煤矿先进个人事迹材料范文1111

时间:2024.4.20

人人都说煤矿苦,但他却以苦为荣;人人都说煤矿险,但他参加工作就一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。32年来,他凭着对矿山的无比热爱,以常人难以想象的决心和毅力,在采煤战线上一干就是32年。他,就是煤矿二采区225采煤队工人, 在集团公司“煤海先锋”评比活动中荣获提名奖。

干一行爱一行扎根矿山无怨无悔

19xx年,20岁的带着对矿山的好奇与憧憬,由二采区的两位工网作10多年,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面,成为新一矿一名煤矿工人。当时,由于地质条件复杂和生产工艺落后,生产方式基本上是半机械半人力,作业环境差,劳动强度大。在这样的条件下,他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来,身子骨累得像散了架一样,回到家里,他闷闷不乐,对父亲说不想干了,这个工作太累了。父亲对他说:“孩子,一定要坚持住,可不能怕吃苦。我当年工作的时候,哪有什么机械化啊,采煤全凭的是手啊!再说你看你的两位师傅,他们不也是和你一样干活吗!”是个懂事的孩子,他理解父亲话语里的含义。 凭着他不服输的性格,从此他下定决心,一定要干出个样来。他以两位师傅为榜样,用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头,脏活累活抢着干,从不计报酬,更没有一句怨言。日复一日,年复一年,不断提高自己的业务素质,终于成为采煤队的生产骨干。

19xx年是原新一矿举步维艰的一年,受各种条件的影响,总量规模不足,经营形势严峻,简单再生产难以维系,工人原本不高的工资还常期拖欠,一年中仅能开几个月的工资,职工情绪都很低落,很多人都离开了企业,到地方小井上班去了,可却依然坚守在井下工作岗位上。他的一个朋友劝他说:“现在矿上都开不出工资了,你的采煤技术这么好,何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了,赶紧走吧!”他虽然知道朋友是出于好心,可是却不领情,对朋友说:“两位师傅培养了我这么多年,现在工作刚干出了点样子,我不能辜负区上和师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的,我相信总有一天新一矿会渡过难关好起来的,再说,你只想着挣钱多,小井的安全有保障吗?万一出了什么事情,老婆、孩子怎么办?”朋友认为他不知好歹,被他的一席话气走了,从此再也没有劝过他说下小井的事。

视工友如亲人危急时刻挺身而出

文化程度不高,但他却明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”这个道理。他常说:“井下工作与自然灾害做斗争,必须处处小心、步步谨慎,防事故如防敌人,啥时候都要绷紧安全这根弦。”32年来,他时刻把“安全”二字铭记在心,在工作面采煤、打顶、架棚、移溜子、每一道工序都坚持按章操作、按标准作业,从而避免了图省力、图省事而违章作业,从未发生过自伤和伤人事故。

井下工作环境相对危险,意外事故难以预测。然而在危急关头,总是不顾个人安危,挺身而出,保护工友。32年里,他6次参加事故抢险工作,从死神手中抢救出3名工友的生命。在对别人施救的时候,即使冒再大的危险,他的信念从动摇,用他的话说,“每个工友都是我的弟兄,我不能看着一个人掉队。”19xx年的一天,当班工人在回撤单体时出现大面积冒顶,在千钧一发之时,发现一名新采用的工人被突如其来的灾难吓呆了,想也没想一个箭步冲上去把新工人护在身下,当工友们把已被碎石砸昏,满脸鲜血的扒出来时,他还在紧紧护着身下的工友。在清点人数时,大家又发现少了一名工友,于是他二次返回冒顶区,发现昏迷了的工友刘佳文被碎石和液压支柱压着,下巴被卡在溜子刮板上,随时都有生命危险,当时,冒顶还在继续,来不及多想,带头和大家一起挖碎石、挪支柱,手扒破了,胳膊被顶板掉落的碎石砸伤了也不吭一声,经过近半小时的努力,终于把伤者刘佳文顺利救出,而却因体力不支,再次昏倒了。

