篇一：妇女儿童工作汇报

健全机制加大投入

切实将妇女儿童的各项权益落到实处

常务副市长宋庆华

（20xx年4月13日）

调兵山市是一座新兴煤炭工业城市，地域面积为263平方公里，下辖3个镇和2个街道办事处，有34个行政村，27个社区，总人口24万，城镇人口17.8万，农村人口6.2万。其中女性人口为11.8万人，占人口总数的49.17%；16岁以下未成年人口为

3.4万人，占人口总数的14.32%。新“两规”颁布实施以来，我市全面研究了全市妇女儿童工作的现状及“两规”要求，进一步提高了对妇女儿童工作的重视程度，用科学的发展观指导妇女儿童工作的新实践，深入贯彻落实男女平等基本国策和儿童优先的原则，较好的实施两个规划，在提高妇女儿童的整体素质、为妇女创造平等发展机会、保护妇女儿童的合法权益上取得了新成效，为妇女儿童的生存发展创造了良好的社会环境，有力的推动了全市妇女儿童事业的健康发展。下面，我将几年来我市的妇女儿童工作情况向诸位做以汇报，请各位多提宝贵意见。

一、前一阶段妇女儿童工作的总体情况

（一）健全机制，将妇女儿童发展纳入政府决策平台妇女儿童群体的生存发展状态是社会进步和文明的标尺。 1

为建设繁荣和谐的调兵山，我们不断加强和改进对妇女儿童工作的领导。一是确立了妇女儿童工作在全市经济社会发展中的地位。我们在20xx年制定了《调兵山市2001-20xx年妇女儿童发展规划》，将其纳入全市“十五”和“十一五”社会经济中长期发展规划和全面建设小康社会的总体目标中，并作为子规划，与发展经济和其他社会发展规划同步研究，同步实施。二是加快实现妇女儿童工作由妇联协调为主向政府主导转变。在全市确立了“政府统筹、部门协调、多方参与、共同推进”的妇女儿童总体工作思路。市委常委会、市政府常务会每年至少听取一次妇女儿童工作汇报，及时解决工作中存在的困难和问题。19xx年成立了妇女儿童工作委员会，主任由常务副市长担任，政府办公室主任和妇联主席任副主任，成员由各镇（街）和市直相关部门的行政一把手组成，市委、人大、政协都有一名领导联系妇女儿童工作。实行妇儿工委全会和联席会议制度，由政府出面协调解决妇儿工作中出现的各种问题。并建立了市、镇（街）、社区（村）三级妇女儿童工作委员会的组织网络。三是不断强化妇儿工作目标，实现了由软指标向硬指标体系的转变。在日常工作中不断促进妇儿工作与其他工作相结合，把妇女儿童工作纳入政府议事日程中，纳入精神文明建设的总体布局中，纳入政府职能部门的工作职责和目标考核中，实施目标管理和政绩考核，从而保证了从上至下各种资源向妇儿工作的汇集。四是积极营造有利于妇女儿童发展的舆论环境。市委党校将马克思主义妇女观和男女平等等基本国策列入党校课程， 2

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篇二：妇女儿童工作保健情况的汇报

关于开展妇女儿童工作保健情况的汇报

20xx年上半年在区委、区政府及上级主管部门的大力支持和正确领导下，以科学发展观统领中心的各项工作，在大力开展“三基”建设，不断提高基础工作、提高医疗服务质量，以不断满足广大妇女、儿童的保健需求为工作目标，以贯彻实施《母婴保健法》、《妇女发展纲要》、《儿童发展纲要》、《计划生育技术服务管理条例》为核心，以保障生殖健康、提高出生人口素质为重点；有效降低我区孕产妇死亡率、婴儿死亡率和出生缺陷发生率，促进全区妇幼保健计划生育服务工作取得了长足发展。现将20xx年我我中心开展有关妇女儿童保健工作情况汇报如下：

一、关于我区开展婚前医学检查的工作情况:

按照《母婴保健法》的规定,医疗保健机构应当为公民提供婚前保健服务,由于我中心工作场地狭小加之规定我市的此项工作定点于省级和市妇幼保健机构张开展的规定下,我们区级保健机构没有开展这项工作.

