在新的一年里，城东中学工会将在校党支部及局教育工会领导下，贯彻落实十八大精神，围绕学校中心工作，努力做好工会工作，大力提升教职工人文素养，开好教职工大会并履行好职能，构建和谐的干群关系，力争打造一个快乐、幸福、和谐校园。

　　一、以教职工大会为载体，切实做好校务公开民主管理

　　在20XX年开始实施的校务公开和民主管理的基础上，继续与大家一道严格按照程序进行，特别是关系到全校教职工切身利益的事情，一定要做到全员告知、广泛听取教职员工的建议。利用教职工大会这个平台，尽可能减少矛盾产生，将构建快乐、幸福、和谐校园做到实处。同时加大民主公开的进程。更深入及时监督各项评优工作，做好党政辅助工作。

　　二、加强教职工素质教育工作，努力提升教职工素养

　　1、争创学习性班组，构建和谐团队。20XX年，在我校开展争创“文明教研组”评选工作。利用评选契机，大力弘扬教研组中先进。充分打造出一个城东中学形象的团队。

　　2、以“为人”“为师”“为学”为主题的读书节活动。20XX年3月—10月，全校开展“三为”为主题的教工读书活动。充分利用本次活动，大力提升我校教职工师德风范，力争向优质教师队伍目标奋进。

　　3、提升教师的基本教学能力。

　　为了提升广大教师在课堂中的基本教学能力，配合好教育教学工作，在20XX年广泛开展写好每一堂课教案活动，努力为提高教育教学质量服务。

　　三、做好维权工作。保障教工的合作权益

　　1、为突病，大病及困难教职工做好慰问工作，及时向校党、政领导汇报，做第一知情人，发挥好桥梁纽带作用。

　　2、积极与校领导协调，争取从20XX年开始，每年为全体在职和退休教职工体检一次，并力争作为一项常规工作长期进行下去。

　　3、在2月份组织召开一次女工委会议，在女工委员会的组织下，开展女教职工来监督工会的的工作。

　　4、20XX年3月，利用“三八”节组织一次女教职工活动，并正常进行女教职工体检妇检工作。

　　四、丰富广大教工文体活动

　　1、利用节假日，课余时间，开展丰富多彩的文体活动，如：乒乓球比赛、羽毛球比赛，跳绳比赛、篮球比赛，象棋比赛等。

　　2、以每年一度的校园文化节为平台，组织教职工文艺活动。

　　3、争取在本年度里，为退休教职工建设和安装好体育锻炼场所和设施，使退休教职工有个舒心的环境和健康的体魄。

　　五、做好退休教工各项工作

　　1、召开退休教职工人员座谈会。为退休教职工解决一些力所能及的问题。

　　2、关心教职工的生活与身体健康，慰问教职工，把组织的温暖送到职工的心里。

　　六、加强工会干部工作

　　1、争取每月一次工会委员议会，严格履行大事、重要事委员会制度。充分发挥各委员工作的积极性，做到职责分明，又要有分工不分家的奉献精神。

　　2、加强工会小组长队伍建设。努力提升工会小组长服务意识。

[学校工会小组工作计划范本]相关文章：

　　指导思想：

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，全面实施素质教育，扎实开展各项工作，办好人民满意的学校，促使学校各项工作再上一个新台阶。

　　形势和任务：

　　随着全镇学校布局的进一步调整，以及整个适龄人口的锐减，学校面临的形势更加严峻，最为迫切的问题是学生数量不断减少，学生是学校生存和发展的根本，桃花小学要想生存下去，必须想尽千方百计来留住学生，并逐步扩大，否则只能是日渐萎缩，乃至撤销。学生减少，有各方面的原因，学校能够做到的，一方面是努力争取各方支持，改善办学条件（包括通校桥梁和道路），另一方面，是要办出水平，办出特色，用质量说话，用实实在在的成绩来招收学生，留住学生。为此，学校以“十二五”规划的编制为契机，计划利用三至五年的时间，围绕“留住学生，扩大影响”这一中心任务，实施一系列措施。学校的教学、管理、安全、后勤等各项工作都要围绕中心任务开展。

