篇一 :农村党建工作调研报告

**村委会农村党建工作调研报告

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20xx-6-27

农村基层党组织是党在农村全部工作的基础,是农村基层各种组织和各项工作的领导核心,是党联系农民群众的纽带,加强农村基层党组织建设,对于推进社会主义新农村建设具有十分重要的意义。而如何保持和发挥农村党员的先进性,加强基层党组织建设是当前农村党建工作的一个重要课题。前一段时间,我们通过实地走访、党员座谈等形式,对我镇各村的党建工作进行了深入的调查研究,形成了以下调研报告。

一、基层党组织建设开展情况

全村有15个自然村17个村民小组,有582户3033人。共有党总支1个,支部8个,党员60名。在推进社会主义新农村建设进程中,大部分农民党员切实发挥了先锋模范作用,体现了党员的先进性。此次调查显示,半数的农户认为党员在劳动致富方面有发挥作用,多数农民党员能积极参与村“两委”工作,绝大多数村支部能够代表群众积极参加村务管理,较好的履行自己的职责。

二、基层党组织建设中存在问题

1.农村党员队伍结构不尽合理。农村党员素质总体偏低,存在“一高三低”现象,即年龄偏高,文化程度偏低,科技水平偏低,“双带”能力偏低。

2.党员发展教育管理不到位。部分农民党员组织纪律涣散、思想观念陈旧、党性修养偏低,一些农民党员包括外出党员对村党组织活动不感兴趣,很少参加甚至不参加组织生活,消极对待组织分派的工作,不愿缴纳党费。

3.部分农村基层党组织领导班子软弱涣散,形不成坚强的领导核心。一些农村干部素质低,业务水平差,工作作风不够扎实,履行职责不到位,使上级的政策,精神在落实过程中大打折扣,造成政令不畅,群众有怨言。

4.农村集体经济发展不到位。相当一部分村无集体经济来源和积累,无钱办事问题突出,党员教育经费严重不足,对老、弱、病、残、困难党员关心帮助不够,基层党组织战斗堡垒作用发挥不明显。

5.村级民主管理不到位。部分村党务村务公开较少,特别是财务方面不够透明,财务管理机制有待尽快健全完善。

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篇二 :农村基层党建工作调研报告

关于农村基层党建工作的调查报告

一、调查的原因及目的

农村基层党组织是党在农村全部工作的组织基础,是农

村各种组织和各项工作的领导核心,在推进社会主义新农村建设中肩负着重要职责,发挥着重要作用。要胜利完成好社会主义新农村建设这一伟大历史使命,关键是要把农村党组织建设好,为社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。

近几年来,随着农村改革的不断深化,农村基层逐渐暴

露出一些深层次的问题。少数经济发展滞后、各项工作落后的行政村,问题沉淀,矛盾重重,成了“集体经济没实力、社会服务没能力、公益事业没财力、干部工作没魄力”的薄弱村,农村工作存在着这样或那样的难点问题,归纳起来主要有:

(一)农民收入提高难。时下,部分地区农户增产不增

收的现状值得重视,特别是一些纯农户,单靠耕种,收入微薄。一些村在引导农民致富上没路子,少招子,加之大宗农产品价格低迷,多种经营生产也容易大起大落,一些农民在市场经济大潮中不熟“水性”,实际收入有限。

(二)公益事业兴办难。少数村由于集体收入匮乏、财

务管理不严、非生产性开支失控等原因,集体经济基础薄弱,甚至债务累累,导致修桥、铺路、改水等公益事业缺少必要 1

的财力。加之一些村农民经济上并不宽裕,对频繁实施的有线电视村、电话村、自来水村等达标升级活动热情不高,使村干部陷入进退两难的窘境。

(三)村政村务公开难。少数地方村务公开,没有真正落到实处,主要问题是村务公开不规范,没有形成正常的工作制度。有的迫于上级检查,应付了事;有的公开栏虽然比较气派,但里面没有多少实质的内容;有的干脆写一张纸,往墙上一贴,日晒雨淋,很快就无影无踪,群众对此有不满情绪。

