篇一 :镇20xx年党建工作自查考评报告

**镇20xx年党建工作自查考评报告

按照今年年初市委、市政府关于党的基层组织建设工作推进会精神和要求,我镇采取了“加强领导、专班负责、突出重点、强化督导、集中整治”的措施和方法,推进了全镇党建工作。根据市委组织部下发的《关于做好20xx年度全市基层党建考评工作的通知》文件通知要求,镇党委高度重视,精心组织,认真的对20xx年以来基层党建工作开展情况做了自检自查,通过自检自查,我镇20xx年基层党建工作取得了较好的成绩,自评分100分。现将自检自查情况报告如下:

一、主要成绩及经验:

1、严格落实管党责任

高度重视党建工作,明确了党建工作“书记抓、抓书记”,年初结合市党建工作要求制定了详细的工作方案,镇党委书记与各村(社区)支部书记均签订了党建工作责任状,逐级明确责任。调整充实了党建工作领导小组,成立了16个党建工作指导组,明确了1名领导班子成员至少联系一个村或社区,全年召开党建专题会议达4次以上。坚持每季度召开一次党委中心组理论学习,学习内容为新《党章》、新《干部任用条例》、十八届三中、四中全会精神等,领导干部的政治理论水平得到进一步增强。坚持民主集中制,班子成员分工明确、团结协作,讲党性、顾大局、讲团结,充分发挥了党组织的领导核心作用。

2、扎实推进重点工作

一是群众路线教育活动深入人心。今年x月以来,镇党委高度重视,精心安排部署,成立了十二个督导组,全程督导参与各单位支部的群教活动,保证了活动三个环节的顺利推进。民生问题得到有效整治、梳理出的19个突出问题逐步得到整改落实、干部作风有了明显转变;二是村两委换届工作圆满完成。成立了换届办和八个换届指导组,对每个重点环节做好精心准备,做到了组织严密、程序到位、措施得力,确保了村两委换届顺利进行,换届相关资料完整齐全。三是软弱涣散党组织得到整顿和转化。全镇摸排的软弱涣散党组织3个,明确了包保领导、帮扶部门,本着“一村一策、因村施策、综合施治”的原则,分别制定了详细的整改方案,3个村(社区)100%得到了转化。四是党群服务能力不断提高。镇党委对村级活动阵地建设非常重视,制定了路线图和时间表。今年先后投入50万元,改扩建了**社区便民服务大厅,新建了襄江村党群服务中心,为千柏村配套建设了老年日照中心和留守儿童爱心服务站,服务群众的能力不断增强。

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篇二 :基层党建工作责任制考核自查报告

20xx年基层党建工作责任制考核自查报告

中共保山市委党建工作领导小组:

20xx年,在市委的正确领导下,全县各级党组织认真学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神,按照中央保持共 产 党员先进性四个长效机制文件、云南省十八项基层党建制度和市委关于加强基层党建工作一系列文件要求,深入开展“三级联创”活动,积极推进“云岭先锋”工程,切实加强基层党组织建设,为全县经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。根据中共保山市委组织部《关于认真做好20xx年度基层党建工作考核准备的通知》要求,中共昌宁县委逐项对照考核标准,认真开展了自查自评,现将自查情况报告如下:

一、以党建责任制为抓手,提升基层党建水平

昌宁县共有23个党(工)委、47个党总支、533个党支部、15272名党员。其中,有女党员2460名、少数民族党员1645名,全县农村有14个党总支、107个行政村、83个专业村支部、1332个党小组、10467名党员。按照中央《关于建立地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》要求,中共昌宁县委紧紧扭住关键环节,以责任制为抓手,稳步推进基层党建各项任务的落实,不断提升基层党建工作水平。

(一)加强领导、明确职责,构建“大党建”工作格局。今年以来,县委及时调整充实了党建工作领导小组,制定了《昌宁

县党建工作领导小组工作制度》、《昌宁县党建工作领导小组议事规则》、制发了《昌宁县党建工作领导小组20xx年工作要点》,进一步明确成员工作职责,构建了县委统一领导,党建工作领导小组牵头抓总,成员单位各司其责,相关单位齐抓共管的“大党建”工作格局。20xx年,县委召开了1次全委会议,听取苏正平书记代表常委班子作的工作报告;召开了4次常委会议、6次县委党建工作领导小组会议,专题听取了基层党建工作汇报和研究党建工作。同时,落实党建工作经费822.7万元,其中县级配套党建工作经费348.3万元,纳入财政预算319.8万元,乡镇投入党建工作经费474.4万元,纳入财政预算113.7万元,确保了党建工作顺利开展。

