设计了各种各样的游戏,还将电视上的卡通故事,儿歌编入到教材上,来激发学生的学习兴趣。在我的课堂上经常多媒体,实际演练等等。所以学生非常喜欢上我的课。

2、我重视学生的学习习惯养成教育。良好的课堂纪律是学习习惯养成的基础,我平时的课堂上设计了很多提醒对话来组织课堂等等。通过这样提醒对话,我保证了学生45分钟的听课效率。3、我坚持多表扬,少批评。尊重孩子的感受,挖掘孩子的闪光点,做孩子的“大朋友”与他们交谈。4、耐心聆听孩子的说话,提高语言表达能力。在这一方面,我给后进生的机会比较多,因为课堂上优等生抢着说的机会很多,后进生永远只坐在一个角落默不作声,孩子本来就好说的,如果这么小就保持沉默,那么他语言表达能力肯定跟不上,到了高年级的作文能力就更差了。因此,我根据小孩子爱告状的特点,在班上成立了“告状队”,全部由后进生组成,鼓励后进生来告状,课余时间,我不厌其烦地收听他们所谓的新闻报道,他们每次来告状,我都要求他们完整地把事情表达清楚,如果说不清楚,我再帮他们理清思路再说,还让他们给违反纪律的同学带回话。通过长期的训练,我的课堂再没有表达不清,沉默不语的学生了。后进生的自信心也增强了,无论在学习上,还是行为上都有了很大的帮助。上面只是我教学上一

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篇四 :学科带头人工作总结

20xx-20xx学年度第一学期学科带头人工作总结

20xx年年初,我很荣幸被评为小学语文学科带头人,我担任班主任的同时还担任了我校的教研组长,深深感到肩上的责任又重了几分。

一、扎扎实实干好本职工作。

1、深化课改理念,提高教学质量。

四年级是学生小学的转折点,这阶段的儿童感性多于理性,对于外界事物有了自己的一些见解,叛逆心理比较强。为此,一学年来,我一直用童化的语言和形象生动的直观事物来指导教学,让学生能迅速接受知识。当学生把老师当成一位良师益友对待时,他的思维就像草野上的野马天马行空,于是,交流的火花拼出了个性的思想;当学生的交流成了断线的风筝时,教师也要及时遏制,这时教师的权威也是不容置疑的。

学生有着自己的个性思想,如何让他们有个表现的机会呢?在实验教学中,适当的小组合作学习、“我当小老师”、“你能我也能,你行我更行”等教学手段让我的教学如鱼得水。每个人都渴望着别人用赞赏的眼光来对待自己,当老师一句“嗯,~~同学读得极为流利,如果他读得慢一些,加上些动作,那就更棒了!”或同学们的一片热烈的掌声,会让他觉得上课是一件愉快的事情。评价机制的建立和灵活运用,能充分调动学生的积极性和学习热情,活化课堂,让学生的情感得到认可,在评价中促进成长。“兴趣是最好的老师”,只有学生想学爱学主动学了,那么,教师的主导作用和学生的主体性才能充分发挥出来。

2、从培养学生习惯入手,提高学生的综合素质,努力使学生成为真正的学习的主人。 首先小学生的特点就是好动、好玩。我认为,良好的行为习惯是学习的基础。因而,在了解每位学生的基础上,我从小事抓起,注重培养学生养成良好的行为习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些;在班内开展“操行分百分评比”活动,每周定时评比,表彰先进,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。并且,在班中选拔出合适的学生担任班干部,进行培养、指导,鼓励他们做好带头工作,协助教师完成一些工作,如:早读,午自习等。同时我清醒地认识到无论哪一种习惯的养成都不能“说到立即做到”,平时要有足够的耐心、诚心引导学生,期待他们的进步。

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篇五 :14学校学科带头人培养工作总结

20xx年体育教师学科带头人培养工作总结

学科带头人是学校优质教育的支撑,是课改的领头羊,他们的专业发展决定着一所学校的未来,决定着学校质量提升的进程,对于培养人才,对于学校内求高质外树形象意义深远。学校坚定不移地了坚持“面向全体,培养青年,发展骨干,推出名师”的工作思路,以“定点定向培养,课题加压,专业引领”为举措,切实加强学科带头人的培养和建设,以取得了带一班优一群的巨大成效。现总结如下:

