职工春节期间往返
车费补贴管理规定
文件编号: HY/QS-20120106
版 次: A/1
发行日期: 20##-1-6
受控状态: 分发号:
核准: 审核: 编制:
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公出车费报销单(范本)
部门: 市场部 申请人: 小明 报销日期:2015 年 1 月 25日
注:月底25号左右报销公出车费;填写报销凭证,由总经理审批后发放车费补贴。
报销人: 小明 部门主管:
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20xx年春节放假车费报销说明
一、 目的:为了体现公司人性化管理,吸引人才,鼓励员工长期为公司服务,以
促进企业的发展,经公司研究决定,凡在公司工作满一定期限的员工春节回家探亲,公司给予报销一定的交通费用,具体事项如下:
二、 享受报销的对象及条件:
1、 以12月31日为期限,在公司工作满半年以上者报销来返程票。回家的车票和回来的车票票据都必须在的,二者缺一都不可报销。
2、 具备正规票据且能提供原始来回票据的。
三、 报销时间
1、来回车票统一在2月17至2月19日上交行政部,满一年以上的在2月份工资报销车费,满半年未满一年以上的在员工当月满一年的月份报销。
四、报销流程
1、符合公司员工返乡车费报销的员工需按公司实际放假规定返乡返厂者方为符合条件,如有特殊情况需经过经理的审批方可报销。
2、行政部保存原始依据,在以上报销时间,将报销名单交财务,由财务部将报销费用发至工资卡。
五、报销标准
1、报销以火车硬座、汽车票、动车二等座为准,按实际正规票据报销。
2、春节假期当月提出离职申请或办理离职手续的员工不享受路费报销。
3、没有按照公司规定的时间休假、报到的人员不享受报销。
4、按照最短距离的路程报销路费,因绕道而超支路费由个人承担,公司不予报销;
审批: 审核: 制定:
5、搭乘或由公司安排车辆回家探亲人员不可报销探亲路费。
6、返乡车票地点须符合户籍地点
六:放假时间安排
2月6号(即农历12月26日)至2月16号(即农历正月初七) ,2月17(农历正月初八)正式上班
八:注意事项:
1. 所有申报车费的同事须符合报销条件方可申请
2. 报销必须凭正规票据且能提供原始来回票据的。
3. 如存欺骗行为经查属实,将给予书面通报记大过一次,并取消所有相关福利享受权利。
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20xx年车费报销
地点 车费 日期 核算---市场 4 1.9 家-----干部培训学校 4 3.16 核算中心---浦鞋市社区 4 4.3 核算---市场
核算---市场
核算---金鹏宾馆
核算---鸿福小区
家-----干部培训学校
核算---市场
核算---市场
核算---市场
家-客运中心-- 干部培训学校
核算---市场
核算---市场
4 4.10 4 4.23 4 5.30 4 6.10 4 7.13 4 7.28 4 8.22 4 9.24 8 10.26 4 11.18 4 11.22
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春节返厂车费报销管理规定
1、目的:
1.1提高员工福利,同时激励因运营需要员工能够及时到岗。
1.2规范员工春节返厂车费报销流程及报销标准,特制订本规定。
2、试用范围:全体员工
3、权责:
3.1人事部负责本制度的拟定、执行与监督;
3.2各部门、各站点负责人负责车票收集、审核及统计;
3.3人事部负责本制度的修改和实施。
4、内容:
4.1享受本福利待遇的对象及条件:
4.1.1户籍不在海宁或杭州市区的;
4.1.2在大年初八开工之日准时到厂的员工,可享受车费报销。
4.1.3能提供有国家相关运输机构或组织统一印制的正规票据,火车票的姓名与报销人名必须相符合。
4.1.4春节回家路费补助统一于20##年5月10日发放,在此日期之前离职人员不予报销春节回家路费。(注:补助由财务部根据本管理办法于20##年5月10日与工资同时发放)。
4.2报销额度:
4.2.1车票面额为200元以内,按票面实际金额报销;
4.2.2车票面额高于200元的,报销200元;
4.2.3市区公交车费用和出租车费不予报销。
4.3报销流程:
4.3.1符合报销条件的员工需在春节后正式开工之日起5天内将本人有效票据上交至部门负责人处审核;
4.3.2各部门收集、核对好车票后,将员工车票及《春节报销车费登记表》于开工后10天内送交人事部,逾期上交的不予以受理。
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车费报销管理制度
一、出租车票报销必须填写“车票报销单”,并按要求将内容填写齐全,经办公室签字方可报销。无日期的出租车票,看不清金额的出租车票,无起始时间的出租车票以及汇总票,不能报销。
二、出差人员要在差旅费报销单上按各项要求填写如下内容:部门、姓名、出差事由、出差日期、等,车船费要按照时间先后顺序填写,同时要有办公室负责人及报销人签字。每张车票报销一次需填写一张“车票报销单”。
车票报销单
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内 部 呈 文
呈:总经理
由:楼面部
事宜:关于“技师报销往返车费”事宜
日期:2012-12-7 档号:
抄报:董事会 抄送:财务部、人事部
为了更好的保留现有技师流失,以及短时间内从公司内部开发出更多的外来技术人员,同时近期考察其他场所,也同样在做这方面工作,很多都给予技师12月份与1月份保底工资,现建议春节期间技师回家都可报销往返车费;
报销条件:
1、体、足疗师各12月份总钟数前30名者;
2、只限火车票也汽车票、其他除外;
3、按公司正常放年假上班者报销往返车费的80%;
4、按批准时间上班者报销往返车费的50%;
5、确认无疑者,上班15天可从财务领取;
以上建议妥否?请批示!
起草人:
总经理审批:
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