在全县党建工作观摩座谈会上的发言

根据会议安排，我就**镇党委自去年年底以来加强农村党建工作的具体做法，以及在推进全镇经济实现转型跨越方面所取得的成效作以发言，不妥之处，请批评指正。

近年来，我镇坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神、 省市县委关于加强基层组织建设的意见和市县党代会精神，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以建设学习型党组织为载体，以“机关干部下基层、创先争优解难题”、基层组织建设年活动和“联村联户、为民富民”行动为契机，以培育为民、务实、清廉作风为目标，紧紧围绕县委党建工作要点和“农业稳镇、商贸活镇、文明兴镇”三镇建设目标，全面加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，狠抓“党员先锋工程、支部堡垒工程、示范带动工程、素质提升工程、阵地达标工程”建设，深入开展党性教育、示范带动、党员践诺、双点评、服务群众、结对帮扶、评星定级、破解难题等八项实践活动，充分发挥基层党组织及党员队伍促发展、保增长、促和谐、服务群众、凝聚人心的重要作用，为我镇经济社会实现跨域发展提供了坚强的组织保证。

一是强化班子带队伍，解放思想绘蓝图。以创先争优活动和创建学习型党组织为契机，把勤学善思作为提升领导班子综合能力、适应工作形势、引领科学发展的关键点。按照“组织创先进、党员争优秀”的要求，坚持带头抓班子，班子带好头，促使每名 1

班子成员带头示范，争当优秀。严格落实党委中心组学习制度，定期召开党委会议、班子联席会和民主生活会，坚持党委中心组成员“领学”、班子“研学”、干部“践学”，每月读一部书、交流一次心得，真正把解放思想大讨论的成果转化为谋划发展的共识、领导发展的思路和促进发展的措施。完善班子成员包片、包站所、包项目、包产业、包党建、保稳定的“六包”责任体系，做到责任明确、权责一致。切实抓好党员队伍建设，今年上半年有14名党员按期转正，新发展预备党员18名，党员队伍稳步壮大。以“联村联户、为民富民”行动为契机，党委一班人深入村组、走进学校、走入企业与党员和群众进行面对面的座谈，心贴心的交流，在悉心宣讲政策、帮助制定发展规划的同时，潜心调研镇情民意，深挖城郊通道优势，研究确定了牢牢把握科学发展生态经济这一主题，突出惠民生和保稳定两大重点，紧紧围绕“农业稳镇、商贸活镇、文明兴镇”的三镇建设目标，实施4321规划的发展思路。全镇班子成员形成了“有为就有位、无为就让位”的共识，广大党员干部中呈现出科学谋事、扎实干事、努力成事的崭新局面。

二是组织作用强发挥，党员带动促发展。“党旗在一线飘扬、能力在基层体现、形象在农村树立、政绩在村组创造”，镇党委按照这一口号积极动员全镇广大党员干部自觉行动、认真践诺，积极发挥支部堡垒和党员先锋模范作用，带领广大党员干部立足岗位、竭力奉献，为推动“三镇”建设目标和经济社会健康快速发展发挥了积极地作用。在现代农业发展过程中，立足地处城郊的通道优势，充分发挥镇党委政策引导、组织协调、发动群众的优势，积极动员群众大力发展蔬菜产业，目前通贯国道**线建成了1 2

万亩绿色蔬菜示范长廊，围绕黄青等村已建成的240多座设施蔬菜大棚，今年计划在**等村新建蔬菜大棚380座，“菜篮子”经济圈逐步扩大，流转土地2.5万亩，大力发展油菜制种、中药材、大蒜等特色种植，全镇特色种植面积达75%以上，“特色农产品”经济圈已初步形成。按照“做大做强菜篮子，摆好摆正肉架子，引新引活能人带动”的增收思路，依托已建成的养殖基地，深入实施畜禽“三百万”和“肉架子”工程，大力发展现代规模化标准养殖业，今年新建各类高标准养殖小区4个。认真组织实施30万农村劳动力技能培训工程，每年举办养殖、家政服务等技术技能培训班36期以上，年培训农民工3200人（次）。在已建成的薯业、商砼、塑料再生厂等非公企业的带动下今年新建成室内木质门生产线一条、空心砖生产线2条，**县**商贸有限责任公司投资3500万元建设的物流配送中心已开工建设。去年以来，完成城中村改造360户，建设安置楼17幢，建成新农村“四化”示范村1个，今年再次掀起了城中村改造的高潮，新开工建设城中村改造点4个，涉及拆迁农户264户，目前各改造点安置楼均已开工建设，11月底拆迁农户可全部按期乔迁新居。多方筹措资金，在去年顺利完成10个村44.7公里渠道建设、24公里道路巷道硬化的基础上，配合完成了县城环城道路修建工程，并持续做好今年刘总旗等村32公里支斗渠、单庄等9村22公里道路的硬化工程。坚持走“企业+基地+农户”的发展模式，今年全镇新增农民专业合作组织5个，累计达到32个。