二、关于开展预防出生缺陷工作情况：

提高人口素质是实现我国人口环境资源可持续发展的基本保障，是妇幼保健机构的重要任务。为了进一步提高我区出生人口素质，减少出生缺陷的发生率。一是我中心认真贯彻实施《母婴保健法》，认真开展婚前保健、孕产期保健、

新生儿保健和国家免费孕前优生健康检查项目、育龄妇女增补叶酸项目、新生儿疾病筛查等项目工作。二是广泛开展社会宣传和健康教育工作，克服中心工作环境差、人员少等诸多困难，根据本区的实际，十余年来坚持举办孕妇学校、儿童家长培训班，广泛深入的开展群众动员和健康教育活动，将党和国家提高人口素质的方针政策，出生缺陷的严重危害和预防措施，作为社会宣传和健康教育的重点，唤起全社会特别是广大育龄妇女及其家庭的参与。今年上半年我站利用办理母子保健卡之际举办孕妇学习班120次，802人参加，利用4、2、2体检举办婴儿家长学习班24次，777人参加，发放各类宣传材料15539份，参加大型义诊4次，发放宣传材料7824余份、免费测血压、咨询病人1772余人次。对孕期妇女发放叶酸668人，增补叶酸知识知晓率为90.06%，依存率为44.31%。孕前健康检查工作作为常态化工作正常开展，在现有人员相当紧张、任务繁重的情况下，抽调技术人员专门负责这项工作，现已完成孕前健康检查夫妇267对，检查发现暂缓怀孕8人，并对她们提出了治疗意见。今年上半年我区出生缺陷发生率递降至34.09/万，新生儿疾病筛查率为99.88%。多年来我中心坚持为我区育龄群众提供医疗、保健、咨询指导服务，有效地保障了群众的生殖健康。

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篇三：妇女儿童之家工作汇报

再接再厉，妇女儿童之家工作汇报

前黄村是一个典型的村居混合型结构，于20##年5月前黄村与前黄社区合并一起办公。前黄村总面积2.66平方公里，地处前黄镇集镇区域，是镇的政治、经济文化体育中心。35个村（居）民小组，2136户家庭，总人口达5200人，其中妇女2780人。20##年前黄村被评为“常州市妇联基层组织建设示范村”、“常州市示范妇女儿童之家”及武进区“优秀家长学校”等荣誉称号。创建“妇女儿童之家”是将这些工作和生活在前黄村中的女性有效地组织起来，不仅是妇女组织建设的重要工作内容，也是农村建设的必然要求。

近年来，前黄村在上级妇联及镇党委、政府的关心和支持下，积极建设示范“妇女儿童”创建工作。为了让“妇女儿童之家”发挥实效，让“妇女儿童之家”真正成为妇联基层组织的工作中心、妇联服务妇女儿童的服务中心和基层妇女儿童的活动中心，前黄村主要做了以下几项妇女工作：

一、加强组织建设，培养妇女工作优秀人才

队伍组织到位。前黄村按照上级对妇女儿童工作的具体要求，进一步加强了对这项工作的领导，做到主要领导朱听芳亲自抓，分管领导杨春凤具体抓，为广大妇女儿童提供全方位的服务，做他们的“娘家人”。各项制度落实相应的责任人，确保了村妇女儿童建设工作的顺利开展。我村妇代会由5名妇女组成，定期向村“两委”汇报妇女工作情况，及时反映妇女工作中遇到的困难和问题。

二、维护妇女权益，切实做好普法维权工作

积极宣传、认真实施《妇女权益保障法》。结合本村实际情况，面向广大育龄妇女，积极开展宣传教育工作。正月是企业用工旺季时，2月26日我村组织妇女开展《维权法律知识讲座》，特别加大对实施《中国妇女发展纲要》、《中国儿童发展纲要》的项目支持，指导企业建立妇代会，督促企业依法保障女职工的权益，引导企业积极开展“巾帼建功”活动。全力推进社会文明进步、务实创新，努力开创妇女工作新局面。

为提高妇女干部的政治素质、执政水平、管理能力和处理好婚姻家庭关系的能力，充分发挥妇女干部在三个文明建设中的聪明才智和特殊作用，我村一直注重妇女干部综合素质的培养，在工作中不断学习、锻炼，努力完善自己，使越来越多的妇女干部从普通工作人员逐步走上领导岗位。我村每年由妇代会推荐年纪轻、文化高、综合素质都比较优秀的女同志作为入党积极分子，配合党组织做好发展女党员工作。今年“七一”新增二名女积极分子，一名女预备党员、一名转正，目前本村女党员61名，占总党员的33%，我村委现有女性工作人员3名，占总人数的33%，其中任村委副主任以上职位的有2名，并有1人当选为镇第一届人大代表，1人当选为武进区第十五届人大代表，“妇女能顶半边天”在我村得到很好地体现，妇女组织切实维护了妇女儿童合法权益，加大了源头维权力度。

