数学教师20xx年x月述职报告经典模板

根据学校工作安排，今学期我负责一二学段工作，说句实在话，我是一个水平很低的人，不会处理事情，但在这半年间的工作中，老师们给了我很大的担待和支持，在此，我深表谢意。我想从，友情、实情，真情，三个方面来展开叙述。

一、友情人生苦短，相聚是缘，我们能够在店子二小一起工作，是我们的缘分，我们应当倍加珍惜，说起我们一二学段，可以用一句话来说，那就是团结和谐，老师们在工作中，顾大局，识大体，求大同，存小异，互相关心，互相帮助，建立了深厚的情谊。具体事例

事例1、我们每个办公室都安排了值日生，负责打扫卫生，抬碳生炉子，但我们分工的少，合作的多，每天清晨到校，都是男教师抬碳，砸碳，生炉子，女教师扫地、拖地，整理物品，大家有说有笑，情谊浓浓。每逢遇到大型清扫，更是不分彼此，各尽所能，那次迎接检查，我们正在清扫，王校长走进，看到了房顶的蛛网，垂下了一条细线，我们都没注意，王校长告诉我们，和我们一起清扫，大家又在一阵个子高低和势力好坏的说笑中干了起来，气氛轻松和谐，清扫很快完。

事例2 一次我在上课，由于自己忽视了多年高血压，突觉头晕，急忙安排了一下学生回到办公室，老师们一起围上，问我怎么了，我说明情况，庆才老师急忙去帮我看班，魏媛媛老师要去发动车送我去医院，红梅老师急忙去给我买药，永杰、英信、嘉庆、友亮、赵园，鸣金等老师更是忙前忙后，那一刻，我感到了一种特别的温暖，和大家在一起工作，是一种幸福。

事例3 一次志农老师安排了一份答卷，我们一二学段给了九份，没法当份摊派，我回到办公室一说，老师们就积极的拿，你一份，我一份，一个班空的时间就完成了，本来要求下午上课前完成，我们上午就完成了。

事例4 前几天安排考场，我负责二年级二班的考场，具体工作是需要从二年级三班借10张桌子，20个凳子，还得打扫干净教室，将每张桌子的小龛朝前，在排号，贴好，说是下午放学后开始，可放学时接到短信，要在多媒体教室开会，王校长讲了话，刘茂明主任，也讲了很多，结束时已接近六点，我急忙返回教室，先扫地，再安排自己教室的桌子，又从二年级三班一张一张的往我们

教室里搬，忙得不亦乐乎，我很累，但我知道明天的考试是大事，耽误不得，正在我非常着急之时，英信老师，红梅老师，佳峰老师，立平老师等前来帮忙，几个人共同干，速度快了很多，大约七点多一点，我们完成了，如果没有这几老弟兄帮忙的话，我恐怕要忙到八点多了。

这样的事例还有很多，就列举以上几个，我从中感悟到，管理需要严格的制度，制度是冷的，但我们的血是热的，人不是机器，我们无论是谁，不单纯的是工作关系，更是同事关系，是兄弟姊妹。友情和工作紧密相联，友情能激发工作中的热情，友情能担待工作中的过失，友情能提高工作效率，让我们在共同工作中建立起深厚的友情吧。

二、实情

古有魏征直言进谏，被唐太宗称为镜子，唐太宗说，以人为镜，可以知得失，作为一名员工，也应该魏征那样，做好领导的镜子，人非圣贤，孰能无过，无论是谁，都不会尽善尽美，都难免有过错，只要我们看出，就要及时提出，以便领导在工作中弘扬成绩，弥补不足。

负责选段工作，我感觉自己的责任并不只是传话和跑腿，我有责任做领导和老师们沟通的桥梁，具体事例：

1、学期初，为解决学生喝水问题，学校购置了水壶和缸子，可水壶太大，学生们提不动，刚带来的开水又太热，低年级学生小，自律性差，存在着安全隐患，老师们提及此事，我及时向领导放映，大家共同研究，由老师提水，在保证卫生的前提下，每天剩下小半壶，第二天再接满，这样刚开的热水成了温开水，即使孩子弄到手上，也不会烫伤，半年来，我们一二学段没有发生烫伤事故。

2、一二学段孩子小，调皮是他们的天性，尽管我们有很严的纪律，他们还是屡屡违反，细一想来，这样正常，他们毕竟是一活动的群体，跑跑闹闹在所难免，磕磕碰碰时常发生，我和老师们协商，能否给我们配备一个小药箱，我将此意见及时反映到校委会，王校长大力支持，立平主任及时办理，孩子的一些小伤，我们及时处理，消毒，贴创可贴，小小药箱，送去了我们老师的关怀，拉近了师生，家长的关系。

