血站红十字工作总结

时间:2024.3.19

血站红十字会二020xx年工作汇报

昌吉州红十字会中心血站在州红十字会的正确领导下,认真学习贯彻党的十七大精神、《红十字会法》、《自治区实施〈红十字会法〉办法》、全面落实《昌吉州红十字会工作规划纲要》、顺利完成20xx年的各项工作任务,现将20xx年开展的工作总结如下:

一、组织建设

1、昌吉州中心血站根据州红十字会的工作计划和要求,及时调整血站红十会组织机构,通过全体会员选举产生了血站红十字会,会长由站长王金荣同志担任,秘书长由办公室主任李惠萍担任,具体负责血站红十会事务工作,抓好工作安排、实施,并将红十字会工作纳入血站的月考核之中进行考核,通过考核使血站的红十会工作上了一个新的台阶。

2、召开红十字工作专题会议二次,参加人数27人次,对20xx年红十会工作进行了安排和部署,做到与其他工作业务工作同安排、同部署,使全年的工作有计划、有安排、有总结,重要活动有小结。按照州红十字会的要求,积极足额缴纳单位团体会费20xx元,全体会员有会员证和团体会员证。

二、 宣传工作

1、认真宣传贯彻《红十字会法》、《红十字标志使用办法》,在普法依法规划计划中,将《红十字会法》、《红十字标志使用办法》、《献血法》等纳入其中,组织全体职工认真学习并在考核中通过提问进行考察职工的知晓率。通过学习,职工的法律意识普遍有所提高。

2、积极征订《中国红十字会报》、《博爱杂志》,组织职工认真阅读,提高全体会员的素质。

3、利用宣传板面进行《红十字会法》、《献血法》等方式来宣传,制作宣传板面4块,不定期的进行宣传。每月定期在玛纳斯、呼图壁、奇台等县市进行无偿献血的宣传动员工作。在宣传期间,无偿为群众测血压、做血型总计1260人次,受到社会各界的好评。通过多年的宣传,由14万余人参加了无偿献血,为自治州无偿献血事业的发展做出了贡献,促进了自治州三个文明的发展。

三、社会救助与服务

积极开展庆祝第64个“5〃8”世界红十字日。根据州红十字会关于开展“红十字博爱周”活动的通知,昌吉州中心血站于20xx年x月6下午召开专题会议,就“5〃8”红十字博爱周活动进行了具体安排。在宣传“红十字博爱周”期间,积极按时缴纳团体单位会费;悬挂宣传标语两幅,宣传人道博爱的奉献精神和无偿献血、无尚光荣,以营造宣传氛围;制作了两块宣传版面,以宣传红十字精神、无偿献血知识、预防艾滋病知识等内容为主;5月x日出动宣传车,在昌吉商场宣传红十字会法、红十字运动基本知识、血液生理知识、造血干细胞捐献等知识。现场咨询无偿献血、法律法规知识等内容的有百余人,发放宣传材料180份,为市民测血压、验血型68人,采血30人,其中400毫升献血者11人,献血量达8200毫升。

四 、积极开展“红十字博爱送万家”活动。

1、为弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,努力为各族群众排忧解难,昌吉血站党支部根据州红十字会

(20xx)1号文件精神,积极行动,在春节来临之际深入到文化宫社区困难家庭高秋敏、曲天桥家中开展“送温暖、献爱心”慰问活动。当血站领导来到高秋敏、曲天桥两家,通过交谈,了解到父母年岁已高、子女患病、家庭经济困难,特别是曲天桥的子女均患有“多器官萎缩症”“高酮伴磺胺酸血症”等疾病,在目前还属于比较难治的疾病。面对两个家庭的现状,血站领导送上了血站人的一份关爱,给他们送去了面粉、大米、清油,同时鼓励他们,在人生的历程中要树立战胜困难和疾病的信心,要相信党、相信政府并提前给他们拜年,预祝他们春节快乐,万事如意。

2、在春节来临之际,昌吉州中心血站党支部领导把基层工作人员的冷暖系上心头。20xx年x月x日,血站领导带领部分党员,带着血站人的深情厚意,慰问了文化宫社区“警卫室”工作人员,向他们致以节日的问候和祝福,并送上了慰问品,感谢警卫室三名工作人员,为文化宫社区和谐稳定所做的贡献。同时与他们召开座谈会,通过交谈了解他们在生活、工作上有什么困难,血站将全心全意为他们解决。在交谈中血站全体党员感受到基层工作人员在基层工作艰辛,但他们无怨无悔,默默奉献的精神激励着我们党员爱岗敬业,无私奉献,争创一流业绩,永葆共 产 党员先进性,为实现血站又好又快发展,为建设和谐昌吉做出新贡献的信心和决心。

