情绪管理观后感（19篇）

读情绪管理有感有关情绪管理的书非常多我选择曾仕强写的这本情绪管理一书首先是因为这本书的封面给吸引的因为我看到的这本书是珍藏版的米色调为底棕色的字体简单而又不失高雅很经典其次书的背面有这么一句话情绪没有好坏没有优...

情绪管理观后感愤怒管理是指如何去控制和管理自己的愤怒情绪人们的生活并不总是尽如人意总会有些让人挫败甚至想要爆发的瞬间但每个人都不想让自己的愤怒开锅所以愤怒需要管理让自己的愤怒控制在合理的程度以免产生不可预料的后...

情绪管理读后感情绪管理就是善于掌握自我善于调制合体调节情绪对生活中矛盾和事件引起的反应能适可而止的排解能以乐观的态度幽默的情趣及时地缓解紧张的心理状态简介情绪管理最先由因情绪智商EmotionalIntelli...

生活本应是明亮的学情绪管理读后感一直知道情绪的重要性对它的理解只是简单的来源于生活朋友的事自己的事社会的事时长看到有些人因为一时冲动酿下不可弥补的后果往往事情发生的原因很小事情造成的后果却很大回过头仔细想想作为...

情绪管理读后感看了情绪管理的这几篇短文让我受益匪浅这样的案例在我们的现实生活中也比比皆是我也深深感受到情绪的波动对我们每一个人的影响是多么的深远其实情绪并没有好坏之分它只是人们对环境的一种反应所有人的情绪是正常...

待己待人A是事件B为信念C是结果ABC理论说明情绪变化主要是人的信念在发挥着关键的作用故而要严于律己我们常说对待他人要将心比心不能期望别人的的信念和自己相同所以我们对待他人要有正确的态度我们要严于律己1情绪是我...

情绪与压力管理观后感产品研发部宁观金情绪生活在这个社会中每个人都难免有各种各样的不如意人人都会有心情不好和心情烦躁的时候这个时候都会情绪低落压力压力有一些来自外界有一些来自自己的内心来自外面世界的压力对我们的影...

转眼间新的学期又接近了尾声情绪管理与压力应对课程的学习也即将结束在这十二周的学习中我学到了很多浓缩起来主要有以下几点1通过学习提高了对自我及他人情感压力和情绪的觉察能力与洞察力2能够较妥善处理自己的负面情绪化阻...

学院商学院专业市场营销班级14级专本套1班姓名郝东蕊学号20xx020xx59大学生情绪管理听后感心得心理学的四种基本情绪是恐怒哀乐在生活中情绪应该为我们服务而不应成为我们的主人我觉得大学生自身不能合理的进行情...

压力管理与情绪管理培训感想随着社会经济的飞速发展人文物质生活的不断提升我们所面临的工作家庭和社会交往等各方面的压力越来越大长期的沉重压力和不良情绪如果得不到缓解和调整将会直接影响到我们的身心健康从而对我们的工作...

教师心理健康之情绪管理学习感想听完该讲座让我有了豁然开朗的感觉做为一名教师其实也有很多时候对工作有情绪这表现在工作上同事之间的理解不够同时学生在学习中的态度也对我的教学影响极大我们学校招收的学生在生源上就比重点...

电影以怒制怒观后感每个人都会有情绪的波动我们首先要正视自己情绪的变化其次我们要承认自己的情绪变化喜怒哀乐都是正常的而我们需要做的就是合理的控制自己的情绪合理的处理自己的情绪在合适的场合要表现出合适的情绪是一个人...

时间管理与情绪控制听后感时间管理与情绪控制是我们北航学子必须要掌握的技能因为肩负着建设祖国任务的我们时常会有时间不充裕调配不合理和情绪得不到控制的时候那个时候做事的效率将会大大下降人际关系说不定也会遭到破坏带来...

我的时间管理与情绪控制的一点感想这两个问题呢我看来呢是两个问题但也是有其内在的联系的首先我觉得我的时间管理在大一的上学期掌握的不是很到位主要体现在对于作业和复习时间的安排上以至于作业完成的比较仓促复习时间也被挤...

学会管理自己的情绪读高僧与妇人有感故事不长先与大家细细品味一下原文的魅力古时候有一个妇人特别喜欢为一些琐碎的小事生气她也知道自己这样不好便去求一位高僧为自己谈禅说道开阔心胸待高僧听了她的一番讲述后一言不发地把她...

观后感看完了觉得来德大夫真的太伟大了让戴维变得如此完美看到他和戴维德女朋友在一起时我能猜到是他的计策不过看到他们在棒球场那一幕真的太令人惊呆了近似于激将法让戴维讲出了埋藏心里很久的话真不敢想象如果没有莱德大夫他...

情绪智商与压力管理课后感压力分析我想从三方面谈谈我对压力的认识一什么是压力一般说压力是一个外在的东西如果从心理学角度来看压力一定是和某人本身的心理状况有关即心理压力所谓心理压力是指人们由于一些已经发生或即将发生...

企业中的人性管理企业心理管理观后感近两周按照公司项目经理储备班的培训课程观看心理学家周正老师的企业心理管理课程共12小节的课程培训由浅入深为我们逐步剖析心理学在管理中的重要性以及如何利用人性特征抓住人在不同时间...

时代光华管理课程的观后感星期六在公司的积极倡导与组织下全公司的员工都陆续观看时代光华管理课程此次学习的目的是在于提高公司管理人员的素质加强员工之间的凝聚力重视创建积极和谐的企业文化让公司健康快速发展起来我看了以...