车所完小10—xx年度第二学期安全工作总

结

孩子的健康、快乐的成长是我们每位老师的职责，在教给他们科学文化知识的同时，安全教育也是其中不可缺少的一部份。班级安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此，做好班级安全工作，创造一个安全的学习环境是十分重要的。现对本班本学期的安全教育工作进行总结。

一、教育学生严格遵守学校的作息时间，上学、放学不准在学校和路途中逗留、玩耍，不许不经家长允许就跟同学到处去，应让家长随时了解其子女的去向。

二、教育学生遵守交通规则，过马路时应走人行横道线，要靠边行。多讲解一些交通安全知识，使学生更好的遵守交通法规，做一个文明的少先队员。

三、在校内外，不允许学生做危险的游戏，如；互相追打、奔跑等。

四、教育学生养成良好的健康行为，平时多喝开水，不喝生水，少喝冰水，多吃新鲜蔬菜和水果，不吃发馊、变质的食物，把住“病从口入”关。教育学生注意个人卫生，经常用肥皂和流动水洗手，特别在打喷嚏、咳嗽和清洁鼻子后要洗手。不要共用茶具、餐具，不要随便去小摊店买一些不干净的零食，不要吃太多的冰激凌，应时刻注意饮食卫生，注意预防各种传染病。

五、教育学生不爬墙，不爬树，不爬学校的篮球架。

六、教育学生不玩火、不玩电、不玩爆竹。

七、教育学生不带危险的物品到学校（如：木棒、小刀、匕首等利器进入校园。）不在井唇、变压台旁、高压电线下等危险的地方玩耍。

八、无论是集体活动还是体育课，都必须在教师的带领下进行，不得随意离开集体自己活动或不听指挥，遇到他人生病、遇险等，要及时报告老师。并且指导学生学会使用各种求救电话。

九、只有在家长或老师的带领、陪同下方可到游泳池游泳。千万不能私自到水沟、水塘、鱼塘、游泳池里戏水、游泳。

十是、对食品加工和食堂采购建立了一套规范的管理制度，以《食品卫生法》为依据，要求认真做好食堂内的环境卫生，严格食品卫生制度，切实执行《学校食堂与学生集体用餐卫生管理》，炊事人员做到分工明确，责任到人，严格采购、贮存、保管和消毒制度，严格

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强化后勤管理 保障基地发展

学校后勤安全工作总结

做好后勤服务保障工作, 为师生提供安全有效、干净舒适、管理有序、保障有力、服务到位的基地环境，是后勤工作人员的神圣职责。近年来，基地后勤工作秉承“服务育人”的宗旨，调动一切积极因素，强化后勤管理，确保基地各项活动顺利进行。

一、美化校园，环境育人

校园环境是一个学校管理的窗口，是学校的脸面，好的环境能陶冶人的情操。校园的每一寸土地都应该是净土，必须追求净化、美化。教育家夸美纽斯曾经说：“校园应当安排得美观，成为一个对学生富有吸引力的地方。”现代教育心理学也认为：在人的性格的形成过程中，环境因素影响很大。学生主要活动范围是学校，校园的环境质量跟学生息息相关，并持久地产生直接影响。从实用到艺术，从绿化、美化、净化到知识化，可以行“无言之教”，对学生具有强烈的暗示性、渗透性和潜移默化的作用。在实践活动中，我们十分注重基地校园环境的绿化、美化，努力构建积极、向上、文明、和谐的基地人文环境，以此来影响学生、感染学生、教育学生。近几年来。基地实现了校园“四化二有”，即道路硬化、草坪绿化、环境美化、校园净化，春天有鲜花、夏天有绿荫。努力营造了“一草一木能说话，一砖一瓦可育人”的充满教育氛围和人文精神的基地环境。这不仅有助于学生调节情绪，振奋精神，减少德育中的逆反心理，而且有助于培养、陶冶

学生高尚的情操。

二、以人为本，安全至上

隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。学校安全工作关系到千家万户的家庭幸福，关系到社会的安定。因此，树立“以人为本，安全至上”的指导思想，是我们抓好安全工作的关键所在。

一、建立完善安全工作领导责任制和责任追究制。工作中我们层层签订责任书，明确职责。对造成重大安全事故的，严格执行责任追究制度，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。二、加强教育。要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力。抓好周一晚间安全教育，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的安全知识教育，有利于各项活动顺利开展。三、强化基地夜间值班制度，做到以防为主，防患未然。四、定期或不定期地常态化检查硬件设施安全，及时更新各项安全设备设施，做到未雨绸缪，消除隐患。检查的内容包括基地寝楼、餐厅、教学的各个方面，并认真做好三查一改一备案。五、发现问题后，维修人员要及时维修解决，真正做到了工作早布置，问题早发现早排除。

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苍溪县陵江镇第二小学校安全后勤处 文国祥 在教育局、督导站的指引下，树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。转变思想观念，锐意改革创新，加强后勤安全管理，强化服务意识，取得了较为突出的成绩。下面就开展的主要工作，履行安全后勤管理职责情况作汇报，请审议。