五、血站结合“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育活动,于6月x日在昌吉商场门前举办庆祝第八个“6.14世界献血者日”活动,主题是“捐献更多血液,挽救更多生命”,旨在强调世界各地急需更多的人定期自愿献血,以挽

救更多生命。

为了搞好此次活动,血站提前召开了专题会议并进行安排部署。通过短信平台给全州无偿献血者发送祝福短信;更换户外大型广告牌、车体广告;搭建无偿献血拱形宣传门、气球;在昌吉商场大型LED广告牌上播放无偿献血专题片等形式来庆祝“6.14世界献血者日”。在活动现场有许多的无偿献血志愿者为当天的活动进行服务,以他们自己无偿献血的亲身经历对无偿献血进行宣传;还有许多献血者为了庆祝自己的节日,早早等候在活动现场参加献血,在他们的带动下,又有许多新的无偿献血者加入到献血的队伍中来,献血的市民络绎不绝,截止下午6点共有284人参加无偿献血,献血总量88800ml。广大献血者通过献血的形式庆祝“6.14世界献血者日”,奉献自己的爱心。

通过多种形式宣传无偿献血的高尚行为,从而广泛引起人们对自愿无偿献血重要意义的认识,鼓励更多的爱心之士成为无偿献血者,促进血液安全规划和实施必将起到积极的作用。

六、积极开展扶贫帮困

开展“贫困妇女扶贫创业、贫困女童公益助学”项目,积极响应昌吉市妇联和计划生育的倡议,开展了“爱心一元捐”活动;积极参与昌吉市北京南路街道办事处开展的第十四届 “母亲节暨幸福工程救助贫困母亲资金募集活动;全站职工积极行动起来,主动捐款,以“人人可慈善、人人可公益”的公民慈善理念,全站职工参加捐款活动,“一方有难,八方支援”是中华民族的传统美德,帮助需要帮助的人共渡难关,是我们血站职工的义务。

深入社区、牧区开展宣传服务咨询工作:认真贯彻落实自治州党委《关于全面开展部门联系社区、干部进社区工作的实施意见》精神,选派了政治素质高、综合能力强,工作作风好,服务意识强,善于做群众工作,身体健康的优秀干部到社区工作,于3月x日完成了新老工作人员的交接,新派干部在社区正式上岗。在7.5事件周年、敏感节假日增派干部与社区工作人员做好安保维稳工作。血站领导积极支持社区工作,为社区解决实际困难,拨付资金20xx余元,先后两次对社区工作人员进行慰问,带去慰问品;血站下派社区的工作人员积极协助社区开展走访排查、值班巡逻、按照社区工作机制的要求,圆满完成了20xx年的工作任务。

血站党支部到农村帮扶联系点开展“走访慰问送温暖”活动:20xx年x月x日,支部书记王金荣、工会主席冉玉文等一行四人到奇台县乔仁乡宽沟村开展“走访慰问送温暖”活动。从xx年血站先后帮扶资金2万元,主要用于改善乡卫生院办公环境、修建职工宿舍、购买办公设施(改造了办公室内的地面[铺地板砖300平方米]、办公桌椅10套、电脑1台、、修建职工宿舍4间)。了解到宽沟村的卫生室已于20xx年建成,由于资金短缺,现还不能投入使用。针对了解到的情况,支部书记、站长王金荣回到血站以后,召开专题会议,制定了具体的帮扶方案,近期捐助价值一万元的物资(电脑、电视机、医用检查床)等物品;20xx年计划帮扶现金2万元用于卫生院发展,改善医院和卫生室的基础建设,让更多的老百姓受益。

为困难群体解决实际困难: 血站是以采供血为目的的,在供血过程中,遇到特困患者时,根据实际情况给予减免用

血互助金。20xx年共减免17人,金额16720元,为患者解决了实际困难,受到患者和医护人员的好评。

七、积极开展无偿献血工作

20xx年自治州无偿献血工作在州党委、州人民政府的领导下,在社会各界的关心支持下,通过采取多种形式的宣传、组织动员、社会各界积极参加,使自治州无偿献血工作又上了一个新台阶,截止目前无偿献血12462人次,献血量达4186100毫升;再次献血6272人次,占无偿献血总人次数的50.3%;一次献血400ml的有8464人次,占无偿献血总人次数的67.9%,保障了医疗机构临床用血的需求。

八、血站分管红十字会工作的领导,能按照州红十字会的要求,积极参加各项活动,理事会成员均能独立讲授红十会会务知识,按时参加州红十会的各种会议及各项活动并及时将会议精神传达、执行,圆满完成了全年的工作任务。