3、前段时间，校长就上课批作业问题发表了自己的看法，我们一二学段的老师们误解了校长的意思，误认为校长不许在课堂上批作业，引起了老师们

反响，我也认为，20xx年级孩子小，课堂上面批面不改是一种及时反馈，不但不能制止，而且应该提倡，我及时找校长沟通，得知老师误解了校长的意思，我又把这个信息及时的传给了老师们，老师们有及时的用到了教学中，当时记得一位老师说我很牛，其实那里是我牛呀，是我们大家误会，通过沟通，误会消除，工作照旧。

4、如果把我们二小比做一个熔炉，我们大家都在这了得到了充分的锻炼，而班主任得到的锻炼更多，有人把英语的englsh列举了很多读法，读成应涨利息的是银行家，读成应该历史的是史学家，而读成应该累死，就一定是班主任，这是个笑话，但也足以说明班主任的辛苦，尤其20xx年级的班主任们，孩子们年龄小，很多事情都是自己做，每天给孩子们提水，冬天给孩子们运碳，生炉子，甚至一些扫地，摆放物品都是班主任做做，当然我们也要教会孩子们做，教孩子们比自己做更费事，天天这样，他们很累，他们的工作都是在教室内做的，不容易被发现，因此也很少受到表扬，一次德育处表扬帮学生打扫卫生的老师，多是高年级的，三年级李丽萍老师班的卫生区就在我们教室前，我在打扫教室看到她早早就来到了，而其一直在帮学生打扫，但没受表扬，这不是谁的错，本来你的位置不显眼，很难发现，一二学段的班主任们在教室里干的，就更不显眼了。但他们毫无怨言，用他们对的话说就是，只知好好干，不问干得好不好，好好干是自己的态度问题，干得好是别人的评价，我们无法左右，就任人评说。

5、一次赵园老师早起来去给学生运碳，非常吃力，被校长看见，校长急忙帮他把碳搬到自行车上，又坚持推到教室门口，搬进教室，赵园很感动，当我的面说了很多次，我想，这也是制度外的一种人为关怀，我想以此写一篇报道，与志农老师谈起，得知校长是个很内敛的人，又涉及个人意愿，故此搁笔。

在我们一二学段，又岂止一个赵园，还有魏媛，郝绪芳，王秀真，等等，我们每一个班主任都在这样做，为了解决清晨抬碳手冷的问题，我有及时向校委会建议，将抬碳时间该到了下午。

感悟:：君子和而不同，小人同而不合，有不同意见，应当面争论，即使争个面红耳赤，也不失君子坦荡的之风，在工作中，每个人都不是百分之百的正确，有时想法是好的，做法却不尽完美，我们有责任集思广益，我曾看过这样一篇文章，说某知名公司聘用新人有一种制度，竟然是一年内必须犯最少一次的

错误，否则将被开除，起初我不理解，后来明白，任何一项事业的发展，都必须有创新精神，这不只是领导的创新，更需要全体员工的创新精神，而要创新就难免犯错，与其抱着一条经验坚守二十五年不犯错，不如再在犯错改错的过程中为后人留下更多的经验。哪怕是教训也好，我还看过这样一个故事，说一所学校组织考试，阅卷时一个老师觉得答案不对，便提了出来，结果一查，人家的答案是对的，那位老师很不好意思，可是在另个组内，一位老师看出了答案的错误，却没有说，结果导致阅卷重新返工，在这里，我会更喜欢那位多事的老师，这不是多事，而是尽责，至少万一答案错了，他会避免大家重新返工的事情。

共同的工作，见我们连在了一起，在工作中，我们建立了身后的友情。让我们坦诚相待，风雨同舟吧。

老师们，让我们紧密团结在校领导的周围，凝心聚力，携手共进，为咱店子二小的振兴，为家乡孩子的发展共同努力。

最后我想用自己新近的一句诗结束

打开门，推开窗，让阳光照进心里，用微笑温暖别人。

谢谢大家。

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第二篇：公务员20xx年3月述职报告经典模板

公务员20xx年x月述职报告经典模板

按照组织安排，我于今年x月份调任东小庄镇政府镇长。任职以来，在县委、县政府和镇党委的正确领导下，我团结带领政府一班人，坚持以科学发展观为指导，围绕全镇中心工作，开拓创新、求真务实，圆满完成了全年的各项目标任务。截止11月底，全镇实现财政收入494万元，完成全年任务的110.8%;农民人均纯收入

预计超过6000元，预计较上年可增长6%。

一、立足镇情实际，着力培育经济增长点

项目建设上，今年共引进资金8710万元，同比增长31%，完成年任务的145%。引进了一舟禽业投资6万套肉种鸡养殖项目;实施了瑞祥新型建材厂二期工程;实施了九源葡萄酒公司的技改项目。目前，全镇葡萄深加工、采砂选矿、奶业、建筑、涂料等企业11家，工商户达到1164家。