19xx年在与同伴吴小峰采煤时,发现单体阀口处向外返液压油,凭着多年的实践经验,他意识到这是推顶的前兆,还没来的及提示同伴,就听轰隆一声巨响,一块近40平方米的石头落下,将吴小峰的腿砸在下面,看到这种状况,一面安慰吴小峰不要慌张,不要用劲向外拽被压住的腿,保持镇定;一面和其他工友找单体支在吴小峰被压腿处,将石块支起一道缝隙,一点一点把被压住的伤腿挪出送往医院。经过医生的检查,吴小峰只是腿骨骨折,修养一段时间就会好,不过医生说多亏送得及时,如果再晚送来半小时,他会因失血过多有生命危险。

舍小家为大家无私奉献痴心不改

在矿上,是个人人称道的好工人,可是在女儿眼中,他却不是个称职的好爸爸。的大女儿结婚时,正赶上腊月二十九,几次给他打电话恳求他:“爸,平常再忙再累您不回来,我们都

能理解,可结婚是女儿一辈子的大事,您就回来给女儿操办一下吧!”哽咽良久,愧疚地对女儿说:“好孩子,不是爸爸不想回去,实在是赶上春节场子面人少脱不开身呀!谁叫你爸是一名煤矿工人,不能为自己的私事而影响正常生产呀!原谅爸爸,让你妈多给你置办些嫁妆,就算是爸爸给你的一点补偿吧!”是啊!二十多年了,女儿已长大了,不说从小到大女儿得到过多少父爱,就是他这个当父亲的又享受过几天儿女绕膝的天伦之乐呢?二女儿考学那年,也需要他像别人的爸爸一样陪在身边,给予鼓励。可是当时单位由于老师傅少,工作量大,架棚、移溜等工作少不了他。于是她对女儿说:“你高考爸爸知道,可是单位的事情更重要,许多叔叔都在等着爸爸,爸爸不能陪你一起去考试了,但是,爸爸的心始终和你在一起,不要紧张,该怎么答还怎么答,我想你一定能发挥好,爸爸等着你的好消息”。女儿也没有辜负他的期望,考取了哈尔滨师范大学。这是给予努力工作的最好回报。

兄妹六个,只有他和三弟在鹤岗市工作,其余兄妹全在外地,因为他经常在单位加班加点,所以照顾父母的重任全落在了三弟身上,他只能抽出休息时间到父母那看一眼,为他们二老劈些柈子,做些力所能及的事情,正值煤矿恢复生产的紧要时期,当他在井下接到爱人电话说父亲病危时,一向坚强的他泪如泉涌,一面是对自己恩重如山的父亲,一面是离不开自己的采场,权衡之下他含泪嘱咐妻子好好照顾父亲,等自己收工后马上回去。他强忍悲痛,跪在千尺井下,对着空旷的巷道大喊:“爹,原谅你这不孝的儿吧!”就这样他连父亲的最后一眼也没有看到。他把对父亲的思念深深地埋藏在心里,转化为工作的动力。他常说:“自古忠孝难两全,谁叫咱是一名采煤工呢,只有多出煤、出好煤来报答父亲了!”

就是这样,执着的从事他热爱的采煤工作,以一个煤矿工人吃苦耐劳、乐于奉献的精神,书写着对矿山的无限深情,在默默无闻的奉献中实现着自己的人生价值。用他自己的话说:“我就是干到退休前的那一天,都不会离开我热爱一生的采煤工作。”多么朴实的语言,多么高尚的品质,多么无私的境界!他把自己的青春年华都奉献给了十里矿山,把自己的一腔热血都倾注在了千尺井下。

平凡的工作是孕育伟大成果的土壤,伟大的业绩来自于平凡的工作。一滴水也能折射出七彩的阳光,一棵小草也能为大地装点绿装。表示,成绩只能说明过去,我要从现在做起,从本职岗位做起,从身边的小事做起,努力工作,无私奉献,为煤矿建设贡献自己的微薄力量。 员“大顾”安全管理有三法

