个人述职报告
我是博罗县石龙中学教师叶丰辉,男,汉族,19xx年x月x日生, 20xx年x月毕业于广东惠州教育学院汉语言文学专业,毕业被分配到东莞市石龙中学任教,一直从事语文教学工作,20xx年x月获得中学语文二级教师资格。从教一十二年来,我始终以优秀的人民教师标准要求自己,工作兢兢业业,认真负责,工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力,年度考核均评为“称职”等次以上,其中20xx年年度考核为“优秀”等次;由于工作能力突出,20xx年和20xx年被学校评为“优秀教师”, 20xx年被学校评为“优秀班主任”。我在德、能、勤、绩方面成绩比较突出,符合申报中学语文一级教师条件。以下是我的个人述职报告:
一、思想方面
本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地适应当今社会教育发展的形势。我非常感激党和国家的培养,认真学习和贯彻落实“三个代表”的思想,倍加珍惜作为人民教师的荣誉,无限忠诚党的教育事业,模范地遵守法纪,关心党和国家的大事,服从学校组织的安排,积极负责任地完成教育教学任务,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质,锐意进取,注重加强自己的思想品德修养,有强烈的责任感和事业心,有良好的师德。并以“爱岗敬业,教书育人”为已任,勇于迎接新挑战,具有创新意识,工作上兢兢业业,认真踏实。
二、教学工作方面
在教学工作上,我根据学校的工作目标和教材内容,通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的学期工作计划,为整个学期的语文教学工作定下目标和方向,保证了整个学期教学工作的顺利进行,且每周课时都在10课时以上。在教学的过程中,认真做到备好课,上好课,批改好作业,不断地进行反思总结,我还认识到学生是主体,在教学中尊重学生的不同兴趣爱好、不同的生活感受和不同的表现形式、方法等等,形成自己独特新颖的教学风格,提倡学生多阅读课外书,提高学生的语感和写作水平,实现语文教学的素质教育。通过网络资源、各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向。教学工作中,本人大力推行素质教育,严把教学质量关,积极投身到教研教改的浪潮中,不断学习先进的教学方法和教育教学理论,提高教学水平。如积极参加学校组织的“生本教育”校本培训班,并借鉴“生本”实验班的成功经验,以学生为本,在教学中注重培养学生的创新精神和实践能力,培养学生的兴趣,因材施教。在20xx年秋季学期,我所担任的班级参加全县统考,合格率达到85.7%,优秀率达到25.8%,排在全县第6名。在学科作文比赛中,更是硕果累累,其中20xx年的朱巧玉同学荣获广东省初中作文比赛市一等奖, 20xx年的叶伟红、20xx年的田威霞同学荣获广东省中学生初中作文比赛省二等奖。获市一等奖共4人次,市二等奖共10人次。
三、教研工作方面
我积极参与语文科的教学研究工作、青年教师的培养工作及县市作文比赛的培训工作。作为学科经验丰富教师,我深知只有不断地提高自身的教育教学理论水平,积极参与对外的学习交流经验,学习优秀的课例和外校的先进的教学理论;每年主动承担科组或校级公开课一次以上,结合我校的实际教学情况,制订出工作计划,积极开展合作型教学
模式和探究性学习,和本学科教师一起积极撰写教学论文和教学反思,使本科组的教学水平快速提高、青年教师迅速地成长。
四、班主任工作方面
我认为,班级是学校的基本单位,是学校教育教学的前沿阵地,也是学生学习与生活的主要舞台。自20xx年x月至20xx年x月一直担任班主任工作,在担任班主任工作七年期间,始终严格要求自己的言行举止,树立起模范作用,对于班级管理,班级制定班规、学生自己选出班干部,敢于放手让学生管理学生。对于学生,始终做到公平、公正对待每一位学生,善于发现每位学生的闪光点,帮助学生树立起信心,努力培养尖子生,其中黄建平、叶伟红、张海瑜、邓冬玲、邓贵明等学生都在中考中考上惠州市一中、博罗中学等重点高中;我还积极帮助中层生,如20xx届的张建豪同学的成绩偏科、学习方法不当,我利用休息时间对其学习辅导,取得了很大的进步;我还做到用爱心、用心、细心、耐心去关心转化后进生,用“表扬谈心”代替“批评说教”,在我的努力下,先后转化了周海涛、梁锦堂、王志伟、周珊珊等数批后进生,使他们在纪律、学习上有很大的进步,逐渐步入学习的正轨,每学年的后进生转化率达到98%。