　　工作要点：

　　1．加强教学常规管理，提高课堂教学效率，提高教育教学质量；深入开展读书活动，加强校本教研，促进教师专业成长。

　　2.学生管理及少先队工作以班级特色活动为载体，通过落实养成教育、安全教育等，不断增强学生的综合素质。重点突出寄宿生管理这一特色。

　　3．把安全工作始终放在第一位，用强有力的措施，时刻绷紧安全这根弦，确保学生高高兴兴上学来，平平安安回家去。

　　4．后勤工作以服务师生为宗旨，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平。

　　5、继续争取各方支持，完善各项基础设施及教学设备，建设有自身特点的校园文化。

　　主要工作：

　　一、安全工作。

　　没有安全，何谈教育。要继续强化各项安全制度和措施，严格管理，认真落实教师值日制度，路队护送制度，门卫制度等。继续落实学校安全工作一票否决制和安全责任追究制。加大校园巡视力度，建立健全学校安全隐患台帐，对发现的安全隐患作及时彻底的维修、排除。认真落实安全保卫制度，对学生及外来人员进出校门要认真履行登记手续。与少先队联合做好安全影片的播放和安全法制讲座，通过升旗仪式、广播站、黑板报、橱窗等阵地来加强宣传教育的力度，营造“人人讲安全，处处要安全”的氛围。开展自救演练活动，教学楼紧急疏散演练，楼梯划线并设立警示图，使广大师生不断增强安全意识，提高自我保护能力。

　　二、教学工作

　　（一）立足规范求创新，科学管理促发展

　　1．课程管理：严格执行课程计划，开齐开足规定课程。不准私自调课，不准私自让课占课。严格控制作业量，两科作业时间一二年级不得超过半小时，其他年级不得超过一小时。教导处进行不定期抽查，不得私自组织学生统一购买教辅用书及资料。

　　2.学籍管理。细化电子学籍和档案的管理。任何学籍和档案的变动按照管理规则执行。班主任要及时汇报本班学生转出情况。充实并完善全校学生电子档案及通讯录。

　　3．教研组管理：教研组长要强化责任意识、质量意识，以身作则。实施《教研组月量化考核》办法，从教研组活动规范、教学常规管理监控有效、课题研究、教学成绩以及临时性工作等方面进行考核。具体做好以下常规工作：（1）加强随堂听课，发现问题及时指正。（2）按时组织教研活动，活动前充分准备，活动过程中人人参与，活动后及时总结反思。（3）集体备课以教材分析为主，做到备课、上课、进度、作业、测评五统一。

　　重点做好二次备课工作，在集体备课的基础上重点写“创新设计”，二次备课要求钢笔书写，字迹工整，有结合本班实际的教学创新点。要写详案，项目齐全，过程详尽，准确把握教材。（4）组织教师上好组内研讨、校内公开课。

　　学校实行推门听课制度，学校领导及分管教学的副校长、教务处负责人每学期听课不少于30节。教研组内相互听课至少两周一节，要有听评课记录。教导处进行检查、听课，没有组织听课的在教研组月考核中扣分并通报。

　　4．加强音、体、美、等综合学科的教学管理。积极开展丰富多彩的兴趣活动。

　　（二）强化过程求务实，民主管理促提高

　　1.严格教学常规管理制度。铃声前进课堂，不拖堂，不随意进出课堂，不上无准备的课，（随堂听课后及时检查教案，如有后补现象扣除当月教案常规检查全部得分）不体罚变相体罚学生。坚持上课点名制度，无故不到的及时告知班主任，关注学困生，耐心辅导学生，制定并落实学困生帮扶计划。教导处每月通过抽查、问卷等形式进行检查，纳入教研组量化。

　　2.认真组织好单元检测、期中、期末考试质量分析。学校建立教学成绩跟踪档案，把各年级各班的成绩进行纵向、横向双向比较，学期末对于成绩进步大的班级进行适当奖励。学校对与年级标准分差距较大的班级进行将跟踪听课。单元测试卷要在考后两天时间内批阅、分析完毕，及时关注学困生，每次单元测试后要及时采取措施（谈话鼓励、家长跟进、一帮一等措施）。

