篇一 :企业质量信誉考核工作总结

仁寿县聚源汽车修理厂

企业质量信誉考核总结

仁寿县聚源汽车修理厂20xx年在生产经营活动中,严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,把安全工作,作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓,层层把关,把安全责任落实到车头、人头、并实行一票否决制,取得显著成绩。一年来,修理厂未发生一起安全责任事故,主要做了以下工作:

1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度,并明确各自职责,做到有法可依、有章可循、层层落实责任,不搞形式主义,确保各项安全管理制度和措施落到实处。

2、加强对管理人员安全法律、法规及政策的学习和培训,提高其安全意识,增强责任心。

3、加强对车辆的管理;强化“三检”制度,定期进行车辆维护和检测;对到年限车辆进行强制报废,确保车辆技术状况良好。

7、坚持执行车辆保险制度,把国家强制实施的“机动车交通强制保险”、“第三者责任险”、“道路承运人责任险”作为本公司客运车辆的基本投保险种,做到投够保足,增强了企业和经营业主的抗风险能力。

四、安全管理中的不足之处

通过此次信誉质量考核工作我们也发现了公司在安全生产经营中的不足之处:

1、由于种种原因,造成公司年轻驾驶员增多,安全行驶里程不足,经验不丰富,心理因素较弱,遇紧急情况有可能因措施不当而造成交通事故。

2、由于道路条件运行太差,导致车辆早期磨损,使车辆技术状况有所下降。

五、改进措施

针对安全工作中的不足之处我们应:①加强对年轻驾驶员的技术培训,总结行车经验,提高他们的临危处置能力。②对未到年限但车况较差的,公司提供贷款或以银行按揭方式鼓励业主提前报废、更新车辆,以提高车辆技术状况。我们应全力搞好公司的安全管理工作,坚决遏制重特大事故发生,减少一般事故发生,使安全工作上一个新台阶。

二OO八年x月二十八日

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篇二 :企业质量信誉考核工作总结 4

汽车运输队

企业质量信誉考核总结

一、公司概况

公司成立于20xx年,经济性质:有限责任,公司注册资本3000万元;企业资质等级为客运三级;公司位于太原市尖草坪区钢园路15号,现有职工22人,其中管理人员8人(专兼职安全管理人员2人);公司下设综合科、客运科、财务科、技安科(专职安全机构),有大修厂、客运站各一个;现有危货车11台,其中班车77台,城区公共汽车6台。

二、公司所做的工作:

在生产经营活动中,我们企业严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,把安全工作,作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓,层层把关,把安全责任落实到车头、人头、并实行一票否决制,取得显著成绩。最近几年来,公司未发生一起死亡3人以上的重大交通责任事故和其他安全责任事故,主要做了以下工作:

1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度,并明确各自职责,做到有法可依、有章可循、层层落实责任,不搞形式主义,确保各项安全管理制度和措施落到实处。

2、加强对管理人员安全法律、法规及政策的学习和培训,提高其安全意识,增强责任心。

3、加强对驾驶员的安全教育和管理。提高其安全意识

和职业道德及技术水平,关心他们的身体状况和心理素质,克服绕幸心理和麻痹大意思想。教育他们遇到什么样的情况采取何种处置措施,严禁他们违章操作,严禁“三超”及酒后驾车。

4、加强对车辆的管理;强化“三检”制度,定期进行车辆维护和检测;对到年限车辆进行强制报废,确保车辆技术状况良好。

5、加强路检路查工作,把好“路”关,发现有违章现象及安全隐患应当场制止并予以纠正直到解除隐患为止。

6、加强客运站的源头管理:坚持“五不出站”原则,做好“三品”查堵工作,搞好车辆的安检工作,及时发现隐患并予以消除。

7、坚持执行车辆保险制度,把国家强制实施的“机动车交通强制保险”、“第三者责任险”、“道路承运人责任险”作为本公司客运车辆的基本投保险种,做到投够保足,增强了企业和经营业主的抗风险能力。

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篇三 :企业质量信誉考核工作总结

XXXXX汽车销售服务有限公司

企业质量信誉考核总结

我公司按照交通局资交运的文件要求,结合企业安全管理工作实际情况,对20xx年度的质量信誉工作按照《通知》要求及标准开展了自查,自评及整改工作,现将情况总结如下:

一、公司概况

公司成立于20xx年,经济性质:有限责任,公司注册资本1000万元;企业资质一类;公司位广州白云区白云大道北855号,现有职工108人,其中管理人员30人,公司下设行政部、服务部、安保(专职安全机构),有汽车销售和汽车检测和维修大修经营项目。

二、公司所做的工作:

在生产经营活动中,我们企业严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“安全第

一、预防为主”的方针,把安全工作,作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓,层层把关,把安全责任落实到车头、人头、并实行一票否决制,取得显著成绩。最近几年来,公司未发生一起死亡重大交通责任事故和其他安全责任事故,主要做了以下工作:

1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度,并明确各自职责,做到有法可依、有章可循、层层落实责任,不搞形式主义,确保各项安全管理制度和措施落到实处。

2、加强对管理人员安全法律、法规及政策的学习和培训,提高其安全意识,增强责任心。

3、加强对驾驶员的安全教育和管理。提高其安全意识和职业道德及技术水平,关心他们的身体状况和心理素质,克服绕幸心理和麻痹大意思想。教育他们遇到什么样的情况采取何种处置措施,严禁他们违章操作。

4、加强设备安全操作的管理;强化“三检”制度,定期进行设备维护和检测;确保车辆技术状况良好。

5、加强现场检查工作,把好关发现有违规现象及安全隐患应当场制止并予以纠正直到解除隐患为止。

6、加强源头管理:坚持车辆维修出厂前做好 “三问”工作,搞好车辆维修交车前的检查,及时发现隐患并予以消除,避免产生客户投诉和维修事故造成的安全隐患。

7、坚持贯彻国家的法律法规,认真组织学习交通管理部门下发各类政策和办法。

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篇四 :诚信建设工作总结

进一步加强道路运输市场诚信体系建设

近年来,我局致力于维护消费者利益和公平竞争的市场秩序,将诚信管理作为道路运输行政管理的重要内容,引导企业增强诚信意识,加强自律,落实主体责任,形成企业自律、政府监管的工作机制;把关系群众切身利益,群众最关注,也最易引发群众意见的各类交通行政审批、汽车维修、驾培市场等领域作为诚信建设的重点开展。

一、加强行政审批诚信建设:

1、积极梳理权力清单,重新印制审批事项一次性告知材料。上报行政审批便民服务事项信息和权力清单。对行业基础数据进行核对及清理,整理营运车辆及从业人员档案。及时做好基础数据数据清理工作,针对过期、超期、无效的证件,均进行了有效清理,规范了系统数据的准确性和科学性。

2、开展行政审批许可证件,送证上户便民措施。专门开设了行政审批送证上门服务,将窗口服务工作延伸到户,这个服务形式的推出很大的程度上方便了企业,得到了企业的认可。以往的办理程序是审核通过后通知办理人来办理并领取证件,有些时候会因为办理人办理证件量大或没时间等原因不方便领取而延误时间,现在我局针对这些现象,只需根据办理人的资料将证件办好并亲自送证上门,解决了群众的难题。

3、发出全区?网上申请,证件送达?第一单。9月9日上

午,区行政服务中心窗口为亿达摩托车维修店办理换发《道路运输经营许可证》正本和副本,办出了全区事项?网上申报、证件送达?第一单。此次审批是区行政服务中心窗口通过互联网受理了办件申请,在网上直接对申请材料进行审核,审批办结后证件送达给申请人,实现了?互联网+?审批服务模式,申请人无须到现场就可完成办件审批。零窗口服务为群众提供办事不出家门的优质服务,尤其给位于外岛企业提供了方便。

二、规范行政执法规范工作:

1、统一执法装备。认真贯彻交通运输部?三基三化?和执法形象?四统一?要求,严格按照省局要求,统一运政执法车辆标识,加强执法服装的着装管理,加大执法科技装备投入,新增10台执法记录仪和一辆稽查车。提高行政执法人员业务素质,对不适宜在执法岗位的人员适时调整,使得执法队伍廉洁而富有效率,以高素质的执法队伍实现依法行政、合理行政、高效便民的要求。

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篇五 :20xx年度道路货运质量信誉考核工作总结

20xx年度道路货运质量信誉考核工作总结 东乡县运管所:

20xx年在贵所的指导及我公司全体员工的共同努力下,在运输安全、经营行为、服务质量、履行社会职责和企业管理等方面取得一定的成绩,现总结如下:

20xx年我公司原有车辆34辆,过户2辆,现有32辆,从业人员49人,固定资产900万元。

一、安全运输方面:

1、建立健全了各项安全管理制度,驾驶员操作规程,定期组织司机学习道路运输法规及安全知识教育,减少于安全隐患。每月开会总结安全生产情况,明确责任分工、事事有人管。

2、及时督促司机对车辆进行二级维护,确保每辆车车况良好,减少交通事故的发生。

3、制定了事故处理应急方案,做到发生事故及时能有效处理。

二、经营行为

经营规范是诚信经营的保证,我们对所有运营人员进行了经营规范教育。一年来公司所有车辆都合法经营,无一人违章经营。

三、服务质量

服务质量是公司发展的前提,我们对所有员工,都进行

服务意识和道德教育。要求所有员工做到诚信经营,保证货物按合同安全到达。一年来未收到任何社会投诉,也未发生货差货损。

四、社会责任

公司制定于应急运输方案,但操作性不是很强,公司大部分车辆参加了投保货物运输险。但还没有完全普及。我们有待加强。

五、企业管理

我公司已建立了规范的管理制度,并也在不断完善。公司还建立于质量、信誉档案,但缺乏车辆集约化经营。这些有望今后改进。

综上所述,参照年度质量信誉考评标准,我公司自评为790分,申请为AA级运输企业。我们决心在20xx年加倍努力工作,改进不足,完善措施,提高公司运输质量和信誉。

东乡县畅通物流有限公司

20xx年x月x日

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篇六 :企业质量信誉考核工作总结 (1)

甘肃陇运(集团)快速客运有限公司

企业质量信誉考核自评及工作情况汇报

我公司按照交通部《道路旅客运输企业质量信誉考核办法(试行)》和《甘肃省道路运输企业质量信誉考核实施细则》要求,结合企业安全生产运营工作实际情况,成立了以企业法人代表董事长席双来为组长,副总经理刘林榆、陈德全为副组长,各部门负责人为成员的 “企业质量信誉考核工作领导小组”,对我公司20xx年度的质量信誉工作按《办法》和《细则》要求,开展了自查,自评工作,自评得分为1070分。现将具体情况汇报如下:

一、公司概况

陇运快客公司,是20xx年5月,成立的股份制快速客运企业。20xx年,被国家确定为道路旅客运输一级企业。公司现拥有营运车辆80台,运行线路29条,初步形成了以省会兰州为中心,覆盖全省市州,辐射北京、上海、宁夏、山东、湖北、浙江、福建等省市的快速客运网络。20xx年 ,通过国家ISO9001质量认证。20xx年通过甘肃省安全生产标准化达标考核,取得安全生产A级企业资质;20xx年,参加了北京奥运会保障车队。20xx年被中国道路运输协会评为“中国道路运输百强诚信企业”;被甘肃省总工会授予“工人先锋号”荣誉称号;通过了安全生产标准化企业达标(二级)。

二、主要工作和作法

(一)运输安全方面

在安全生产经营活动中,公司严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,把安全生产服务工作,作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓。严格落实企业安全主体责任,层层签订了安全生产目标责任书,把安全责任落实到车头、人头、并建立了“12351安全管理体系”实行一票否决制,取得显著成绩。20xx年,未发生道路交通责任事故。行车责任肇事率、事故责任死亡率、行车责任伤人率均为0,投诉一起,旅客满意率达到了98%,顾客意见反馈及顾客投诉处理率达到100%。

今年,公司安全生产工作以隐患排查治理和车辆动态监控为切入点,以安全监督管理为抓手,通过开展安全生产标准化达标和各项安全检查,安全生产工作从制度建设、资料汇总、安全会议、安全监督管理等方面都有所提高。一是制定下发《20xx年公司安全生产服务质量工作要点》,对全年公司安全生产工作的重点提出了计划、要求和具体措施,提高了安全生产工作的计划性。二是加强八一票点安全管理,经多方协调,给八一票点配备了行包安检机,严格落实行包安检制度,杜绝“三品”上车,从源头上消除安全隐患。三是通过安全生产标准化达标工作,建立了多项安全管理制度,进一步完善了安全基础资料,加强了安全管理过程的程 2