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篇四：20xx年妇女儿童工作总结及20xx年工作打算

按照区委、区政府的要求，我区劳动就业服务管理局以实施妇女儿童发展“十一五”规划为重点，充分发挥党的群众工作的优势和妇联组织的独特作用，努力把妇女儿童工作提高到一个新水平。同时，结合劳动就业工作的实际情况，以促进就业、稳定就业和构建和谐劳动关系为重点，积极促进妇女儿童事业发展观，认真贯彻执行党和政府有关妇女儿童权益保护的法律法规和方针政策，维护妇女儿童合法权益，最大限度地履行劳动就业部门的职责，取得了一定的成绩，有力地推动我区妇女儿童事业的发展。现就20xx年工作情况总结如下：

一、制定相关计划，统筹安排。

把妇女儿童工作纳入年度工作计划，建立了实施妇女儿童发展规划目标责任制，坚持妇女儿童事业与经济社会同步发展。我局派出专职人员负责此项工作，并把妇女儿童工作经费纳入年度预算。

二、着力构建促进就业体系，千方百计做好妇女就业创业工作。我局将促进妇女就业创业作为一项重点任务认真抓好落实，有针对性地采取措施，使妇女就业创业人数不断增长、就业创业领域不断拓宽、就业创业层次不断提高。为消除招工、招聘中的性别歧

视，坚持从抓根本入手，把学习、宣传、贯彻实施相关的法律、法规知识，当作工作的重中之重，充分利用人力资源服务中心大厅滚动屏幕播放、张贴宣传画报等各种方式，向用人单位宣传消除各类就业歧视及禁用童工等政策。

多次与妇联联合举办多种类型的妇女专场招聘活动，如“三.八”送岗位活动、促进妇女创业就业“三八”专场招聘会以及“推进妇女创业就业，促进和谐共渡难关”为主题的招聘洽谈周活动等。根据前来咨询的妇女求职者需求和妇女从业人员的特点，开展有针对性的职业指导及创业项目推介，使其能逐渐转变择业观念，灵活适应当前的就业创业形势，同时多渠道开发各类培训、创业项目，为妇女自主创业提供小额贷款服务等。

三、围绕和谐发展主题，积极参加各类活动。

深入开展“巾帼文明岗”、“三八红旗集体”创建活动，发挥妇女“半边天”的作用，我局人力资源服务中心由于工作表现突出，被评为“南昌市女职工建功立业班组”称号。在本局职工家庭中开展“平安家庭创建”活动，深化文明家庭创建活动，用家庭和谐促进全社会的和谐。另外，还积极参加各类妇女儿童募捐活动，如“春蕾计划”、“慈善一日捐”等。

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篇五：妇女儿童工作汇报

实施两个规划，推动和谐发展

----户县天桥乡中心学校妇女儿童工作情况汇报

近年来，我们天桥乡中心学校在乡党委、政府和教育局的正确领导下，在广大教职工的共同努力下，以三个代表重要思想、十七大精神为指导，以科学发展观统领工作全局，以办人民满意的教育为出发点，认真贯彻落实妇女儿童发展规划，积极办好家长学校，大力开展扶贫助困帮教活动，深入开展体卫艺工作，全校妇女儿童发展工作取得了较快发展，现就我校两个规划贯彻情况作如下汇报：

一、我校妇女儿童的基本情况

我校教职工共31人，其中女职工20人，占全校教职工的64%；在校学生共350人，其中在校女学生166人，占学生总数的48％。20xx年至20xx年，我校新生入学率、学生升学率、按时毕业率连年达到100%。

