招聘评估报告（22篇）

招聘评估项目书一招聘活动概述20xx年4月1日起人力资源部开展了一系列校园招聘活动现就此期招聘活动作以汇总评估此次招聘活动计划招聘5岗13人主要招聘对象为总工程师总经理助理智能交通系统集成项目经理行政前台软件技...

招聘效果总结评估报告20xx年第01月03月一招聘活动概述自20xx年01月20xx年03月期间行政部根据各部门提交的招聘工作计划积极开展招聘活动并按照招聘工作规范中的要求和流程执行此次招聘期间计划招聘7岗28...

一、招聘活动概述20xx年x月x日起人力资源部开展了一系列招聘活动，现就此期招聘活动作以汇总分析.此次招聘活动计划招聘48岗127人（生产部工人由原来的计划招聘100人改为80人），主要招聘对象为技术、管理人员…

招聘工作效果评估报告一、招聘活动概述xxx年x月x日起人力资源部开展了一系列招聘活动，现就此期招聘活动作以汇总分析.此次招聘活动计划招聘xx人，主要招聘对象为技术、管理人员及操作线工人。人力资源将在在邹平人才网…

前言为了加强工商管理人力资源方向的同学对招聘环节的有效掌握熟悉招聘流程招聘前的信息发布拟招聘的人数确定招聘信息的发布招聘问题的设定在招聘过程中的角色扮演等在这次技能培训中需要特别感谢老师的耐心帮助细心指导给我们...

招聘工作效果评估报告一、招聘活动概述20xx年x月x日起人力资源部开展了一系列招聘活动，现就此期招聘活动作以汇总分析.此次招聘活动计划招聘48岗127人（生产部工人由原来的计划招聘100人改为80人），主要招聘…

招聘评估报告一招聘评估目的为了检验招聘效果总结经验指导以后的招聘工作特制定本评估报告二招聘简介根据各单位近期招聘计划于7月进行招聘招聘需求如下表所示7月份组织面试4次应聘到岗人数为教练员18人总编助理1人人事专...

斐欧丽家具有限公司招聘工作效果评估报告20xx年8月汇报人王伟一招聘效果分析20xx年8月属于工厂招聘低潮期岗位相对前半年明显减少应聘人员也呈下降趋势不过虽然招聘处于低潮状态行政人事部同样也开展一些招聘活动用来...

招聘效果评估方案

招聘效果评估方案一目的1检验招聘工作的成果与招聘方法的有效性程度2下次招聘工作的改进二招聘评估工作小组的构成招聘工作评估小组由人力资源部经理招聘工作人员及用人部门的负责人组成三评估内容一招聘需求完成情况1招聘完...

招聘效果评估方案目录一、评估作用.........................................................................................…

上海跃信科技有限公司追求卓越决不妥协设计部智联招聘APP测评报告1网络平台基本信息名称智联招聘APP2评价目的为智联招聘APP做全面测评我们按照手机操作流程使用性能便捷程度对使用者的帮助性实用性等方面进行评估详...

招聘工作效果评估报告一招聘活动概述20xx年5月1日起人力资源部开展了一系列招聘活动现就此期招聘活动作以汇总分析此次招聘活动计划招聘48岗127人生产部工人由原来的计划招聘100人改为80人主要招聘对象为技术管...

关于中小企业的招聘的调研报告摘要通过在实习的几个月我发现了会计人员频繁更换并对此调研本文通过对个体私营经济工作人员频繁更换的现状和原因的分析提出注重内部招聘扩宽外部招聘渠道建立稳定的人才吸引机制化建立良好的企业...

模拟面试总结评估报告招聘与面试技巧这门课程是一门实践性很强的课程我们在招聘者与面试者之间不断转换角色不断尝试作为一名面试官和一名面试者的角色在实践中来锻炼我们对这门课的体会经过课堂理论知识的学习在最后阶段我们进...

招聘专员生产实习报告前言招聘专员主要负责通过各种渠道比如媒体网络发布和管理招聘信息并进行正式招聘前测试简历甄别组织招聘员工人事手续办理员工档案管理及更新等与招聘相关的工作我所在的文思海辉是一家比较知名的软件外包...

西安xx大学人员素质测评与招聘B报告姓名xx所在系部会计系专业班级会计学号指导教师日期20xx年4月17日1西安xx大学人员素质测评与招聘实习日记姓名xx所在系部会计系专业班级学号指导教师日期13年4月1日13...

招聘网站效果评估，内容附图。

人员素质测评与招聘B实习报告姓名张佳所在学院经济与管理学院专业班级会计1202班学号234567指导教师刘文日期20xx年9月30日人员素质测评与招聘B成绩评定表西安邮电大学经济与管理学院院系实习报告一实习目的...

企业管理部评估报告编号组织机构代码XXXXXXXXX有限公司电子招标平台项目评估报告评估机构评估机构公章评估报告完成日期年月日电话邮箱企业管理部电子招标平台项目评估报告一项目报告概况本项目是xxxxxxxx有限...