当前老百姓最关注的问题:1、道路建设问题。2、饮水问题。3、教育问题。4、水利设施建设问题。5、农村医疗保险、医疗服务及收费问题。6、生产资料价格。7、粮食保护价格问题。8、农业科技下乡和农民收入增长问题。9、村级领导班子后备力量建设问题。

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篇三 :农村基层党建工作调研报告

加强党的农村基层组织建设的调研报告

加强农村党组织建设,是新时期党建工作的重要内容之一,是增强农村基层党组织执政能力的有效途径,是促进农村改革、发展、稳定,巩固党的执政地位的决定性因素。搞好以村党支部为核心的基层组织建设是一项具有伟大战略意义的工程,任重而道远。随着集中开展形势政策宣传教育活动的不断深入,村组干部的思想政治素质进一步提高,工作作风进一步转变,工作能力和水平明显增强。但是,在新形势下,农村党组织建设仍面临着许多新情况、新问题,在这次宣教活动中,我们龙山村宣教工作组就如何加强龙山村村级班子建设进行了专题调研。

一、基本情况

龙山村地处商洛市东郊,江滨大道东段口,312国道以北,地处城乡结合部,全村共有14个村民小组,540户,1921人。耕地面积为1083亩,人均0.57亩。有农村党员40名。村“三委会”成员13人,其中40-45岁的6人,占委员总数的46%,46-50岁的4人,占委员总数的31%,50岁以上的3人,占委员总数的23%,初中及以下文化程度占38%,高中以上文化程度的占54%,女委员3名,占委员总数的23%。其他群团组织(治保、调解、民兵、妇联、团干)由5人组成,平均年龄45岁。14个村民小组中,现任职组长12人,空缺2人,平均年龄48岁。

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二、村级班子建设现状

龙山村村级班子总体情况良好,在全办事处是一个相对团结、高效、快捷的团队。以党支部为核心的班子队伍整体素质较好,能够识大局,紧扣发展、和谐两大主题,开拓创新、锐意进取,带领广大干部群众一心一意谋发展、凝心聚力促和谐,使全村经济社会取得了长足发展。目前全村农民收入稳步提高,人均纯收入达4949.9元,高于全区平均水平。广大群众生活水平大大提高,水、电、路、视、讯等基础设施大大改善,文化、教育、科技、卫生等社会事业全面发展,村容村貌明显改观,社会治安状况明显好转,受到了各级党委政府的充分肯定。

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篇四 :农村党建工作调研报告

桐林乡农村党建工作调研报告

从7月23日开始至8月5日结束,历时13天,对全乡21个乡镇,350个农村党支部近年来抓农村党建工作情况进行了全面调查研究。调查采取了召开党务干部座谈会、党员代表座谈会、查阅乡村档案资料、发放问卷调查表、开展民主评议测评、实地查看等形式。通过深入细致地调查研究,全面、准确地掌握了全乡基层党组织建设情况、党员队伍教育、管理和培训现状、基层党组织、党员开展活动及发挥战斗堡垒和先锋模范带头作用情况,分析总结了目前工作中存在的差距与不足,并结合我乡农村党建工作实际提出了切实可行的打算。现将调查情况报告如下:

一、全乡基本情况及现状

桐林乡位于峡江县东南部,西邻马埠、南接永丰,是一个传统的山区农业乡。全乡辖有5个村委,7800人。共有1个党总支、12个党支部,其中:机关、事业、企业、中小学及卫生党支部6个,农村党支部6个;有党员306名。