基地建设上，围绕酒用葡萄、蔬菜、粮食三大基地建设，进一步推动产业上档升级。精心打造了万亩酒用葡萄观光园，对园区基地实施规范化种植，对园区道路进行整修，并新建了观光台，有效提升了全镇酒用葡萄种植的整体形象。目前，全镇酒用葡萄种植面积2.5万亩，酒用葡萄总产近4000万斤，实现销售收入7000多万元。深入推进玉米高产示范工程，粮食综合生产能力全面提高。全镇粮播面积(包括复种面积)稳定在3万亩，粮食总产达到4749.3万斤。大力发展设施蔬菜，全镇蔬菜园区达到4个，总棚数达到260个。以错季西红柿为主的露地菜发展到3000亩，形成全县最大的露地西红柿种植基地。，全镇蔬菜瓜果总产7600万斤。

二、创新工作方法，推进各项重点工作

(一)是实现新民居一期工程交付农户。主要就东兴社区一期的10幢楼进行院面硬化，供水、供电、供热等配套设施。目前，10幢楼已全部交付农户使用。

(二)是扶贫帮扶工作成效显著。全镇年收入2300元以下困难户共计1381户1512人，其中1021户1198人已纳入低保范围，占贫困总人数的79.23%、177户177人纳入五保户范围，占贫困总人数的11.71%。今年1-10月份，全镇共发放城市低保金29.6851万元，农村低保金112.8856万元。同时，积极组织有重大

疾病的病人家庭申请大病医疗救助，1—10月份共发放城乡医疗救助款24.0366万元。及时组织受灾救济，为250户遭受雪灾的困难群众发放了10万元的救助款，解决了贫困家庭的燃眉之急。

(三)是“四清四化”工作通过市县验收。

在“四清”上，共出动人力5千余人次，清运垃圾近万方，清理残垣断壁和路障16处，清理危房49间。在“四化”上，共建立清洁队13支，新建垃圾填埋点4个;粉刷建筑外墙5万多平米，书写标语49条;完成街巷硬化3.9万平米;栽植各类苗木1.3万株;安装路灯558盏。全镇农村环境整治的长效机制基本形成，村容村貌得到明显改善，顺利通过了市县验收。

三、坚持以人为本，实现工作协调发展

(一)是抓好普法宣传，扎实推进综治工作。全镇共培训普法宣传员136名，印发种类法律法规宣传资料1300多份，接待群众法律知识咨询41人次，张贴标语60多条，举办各类法制广播110次。以创建平安东小庄为载体，加大综治工作与平安创建工作力度，进一步整合资源，充分发挥矛盾纠纷排查调处中心的作用，全年共调处民事纠纷13起，其中12起已办结，1起正在调处之中。

(二)是抓好社会保障，扎实推进农保、医保、低保工作。深入推进农村新型合作医疗制度，新农合参保人数达到全镇农业人口的95%以上。全面开展新型农村养老保险制度，全镇新农保参保人数达到19973人，其中非农业108人，收缴保费180.6554万元，真正使广大农民解除了后顾之忧，实现了“老有所养”。五保户供养、低保发放、受灾救济等工作有序进行，近80%的贫困户纳入低保范围。加快镇敬老院建设步伐，目前入院老人46人。

(三)是抓好计生工作，严格人口与计划生育目标管理。全年开展计生健康普查4次，普查率达到98%以上。加大“婚育新风进万家”宣传力度，创建8个婚育文明村530个婚育文明家庭。全面落实计生奖励扶助政策，截至目前，全镇共有334人享受奖励扶助政策。全镇累计办理独生子女证574户，其中18岁以下277户，今年发放资金5.9260万元，新增独生子女户28户。，全镇共出生312人，男160人，女152人;符合政策生育率92.3%;人口出生率10.2‰，人口自增率4.38‰，顺利通过了市县检查考核。

四、抓好精神文明建设，社会各项事业全面发展。以社会公德、职业道

德、家庭美德为主要内容的公民道德建设扎实推进，未成年人思想道德教育进一步加强。社会主义精神文明建设取得新成绩，全镇13村组织了秧歌队和舞蹈队，涌现出一大批“巾帼明星”、“星级文明户”、“双学双比女能手”等敬老、诚信、致富典型。

五、加强政府自身建设，打造人民满意政府

坚持以人为本的理念，想问题、做决策、抓工作、办事情，时刻把群众的利益挂在心上，把保障和改善民生作为政府工作的重要职责，在为民办实事上出实招、求实效。坚持依法行政，深入推进科学民主依法决策，严格按照法定

权限和程序行使职权、履行职责。坚持民主集中制原则，自觉接受人大依法监督和工作监督，确保行政权力运行的公开、透明;定期召开“两委”议事会议，坚持集体研究，集中表决，做到了公开、公平、公正。完善和落实廉政制度，健全权力运行制约和监督机制，从源头上预防和治理****。继续严格执行“收支两条线”的各项规定，在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫，使财务管理制度得到严格落实。进一步完善政务公开，只要涉及群众利益、群众关心的行政行为，都通过政务公开栏进行了公开，增加了行政工作的透明度。

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