20xx年玉林市龙珠液化气有限公司

安全生产工作总结

为加强安全生产工作，树立法制观念，提高安全管理意识。搞好安全工作，是企业经营、发展的一个前提保障。特别是液化气行业，产品属易燃、易爆，安全生产问题更为突出，安全管理工作显得更为重要。我公司在紧抓安全生产和经营的同时，按照国家法律法规以及公司发展要求，狠抓安全生产管理工作，为安全生产营造了一个安定、良好的环境，主要体现在以下几个方面：

一、安全生产管理方面

建立健全的安全生产管理机制，对安全生产负责人、部门负责人、班组长、安全员进行长效监管。以制度管人，定期检查上岗人员对各种安全生产制度的执行落实情况，查看有无不安全隐患，把安全生产责任和措施做到定时、定人。逐级签订了安全生产责任书，层层落实，严格按照制度进行监督和检查，并纳入考核范围。

实行安全生产“一票否决”制，每月定期开展安全隐患自查自检工作，搜集统计安全隐患、安全死角，站内定期统计检查，做好防范措施。严格执行交接班制度和员工巡回检查制度。各岗位建立安全隐患排查整改档案，将日常发现或集体检查过程中的安全隐患及时记录跟踪上报，对于能够自行解决的安全隐患及时处理，不能够及时解决的问题，及时上报公司有关部门进行处理，并及时跟踪。

在加强安全管理工作中，我们始终坚持“预防为主”的方针，采

取相应措施，针对重点部位、大型节假日，制定了详细的抢险预案，做到有备无患。

二、规章制度方面

有一整套的既符合国家规范又适合本公司实际的安全管理制度和岗位操作规程，另外，公司还设置有安全生产管理机构、事故救援处理程序、义务消防抢险机构。 公司的日常运转全部按照其进行执行。

三、工作记录方面

我们的工作记录虽然并没有十全十美，但我们一直制定有设备维修保养记录、安全巡回检查记录、门卫值班登记记录、岗位交接班记录、定期检漏记录、液化气充装记录、不合格气瓶处理记录、储罐运行操作记录、气瓶充装使用回收登记记录、安全教育和培训记录。各项记录的填写、归档、保存都由专人负责落实。同时还制定了安全生产工作会议记录、安全检查登记表、特种作业人员台账、安全管理制度执行记录表、安全生产资金投入一览表等。

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关于20xx年上半年安全

工作总结

20xx年上半年，达州市汇鑫物流有限公司在行业主管部门的监督下老总们的正确领导下和全体员工的共同努力下，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真组织开展安全隐患排查整治工作，加强安全生产的监管管理，消除安全隐患，实现了半年来无重大生产事故、无重大交通事故、无重大爆炸事故，安全生产形势保持稳定。安全生产事故有明显下降。现将这半年来的安全生产工作总结如下：

一、落实安全生产责任制，执行公司安全制度

安全生产责任制是各项安全生产规章制度的核心，是岗位责任制和经济责任制的重要成分。公司年初就与每位从业人员层层签订安全生产责任书，使安全管理纵向到底，横向到边，责任明确，协调配合，共同努力把安全生产工作真正落实到实处。

分析近几年来本省、市安全事故原因、教训，对公司现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，重新修订、完善了《安全管理制度体系》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理，并监督安全制度执行情况。

二、加大安全生产投入，为安全生产保驾护航

20xx年上半年达州市汇鑫物流有限公司做好准确的系统的

分析，找出规律性的问题，对那些危险性大，容易造成事故的隐患或缺陷，进行超前的安全投入，对伤亡事故进行预防、预控，彻底改变过去那种事后投入的管理方法。加大了安全生产经费的投入，分别用于车辆设备检验；车辆安全设施设备的更换；车辆消防、电气设备检测；安全管理人员培训；安全活动支出；消防设施改造；场地安全设施改造等。

除了大力的财力投入还要进行必要的人力投入，每月各部门集中精力组织安全员对公司营运车辆加大了检查力度，另外也加大安全工作的智力投入。通过对全体人员进行安全技术培训，不断提高全员的安全技术素质。特别是从事安全工作的安全员，进行超前的安全意识和业务技术培训，造就一批懂业务、会管理、有热情、敢管理的安全管理人才。