一、安全工作：

1、开学初，按照教育局要求，重新制定并完善了学校所有安全制度、安全预案，教师签定了安全责任书。并布置各班定时召开“安全主题班会”，提高全体师生的安全意识。 2、4月份，结合《苍溪县“小手拉大手、文明安全行”中小学生交通安全主题宣传教育活动方案》，组织开展了“文明安全行小黄帽路队制”、“文明安全行辅导课 ”、“文明安全行警示语征集”、“文明安全行黑板报展示”系列活动。活动有实效，达到预期目的。

3、为贯彻落实教育局、陵江镇“平安校园建设创建”的会议精神，成立了“平安校园建设”领导小组，落实了创建工作实施方案，更进一步地完善了各种应急预案、落实了“一岗双责”制度，并对职责进行了分解细化，建立了专档，同时对校园进行了安全隐患排查，并有详细的记录；对学校周边地质灾害隐患进行了全面排查，并形成文字依据，层层上报。

4、继续抓好路队纪律、学生午休纪律，督查值周教师到岗履职情况。

5、加强了楼道安全管理并形成制度，楼梯梯步画有分界线，规范学生上下楼梯的行为。

6、及时对学校各种设施、设备进行安全检查，按时填写学校安全工作日志，每月定期进行安全自查，并写出自查报告并上交，发现问题及时汇报并整改。

7、组织全校师生开展了二次消防应急疏散演练，演练实施有方案、环节紧骤、人员分工明确，做到井然有序。

8、加强门卫和夜间巡查的治理。节假日实行领导带班、门卫人员24小时值班制，夜间定时进行巡视，保证学校财物安全。

二、后勤工作：

1、去年底，为创建“市级绿色生态校园”，利用双休日，加班赶点收集相关材料，对照上级的评分标准逐一落实，并亲自撰写申报报告，今年初市教育局、市绿委、市环保局授予我校为“广元市绿色生态校园示范学校”。

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东晖学校后勤安全工作总结

本学期学校总务后勤、勤工俭学、学校安全工作坚持以服务为宗旨，立足于教育教学中心，狠抓办学条件改善工作；加强勤工俭学的管理和开发，开源节流，巩固勤工俭学成果；以学校安全工作为重点，强化安全检查与整治，集中抓好商店的食品卫生安全、房屋及设施设备安全、用电防火安全，及门卫安全。

一、总务后勤工作

1、抓职工队伍建设，建立团结向上的后勤团队。认真组织后勤职工学习十八大会议精神和《龙舟坪中学教职工绩效工资考核办法》、《龙舟坪中学工作规程》、和《龙舟坪中学效能奖考核办法》，激励职工建功立业，结合岗位实际，学习，讨论，反思，不断提高后勤职工职业务素养和为人民服务的精神，使之形成一个团结向上的后勤团队，提高后勤员工的服务能力，建设一支懂业务、勤理事、讲原则、守法纪、具有亲和力的后勤队伍，更好地服务于教学中心工作。

2、加强岗位考核，为了适应绩效工资考核和效能奖的发放，结合岗位考核评分办法，严格考勤纪律，做到上班不迟到，下班不早退，工作时间不串岗，公事外出要登记。

3、严格财务制度，加强财务管理。认真执行财务管理制度，规范财务管理，杜绝任何形式的乱收费；做好免费教材发放；为适应财务管理要求，认真执行八届一次教代会通过的《龙舟坪中学财务管理制度》，严格财务收支预审关，认真把握工程及货物的政府采购关。

4、加强监督，做好财务内审和校务公开工作，自觉接受教职工的监督。

5、做好日常办公用品的供应和设施设备的维护与维修工作。

6、增加科教楼图书阅览室设施设备添置，通过公开，制作了图书阅览柜吊顶装饰等，做到科学、合理、适用。

7、向教育局争取，做好校内主台阶的规划方案设计，完成前期准备工作，力争暑假动工重建。局已纳入今年的重建计划。

8、做好运动场塑胶跑道工程审计决算工作。

9、添置部分办公室的空调，改善办公条件。

10、做好图书阅览室的布局设计装修工作，使阅览室达到规范，科学、合理。

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总务后勤、安全工作总结

回顾这一学期，自己的教学工作顺利完成，分管工作在全体老师们的积极努力下胜利完成， 现将一学期来的分管工作总结如下：

一、安全做保障。

全校师生高度重视安全工作，本学期，学校重点加强了师生的安全、法制教育，重点加强对学生的安全、法制教育。坚持集中教育、校内教育与校外辅导相结合，通过班会、国旗下讲话、板报、观看安全教育光盘、法制教育专题讲座、逃生演练、《致家长的一封信》等一系列活动，宣传安全和法律知识，增强学生的法制观念和安全防范意识。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责，将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、继续树立“安全第一，预防为主”的思想，层层落实责任。与全体教师签订《安全责任状》，明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