(一)农村基层党组织建设情况

全乡共有农村党支部6个,有村党支部书记6人, “两委”班子中,年龄在35岁以下的180人,占17.1%,55岁及以上的23人,占2.2%,大专学历以上34人,占村干部总数的3.2%,中专学历15人,占村干部总数的1.4%,高中学历260人,占村干部总数24.8%,初中学历790人,占村干部总数的75.2%,全乡现任村干部中完全消除了小学文化程度。在农村基层党组织中,已创建“六好”乡镇党委20个,“五好村”党支部246个;有村级集体经济168个,其中:1万元以下的142个,1—10万元的23个村,10万元以上的3个,分别占总村数的40.6%、6.6%和0.9%。

(二)农村党员队伍建设情况

我乡共有农村党员6110名。其中女党员700名,占11.5%,少数民族党员5名,预备党员469名。年龄在35岁以下的有1998名,占32.7%,36-59岁的有3769名,占61.7%,60岁以上的有1807名,占29.5%;大学本科以上学历的有15人,占0.2%,大专550人,占9.1%,中专或高中的有1619人,占26.5%;初中及初中以下的3926人,占64.2%。

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篇五 :基层党建工作调研报告(定稿)

加强基层党组织建设

充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用

中共吴起县委组织部

(20xx年9月)

按照县委安排,我部围绕“如何发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用”这一课题,采取召开座谈会、走访、发放调查问卷和统计表等形式,进行了广泛调查研究,全面掌握了基层党组织建设现状,分析了面临的形势任务,并就进一步加强基层党组织建设提出了对策建议。

一、近年来党建工作取得的成效和存在的不足

全县共有党委29个,其中乡镇党委13个,部门党委16个。总支4个。支部372个,其中机关党支部51个,事业单位党支部131个,农村党支部164个,社区党支部7个,企业和“两新”组织党支部19个。有党员7785名,其中男党员6657名,女党员1128名,农村党员4465名,机关党员3320名。

近年来,在县委的正确领导下,全县各级党组织和广大党员坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,以“旗帜引领”工程为统领,创新载体,强化举措,统筹推进,全面提升了基层党建工作水平。一是全面加强基层党组织建设。加强农村党组织班子建设,为农村经济社会发展选好配强了带头人。创新农村党组织设置模式,在全省率先推行了农村社区化 - 1 -

管理,成立了17个农村社区党总支部,有效整合了农村组织资源、阵地资源和人才资源,增强了管理服务功能。全面提高了村干部待遇,激发了村干部工作积极性。扎实推进社区党组织“三有一化”建设,选好配强了社区领导班子,组建了精干高效的社区工作队伍,建立了经费保障机制,实现了社区党组织有人管事、有钱办事和有场所议事,区域化党建工作新格局初步形成。二是全面提升活动场所建设水平。通过新修、扩建和改造,完成了所有村的党员活动阵地建设任务。全面完成农村党员干部现代远程教育站点建设。充分发挥阵地效能,使活动阵地成为党员教育中心、村民议事中心、文化活动中心和便民服务中心。三是切实加强党员教育培训管理。大力实施“强基工程”,使一大批优秀分子加入党组织,壮大了党员队伍。建立了党员信息库和流动党员管理台帐,健全完善了党员学习培训、日常管理等各项制度,实现了党员教育管理规范化、制度化、科学化。四是扎实推进各类主题活动。坚持把基层党建工作与产业开发、维护稳定、“双创”等工作紧密结合,深入开展“升级晋档、科学发展”和“四位一体”党建综合示范村创建等活动,有效推动了各项工作,促进了农民增收。坚持以关注改善民生,服务人民群众为主题,先后组织开展了保持共 产 党员先进性教育、学习实践科学发展观和创先争优活动,全面推行党员承诺制、党员中心户、“牵手帮扶创新业”和为民服务承诺等行之有效的载体和做法,解决了一大批影响和制约科学发展的突出问题,切实转变党员干部工作作风,进一步密切了党群干群关系,使党建工作成为经济社会发展的“助推器”。 - 2 -

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篇六 :加强农村基层党建调研报告(1)

