结算部年终工作总结
回顾20xx年,结算部在领导的正确领导和各个相关部门的全力帮助以及结算部门所有员工的共同努力下顺利的完成了一年的工作。20xx是我们结算部紧紧围绕把工作做到最好,来树立强烈的责任感、激发信心,加强结算管理并理顺结算部与相关部门之间的关系,强化服务意识,充分发挥结算职能和服务职能。结算部的工作主要由型材销售和成品门窗销售来组成,现将20xx结算部的主要工作汇报如下:
1. 结算员严格按照铝材厂接单规范来审核订单的价格是否符合公司要求,分清楚公司对铝材厂对分公司和对其他公司价格的标准。对于新增加的特殊的一定要及时与相关部门核实后执行。有申请特殊单价的严格按照公司有效力的文件执行,有新增加的要随时对新增加的及时学习及时与相应的部门沟通来保证做结算时候的价格是准确无误的。
2. 结算员所有客户每月也按照公司的加工费标准做成本表。年底有一总表是销售中心总的销售收入表,然后先按照河北、北京、外阜、经销商来做表。营销中心还有一总表,是所有客户的发生明细每月连续往下做,这样在与每一位客户对账和开具#5@p是来核对的一个依据。
3. 结算员把每个合同都整理归档,并熟悉合同的每一项内容,每个合同都严格按照合同签订的事宜来办理,如有更改或增
补协议要及时按照增补协议来补充办理。
4.认真贯彻执行结算管理制度对于开具#5@p,一定要按照财务下发的文件执行。(1)必须认真核实开具#5@p的客户的合同或订单是否是可以开票。(2)开具#5@p的资料是否合格和齐全,不符合要求的要求他们更改为合格的。(3)必须认真核实需要开票的金额是否在可开具的范围之内。
5.我们要求一定要按照合同办理,超过合同约定欠款发货的,必须有有权限的领导签字的文件方可放行。
20xx年结算部应更要加强对结算的日常工作监督、严格各项制度的执行。保证每一张结算的真实完整,进一步加强同杰系统的结算审核工作。在日常工作中,要求结算员要严格按照制度办理业务、规范言行,在进一步加强外部的沟通、内部的协调工作,严格按部门职责做好本部门工作同时,做好与各个相关部门的联系、沟通工作,完成好领导交办的其他相关工作。进一步提高结算人员的业务素质,加强全体结算人员的业务理论学习。努力提高结算人员的高度责任心、职业道德观和高的业务水平,来更好的适应结算部工作的需要。
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