以上是血站在20xx年红十字会工作中所做的一些工作,但离上级的要求还有差距,在今后的工作中,我们将继续努力,使血站红十字会工作上一个新的台阶。

昌吉州红十字会中心血站

二020xx年x月x日


第二篇:社区红十字工作总结


我社区在社居委会、街道红十字会(爱委会)的指导和帮助下,在社会各界的关心支持下,弘扬人道主义精神,积极发挥红十字在社区建设中救灾、救助、救护等服务作用。现将宣传工作汇报如下: 我社区采取多种形式,积极宣传红十字精神,普及卫生救护和健康保健知识,不定期组织开展红十字志愿者服务活动,如医疗保健咨询服务、定向人道服务等等,宣传献血捐髓,遗体捐献等科学知识,动员社会各界积极参与“纪念世界红十字日,无锡人道万人捐”。关心支持红十字事业以及“帮困助弱,共建和谐”,改善最易受损害群体的境况。普及卫生救护技能和健康保健知识,开展群众性卫生救护,为假期中的青少年举办救护技能培训,并为辖区里的外来人口开展健康知识讲座,为居民群众开展的健康知识讲座,参加培训听课的人数有近300多人次。 全面掌握本社区特困人群状况。便民服务组、医疗卫生保健组为社区孤老、残疾人等弱势群体提供人道救助。极普及救护技能和健康保健知识,开展群众性卫生救护活动,增强居民自我保健意识,掌握自救互救技能,提高身心健康水平。配合社区卫生服务中心做好妇女乳腺癌免费筛查工作。社区责任医生定期上门为地区烈军属、残疾人、孤寡老人、空巢老人上门服务。

我们的工作还有不足之处,我们将进一步坚定红十字服务的宗旨与信念,以社会的需求、困难群众的需求为服务内容,以提高人民的生活质量和文明程度,促进社区精神文化建设,把红十字服务工作推向一个新的台阶。


第三篇:红十字工作总结


依托机制理顺 实现跨越发展

全面提升全区红十字事业发展水平

今年是“十二五”规划开局之年,****区红十字会以理顺体

制为有力契机,对实现红十字事业从扩大覆盖向优质普惠转变进

行探索,全区红十字事业功能得以拓展,能力得以提升,作用得

以发挥,影响力日趋扩大,在工作中,我们也有以下三点体会和

心得,借此机会,和各位领导和同仁交流分享。

体会一:固本强基,整合资源,构建覆盖街镇的红十字组织

网络是红十字会各项工作得以顺利推进的根本保障。

1.加强组织建设,确保事业健康发展。一是抓规范。成功

召开会员代表大会,产生新一届领导,制定未来五年发展的总体

思路及任务;修订相关制度,确保善款使用规范、透明。二是抓

基础。进一步健全了基层红会组织,成立了教育、医疗、机关、

志愿者四个工作委员会,并在各社区、村建立了红十字会组

织,明确工作职责,落实工作任务。三是抓整合。有效整合社

区资源,打造“红十字服务长廊”、“红十字爱心中转站”、“红十

字志愿服务公社”等便民服务品牌,受到了居民的欢迎。

2.争取多方支持,确保工作顺利推进。一是上级的支持。省、

市红十字会领导多次来我区调研指导工作,在带来先进经验做法

的同时,也解决了很多实际问题,使得我区红十字事业得以健康

发展。二是领导的支持。区领导非常关心支持区红会的发展,在

办公用房非常紧张的情况下协调解决了区红会办公用房;同时在

区第九次党代会报告和政府工作报告中,分别对红会工作提出了

要求,并将红十字工作纳入到政府对基层的考核;区红会作为群

团组织,专职副会长当选为第四届区政协委员,提高了红十字会

的话语权。三是部门的支持。积极主动与财政、机关党工委、人

事等部门的联系、沟通,保障了红会工作的有效开展。整合、融

合教育、卫生等系统的资源,广泛开展志愿服务活动,通过“3+X”