三是丰富载体树形象，真抓实干解难题。坚持把保障民生、促进和谐作为推进党建工作和“创先争优”的有力抓手，在为民办实事、做好事、解难题上创先进、争优秀。广泛开展实施“三 3

联五访”、记民情日记、“进百家门、知百家情、解百家难”等活动和“4+4+4”、“135”转化升级工程，有效的激发了干部工作的积极性。切实将“破解难题”活动作为提高干部工作业绩、推动镇域经济发展的有效载体，从解决群众最急切、最现实、最需要的问题入手，查找梳理出了制约科学发展、影响社会和谐、关乎群众民生等方面的突出问题23个，实行一个难题、一个方案、一名包抓领导、一套班子、一抓到底的“五个一”工作机制，确保难题有人抓、措施硬、能破解。结合“联村联户、为民富民”行动，深入开展城乡党组织结对共建活动，组织全镇机关党员干部开展了“进千家门、知千家情、解千家难、暖千家心”活动，结成干群帮扶对子64对，走访慰问困难群众126户，落实帮扶资金20多万元，开展培训20场次，提供致富信息200多条。深入结合“三大工程”实施，采取量化培带指标，制定实施措施，完善管理手段的方式，把培带责任目标明确到了各支部、党小组和广大党员、致富带头人当中。继续深化“一诺三评三公开”活动，镇党委及其基层党组织公开承诺为群众办实事86件，1129名党员共公开承诺事项1320条，截止目前承诺事项的兑现率达92%，群众满意率达98以上。以培养致富能人和典型大户为重点，深入开展“双培双带”工程，及时总结和挖掘各层面上在推进科学发展、促进农民增收、维护农村稳定中涌现出的经验做法，发现和培树先进典型。今年以来，镇党委将工作业绩突出、群众评价良好的**3个基层党支部做为重点进行培树，在全镇进行了广泛宣传，形成了崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。

四是完善机制建民主，和谐稳定齐构筑。按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，自觉把党建工作和经济工 4

作有机结合，建制度，抓稳定，促进作风转变，服务能力和民主管理能力得到进一步提高，为经济社会发展创造了和谐稳定环境。一是抓民主建设，在机关内认真学习文建明先进事迹及党员奉献精神，全面推行“文建明工作法”，进一步规范党委议事决策行为，在各村继续深入推广“四议两公开”工作法，切实提高群众参与民主管理的意识和能力，从源头上预防因民主决策机制不到位而产生的矛盾和隐患，为经济发展提供良好的民主环境。二是抓稳定，营造了良好的发展环境。时刻绷紧维稳这根弦，抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，强化矛盾纠纷排查调处，切实把矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态，促进社会和谐稳定，今年截止目前共排查各类矛盾纠纷150件，通过镇村各级组织及党员干部共同努力现已成功调处148件。三是抓“党群共建”，促进活动载体创新。在镇党委的领导下，深入开展“五争一创”（争当好婆婆、好媳妇、好夫妻、好妯娌、好邻居，争创五星级文明户）为主题的道德实践活动、慰问困难群众、“金点子”征集、金秋学子送温暖等活动，党群关系进一步密切。

五是多措并举筑阵地，固本强基助发展。镇党委把党建工作与与基层组织整建、思想道德建设和精神文明建设结合起来，与解决基层群众最关心、最直接、最现实的民生问题结合起来，精心谋划，扎实推进，力促经济及社会事业快速健康发展。近年来，针对全镇部分村级活动场所陈旧狭小、布局不合理的问题，通过实地调研，科学谋划，多方协调，筹措资金，对**6个村进行了改扩建，添置办公设备3套，建成农家书屋27个，规范提升2个，全镇27个村的党建活动阵地达到了标准化建设水平。结合全县开展的基层组织集中整建工作，在村“两委”班子中组织开展了“民 5