对于学生的学习和纪律,终始做到两手都抓,两人都要硬,建设良好的班风、学风。对于学生家长,始终坚持挨家挨户进行家访,常与学生、家长沟通,共同教育学生。七年的班主任工作以来,自己所带的班级在同级班级中综合力都名列前茅,班级的班风和学风都受到学校领导、同事、社会上的好评,特别是20xx年的七(7)班,由原来纪律差、学习差的一个班转化为班风良好,学习氛围浓厚的一个班集体,被学校评为“校先进班集体”称号,在当年全县统考中,总分达到688分以上的有14人,优秀率达到22.6%,排在全级第一名。
五、继续教育方面
自新课程改革以来,新的教学理念、教学手段、教学方法日新月异,我深深感受到知识经济带来的冲击,所以一直坚持利用休息时间进行进修学习,以加强自身的文化修养和业务素养。任教以来,我积极参加各种形式的业务培训,并先后顺利通过了《广东中小学心理健康教育C级培训》资格认定、《职称计算机》考试、广东省中小学教师教育技术能 力建设项目中级培训、校本培训(生本教育理论与实践)、职称评审专题指导培训、20xx至20xx年公需科目培训等等。
六、不足之处与努力方向。
人无完人,尽管在教学工作和班主任工作中取得优异的成绩,但我深知自己的不足,如在教学中有时“满堂灌”,使学生自主探究和思考时间偏少;在班主任工作中,对“问题学生”的家长沟通还有不足之处,教育工作有时不够细心等。在今后的工作中,我一定不断地反思自己,总结经验,使自己成为既有有经验,又有创新能力的语文骨干教师。
新的时代赋予教育新的概念与使命,同时也给予教师更多的要求与责任,本着对学生的爱心、对教育事业的责任心和对未来的信心,我将一如既往努力工作、认真学习,踏着时代的节拍,不断完善自我,超越自我。
以上是我申报中学一级教师职称的个人述职报告,请各位领导、评委、老师审阅。谢谢!
述职人:叶丰辉
20xx年x月x日
第二篇:个人述职报告
我自上任以来,我一直牢记组织的重托,知任图进,知责思为,兢兢业业,扎扎实实,认真履行岗位职责,以科学发展观为指导,以服务经济发展为宗旨,在县委、县政府和市局党组的正确领导下,紧紧依靠国土资源系统全体干部职工的共同努力,全力抓好土地资源管理、矿产资源管理和测绘工作,取得了良好的工作成效,较好地履行了岗位职责。
一、抓源头,强责任,国土资源管理工作和谐环境得到营造
把信访维稳工作作为国土资源工作的重要任务来抓,通过抓源头,强措施等方法手段,使涉土涉矿上访信访案件大大减少,国土资源管理工作和谐气氛得到凝聚。
1、加强领导,落实责任
我局成立了信访维稳领导小组及处置信访突发性群体事件应急工作指挥部,组长和总指挥由我亲自担任,其他领导班子和相关股室负责人为成员。领导作表率,切实把工作落到实处,做到每周都有局领导到信访室值班接访群众,及时化解矛盾。
2、加强宣传教育,注重源头预防
认真做好国土资源法律法规宣传。通过开展信访条例、
土地日等宣传活动,充分利用宣传画册、宣传栏、电视等载体,向群众宣传国土资源法律法规,加强与群众的沟通和交流,为开展国土资源管理工作创造了良好的外部环境。在全国“土地日”宣传咨询活动期间,共悬挂26条横幅标语。
3、落实领导包案,创新工作方式
以“下基层、察民情、解积案、舒民困”为主题,组织局领导干部深入开展基层接访、带案下访、上门探访、基层巡防等“四访”活动,拉近领导干部与群众的距离,方便群众反映的问题和诉求,并耐心细致做好相关法律法规解释和引导工作,最大限度地把矛盾解决在基层。落实领导包案,
二、抓重点,求实效,保护资源和保障发展能力进一步增强
紧紧围绕市局和县委、县政府下达的各项目标任务,突出重点,统筹兼顾,有条不紊、卓有成效地开展工作。
1、强化资源管理职能。一是全面加强耕地保护。落实了“五不准”规定,形成了“县、镇、村”三级管理网络。开展了基本农田保护“争先达标”活动,保证了全县基本农田“面积不少、质量不降、用途不变”。二是强化土地集约利用。严把项目预审关、投资强度关和注册资金关,建立项目会审会办制度和工业用地“招拍挂”制度,强化项目用地批后监管,注重挖潜盘活闲置土地,有效配置土地资源。三是狠抓违法用地查处。坚持定期巡查和重点督查相结合,对
