炫酷招聘H5专题如何玩转?

时间:2024.4.21

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第二篇:如何做人、如何做事、如何做官


如何做人、如何做事、如何做官

如何做人、如何做事、如何做官,这是每一个党员干部都应当认真思考的问题。在新的历史时期,我党涌现了一大批像孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉孺这样的好党员好干部,他们是新时期做人做事做官的典范。

一、做人。做人以德为帅,以诚为根,以善为贵。

人字结构只有一撇一捺,真正写好不容易。一划朝天,两笔着地,意为顶天立地,汉字很有意思,人字是象形字。做一个好人不见得要顶天立地,但起码要对得起良心,党员还要对得起人民,对得起党。做人包括四方面:

1、真实坦诚。真实坦诚包含两层意思,一层是诚信,一层是坦率。先讲诚信,君子修身莫善于诚信。这是古人对诚信的认知。“真诚换真人,诚信变真金”,这是现代人对诚信的理解。没有诚信交不了朋友,没有诚信谈不成生意,没有诚信干不了大事。因此,诚信是做人最基本的道德底线。现在社会,信誉被认为是最昂贵的资本,为了一点小利拿自己信誉作赌注,实在得不偿失。所以真实坦诚待人,诚恳率真处世,是做人最明智的选择。再讲坦率。为人要做到真实可信,必须保持一种坦率的态度。我们的工作和生活,常常需要与人沟通,人与人沟通最好的办法就是坦率,说话直截了当,开诚布公,推心置腹。当然坦率也需要艺术,要讲方法,把握时机。

2、品行端正。古语讲“先修身而后求能”,指的是修养和品行对于个人价值的重要性。一个品行不端的人,仕途或生意等方面能上升到一定层面,但最终经不起时间考验。所以,有好的人品作保证,做人才有底气,做事才会硬气,做官才有正气。品行端正至少包含三层意思:第一要正直。一个正直的人会体现出巨大的人格魅力。人生在世,只有把自己这个人写正了,才会有服众的底气和被尊敬的资格,真正做到“不诱于誉,不恐于诽”。第二要严谨。严谨是对生活负责的一种态度,是遵守客观规则的具体体现,也是对自己修身的更高要求。体现在工作作风上严谨是务实、高效、追求完善的一种表现;体现在生活作风上,严谨是洁身、自律的一种手段。作为我们多数人来说,手中有或多或少、或大或小的权力,要把严谨二字时刻悬于脑际,慎言、慎行、慎独、慎思、慎微。否则,权力就有可能成为堕落沦丧的根源,成为祸国殃民的工具。第三,要忠诚。忠诚是对一个人生活中所扮演的各种角色是否合格的一个检验标准,是惠及他人的一种大德。人各有所事,应各有所忠,作为一名党员,就要忠于党忠于人民,作为一名干部,就要忠于事业,忠于职守。上无愧于国家,下对得起百姓。

3、宽厚善良。宽厚善良是一种胸怀,也是中华民族传统道德体系的基础和核心。它包含三个内容:第一要有宽容之德。世界上广阔的是海洋,比海洋广阔的是天空,比天空广阔的是人的胸怀。这句话很有哲理。其实,人的内心蕴藏着巨大的包容性,你越是宽容他人,就越容易获得尊重。有句古训叫“律已当严,待人当恕”。冰释前嫌可换来理解,换来和睦,换来友谊。而耿耿于怀只会让人与人之间距离越来越远。当然宽容不是无原则的,而是在坚持原则的基础上,给他人以足够的空间和改过的机会,做到宽厚而严肃,柔和而坚定。第二要有厚道之品。厚道是人性中的真善美,它是以心换心,以情换情。厚道不是懦弱,也不是无能,而是一种气度,一种雅量。厚道的人,心底无私,襟怀坦荡,光明磊落,心灵清澈见底。我们作为机关和事业单位工作人员,只有具备厚道的品性,大家才会发自内心地拥护你、支持你。第三要有善良之心。我们所处的社会和所在单位好比一个大家庭,每个人都应当学会与人为善,不以恶小而为之,不以善小而不为。素昧平生之人有难,拔刀相助是属于小善,国家危难之际,赴汤蹈火,舍生取义,是属于大善。但不管小善还是大善,只要永远有一颗善心,有爱心,便足以让你成为一个高尚的人。

4、有责任感。人生于天地间各有责任,家庭的、事业的、社会的、国家的等等。对国

家忠诚是一种责任,对亲人关怀是一种责任,对同事关心是一种责任,对朋友帮助是一种责任等等。你扮演的角度越多,承担的责任也就越多。你所处的地位越高,肩负的责任也越重。

二、做事。做事以谋为基,以实为重,以智为要

人生在世,就要做事。如何做事?做事方式各有千秋,但目的只有一个,就是把事情做好。做事也要做到四个方面:

1、高站位虑事。古语讲,为一身谋则愚,而为天下谋则智。讲的是一个站位问题。做事站位高不高,对于我们尤其领导来讲至关重要。下棋讲究谋势,要通全盘。做事也一样,必须站在是否有利于全局的高度,从人民、单位的根本利益出发,通盘谋划,全方位考虑。古今中外,凡成大事者,都有一个共同特点,那就是一事当前,必先考虑全局之成败。毛泽东、周恩来、邓小平等是一代杰出伟人。他们之所以为历史所记取,是因为他们具有把握社会发展规律的远见卓识,具有领导亿万人民创业的非凡能力,具有爱国爱民的伟大情怀,说到底是虑事站位高人一筹。做事站位高低与否,与一个人的眼光有直接联系。眼光长短与宽窄是决策正确与否的前提,是一种高瞻远瞩的战略思维。