作者:木头疙瘩

“大顾”名叫顾xx,20xx年8月从潘一矿调入xx矿综采队,现任该队生产准备班班长。作为党员又是班长,顾xx以自己独有的方式履行着岗位职责,抓安全、除隐患、反“三违”,在他地带领下,09准备班杜绝了微伤以上事故,实现了零“三违”。他的安全管理有三法:“婆婆嘴”,“飞毛腿”,“铁手腕”。

安全管理的“婆婆嘴”

在生产一线摸爬滚打了20年的顾xx,有着非常丰富的安全管理经验,由于规程吃得透,措施背得熟,使得他在班前会布置安全工作切入要害、细致入微,从施工安全注意事项,到隐患排查整改,再到突发事故的应急措施等,包括岗位职工作业安全间隙、安全退路都反复强调,反复叮嘱。在施工现场也是如此,由于准备班活杂量大,点多面广,安全威胁相对较大,以往有少数“安全问题人”在作业中,经常以减少施工程序、降低工作标准来偷懒省事走捷径,而顾xx在现场,是一边带着干,一边反复强调安全注意事项,施工程序一个不少,久而久之,职工的操作行为被“规范”成了习惯,偷懒省事的现象逐渐销声匿迹了。

该班一名职工告诉笔者:顾班长的那张“婆婆嘴”,看似些多余絮叨的话,但在我听来,句句是关爱话、是祝福语,有时在安全上多提醒一句,多唠叨一遍,多强调一点,可以提高作业的警觉性,从而避免误操作和“三违”行为。

隐患排查的“飞毛腿”

大顾所在的班主要从事打运和端头管理,设备多、战线长,隐患排查工作成了他每班的主要工作,从安全设施、绞车、轨道,再到两巷顶板支护质量,从不放过每一个细节,为了统筹兼顾,每个作业点他都要跑几趟,长此以往,练就了他一双“飞毛腿”。

说他是“飞毛腿”,还表现在他隐患处理“快”,查出隐患,立即整改,绝不让隐患隔班、过夜。一天中班快收工时,按照惯例大顾要进行最后一次隐患排查,当他走到运顺距工作面200多米的一处变坡点时,发现该段锚网破损,顶板下沉。必须补打单体加强支护!他第一时间向队里进行了汇报,并组织人员进工作面转运单体,此时一名职工说到:快下班了,一来一回一里多路,不耽误上窑吗,留给夜班干吧。顾xx说到:我理解大家的心情,熬一个班了谁不想上早窑,但这样会给矿上留下隐患,不定什么时候就会出事。随后,他大步流星的向迎头走去,在他的坚持和带头下,隐患很快被排除。

严反“三违”的“铁手腕”

说大顾是“铁手腕”,是因为他对待“三违”人员能够施重拳,严管理,不姑息,不手软,再好的私交,违章违纪了,钉是钉,铆是铆,严格按制处罚。

该班职工李xx,与大顾有十几年的交情,20xx年坐一张车从潘一矿到张集矿,吃住在一个宿舍,工作在一个班组,形影不离,没事“整两盅”成了两人下了班唠家常的“由头”。

按情理说,这样的关系工作中有点什么还不大事化小、小事化了,可在大顾这就是过不去!今年5月的一个中班,在西翼1210(3)面轨顺端头拉移更换后的煤机旧行走箱时,老李负责把勾,绳头挂好后,还没有撤出绳道外,他就忙吹哨子喊走勾,大顾看到后及时予以制止,为了教育本人,警示他人,老李被按自主“三违”处理,并扣除了当班工分。

就是这副“铁手腕”,使得“三违”行为在他这个班失去了“市场”,职工都能严格按照规程措施和“两规范”的要求进行施工作业,上标准岗、干标准活逐步变成了全班职工的自觉行为。