　　3.根据学科特点组织竞赛活动，对各类竞赛加强针对性的辅导。数学重点考察学生“计算能力”竞赛，语文学科“作文大赛”和“阅读能力比赛”，力争通过竞赛的平台培养一批优秀学生。

　　4.用心“备”作业，精心“批”作业。教研组长认真“备”作业，各班大致统一布置作业，同一教研组记录一本有价值的《快乐作业高效学习周记》，不布置批改不了的作业，不布置机械性作业。不给家长布置作业，不能让家长看作业。

　　三、少先队及学生管理工作

　　1.做好日常的组织管理工作。指导大队委员会做好日常工作。定期上好队课。做好学校执勤与升降旗工作。继续完善少先队大队部值日制度。9月初，3—5年级推荐检查员由大队部进行培训并佩戴标志上岗。课间实行本班学生执勤制度，要求：每班课间安排一名检查员，负责维持本班学生课间秩序。学校安排专门检查员进行检查，并计入百分制检查得分。少先队执勤员将每天检查结果两周进行一次汇总，评选文明班级。对于本学期发生过重大安全事故班级一票否决，不予评选。开学第一个月定为纪律强化月，学校领导和体育组每天不定期抽查，对课间追逐打闹的同学第二天在黑板公示，月末计入班主任量化。

　　2.把寄宿制学生管理作为学校的名片来抓。我校的住宿管理工作一直实施较好，多次受到各级领导的表扬和家长群众的好评，要一如既往地加强食宿，就餐等各个环节的精细化管理。寝室坚持“六个一条线”，就餐坚持“敬、静、净、尽，勤”五字。值夜教师要加强对低年级学生的照顾帮助，使得学生们在学校生活愉快，家长放心满意。

　　四、财经后勤工作

　　1．规范后勤工作。充分发挥后勤人员的智慧和力量，分工明确，改进服务方式方法，提高服务质量，让学生们在校能吃得好，又尽量不增加他们的就餐费用。

　　2．创建节约型学校。不断提升师生节约意识。班级物品学校统一配备扫帚、笤帚、拖把、粉笔，所有的维修必须先到总务处填写维修申请单，经学校同意后方可实施。

　　3．为教育教学服务，加强日常管理、维修、检查等措施。用最少的钱办最好的事，按程序操作，做到购物入库造册，领物登记，期末盘存。进一步明确校产管理职责，做到室室有人管、物物有人管，建立财产保管使用责任制度。加大班级财产物品的检查力度，对安装多媒体的教室实施周检查制度，真正使学校财物达到物尽其值，物尽其用。

　　4．加强财产物资管理，开源节流，增收节支。准确完成上级下达的各类统计报表的填写上报工作，按上级要求认真做好学校预算编制和学校大额支出审批工作，不断提高预算执行和财务管理水平，多渠道争取资金，提高资金使用效益。

　　五、校园建设。

　　1、积极配合上级部门进行校园内的的勘探、施工工作，硬化操场，铺设人行道砖，新建旗台，以及教学楼的防盗门、网安装等。2、积极争取各方支持，完善各项体育活动设施，添置体育、音乐、电教器材。

　　3、积极争取建设标准化电教室和图书室。4、搞好校园文化建设。包括教室八有，走廊内宣传画，名人名言，励志故事，名句诗词等，制造浓厚的学习氛围，引导学生文明、健康成长。5．做好学校绿化工作，及时除草、除虫、施肥、整枝、修剪等日常管理和养护，确保校园环境净化、美化、绿化，提高校园品位创设优美的育人环境。

　　六、做好其他相关工作。

　　充分发挥教工大会参政议政功能，坚持校务公开制度。认真做好教职工的关怀和慰问工作，始终把教职工的利益放在首位，急教职工之所急，想教职工之所想，使困难教职工能感受到组织的温暖。

　　随着新教学楼的正式投入使用以及各项设施的日益完善，学校的发展面临着前所未有的机遇，全体教职工一定要把握机遇，奋发图强，为学校的生存发展壮大贡献力量。相信只要我们认清目标，坚定信心，不懈努力，就一定会开创新的辉煌。