二、主要工作措施及成效

（一）突出抓好“控辍”工作，确保《规划》落到实处

控辍保学工作是落实《规划》的关键，我校在此项工作上强调五个“落实”。

一是落实师风师德一票否决制。学校严格执行教师职业道德规范等规定，广泛开展了师德教育活动，建立师德意见箱，以此来鞭策教师、督促教师身体力行承诺内容，教育教师要热爱学生，为人师表，杜绝体罚、变相体罚、讥讽学生等不良行为，而保证学额不减。二是落实学习后进生帮教制。针对学习感到无望的学生，首先要帮助其树立信心，其次要挖掘闪光点，及时给予热情的鼓励和肯定的评价，并提出合理的期望。针对基础差、智商低的学生，适当降低学习要求，放慢进度，使他们跟上队。

三是落实“减负”工作。学校认真按照教育部颁布的课程方案和教学要求组织安排教学。以精简学生用书，减少学生课业负担、减轻学生心理压力，防止学生产生厌学情绪。

四是落实扶贫救助工作。对家庭贫困面临辍学的学生，动员教师

深入家庭，给家长做工作，动员师生捐款捐物，帮助贫困生度过难关，坚定求学信念。

五是落实特教学生保障机制，促进困境儿童的生存与发展。学校积极探索特殊教育学生的教育方法，因材施教，历年来，残疾儿童随班就读率达100%。

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篇六：实施妇女儿童“两纲”工作情况汇报

dd县实施妇女儿童“两纲”工作情况汇报

各位领导，同志们：

在国庆节佳节和第四届dd农家文化旅游节来临之际，市督导组莅临我县检查指导工作，我们深受鼓舞，倍感振奋。下面，我就全县实施妇女儿童发展纲要（以下简称“两纲”）情况作一简要汇报。

一、工作成效及措施

实施“两纲”是一项系统工程。我县始终坚持把妇女儿童工作作为促进经济社会全面发展、加速和谐社会构建的一项重要工作来抓，积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则，充分发挥政府在妇女儿童工作中的主导作用，加大工作力度，强化工作措施，推进了妇女儿童事业健康发展。20##年底，我县妇女发展纲要六大领域46项可量化指标，已有40项达到或基本达到20##年终期目标要求，达标率为86.95 %；儿童发展纲要四大领域27项可量化指标，已有24项达到或基本达到20##年终期目标要求，达标率为88.9%。妇女参政议政的程度不断提高，妇女就业形势进一步好转，妇女儿童教育和卫生保健状况明显改善，妇女儿童维权工作继续加强，尊重妇女、关爱儿童的社会风气日益浓厚，妇女在政治、经济、文化、社会和家庭生活等权利进一步得到保障。

（一）强化组织领导，建立健全工作机制

我县把“两纲”目标纳入了全县经济社会发展的总体规划，纳入了物质文明、政治文明、精神文明建设的重要内容，有力地推动了工作的顺利实施。成立了由分管副县长任主任，县政府办、县妇联、县统计局负责人为副主任，县委组织部、县卫生局、县教育局等36个单位负责人为成员的县妇女儿童工作委员会，下设办公室于县妇联，由县妇联负责人兼任办公室主任；各乡镇也建立了妇女儿童工作领导机构，各成员单位职责明确，任务具体。制定下发了《dd县妇女儿童工作委员会各成员单位工作职责》、《dd县妇女儿童工作委员会工作规则》、《dd县妇女儿童工作委员会工作制度》等文件，建立了会议、工作报告、联络员、监测评估、表彰、成员单位负责人述职、培训等七大制度，确保了目标层层分解落实。坚持把县妇儿工委办办公经费纳入县级财政预算，特殊情况下根据工作需要进行追加。县委、县政府主要领导多次听取“两纲”工作情况的汇报，协调解决“两纲”实施中的困难和问题。加大工作人员培训力度，每年都抽派乡镇和部门具体从事妇女儿童工作的人员轮流参加省、市、县举办的“两纲”培训。县委党校从20##年起将马克思主义妇女观、男女平等基本国策纳入了科干班、青干班的培训内容，提高了男女平等基本国策在各级干部、社会成员中的知晓率和认同度，确保了各项工作的顺利开展。

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篇七：关于全省妇女儿童工作情况汇报

在全县妇女儿童工作会上的工作报告

（20xx年3月日）

同志们：

根据会议安排，我代表县妇女儿童工作委员会，就十年来我县妇女儿童发展状况及贯彻落实下一期妇女儿童发展五年规划，作如下报告：

一、十年来我县妇女儿童事业发展成效显著

20xx年，县政府颁布实施《阳谷妇女发展纲要》、《阳谷儿童发展纲要》（2001－20xx年），实施“两纲”的十年，是我县加快经济文化强县建设，实现新跨越征程上迈出坚实步伐的十年，也是县委、县政府高度重视妇女儿童工作、妇女儿童事业蓬勃发展的十年，“两纲”主要目标基本实现，妇女儿童事业发展取得显著成就。