第二篇:工商银行先进单位个人事迹材料范文


工商银行先进单位个人事迹材料范文工商银行东城支行位于共和国最年轻的土地--黄河三角洲,这片神话般的息壤,吸引了无数中外游客。崇尚自然的秉性,决定了黄河三角洲必将成为奥运期间外国游客的佳选之地。为此,东城支行把深化服务作为迎奥运工作的重中之重,努力发挥传统服务项目优势,创新服务理念和服务模式,细分客户群体,千方百计提供特色服务,经过不懈努力,奥运服务效果已初步显现。建章立制,加强组织推动支行专门成立了奥运文明服务系列活动领导小组,由支行行长任组长,副行级领导任副组长,各部室处所主任为成员,采取定期检查或抽查,现场检查和调阅录像,聘请社会监督员等方式,积极推动活动的开展。年初,行长与各部室处所主任签订了服务保证书,实行服务“一票否决制”。东城支行先后制定下发了《奥运文明服务考核办法》和《内部服务承诺制度》,从工作规范、责任落实、检查考评、奖惩措施、监督实施等9个方面做出了具体要求。通过扎扎实实地开展奥运服务活动,全行上下形成了以客户为中心,以资产负债业务为重点,以中间业务为辅助的立体化经营模式;形成了一线为客户服务、二线为一线服务、领导为员工服务的全方位服务格局。做好“五个结合”,奥运服务活(转载自亿库网,亿库网超过100万篇文秘范本资料免费下载。)动开展得有声有色按照总、省行关于“奥运服务年”的工作部署,结合东城支行实际,开展了“迎奥运文明服务”等系列活动,努力做好“五个结合”。一是与创建活动紧密结合起来,继续发挥东城支行国家级青年文明号、全国金融系统职业道德建设先进单位、省级文明单位的服务优势,扎扎实实开展创建活动;二是与“服务上等级”活动相结合,挖掘服务潜力,力促服务再上等级;三是与推进“执行力建设”活动相结合,加大优质服务执行力度,努力提高服务质量,服务工作有新的突破;四是与**市“创建文明城市”活动相结合,广纳地方服务经验,盛邀市文明办莅临指导,服务向纵深发展;五是与**市开展的“争当黄河三角洲排头兵”活动相结合,弘扬优质服务之风,大张旗鼓地宣传先进,鞭策落后,鼓励员工在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。期间,涌现出支行营业部闫美玲拾金不昧、大堂经理于艳艳、柜员卢娜娜立足本职服务民众等先进人物和典型事迹。加大考核力度,实行服务“一票否决”制今年以来,东城支行加大了对服务工作的考核力度,增加优质服务在支行绩效考核中的比重,明确规定奥运期间如出现服务问题,一经查实,加

倍处罚。实行服务“一票(转载自亿库网,本文由亿库网收集整理。)否决制”。凡部室处所在服务工作中排后两名的,一律不得参加今年的先进集体评选;凡员工本人由于主观原因而出现的服务问题,取消当年评选先进的资格,情节严重者,正式工下岗培训,劳务工予以辞退。今年5个月因服务问题共处理当事人9人,其中包括负有服务领导责任的主任3人,营业经理1人。公布一把手投诉电话,努力创建“零投诉”网点走进东城支行的所有网点,你就会发现,在显著位置张贴4个投诉电话,其中列在第一位的就是支行行长刘爱峰同志的电话。公布一把手电话作为投诉电话,在系统内为数不多。今年以来,因为主观原因而发生的投诉事件已基本杜绝,代之而来的是求助、业务咨询等,该行都会在第一时间内给予答复和解决。东城支行所有网点基本成为“零投诉”网点。今年4月份的一天下午,某银行的一位退休职工因孩子出国办理有关手续,需要行长签字,因当天必须办理完毕,故万分焦急。当听到业务人员告诉他行长到市行开会,请稍等一下时,老同志立即火冒三丈,气呼呼地走出营业厅,回到不远处的家中,拨打投诉电话:“我要投诉你们行长。”当刘行长得知这一情况后,立即向市行领导说明情况,驱车赶到客户家中,亲自把客户接到支行,当客户拿到手(转载自亿库网,请保留此标记。)续要找行长签字时,刘行长微笑着说:“我就是行长,刚才给您带来的不便敬请谅解。”此时,老同志感到不好意思,握着刘行长的手连声说:“谢谢!谢谢!”最后感慨:“难怪工行的竞争力这么强,有你这么优秀的行长,市场份额能不达到一半以上吗!”12您可以访问亿库网()查看更多与本文《工商银行先进单位个人事迹材料范文》相关的文章。

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