三级联动、自我运转、统分结合、整体互动的志愿服务体系的建

立,形成了合心、合力、合拍推进全区红十字工作的良好局面。

体会二:预防为先、标本兼治,打造规范透明的捐赠体系是

是新形势下人民群众对红十字事业的基本要求。

1.坚持“三个注重”。一是注重责任落实。完善了由区红十

字会会长任组长、常务理事会成员任组员的廉政领导小组,落实

监管责任,完善了责任体系,严格落实基层红十字成员单位“一

把手”的监管责任。二是注重双管齐下。修订并下发了《****

区捐赠财物管理办法》,强化公开透明制度;强化管理监督制度,

聘请了区纪检干部作为监督员,公示审计报告,提升群众对红十

字事业的感性认识。三是注重突出重点。围绕重点环节和重点人

群,对全系统的红十字系统干部进行全员培训,确保红十字会工

作的纯洁性和透明性。

2.实现“三个到位”。一是宣传部署到位。区红十字会共召

开了三次动员部署会,同时结合警示教育和发送廉政短信的形式

对每一位红十字会工作人员进行了广泛宣传。二是自查自纠到

位。发动全系统每一位工作人员对照岗位实际,认真对照重点行

为,进行严格自查,进一步绷紧了廉政安全弦。三是督查整改到

位。区红十字会不定期对基层红会进行督查,对发现的隐患及时

提出整改意见,并明确整改期限,确保整改效果。

3.推进“三项深化”。一是强化责任抓整改。按照“谁主管、

谁负责”的原则,把自查工作责任落到实处;将自查自纠工作纳

入今年对街镇和行业红十字会的综合目标考核,增强基层红十字

会对规范捐赠工作的重视度。通过上下联动机制的建立,实现了

自查自纠常态化的工作格局。二是突出教育抓整改。充分利用专

职干部培训、手机短信和办公网络三个平台,继续坚持每月发放

一条廉政短信、每月工作例会学习一篇廉政文章,切实加强岗位

廉政教育和警示教育,做到“警钟长鸣”。三是完善机制抓整改。

以增强约束力和执行力为核心,围绕“人、财、物”等关键环节

建章立制,达到以制度促规范的效果。我区《危机中维护公信力》

一文被《中国红十字会报》1297期头版刊载。

体会三:创新载体,打造品牌,完善便民惠民的的服务模式

是新形势下提升群众对红十字事业认可度的必由之路。

1.优化阵地服务,提升社区红十字工作的社会效益。“红十

字爱心服务长廊”。在全区推进集“医疗服务、急救培训、健康

科普、卫生保健、心理援助、接受捐赠、法律援助、捐献动员、

志愿服务、扶贫救困”等“十位一体”的社区红十字服务模式,

通过主打“医疗博爱服务”牌、“社区人道关爱牌”、“志愿者奉

献牌”,有效整合社区资源,能为辖区居民提供所需的各项便民

服务。去年x月,浙江省红十字会党组书记、常务副会长王冬梅

一行实地考察我区南肖埠社区,充分肯定了我区的做法。“红十

字爱心中转站”。在凯旋街道南肖埠社区等8个社区全面启动“社

区红十字爱心中转站”通过“红会搭台、社区管理、百姓参与”这

一博爱互助模式,社区百姓把社区家庭里的闲置物品通过“社区

红十字爱心中转站”转送至有需要的人手中,把临时性、季节性

的扶贫工作,转变成经常性、长期性的邻里互帮互助活动为区域

内困难群体提供了实实在在的帮助。

2.丰富内容形式,增强博爱帮困送温暖的力度。开展以“情

暖钱塘”为主题的系列活动,打造博爱帮困等一系列便民、惠民

品牌。红十字博爱送万家:全年慰问意外伤害家庭100余户,发

放慰问金18万余元;“守望候鸟基金”:发放专项资金11万元,

用于帮助生活困难的外来务工人员孩子顺利完成学业;“阳光护

航”行动:多次组织红十字志愿者看望省民政康复中心的孤残儿

童,带去价值8000余元的衣物、食品等物资。“红十字会爱心医

疗服务站”:在已有8家的基础上,新增一家红十字爱心医疗服

务站,全年累计服务困难群众400余人次。

3.推进救护培训,确保培训“量质齐增”。通过层层培训、

广泛覆盖,累计受益群众18000余人。一是健全网络。成立了

区红十字现场救护培训中心1家,培训站8家,构筑覆盖全区

的现场救护培训网络。二是广泛覆盖。开展了以幼教老师为重点

人群及以学生、居民、机关干部为普及人群的自救互救培训工

作。三是提升能力。举办了全区救护培训师资技能大比武,提

升师资授课水平,保证了救护培训工作的质量。《中国红十字

报》在头版大篇幅报道了我区开展群众性救护培训工作的做法。

在理顺管理体制以后,****区红十字各项工作虽然取得了一

些成绩,这仅仅是理顺管理体制后的一个良好开端,红十字工作

的深度、服务的广度、创新的力度同新形势下社会经济发展的要

求相比,还有一定的差距。在今后的工作中,我们将充分抓住机

遇、与时俱进、开拓创新、团结一心,为****区全面打造“国内

一流的现代化中心区”的目标而努力奋斗!

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