（一）妇女儿童健康水平大幅提升。我县妇幼卫生保健服务体系逐步完善，全面推进孕产妇和儿童保健系统管理，妇幼卫生健康目标全面实现。20xx年，孕妇产前检查率、住院分娩率分别达到97.55%和100%；农村孕产妇系统管理率增长到96.2%。孕产妇死亡率大幅度下降，由19.65/10万降到0。儿童保健水平不断提高，7岁以下儿童保健覆盖率由84.33%上升到96.17%，农村5岁以下儿童 1

死亡率由17.56‰下降到5.35‰，婴儿死亡率由16.98‰下降到4.73‰，全县计划免疫（四苗／全程）接种率达到99.9％。工会、妇联、团委、体育、教育等部门通过开展形式多样的强身健体活动，提升了妇女儿童的身体素质和健康水平。

（二）妇女儿童受教育程度和整体素质显著提高。我县坚持教育优先发展方略，加大教育投入，改善办学条件，提高教育质量，使学前教育快速发展，义务教育全面普及，高中教育发展迅速，特殊教育稳步推进。20xx年，我县城区3-6岁儿童入园率达到95.5%、农村儿童学前1年入园率达到96%；小学学龄儿童入学率达到100%，辍学率为0.12%；初中阶段学生毛入学率达到100%，辍学率为0.41%；高中阶段学生毛入学率达到87.4%。各级各类培训阵地对成年妇女进行技能培训和职业培训，在全县培训妇女3万余人次，3869名农村妇女获农民技术员职称，达到每村4人，我县妇女整体素质得到进一步提高。

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篇八：社区妇女儿童之家汇报工作情况

XX社区妇女儿童之家项目建设实施情况

今年以来，我社区“妇女儿童之家”工作在市妇联、街道党工委、社区党总支的领导下，坚持在“活动、组织、制度、场所”四方面下功夫，实现了妇女儿童工作和社区工作的融合，使妇女儿童成为社区建设的重要力量和社区发展的受益者，有效地促进了社区的进一步发展。具体做法如下：

一、开展妇女儿童活动，提高社会效益

充分挖掘“妇女儿童之家”在宣传教育、维权服务、组织开展活动等方面的功能，面向妇女儿童开展创业就业服务、科学技术培训服务、家庭教育服务、家政信息服务、婚姻家庭服务和帮扶救助服务等服务。近年来围绕重大节日和纪念日开展多次大型宣传教育、维权服务和文体活动，举办各类培训12次。积极宣传《妇女权益保护法》、《婚姻法》，《母婴保健法》等，增强了妇女法制观念，让他们懂得依靠法律维护妇女自身的合法权益。一是以促进妇女创业就业和增收致富为目标，我社区 “妇女儿童之家”组织开展了劳动技能、科学经营等知识技能培训班，涌现出能开拓进取、自强不息的致富“女能人”和“巧媳妇”。二是举办各种科技培训班和家政服务培训班，增强妇女致富的真本领。三是积极开展社风、民风建设，先后成立了妇女禁毒会、禁赌会、

红白理事会等组织。四是积极开展“美德在小区”、“和谐在小区”、“富裕在小区”活动。学习宣传并认真开展了“婚育新风进户”、“尊师重教”、“孝亲敬老”等倡导家庭美德的教育活动。积极开展“五好文明家庭”、“绿色家庭”、“平安家庭”、“和谐家庭”等特色家庭创评活动，广泛培养妇女树立“以德治家”、“以爱理家”、“以学兴家”、“以廉守家”的和谐家庭理念。以家庭和谐促进社会和谐为主题开展了“好婆媳”、“好儿女”评选活动，树立了一批妇女榜样，为进一步建设和谐社会做出了积极的贡献。五是组织妇女志愿者每逢中国的传统节日，如清明节、端午节、中秋节、春节等节日，各支志愿者队伍走进孤寡、空巢老人和留守、流动儿童家中，为她们提供料理家务、代购物品、读书念报等服务，为受助者送去温暖，使“妇女儿童之家”成为她们的“温暖之家”。

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