一、主要成绩

学校坚持党的教育方针,全面推进素质教育,全面提高教学质量。学校领导班子统一思想,抓严抓实学科带头人的培训工作,以点带面,促进了教师整体素质的提高,有利于素质教育。学校领导重视学科带头人的培训工作,把此项工作当作学校重点工作来抓,经过培训,取得了良好的成绩。 我校学科带头人在刊物上发表教研论文3篇; 撰写优秀教学案例十余篇获市不同等级奖励; 组织包头市教职工及学生冬季越野赛;参与各级各类优质课、示范课 。

二、主要做法

1. 有计划、有组织地进行培训学科带头人,以青年教师为主,着重培养有潜质,素质过硬的体育教师。几年来,学校把学科带头人队伍建设作为加快发展和提高教育质量的关键,列入学校发展规划和年度工作计划, 抢占教师队伍建设的制高点。明确了学科带头人的标准和培养目标,鼓励教师拔尖、打造我校学科带头人队伍。

2. 校领导高度重视,培训工作有序进行 学校领导十分重视学科带头人的培训工作, 把此工作当作学校重点来抓。每学年初,制订了学科带头人的培训计划,并针对当前教育形势进行认真选材,有针对性地进行研究、讨论和学习,逐渐突破难 点,使教研教改工作有很大的提高,大大促进了素质教育的实践性。 学科带头人的培养是学校工作重点,同时也是继续教育工作的核心, 按上级要求,学校要本着选好对象、培养骨干、分层培训、讲究实效的原则,组织好学科带头人的校级培训。同时,还要积极支持教师参加上级部门组织的各级骨干教师

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篇六 :学科带头人工作总结

20xx----20xx学年工作总结 回顾一年来的工作和学习,在领导的关心、支持和鼓励下,在教师和学生的大力支持和积极配合下,我圆满地完成了学校领导交给我的各项工作。现将本学年的主要工作总结如下:

一、积极认真的配合县教研室工作安排,协助教科室开展了各种活动:在县教研室组织的课件制作比赛和自制教具比赛中我组有多名教师参赛,其中某某等老师分别获得一、二等奖和优秀奖,我的课件《生态系统的结构和功能》被评为二等奖;我组教师积极参加我校组织的教师基本工大赛,某某老师的钢笔字获得一等奖。

二、专题研讨:做为理化生组教研组长,为了进一步探索新课程理念下的课堂教学模式,努力形成能够凸显学科特色、适合本校学生特点的高效课堂,利用周五的教研活动日开展了多次专题研讨,题目是:新课堂下理化生科的教与学、导学案的编写、如何组织好课堂教学等,解决了许多教学中的难题,收到了很好的效果。

三、同课异构:为了把专题研讨的效果落到实处,也为了提高我组教师课改的积极性,我带头上公开课两节,起到了很好的示范作用。随后把我组分成物理、化学、生物三个小组进行同课异构讲课比赛,胜出的教师参加了全校开展的同课异构讲课比赛,我组教师某某、某某均获得第一名,通过这次活动,我组在新一轮课改中又迈进了一大步。在全组教师进步的同时,我也不甘落后,于 20xx年x月参加了某某市青年教师优质课比赛,荣获二等奖。

四、校本研究:针对我校实际,我带领全组成员开展了对新教师如何组织好课堂和导学案的编写的课题研究。导学案的使用在我校已有一段时间了,如何改进导学案,才能使导学案更有实效性,才能更好的服务于课堂,服务于小组合作的教学模式,形成实效、高效的框架,达到教与学的统一,一直是我组的一个课题,本课题参加了市级课题的评选,正在审批中。20xx年x月在我县举办的导学案评比活动中我组教师积极参与,多人作品被评为县优秀导学案,其中我所写的《鸟的生殖和发育》导学案被送入某某市参评,获得市优秀奖。

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篇七 :区学科带头人总结

任静环

继20xx年20xx年我被评为区骨干教师之后,20xx年我又被评为区学科带头人,至今已有两年。两年来,我一直以“学科带头人”的标准严格要求自己,在教育教学中,始终做到率先垂范。经过自己不懈的努力,本学年度取得一些成绩,现将工作成果汇报如下:

一、“滨海新区建设模范”