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20xx年山东振华物流有限公司安全总结

20xx年，山东振华物流有限公司在振华物流集团的正确领导下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真组织开展安全隐患排查治理工作，加强安全生产的监管管理，消除安全隐患，实现了全年无重大生产事故、无重大交通事故、无火灾爆炸事故，安全生产形势保持稳定。全年发生轻伤事故1起（外协单位洗箱工高处坠落摔伤。），较去年4起事故，轻伤2人，死亡1人（交通事故）有明显下降。现将一年来的安全工作总结如下：

一、落实安全生产责任制，执行公司安全制度

安全生产责任制是各项安全生产规章制度的核心，是岗位责任制和经济责任制的重要成分。公司年初就与每位员工层层签订安全生产责任书，使安全管理纵向到底，横向到边，责任明确，协调配合，共同努力把安全工作真正落实、到实处。

分析近几年堆场类单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，重新修订、完善了《安全生产报告制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理，并监督安全制度执行情况。

二、继续完善安全组织机构，充分发挥其作用

20xx年，公司的内外部环境发生了深刻变化，对安全生产工作提出更高的要求。公司领导始终把安全生产工作摆在极为重要的位置，突出抓好布置、落实、检查、考核等各项工作，不断完善安全生产组

织机构，加强对安全生产的领导和协调，公司设有“安全生产委员会”，定期召开会议，及时传达上级单位及政府的安全精神，总结公司安全生产现状，及时通报安全隐患与违章作业，为公司的安全生产献计献策。8月份，公司为更好进行安全管理，成立安全科，配备2名持证上岗的专职安全管理人员。另外各生产性部门还设立了“兼职安全员”一职，自上而下逐步形成了职能健全、指挥有效、反应快速的安全生产组织体系。

三、加大安全生产投入，为安全生产保驾护航

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20xx年XXX公司安全总结

20xx年，XXX分公司严格执行年初制定的《201xx年度安全生产工作计划》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，安全工作的重心向为项目提供服务转移，加强安全管理的预控能力，实现了年初制定的安全目标，基本完成了《20xx年度安全生产目标责任书》中各项要求。现将本年度XXX公司安全管理工作情况总结如下：

一、巩固安全管理体系，落实安全生产责任

今年x月份XXX公司安全生产委员会调整为以XXX同志为主任的16人委员会，全面领导和负责XXX公司的各项安全管理工作。专职安全管理机构建设也得到加强，今年新增专职安全人员3名，现共有专职安全管理人员15名，均持有安全员上岗证和三类人员考核合格证（其中3名新安全员已经过公司培训，证件正在办理）。各在建项目安全员做到按规定足额配备。XXX公司现有三类人员考核合格证人员共计58人，均持有考核合格证。XXX公司经理与各在建项目、机关各部门签订了年度安全生产目标责任状共计12份，将安全目标与责任分解到了各在建项目和相关部门。今年初，对20xx年签订的安全生产责任状进行了考核和兑现，在今年年底仍将对本年度安全生产责任状的落实情况进行严格考核和兑现。

二、安全教育培训、交底与考试情况

为提高从业人员的安全意识和安全素质，XXX公司加大了对所有人员的安全教育。对自有职工利用召开安全例会进行集中学习和个

人自学相结合，将安全学习资料发放到相关人员手中。今年主要学习了安全法律法规，企业安全规章制度和企业文件，《施工现场安全防护标准化图册》，《施工项目安全管理资料手册》等内容。并对学习效果进行考核，全年组织了两次安全考试，分公司主要管理人员参加考试，共计有116人参加考试，均达到合格标准。组织安全管理人员、技术负责人等到西安市文明工地观摹两次，学习了外单位一些好的做法。分公司鼓励自有职工参加国家注册安全工程师考试，提高安全素质，仅今年通过注册安全工程师资格考试人员就达到8人，累计已有12人获得国家注册安全工程师资格。

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河南顺晟电气有限公司

20xx年上半年安全工作总结

（20xx年x月x日）

今年为公司开局之年，规章不齐，落实不够，新入职员工多，安全意识差等因素，加大了公司安全管理难度。在各级领导的精心管理下，在全体员工的共同努力下，较好地完成了公司上半年安全管理目标。现总结如下：

1、制订严防死守措施，进一步落实安全生产责任制

年初，公司安全生产领导小组召开会议，讨论并通过了《20xx年安全工作目标计划》，为全年安全工作理清了思路。今年以来，公司生产、基建任务面广量大，为了继续保持良好的安全形势，完成公司提出的安全生产目标，真正把严防死守的措施落实到位，各部门针对本部门实际情况重新制定了安全生产严防死守措施，各部门将公司安全生产目标分解落实到本班组，制定了实现安全生产目标的具体措施，落实公司领导提出的安全生产严防死守各项要求。为充分发挥广大职工的主人翁精神。

