临床护理带教体会
在护理教学中,临床实习是训练学生综合能力的一种重要手段,好的临床实习教学可帮助护士生掌握理论知识和实践技能,使其成为合格的护士。科室立足实际,扎实深入开展临床护理带教工作,对此,在临床带教工作取得较好的成效。
内强素质,不断提升带教水平
临床护士带教老师是护士生走上护理工作岗位的引领者,带教老师的品德素养和技能水平的高低在很大程度上决定着带教质量。随着社会的发展和科技的进步,越来越多的新技术、新设备不断投入到临床应用,需要越来越高的知识水平和操作技能才能驾驭[1]。因此,带教老师的个人道德修养、职业技能水平、沟通交流能力等对护士生起着重要的影响作用。要求带教老师应不断学习相关业务知识,提高自身综合素质,才能够胜任带教工作。
以身作则,努力树立带教榜样
现阶段的护士生大部分为90后,且绝大多数是独生子女,他们的成长环境较为优越,认识不到所要从事工作的重要性,缺少面对艰苦工作的勇气。在当今的社会环境下,单纯开展普通的说教工作,很难取得较理想的效果。只能通过以带教老师以身作则的方法去影响护士生,逐步培养他们良好医德素养,使他们充分认识到医护工作质量对患者康复的积极作用,效果才会事半功倍。百句空言不如一个行动。一群人一起工作和一个人工作是有巨大不同的,榜样的力量是无穷的,在宣教时,带教老师用自己的切身行动来教育护士
生,通过耐心地、精心地照顾病人,给护士生树立一个学习的榜样,并培养护士生的职业道德,使其真正领会护理工作的神圣和重要,从而逐步接受直至热爱上这个工作。
因材施教,合理开展教学工作
每批、每个实习护士生都是有差异的,为方便护士生的学习,带教老师应根据护士生的实际情况去制定可行的教学计划。针对不同知识背景和能力水平的护士生,实施有差别的带教计划和教学方法。比如,对于接受能力较差的护士生,要求带教老师要有耐心、多讲解、多提问,多关注,并让实习生多练习;对于吃苦耐劳、勤奋好学的护士生,给予多表扬、多奖励,以激励个人,促进周围护士生向其学习[2]。另外,制定带教计划应该与医院的教学条件、时间和医疗设备相结合,并根据当前疾病发生情况而具体的制定,确保顺利地实施教学实习计划,完成预期的目的。此外,为了使实习效果达到最好,在带教过程中还必须结合实际的情况随时地去调整和完善教学计划。
…… …… 余下全文