3、为保证师生的人生安全，确实提高安全的防范意识和自救自护的能力，把安全责任意识贯穿于日常教育教学活动中，组织全体师生紧急疏散安全演练，以提高师生自我保护意识，学会自我保护方法。

4、根据区教育局的安全工作安排，开展定期与不定期的安全大

排查，发现问题及时进行上报、及时进行整改，狠抓日常安全教育管理。

5、加强门卫培训与管理，严格门禁制度，要求门卫人员做好出入登记。

二、总务做后盾。

总务后勤一贯坚持为教育教学服务，为师生生活服务，本学期，学校后勤人员能积极为全体师生服务，努力提升服务质量。

1、开学前一周做好新学期课本、教师用书领取分发工作，使其课前到位，并积极补充缺书、退还多余课本。尤其要做好转进学生的课本配齐工作。

2、抓好各功能室专用教室及校产管理监督、检查工作，做好校产登记，做到帐实相符，管理使用有方。

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第一季度后勤安全工作总结

在学校工作计划的指导下，后勤坚持“以人为本、服务育人”的思想，全面做好幼儿园的服务保障工作，现将第一季度后勤安全工作做一总结：

在园领导的统筹安排下，能经常组织后勤、伙管、炊事人员加强后勤工作知识的学习，加强安全知识的学习与教育，以提高安全意识，加强安全境界。定期对园内水电、幼儿玩具、园内房屋，下水道，消防器材及幼儿饮食进行严格检查，特别对场外大型玩具进行仔细检查，发现问题及时解决问题，不留隐患，确保幼儿在园饮食活动安全。

在环境方面，对后院花池植树、栽花、种草，使园内一年四季常青常绿，使教职工、幼儿在园内有一个舒适的活动环境。

在生活方面，制定完善各种食品卫生安全制度，加强食堂卫生管理，上岗人员持有有效的健康证。采购管理，坚持勤俭持园，执行采购制度，每天对采购食品进行验收，过磅，若发现食品不足斤或劣质要及时与供应商联系要求退换货，同时有所有供应商的营业执照及卫生许可证复印件，并与供应商签订采购合约。对食堂卫生每月情况进行一次深入地检查，彻底清除卫生死角，对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。厨房工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件的规定，严格生熟分放和加工处理制度，严格执行饭菜当日制作，当日食用制度，以防隔夜

饭菜对幼儿身体健康造成危害。对幼儿园进行灭鼠除蟑，清除各种寄生虫，防止各类传染病的发生。重点抓幼儿午餐、幼儿午点和饮水。科学合理地制定食谱、及时完成营养分析。对幼儿中餐进行营养搭配，确保幼儿中餐营养化、健康化。定期对水源、自来水消毒，确保全园师生喝到纯净的饮水，使幼儿的身心得到健康成长。蛋奶方面落实了保管、加工员及发放员职责，要求对每一批次蛋奶入库他们都要亲自检查、验收、签字后，方可入库，并且要求每次配送数量不超过一周用量，对于加工过程我们要求鸡蛋先清洗后加工，严格按照制度流程操作，确保加工蛋奶营养、安全。在发放过程中能够做到准确无误，较好地落实了蛋奶库房管理制度。

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夯实基础 细化责任

持续推进安全管理规范化系统化建设

——20xx年安全工作总结暨20xx年安全工作计划

后勤服务中心

20xx年，后勤服务中心坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，不断提升安全管理体系，大力强化安全监督监管，持续提高安全工作效能，做优后勤服务，做精安全生产，做活服务管理，履行好了后勤“保障、服务”职能，为构建引黄安全、和谐的工作生活环境做出了积极贡献。

第一部分 20xx年总结

20xx年，在局党委的坚强领导下，在安监处及各处室、单位的大力支持和配合下，后勤服务中心坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，夯实基础，细化责任，以制度化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全工作，圆满完成了安全生产目标任务，实现了全年安全“零事故”目标，为我局安全生产工作作出了积极的贡献。

一、构建严密责任网络，细化安全工作目标管理。

中心领导提出了“时时讲安全，天天讲安全、事事讲安全、人人讲安全的”的管理理念，把安全生产目标责任落实到科室、岗位，将安全意识灌输到每一位在岗职工，形成了“中心统一领导、科室全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络。

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一是细化任务，签订安全生产目标管理责任书。年初，中心领导与各科室签订了安全生产目标管理责任书，细化任务，硬化措施，责任到人。各科室负责人是安全生产的第一责任人，安全工作层层分解，做到了安全工作与其他工作同部署、同计划、同落实，将安全生产工作真正落到了实处，形成了齐抓共管的良性发展局面。

二是严格考核，全面落实安全责任奖惩制。加大了对部门、对职工、对安全目标、对安全生产工作的考核力度。同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患、避免事故发生的人员，对强化安全管理、预防事故发生有积极贡献的职工，在年底给予奖励。把各科室安全任务是否圆满完成作为年终考核的重要指标之一。安全奖惩与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的科室和个人，一律不得参加评优评先。

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