2、认真深化安全整顿工作成果，确保公司安全生产稳定局面 我公司认真围绕麻屯镇安全办布置的安全生产工作要求，统一思想、有序布置，排查反思、检查督办，收到了良好的效果。并结合贯彻、落实市公司安全计划工作，研究确定了公司20xx年安全工作指导思想和重点工作任务，动员全体职工进一步理清思路、坚定信心、振奋精神，开创安全工作新局面。

为了进一步规范安全生产调度会制度，明确了会议的工作内容中增添了各部门领导、专职下现场监督、检查工作项目和范围，重点研究各部门上报的危险点控制措施。保证各级领导班子成员把主要精力集中到安全生产上来。

各部门、班组认真排查了在安全生产方面存在的问题共6条，各部门自行整改了5条，职能部门解决了1条。在认真排查的基础上，各部室及车间班组制定了20xx年安全工作意见及保证措施。

组织召开了安全网络会议，详细规定了部门安全员每年、每季、每月、每周必须做的具体工作，将部门安全员的安全生产责任制进行细化，并提出了明确的工作要求。及时检查各部门安全管理工作中存在的问题，提出整改要求。检查部门安全员每月履行安全监督责职情况，并结合过程管理进行考核，以此来提高各部门安全管理水平。

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中核红华特种气体股份有限公司安全生产工作汇报

在上级主管部门和总厂的正确领导下，公司始终把安全生产放在一切工作的首位，坚持抓领导、抓制度、抓管理、抓检查、抓整改，使安全生产工作呈现出平稳的运行态势，未发生重大事故和较大以上事故，重大风险因素按计划实施整改；新产品生产和试验安全设施及安全措施100％完善；职业健康安全管理体系建立并实施适宜有效，为公司经济和各项事业全面发展提供强有力的保证，现将公司安全生产工作向各位领导总结汇报如下：

一、领导重视认识到位

公司在安全生产方面始终保持清醒的头脑，绷紧“安全”这根弦，把安全工作当作经济发展的基础环节来抓，妥善处理好企业发展与安全生产的关系，坚持安全为了生产、生产必须安全的指导思想。由于认识到位，各级领导重视抓安全成为自觉的行动。5月x日14时28分发生地震，15时30分公司立即组织抗震救灾工作会议，立即成立抗震救灾指挥部公司领导放弃对家人的牵挂24小时在公司值班，16日编制完成《地震灾害应急预案》，18日完成并组织相关单位对预案进行宣惯和演练，确保公司抗震期间各项工作有条不紊的进行，未发生一起人员伤亡和环境污染事故； 10月x日李幻总经理在百忙中亲利用周六休息日亲自带领公司中层以上公司领导对公司各单位安全生产工作进行了仔细认真的检查；公司领导亲自讲安全、问安全、抓安全，在公司办公会、生产会、月绩效考评会、职工代表座谈会等多种场合强调安全工作。对责任不落实、工作不到位、防范措施不力而造成重大事故的有关领导和责任人员，要严肃追究相应责任；要认真开展每一次安全生产事故隐患检查，坚决不放过一个事故隐患，确保不发生重大安全事故。贯彻了“谁主管，谁负责”的原则，实行一票否决制度，做到职责明确，责任到人。亲自组织定期召开安全生产专题会议，对安全生产工作布置、检查、总结、评比、监督。由于公司领导重视，全公司安全生产组织健全，形成了领导重视、齐抓共管、各司其职的安全生产环境。

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20xx年热控安装分公司安全总结

今年以来，我热控分公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平，截止目前，我热控分公司未发生一起轻伤事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐社会、打造平安社会，作出了积极的贡献。

现将20xx年工作总结如下:

一、建立考核机制。

落实安全责任，我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各外协队层层签订安全生产目标管理责任书，各外协队，“一把手”是安全生产的第一责任人。分公司人员严格执行安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的员工，一律不得参加评先。增加了安全生产奖，加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度；加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度；加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场开取“违规单”制度。同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故发生的有功人员，给予一次性奖励50——100元，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位职工都是安全第一责任人”的

管理新理念，把安全生产目标责任落实到项目、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了“制梁场统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络；做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。

二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理

分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。

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