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篇七 :大学生诚信教育工作总结

20xx年大学生德育教育工作总结

德育教育工作是素质教育的重要组成部分,是学校教育教学工作的前提和基础。在20xx年本院的德育工作中,我们以学生良好的文明行为习惯的养成教育为出发点,以培养学生的的卫生习惯为目标,以全校上下齐抓共管、提高学生的自我管理能力为措施,加强了我校的德育教育工作力度。通过本年度的德育教育工作,学生的各方面能力习惯有了大幅度的提高,学校的德育教育取得了较好的成绩。为了进一步促进我校的德育教育工作的开展,更好地做好学校的德育教育工作,现对我校20xx年的德育教育工作总结如下:

一、以“科学发展观”为指导,建立一支优秀的德育工作骨干队伍。 建立一支优秀的德育工作骨干队伍,是搞好学校德育工作的基础。学校把德育工作放在首位,学校领导重点抓,分管领导靠上抓,辅导员、班主任工作突出抓。为了提高教师的教育素质,我们利用例会、集会等时间组织全体教师加强“科学发展观”理论及《教师职业道德》的学习,提高了全体教师德育教育业务素质的同时也提高了教师对德育教育工作重要性的认识。同时,结合心理教育理论的学习,把德育教育与心理指导相结合,提高了德育教育工作的质量,加大了德育教育工作的力度,取得了非常好的效果。我们采用学校、社会、家庭教育相结合的方法,全方位的开展学生的德育教育工作。由于以上措施的落实,由于全体教师的共同努力,我校的德育教育水平有了较大的提高,促进了我校各方面工作的开展。

二、以学生文明行为习惯的养成教育的培养为目标,加大教育力度,全方位地提高学生的素质。

德育教育工作要以学生良好的行为习惯的养成教育和良好的心理素质的培养为目标。鉴于此,我们加强了学生良好的生活、行为习惯及自觉性的培养,从个人卫生的管理到安全知识的掌握,从遵规守纪自觉性的培养到良好学习习惯的养成。在提高学生法律意识的同时我们还注意了学生自我防范知识的学习。对应各方面知识的学习,开展丰富多彩的学生活动,在活动中初步达到了学生自我教育的目的。通过一系列的德育教育活动,不但使我校的德育教育工作上了新台阶,而且对我校的教育教学工作的开展起到了推动作用。我们的具体做法如下:

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篇八 :货运企业质量信誉考核工作总结

“借质量信誉考核东风,行安全生产效益航行”

——— 邹城市运管所货运企业质量信誉考核工作总结

为搞好20xx年度的货运企业质量信誉考核,邹城市公路运输管理所严格按照省质量信誉考核办法的要求,成立考核领导小组。考核小组成员由运管所、许可科、货运企业所在地交管所各派一名工作人员参加,从20xx年x月19号开始对全市货运企业进行质量信誉考核,对道路运输企业的安全生产、经营行为、服务质量、管理水平和履行社会责任等方面进行综合评价。截止到6月30号止,我们共考核货运企业76家,达到考核要求。具体工作汇报如下:

一、在考核中,我们注重加强对企业安全生产方面的监督检查力度,设计了安全生产监督检查表,要求运输企业就安全生产方面可能存在的问题进行自查,采取运输企业自查和行业主管部门检查相结合的方式,这样就更容易发现安全生产管理中存在问题,并要求企业限期进行整改,整改达到合格要求,才能给予企业质量信誉考核合格,再对道路运输经营许可证进行审验。

二、在考核工作中,我们特别注重加强运输企业的安全例会记录、安全生产隐患排查记录、从业人员的教育培训和学习记录等几个方面的监督检查,要求运输企业消防设施完好,并要求企业进行应急演练以应对突发事件。运管所还与企业签订了安全生产责任书,并要求企业与其从业人员层层签订安全生产责任书,把安全生产责任落实到每一个人身上。

三、在企业的经营行为方面,要求企业守法、诚信、规范经营,禁止车辆随意挂靠,禁止企业乱发公司铭牌给无关车辆经营。在服务质量方面,要求企业制定服务质量保障措施并上墙公示,加强了企业的文化理念建设,增强企业核心竞争力。

四、在考核过程中,运管所还印制了《山东省道路运输条例》单行本、《山东省道路运输企业质量信誉考核实施办法(试行)》以及《公路保护条例》的宣传页,免费提供给运输企业,要求运输企业组织从业人员认真学习和培训,做到遵守交通法律法规,合法、守法经营。经过学习培训提高了运输企业的管理水平和从业人员的素质,达到了很好的经济和社会效益。

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