关于如何加强农村基层党组织建设的

调研报告

农村基层党组织是党在农村全部工作的基础,是农村基层各种组织和各项工作的领导核心,是党联系农民群众的纽带,农村基层党组织建设关系到农村和农业的稳定,关系到社会主义新农村建设的大局,是构建和谐社会的重中之重。因此在新的社会发展时期,如何保持和发挥农村党员的先进性,加强基层党组织建设是当前农村党建工作的一个重要课题。今年以来,我乡以在全乡范围内学习开展创先争优活动为契机,以如何加强农村基层党组织建设为主题开展了调查研究,通过实地走访、党员座谈等形式,全面了解、掌握了第一手资料,形成了以下调研报告。

一、 基层党组织建设开展情况

凉亭坳乡地处鹤城区北部,距怀化城区30公里,北部同麻阳、辰溪两县交界,素有鹤城北大门及三县(区)交界之地的称号。长期以来,我乡主要以传统种养业为主,属典型的山区农业乡。目前,全乡共有党支部12个,党员398名。在推进社会主义新农村建设进程中,一方面,村支部基本能够代表群众积极参加村务管理,较好的履行自己的职责;另一方面,大部分农民党员也能切实发挥了先锋模范作用,能积极参与村“两委”工作,充分发挥积极性与主动性,

带领群众劳动致富。

二、农村党建工作存在的主要问题

(一)基层党支部带动作用不明显。这主要体现在以下三个方面:一是支部带领群众致富的能力不强。目前,我乡各支部党员存在年龄、文化不协调的现状。因我乡属典型的农业乡,农民收入依靠农业生产,农民为拓宽经济来源,增加收入,我乡现有近一半的人口在外务工,且呈逐年上升的趋势,导致在农村基层党建中出现农村党员年龄偏大,老龄化现象严重等问题。根据我乡20xx年党内统计年报表可以看出,初高中以下文化的党员占党员总数的80%以上,存在党员年龄结构老化、知识文化水平偏低等现象。这也直接影响了支部的带动能力和创新能力,带领群众致富的水平低。二是村集体经济薄弱,难以为群众办实事。目前全乡各村主要以农业经济为主,第二产业、第三产业发展缓慢,经济能力受限,无力为群众解决众多生产生活问题。三是村支书为完成上级任务,向群众说得多,要求的多,而为群众办实事、好事少,影响了支部在群众中的威信。

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篇七 :关于当前农村基层党建情况的调研报告

关于当前农村基层党建情况的调研报告

区第十一次党代会提出了“科学发展先进区、和谐进步模范区、党建工作示范区”的三项目标。围绕“六个巴南”建设,着力推进街道科学发展,在“一城一区三基地”建设过程中,基层党组织发挥了巨大作用,特别是在解决民生问题、维护社会稳定,促进经济又好又快发展上,功不可灭。 根据党的十七届四中全会要求和区委十一届十一次全会精神,组织代表小组就全区重点工程,民心工程以及群众十分关心的热点和难点工作,展开视察调研,现将情况报告如下:

第一、街道农村党建工作开展概况

一、以建成党建工作示范区为目标,抓农村基层党组织建设。一是认真开展“五个好”基层党组织创建工作。通过积极创建、自主申报、组织验收及命名表彰等严格的标准程序,今年“七一”命名表彰9个 “五个好”基层党组织,实现了今年超过20%的预定目标。二是结合“三级联创”活动、“双优双带”行动及区委“以城带乡万名干部驻村”活动和全市“双千强村”工程,选派14名干部进村入户负责以城带乡和支农支医工作,做好区级部门领导干部“三进三同八个一”活动及以城带乡人员的相关对接工作,促进和带动相对落后班子,集中整顿较为软弱涣散的村级党组织领导 1