生三落实”（民生资金、民生工程、民生工作）活动，在抓好硬件设施的基础上，镇党委把环境改善、健全制度等软件建设作为提升党建阵地建设水平的突破口，按照经常化、制度化、规范化的建设要求，以活动室内外卫生和各项规章制度、规划为重点，切实加大软件建设力度，各村党建活动室达到了干净卫生、办公桌椅干净无尘、环境优雅舒适，室外达到了硬化、美化、绿化标准，并按照农村基层组织建设《制度汇编》的内容要求，各村均建立健全了《党支部工作职责》、《党员权利与义务》、《三会一课》、《村规民约》等各项规章制度，为党员干部学习营造了浓厚的政治氛围，也为广大群众监督创造了良好条件。同时，加强对村干部的管理，提高村干部的工作效率，严格执行按时上班和轮流值班制度，真正把党员活动室建成了党员干部学习活动的场所和为群众解难的服务中心。

总之，我镇在县委的关心支持下，在组织部的认真指导下，

党建工作取得了一定成绩，党组织及广大党员服务和推动经济发展的作用发挥突出，但与县委的要求仍有较大差距，还存在党员参与管理和学习的积极性不高、部分致富带头人作用发挥不强等问题。在今后党建工作中，镇党委将严格按照县委及组织部的要求，一如既往地凝心聚力抓党建，按照党的十七届六中全会和市县党代会精神要求，继续深化党建活动载体，认真履职，扎实苦干，力促**党建工作再上新台阶，推动全镇经济社会实现转型跨越发展。

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第二篇：党建工作汇报

党建工作半年总结

上半年以来，在交通运输局党委的正确领导和大力支持下，所支部带领全所干部职工贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织的决议决定，扎实开展“创先争优”、“党员志愿者服务”、“深化窗口单位和服务行业创先争优”活动和“党建实践活动月”等活动，紧紧围绕所中心工作，努力加强支部自身建设，通过开展以党建带团建、党建带工建、党建带妇建工作，充分发挥党组织和党员的创造力、战斗力，为完成全所各项工作目标任务，提供了坚强有力的思想组织保证。党建及精神文明建设取得了丰硕成果。

一、班子建设

我们所支部始终坚持把“建一流班子、带一流队伍、干一流工作、创一流业绩、做一流贡献、树一流形象”作为班子建设的总体要求，不断加强班子队伍自身建设。一是加强班子政治理论学习。以十七届五中全会精神为主要学习内容，通过经常性的政治理论和业务知识学习，使班子的政治理论水平和解决问题能力有了较大的提高，并且在政治上、思想上、行动上同上级党组织保持高度一致；二是认真落实民主集中制原则，凡是涉及队伍建设、执法工作和单位长远发展的重大事项，都要通过班子会议集体讨论研究决定；三是强化工作机制。今年，我们从转变工作机制入手，明确分工，落实责任，坚持“谁主管、谁负责”的原则，提高领导班子的责任意识和工作能动性，切实做好自已分管的工作。四是加强廉政建设。我们把加强党风廉政建设放在班子建设的突出位置，认真落实党风廉政建设责任制，身体力行，以身作

则，带头执行中纪委和各级党委廉洁自律制度，为广大干部职工树立了良好的榜样。上半年以来，我们所班子成员心往一处想、劲往一处使，齐心协力，团结拼搏，克服重重困难，充分体现了我们是一支“团结奋进、求真务实、勤政高效、廉洁自律”的领导班子。

二、党建精神文明

今年我们所支部按照局党委部署，认真开展了“创先争优”、“深化窗口单位和服务行业创先争优活动”、“党员志愿者服务”、“优质服务年”、“行政执法年”等活动。在活动中我们结合工作实际，重点按照局党委的活动要求，开展好各项工作，我们把每周二的上午和周四的下午定为规定的学习时间，并坚持每季度召开一次党建和精神文明建设工作专题研究会，真正使党员干部的党性观念得到了进一步巩固，执法队伍的执法水平进一步提高，文明服务意识和工作积极性进一步增强。在组织建设方面，不断吸纳优秀青年到党员队伍中来，今年上半年我所党支部被局党委评为“先进基层党组织”，8名同志被局党委评为“优秀共 产 党员”，郑伟峰同志被评为“优秀党务工作者”，另外上半年以来，我所8名职工向党支部递交了“入党申请书”，有8人参加局党委组织的入党积极分子培训，发展预备党员3名，4名预备党员按期转正。上半年以来，我所在党建和精神文明建设工作方面硕果累累。主要体现在以下几个方面：1、不断引导全体党员干部树立正确的人生观、世界观、价值观，不“吃、拿、卡、要”，解决“四难”现象。2、充分利用元旦、春节等重大节日，在全所党员干部中进行廉政教育、爱国主义教育，不但使节日期间我市的运输市场管理工作稳中求进，而且也使广大党员干部受到了党风廉政教育。3、积极开展“送温暖、献爱心”活动，三月份我们组织全所同志开

