职工学校办公室先进事迹材料
办公室作为一个综合办事机构,在校领导班子的带领下,部门人员密切配合、齐心协力。紧紧围绕和服务中心工作,不断深化服务意识,改进服务方式方法,进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用,牢固树立了服务、效率意识,使20xx年的工作得以顺利开展,并取得了一定的成绩,推动了工作的发展。
一、全面加强自身建设,适应新的形势发展。
一直以来,办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为主要任务来抓,为了提高思想道德素质,办公室严格坚持每周一次的学习制度,组织全体职工学习党的方针政策、单位的各项制度和规定,领会精神,从细微处着手建立工作规范,明确分工,落实责任,进而实现工作的有序开展。通过学习,增强了全体职工的凝聚力、战斗力,以及政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力。
为能更好地参与政务、管理事务、搞好服务,办公室以建设学习型部门为目标,创新学习工作化、工作学习化的理念。在领导班子的大力支持下,订阅了报刊杂志,还出版报和标语,为全校职工营造了一种积极向上、健康有为的学习氛围。同时办公室还在全体人员中积极倡导“团结、向上、和谐、活跃”的优良作风,大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神,努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政,紧扣工作中心,决策贴近实际,协调体现重点,服务面向社会,为领导班子当好了参谋和助手。
二、完善规章制度,促进工作规范化。
俗话说:“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构,没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度,很难谈得上提供优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率,办公室始终坚持按规矩办事、按章理事,以制订和完善制度为着眼点,先后制定并完善了《公文阅办及文件打印制度》《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》等一系列规章制度,为各项工作的开展提供了有力的制度保障。
在充分考虑办公室工作特点和人员结构的基础上,进一步严明了纪律,规范了运作。纪律方面,完善了,明确了办公室成员的职责,增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时间观念,为办公室工作的有序运转奠定了基础。
三、着眼规范有序,进一步强化内部管理。
为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务,办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理责任制。年初办公室根据各项工作的特点,本着能量化就量化、不能量化就具体的方针,明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报,年终实施考评,调动了全体人员的工作积极性。二是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”的要求,岗位人员精选慎配,工作职责理顺关系,办公条件配全设施,实行办文办事限时制,大大提高了工作效率。三是严格监督机制。办公室各人员定期不定期相互抽查工作,凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务的,所务会通报批评。四是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正的原则下对全校职工进行考核,并将考核结果与绩效工资结合起来。这些措施大大提高了工作的积极性、主动性和创造性。
总之,职工学校办公室在校领导班子的带领下,解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风,为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫,在强化自身建设上下功夫,使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了年初预定的各项工作任务。
第二篇:工会办公室先进事迹材料
工会办公室先进事迹材料
今年以来,××煤矿工会办公室在上级工会组织和矿党政、矿工会的领导下,坚持以“为领导服务、为基层服务、为群众服务”三个服务为方向,以承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方为目标,重点完成了以下几方面工作:
一是发挥枢纽作用,按时收发文件,认真做好工会领导文件传阅及文件保密工作,及时处理来电、来文、来函、领导批示,认真起草、审核和下发了工会工作方面的文件、传真、通知、会议纪要等各类公文,对基层工会反映的问题和建议及时向有关领导进行汇报,做到上情下达、下情上传。
二是发挥参谋作用,圆满完成了工会各类会议的工作报告、总结讲话、工作要点、传达提纲等各类材料的起草,同时加强调查研究与工作创新,为领导决策想办法、出主意、提方案、献计策。
三是发挥助手作用,协助工会各部门扎实做好了权益维护、组织建设、民主管理、生产保护、群众安全、劳动竞赛、帮扶救助、女工工作、文体活动、文化建设、经费管理、争议调解、宣传教育、劳模管理等各项工作任务的执行与落实,按时完成了领导紧急交办的各项临时性、突发性工作任务。