2、高水平谋事。一个人工作水平的高低,主要取决于谋事能力,谋在做事所有环节中至关重要,对一些事的成败起决定性作用。有些人的工作只是简单地执行,有些人则有所创新,两种人处事的结果不一样,凡事按规矩做,不会出问题,也不会有亮点,做事谋与不谋,效果截然不同。谋事水平取决于谋事者素质,要不断学习、思考,提高自己谋事能力。当今时代是知识经济时代,当今社会是学习型社会,要提高素质,就必须不断学习,不学习就会落伍,不思考就会举足无措。我们要勤于学习、勤于思考。通过学习思考,不断提高自己的理论素养,把握事物发展规律,增强辨明是非能力。

3、高效率办事。做事高效,在于一个勤字,同时还要讲究方式方法。勤体现在三个方面:手勤、脚勤、脑勤。手勤就要及时上情下达,下情上传,确保上级政策传达落实时效性、有效性,保证本部门工作及时上报反馈。脚勤,就是要多深入基层,多搞调研,及时掌握工作动态,争取工作主动性。脑勤,就是结合工作勤于思考,从领导角度思考应提供什么信息作什么部署,从群众角度思考他们缺什么服务,有什么要求,从下属角度思考他们有什么困难,需要什么帮助。要立志做策马奋蹄的先行者,不可做得过且过的撞钟僧。另外,要做到事半功倍,工作方法很重要,凡事化繁为简,要事急办,急事早办,特事特办,动必量力,举必量度,不可把简单事情复杂化,更不可把复杂事情离奇化。

4、高风格处事。就是做事要堂堂正正,光明磊落,说的和做的要一致,一切以人民利益为重,脚踏实地,实事求是,仰不愧党,俯不愧民。

三、做官。做官以民为本,以正气为先,以纪为则。

古往今来,为官者千古流芳有之,遗臭万年有之。既然做官,就做个人民满意的官,为官一任,造福一方。应该为民务实清廉。具体也有四方面:

1、公正。为官要做到公正。古语讲夫居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。所谓公正,顾名思义就是一公、二正。公就是公道,要“忍私而行大义”,除掉心底的私心杂念,一心为民,秉公办事。正就是正派,为官本质就在于正。要做到身正、心正、行正、不愧于己不负于心。公正是做官的第一原则。做人正是做官正的基础,而相对于做人来讲,公正做官有更高的要求。因为做人是对自己负责,做官是对一个群体、一个部门负责。说到底,正与不正,实际上是一个政治方向问题。为官之人如果能一身正气,坦坦荡荡,就会以民为本,视民心为根,就会保持心在国家,情系群众的平常心境,保持利归天下,眷属黎民的淡泊情怀。对群众,察其苦,听其呼,相其思,急其盼,办其需,真正把群众利益放在第一位。

2、亲切。为官要做到亲切。乐民之乐者,民亦乐其乐,忧民之忧者,民亦忧其忧。亲切并不是一种姿态,而是对人民发自内心的热爱。干群关系应该是鱼水关系,而不是蛙水关

系,需要群众时像青蛙一样往水跳,不需要群众时就跳上岸摆官老爷架子,这是不行的。群众眼睛是雪亮的,什么样的行动能感动群众,什么样的行为令人反感,什么是真正为民,什么是摆谱作秀,老百姓心里都有一杆秤。凡事要以心换心,以情换情。如果我们心里装着群众的喜乐哀愁,自然会得到群众的拥护和支持。

3、守纪。当前我们所处的社会正处于变革时期,形形色色的诱惑无处不在,无时不有。在这种环境下,要想做到不为名利失心,不为权欲熏心,就必须有一种力排一切干扰的能力,有一种不为物所动的境界,从法纪层面上讲,就要善于守纪,处理好三种关系。一是工作与生活的关系,正确区分两者的界限,不能贪图享乐,要处理好公与私的关系,公是公,私是私,不能假公济私,在经济交往中尽可能避嫌,金额比较大的要有2人以上经手。二是感情与原则的关系。一个人、一个领导干部都有人之常情,但一是要是非分明,不能只讲亲情友情而忘记了原则法纪,原则是做人做事最根本的底线。三是权力与责任的关系。权的问题不要认为领导有权,办事员没有权,实际上人人都有权,只不过是大是小的问题,权力越大职务越高,肩负的责任就越重,权力与义务责任是相平衡的,如果把权力当作谋私的工具,以权谋私,那就违背了权力的责任,损害了权力的尊严,甚至最终名败身裂。只有时刻有一种如临深渊,如履薄冰的危机感,才能正确处理好权与责的关系,真正把握好自己。

4、创新。创新是融责任、勇气、方法、态度等要求于一体的实践,每一位党员干部都要有创新意识,但创新不等于蛮干,不等于追求标新立异而不考虑效果。因此与务实要高度统一。

总之,做人、做事与做官的关系是互为关联、互为作用的关系。做人是根本,人做正了,做事容易,做官也不会出问题。做事是基础,因为做事和做官都离不开做事创业。做官是履行职责,在其位谋其政尽其责,说到底,做官也是为了做事,我们要正确处理这三者关系,真正做好人、做好事、做好官。

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