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篇三 :20xx年党建工作年中考核自检自查报告

20xx年党建工作年中考核自检自查报告

公司党委:

20xx年是党的十八大召开之年,也是“十二五”规划承上启下之年。20xx年上半年,分厂在公司党委的领导下,以公司“两会”及党委扩大会议精神为指针,以蒙东能源“对标管理年”和公司“精细化管理推进年”为契机,紧紧围绕公司“增效益”和“保安全、控成本、提效率”中心工作,以发展为第一要务,以提升质量为第一目标,以稳定为第一责任,融入中心,服务大局,加强基层组织建设,塑造“三有”员工队伍,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共 产 党员的先锋模范作用,把广大党员的思想统一到区委决策部署上来,为公司各项工作任务的完成提供强有力的思想和组织保证。

根据《关于开展20xx年党建工作年中考核的通知》要求,分厂党支部高度重视,立即认真开展自检自查工作。现将我分厂党支部党建工作情况报告如下:

一、班子建设

(一)班子团结协作,总体工作思路清晰,分管工作责任明确。

1、20xx年年初,分厂与公司签订了《党委综合业绩责任书》,为圆满完成公司全年生产目标,经分厂领导班子认真研讨,制定了《20xx年党群工作安排》,并将《20xx年党群工作安排》工作任务进行责任分解,并对成员进行了工作分工,规定了每项工作的完成时限,保证各项工作按计划、

按步骤地有序开展。

2、自分厂党支部成立以来,为顺利完成公司全年党建工作和党风廉政建设目标,制定了《党支部目标管理工作实施细则》、《20xx年党风廉政建设工作计划》、《思想政治工作实施细则》等,要求按照文件遵照执行,明确职责,责任到人。

(二)坚持贯彻民主集中制,班子内部民主氛围好。

1、实行民主集中制,始终坚持重大问题集体决策。一是完善了领导班子议事规则,制定了《党支部议事制度》,规范议事内容、决策范围和议事决议的实施,提高决策的质量和效率。二是坚持领导班子成员间谈心谈话制度,加强思想交流和深度沟通,增进领导班子团结。

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篇四 :20xx党建工作考评的自查报告

党建工作考评的自查报告

20xx年,在县直机关工委的领导下,我局党支部认真落实党建工作,以学习实践科学发展观、学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神为契机,加强党的执政能力建设和先进性建设,以解放思想促进科学创新,以加强领导班子建设和提高党员干部素质为重点,着力党员教育和管理,认真执行党内规章制度和落实“三会一课”,为各项工作的顺利开展提供了坚强的组织保证。根据县直机关工委东直字[2009]50号文件要求,支部进行了认真自评,自评分为99分,现将自评情况报告如下:

一、领导班子建设

党支部领导班子健全,分工明确,在不断加强党的基层组织思想建设、组织建设和能力建设的同时,大力加强作风建设,党支部的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高,党员干部的综合素质不断增强。在“三保”工作中,团结协作,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。

根据工作需要,我们及时对党组织班子成员进行了调整,进行了民主选举,保证了支部各项工作的连惯性和有效性。

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二、关于党员教育管理

根据上级要求,我们及时组织开展了党的十七三中、四中全会公报、会议精神、会议形成的决定等的理论学习和实践总结,学习和活动做到了有计划、有材料、有记录;全年上党课4次,从继续解放思想、学习科学发展观、反腐倡廉到加强党性修养方面进行学习讨论,给全体党员干部进行了一场深刻的思想认识教育,党课内容到课率达90%以上; 全年《江淮》党刊征订5份,及时发放到位,并认真组织党员学习。

09年支部工作有计划,全年召开支委会12次,支部大会4次,民主生活会1次,各位党员领导干部都能自觉地案规定参加双重组织生活。

在党员发展、转正工作中,我们严格按照相关规定去做,较好地保证了党员发展转正的治理那个。在入党积极分子中,按照严格程序、精挑细选,实行“双票决”、“双公示”,材料齐全,程序完备,并指定专人对其进行教育培养。

支部按月收取、按季上缴党费,并于6月底公布了上半年的党费收缴情况,对工资标准有调整的,我们及时上报按照核定后的工资标准收缴党费,并将核定标准进行公布。正常党费全年共交4272.00元,比核定数有所增加(20xx年转出党员计9名)。

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篇五 :党建工作自查报告

中共###市委办公厅党建工作自查报告

根据市直工委《关于认真做好市直机关基层党组织调查摸底和分类定级工作的通知》#市直组发﹝2012﹞第5号文件要求,市委办公厅对20xx年度以前的党建工作进行了认真自查,现根据支部分类定级参考标准细则将自查情况报告如下:

一、党支部带头人工作情况

20xx年12月29日,办公厅党支部进行了换届选举,支部书记由@@@担任,副书记为@@,宣传委员为@@,纪检委员为@@,组织委员为@@,青年委员为@@,统战委员为@@。

1、重视支部班子建设。根据支部班子建设的要求及我厅实际,党支部班子健全,支部结构合理,分工明确,能够发挥战斗堡垒作用。一是班子成员熟悉支部工作的基本内容,掌握支部工作的基本方法。班子成员整体政治素质好,工作能力强,能够正确处理业务工作和党建工作的关系,做到一起布置、一起检查、一起落实。二是坚持把专题研究党建工作纳入支部工作议事日程。支部书记先后多次组织召开落实党建目标管理责任制专题会议,研究我厅的党建目标管 - 1 -

理责任制工作,并保证党建目标管理责任制工作经费的落实。加强对全体干部党建目标管理的监督、检查、指导和考核,确保了党建目标管理责任制的全面落实。

2、重视政治思想教育。一方面,支部班子不但加强各方面业务学习,不断提高支部班子成员的政策水平和组织协调能力,不断学会用马克思主义的立场、观点和方法观察分析和处理问题。另一方面,注重做好一般党员的思想政治工作,进一步增强了大家的大局意识、服务意识、创新意识和表率意识,进一步提高办公厅党建工作的水平。

3、坚持民主集中制原则。在工作中注重发扬民主,凡是重大事项、重大决策、重大问题都要事先征求班子成员的意见,集体研究讨论决定。正确处理集体领导与个人分工负责的关系,内部分工明确,既各负其责又通力协作。

4、重视反腐倡廉建设。近年来,办公厅在做好“三服务”工作的同时,始终把反腐倡廉建设作为办公厅的一项重要工作,坚持从教育、制度、监督上进行探索和治理,着力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,反腐倡廉建设有力地促进了各项工作的开展。领导干部和党员在各方面发挥了先锋模范带头作用,成为各项工作的中坚力量,增强了党建队伍的战斗力和凝聚力。

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篇六 :文章审核中

文章审核中

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篇七 :昌宁县20xx年基层党建工作责任制考核自查报告

昌宁县20xx年基层党建工作责任制考核自查报告

作者:佚名 文章来源:本站原创 点击数1348 更新时间:2009-1-15 9:11:00 文章录入:admin 责任编辑:admin

中共保山市委党建工作领导小组:

20xx年,在市委的正确领导下,全县各级党组织认真学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神,按照中央保持共 产 党员先进性四个长效机制文件、云南省十八项基层党建制度和市委关于加强基层党建工作一系列文件要求,深入开展“三级联创”活动,积极推进“云岭先锋”工程,切实加强基层党组织建设,为全县经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。根据中共保山市委组织部《关于认真做好20xx年度基层党建工作考核准备的通知》要求,中共昌宁县委逐项对照考核标准,认真开展了自查自评,现将自查情况报告如下:

一、以党建责任制为抓手,提升基层党建水平

昌宁县共有23个党(工)委、47个党总支、533个党支部、15272名党员。其中,有女党员2460名、少数民族党员1645名,全县农村有14个党总支、107个行政村、83个专业村支部、1332个党小组、10467名党员。按照中央《关于建立地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》要求,中共昌宁县委紧紧扭住关键环节,以责任制为抓手,稳步推进基层党建各项任务的落实,不断提升基层党建工作水平。

(一)加强领导、明确职责,构建“大党建”工作格局。今年以来,县委及时调整充实了党建工作领导小组,制定了《昌宁县党建工作领导小组工作制度》、《昌宁县党建工作领导小组议事规则》、制发了《昌宁县党建工作领导小组20xx年工作要点》,进一步明确成员工作职责,构建了县委统一领导,党建工作领导小组牵头抓总,成员单位各司其责,相关单位齐抓共管的“大党建”工作格局。20xx年,县委召开了1次全委会议,听取苏正平书记代表常委班子作的工作报告;召开了4次常委会议、6次县委党建工作领导小组会议,专题听取了基层党建工作汇报和研究党建工作。同时,落实党建工作经费822.7万元,其中县级配套党建工作经费348.3万元,纳入财政预算319.8万元,乡镇投入党建工作经费474.4万元,纳入财政预算113.7万元,确保了党建工作顺利开展。

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篇八 :文章审核中

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