班子。三是围绕中心服务大局,进一步深化“联系服务群众“三项制度”,密切了党群干群关系。同时,做好大学生村官进村入户宣讲等管理服务工作。今年3月,我们组织大学生村官深入12个行政村,就党的十七届三中全会精神和市委三届四次会议精神进行了认真宣讲。“七一”前夕,组织街道党员“两日捐”,并在财政状况不太理想的情况下,出资7200元,慰问了困难党员。四是拓宽领域完善功能,抓好村级公共服务中心建设。在村居公共服务中心设立“党建图书角”、“红岩党员爱心服务超市”等,特别是党员电教工作,村居远程教育建点率达100%,电教工作符合“十有”标准,全面通过市区报检查验收。

二、以增强党员能力素质为措施,进一步加强党员队伍建设。一是落实和完善“三会一课”制度、学习制度、组织生活制度、重大事项党内通报制度、党员党性定期分析评议办法及流动党员管理办法,抓好党员教育管理。二是指导村(社区)党组织建立健全“两委会”集体领导、分工负责、良性互动的工作运行机制,落实党员领导干部民主生活制度、党员民主议事制度、党员联系群众制度等,在有力地夯实农村基层党建基础的同时,大大提高了党组织书记履职能力。三是按照“十六字”党员发展方针,抓好党员发展工作。全年新发展党员68名,其中能人党员12名。

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篇八 :调研材料——农村基层党建工作存在的突出问题与对策

农村基层党建工作存在的突出问题与对策

XX县XX街道办事处 古晓杰

农村基层党组织处在农村工作的最前沿,是党团结和带领农民群众建设社会主义新农村的战斗堡垒。如何提高农村基层党组织的战斗力,充分发挥党员干部及党员的“自富带富”作用,是新形势下建设社会主义新农村的关键所在。

一、当前农村基层党建工作存在的突出问题

近年来,各级党组织通过党建工作目标创新、思想理念创新、内容形式创新、管理机制创新,使广大农村党员队伍素质不断提升,农村基层党组织凝聚力、号召力、战斗力作用发挥越来越突出,服务小康社会和新农村建设成效显著。但是,农村基层党建工作存在的问题也不容忽视。

一是村党组织的领导核心地位受到挑战。改革开放以后,全党进入以经济建设为中心的新时代,对农村基层党组织的领导方式和领导方法提出了新的要求,而许多农村组织在适应新形势、新要求方面的适应期过长。有些村党组织在实施领导过程中,在具体的领导方式和领导方法方面存在不少问题。主要有包揽型领导,即党支部包揽一切,把村委会变成党支部的附属物;放任型领导,即党支部班子软、懒、散,作风不正,抱着“不骑马,不骑牛,骑着毛驴占中游”的工作态度,应付各项工作,党支部威信不高,没有战斗力和凝聚力,或者村委会无视党支部的领导,凌驾于村党组织之上,党支部无权威性,领导作用无法发挥;对立型领导,即村“两委”班子互相对立,形成两 1

股势力两大派别,矛盾斗争尖锐,搞内讧。这些都使得村党组织的凝聚力和战斗力大大削弱。

二是农村党员结构和整体素质有所下降。改革开放和社会主义市场经济的发展,使得人们的活动范围日益扩大,观念日益更新,农民的价值观趋于多样化。许多中青年党员和群众外出寻找发展机会的现象越来越普遍,造成有的村难以找到合适的党员发展对象。特别是一些“老、少、边、穷、山”地区,能外出的都外出打工了,留守在家的大多数是妇女、老人、儿童,人称“386061”部队,这也是目前党支部的战斗堡垒作用发挥不理想的主要原因。另外,农村中浓厚的宗族观念又成为吸收和发展新党员的一道难以突破的屏障。有的村支部主要成员私心太重,在发展党员时,不是按照党的要求和党员的标准,而是以宗族家族为界,对不是本宗族者的入党要求以种种理由推托。农村基层党组织发展党员工作严重滞后,不能适应建设社会主义新农村的迫切需要。

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