本人从教十五年来,热爱本职工作,爱校为家,爱生如子,廉洁自律,恪尽职守。20xx年被入选滨海新区名师班学习,具有较高的群众威信,没有发生过任何教学事故,没有发生过迟到、早退、旷课或任意调课现象。平时由于工作需要,我经常加班加点地忘我工作。对校领导和培训部安排的各项工作,我从未拒绝或推诿过,关键时刻总是能够从学校工作的大局出发,勇挑重担,出色地完成了各项工作任务。 20xx年x月又被授予“滨海新区建设模范”的称号。

二、区优秀班主任,区十佳教师

作为班主任,我肯花心思,多了解,多观察,多动脑,努力把教育管理当成一门艺术去投入地工作,希望自己能和学生实现双赢发展。于是,我不断更新育人理念、追求卓越发展。近三年来,在班级制度建设、思想建设、班风学风建设、集体活动等各方面都取得了优异成绩。所带高三九班在20xx年被评为滨海新区三好班集体,高考成绩喜人。

作为班主任,我关爱学生,注重学生的全面发展,善于借助各项

集体活动增强班级凝聚力。20xx年我作了三次校级班主任经验交流报告,均获好评。目前所教高一一班在秋季和春季运动会中均获得第四名,在冬季长跑中获全校总分第一名,军训展演第一名。20xx年召开的《感恩在我心中》主题班会获区二等奖,20xx年x月《书香伴成长》参加区主题班会展示,其主题班会教案设计在区评选中脱颖而出,现已被选送进入市级评选。该班全年德育量化成绩全校第一,被评为20xx年局级团支部和滨海新区优秀班集体,本人教育教学满意度百分之百,亦被评为滨海新区优秀班主任。

教育和教学如同人的左右手,不可分开。在教学中教育,在教育中教学,做到良好的配合,那么学生便可以在学习中受到教育,从而树立自己的人生观,价值观。我所教的学科是语文,所以我便利用语文这个大课堂培养学生们的学习兴趣,调动学生们学习的积极性,提高学生的创造能力。搞讲演,演剧本,开办生动的语文活动课,加强学生的写作训练,让他们人人都做一个作家梦。经我指导的学生数不胜数,他们在市区校各项活动中均取得优异的成绩。20xx年x月我荣获滨海新区塘沽第二届师生读书节高中生辩论赛最佳指导教师奖。

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篇八 :勤于奉献 致力耕耘--学科带头人工作总结

勤于奉献 致力耕耘

——学科带头人工作总结

馆陶县徐村小学 睢金坤

在得知我被评为小学科学学科带头人的时候,心头不禁一颤,感到欣喜、兴奋,因为这不仅是对我以往教学工作的肯定,更是对我以后教学工作的一种激励。这个荣誉对我来说非常重要,我也非常珍惜,这会使我在以后的工作当中更加努力,把所任学科的教学工作推向一个更高的层次。在这几年的教学工作当中,我始终都在严格要求自己,努力使自己的教学工作做到最好,为学校的发展贡献自己微薄的力量。谈起自己的工作,感到自己也是在不断地学习、不断地收获,在教师的专业成长方面也有了一定的进步,现总结如下:

一、爱岗敬业,打造完美自我;

作为一名党员教师,深知自己肩负重任,不仅要做一名合格的人民教师,更要做教师中一名合格的共产党员。在教学工作当中不仅要保持高度的清醒头脑,更要大力弘扬艰苦朴素的工作作风,始终保持党员的先进性。工作中正确的处理集体与个人的关系,教学过程当中勇于创新,努力寻求最佳的教学手段进而提高教学质量,为当地的教育贡献自己的一点微薄力量。

二、致力耕耘,保持目标明确;

基层教学工作是一种很乏味的工作,这里没有鲜花、没有掌声、更没有人生激情,只有蜿蜒曲折和坎坷不平。既然选择了这种教学工作就要始终保持这种矢志不移的精神,苦练教学基本功,不断提高自己的专业素质,努力将教学工作做到最好。

三、因材施教,追求高效课堂;

自从参加工作以来,我一直坚持在教学第一线,并把课堂教学工作作为自己生活中的一部分,不断总结经验和教训,进而发现新的问题,从而改善自己的教学方法,最终提升自己的业务素质。在教学工作当中只有不断地去实施自己的教学方法,才能在实施的过程中发现问题、改善问题,所以教学过程也是一个探索的过程。不同的学生需要不同的方法来引导,我们只有真正的掌握了教学的基本

方法,才能把学生引导好,才能真正做到因材施教。

四、教书育人,领悟教学真谛;

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