展“一日捐”活动共幕得捐助金5550元；在传统节日，为老干部、老职工、特困职工和下一代，送去党的温暖和关心，并为每位老干部订阅报刊杂志1份；为每一名老干部订一份生日蛋糕，送一束鲜花；在六一儿童节期间，所支部购买价值6450元的图书赠送给职工子女；七一来临之即，我们支部8名委员与老党员和部分困难党员组成了帮扶队子，在建党发90周年前夕送去了党的关怀，使他们充分感受到了党的温暖和组织的关心。4、文体活动丰富多彩，三八节前夕，组织女职工开展“庆三八展巾帼风采登山比赛”和全系统“喜迎建党九十周年、庆五一”登山比赛、象棋比赛。四月份组织党员到革命烈士墓“缅怀革命先烈、重温入党誓词”；在五月份母亲节前夕，我所李双月、席遂珍2名同志被市妇联评为“优秀母亲”；8名入党积极分子涌跃投稿参加建党九十周年征文比赛。六月底我们参观由登封市交通运输局、市摄影家协会、市文化馆举办的“镌刻在大地上的艺术——庆祝建党90周年、展现交通运输风采”摄影大赛获奖作品展，崔人奋进。七一当天，我们召开全体党员大会，扩大党员队伍、发展党员对象；落实党的制度，进行民主评议；发扬党内民主，评选“优秀党员”；牢记党的宗旨，重温入党誓词。用这种特殊的方式，向党九十华诞献礼！ 5、党员志愿者服务活动扎实有效，在“春运”和“五一黄金周”来临之即，我们所党员志愿者服务队，在少林景区、书院景区和中岳庙景区利用假日时间设置旅客投诉点和咨询服务台，为来自五湖四海的中外游客提供便利。七一当天，我们党员志愿者服务队深入到各个车站，开展党员志愿者服务活动，给广大旅客提包拉货，给司机和司乘人员端茶倒水，用这种特殊的方式向党的90岁华诞献礼。

三、党风廉政建设工作。

党支部认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设作为党建工作的重点。结合我所具体工作实际，围绕管理、服务两个重点，结合“行政执法年”活动和市委办公室、市政府办公室印发的《登封市行政执法人员文明执法若干规定》的通知精神，利用每周二和周四的学习时间，将警示教育常态化，不断引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。在后勤机关科室及窗口单位开展“党员示范岗”“亮承诺、亮身份、亮形象”“微笑服务”克服“四难”现象，在执法一线开展“温情执法、文明执法、规范执法”活动；根据登封市《行政机关工作人员责任追究》制度与每位党员签订廉洁自律承诺书，增强廉洁自律意识，始终做到自警、自省、自励；主动接受广大车主车户监督；通过这些活动的开展，使党员干部的党性观念进一步增强，执法水平进一步提高，文明服务意识更加牢固，确保我所没有出现一起不廉洁行为。

回顾上半年，我所的党建和精神文明建设工作，取得了一定的成绩，但与党委的要求，还有不小的差距。一是干部职工理论学习有待进一步加强，政治思想素质有待进一步提高；二是党建工作形式比较单一，缺乏吸引力，对实际工作的促进作用还不够。

四、今后努力方向

1、在下半年的工作中，我们将严格按照党委部署，加强领导班子和党员干部队伍政治理论学习，坚持不懈地用先进理念武装头脑，指导实践，推动工作。不断提高党支部政治敏锐性和政治鉴别力。

2、加大党建工作的组织形式，浓厚党员活动氛围，发挥党员旗帜表率作用，巩固运管所党支部“团结、协作、廉洁、高效”

的工作作风。

2、加强党风廉政和作风建设，大力弘扬“清正廉洁、干净干事”的正气，转变干部作风，加强机关效能建设，紧密结合工作实际，开展文明服务、规范执法活动，大力推进构建和谐运政事业，树立我所良好的外在服务形象，取得各项建设的新成就。

中共登封市公路运输管理所支部委员会

二〇20xx年x月x日