违规用地,做到早发现、早制止、早汇报。今年以来我县没有发生重大违法违规用地行为。四是狠抓土地开发整理。五是严厉打击非法偷采盗采矿产资源活动。针对偷采盗采矿产资源比较严重的形势,我通过加强组织领导、加强执法力量、创新执法方法等手段依法严厉打击违法行为。
2、强化服务发展能力。一是想方设法破解用地难题。主要以“三旧改造”为抓手,大力推进节约集约用地工作。二是全力以赴做好用地征收工作。三是切实做好重点项目用地服务工作。3、强化基础业务建设。按照市局的总体要求,全力抓好各项重点业务工作。做好全县土地利用总体规划调整修编工作。认真组织“6〃25”土地日、“5〃18”法制日及测绘法宣传,“五〃五”普法工作和法律法规政策宣传工作。狠抓信息化建设,完成了县局门户网站改版任务。全面启用中介机构随机抽取系统选取土地中介评估机构,推进了土地交易市场透明化、规范化建设和廉政建设。
三、抓班子,带队伍,干部职工的整体素质进一步提高
按照“内强素质,外树形象”的要求,注重抓好班子、带好队伍。一是狠抓领导班子建设。认真贯彻民主集中原则,实行集体领导与个人分工负责相结合,凡重要事项都经集体讨论,集体决策。注意维护班子整体形象,对班子成员既严格要求,以诚待人,以心交心,又和睦相处、平等相待。认真抓好班子成员之间的协调配合,对工作进行合理分工,使
大家明确职责,齐心协力,团结干事。二是狠抓教育培训。坚持中心组学习制度,坚持干部职工周一学习日制度,坚持党员干部廉政教育培训。局先后组织不同内容的培训6次,提高了系统人员的业务能力和依法行政水平。三是狠抓制度建设。从内部管理、文明办公、业务规程、廉洁自律、依法行政等5个方面入手,制定和完善了各项规章制度,形成了较为系统、较为全面的管理制度。同时,从局领导干部和中层干部抓起,全面提升全体干部职工的制度执行力。认真做好制度执行的督促检查,由局纪检室每月进行2-3次督查,发现问题及时整改。四是狠抓软环境建设。开展文明单位和文明行业创建活动,在全系统进行争先创优。认真抓好行风建设,抓好“服务承诺制”、“首问负责制”等制度执行,坚持亮证服务、持证上岗,主动接受群众和服务对象监督。加强机关行政效能建设,提高办事效率和工作质量,全力服务经济发展和社会群众。
四、抓廉洁,严自律,党风廉政建设水平进一步强化 对领导干部来说,搞一次特殊,就会丢掉一分威信;谋一次私利,就会失去一分民心。因此,我把党风廉政建设放在极其重要的首位,坚持把勤政廉政、干净干事贯穿于国土资源各项管理工作的始终。首先,争做一名廉洁干事的领导干部。认真执行《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行“8大禁止”、“52个”不准各项规定,带头
遵守党的组织纪律和政治纪律。作为局的主要负责人,我坚持做到,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做,认认真真做事,清清白白做人,努力以自己的言行把国土资源系统风气树正,作风搞实。在土地出让、地价评估、土地开发整理、基建投入、人事调整等方面,严格按规定程序办事,从不利用职务之便谋取私利。严格执行财经纪律,从未收受单位和个人赠送的有价证券和贵重物品。从未用公款外出旅游。坚持培养健康的生活情趣,从不参加任何高消费娱乐活动。其次,努力建设一个廉洁从政的领导班子。要求领导班子成员认真执行党风廉政建设责任制要求,做到一把手负总责,分管领导对分管部门负直接责任,并狠抓制度的贯彻执行,将责任落实到个人,落实到岗位。第三、积极打造一支廉洁服务的干部职工队伍。通过举办廉洁教育讲座、邀请检察院检察官讲课、举办廉政知识考试、组织参观廉政展览等方式,对全体干部职工进行廉政教育,营造出风清气正、崇尚廉洁、务实高效的良好氛围。
回顾半年多的工作,依靠局领导班子的集体智慧,依靠全局干部职工的共同努力,我在新的岗位上取得了较好的成绩,但同时也存在许多不足。比如:思想观念须进一步解放,调查研究还不够深入,推动工作的效果还须进一步提高等等。对以上的存在问题,我一定高度重视并在以后的工作中认真加以克服,创造更好的工作业绩,为我县国土资源管理
事业发展作出更大的贡献。