执行力培训心得

时间:2024.5.2

执行力培训心得

20xx年x月x日上午参加了由中旭西点针对我公司组织的执行力培训,通过学习,我心里很有感触。唐朝营老师讲的执行力、团队精神、危机意识等观点还历历在目,让我倍受启发,受益匪浅。 执行就是把目标变成结果的行动。而结果=没有借口+100%的自我责任。曾经在一本书上看到过这样的一句话:坚强的人因为不找借口而坚强,懦弱的人因为找到了借口而懦弱。不找借口找方法体现的是一种负责敬业的工作精神,一种诚实主动的工作态度,一种完美积极的执行能力。作为公司的一名员工,在遇到问题应想尽办法去找解决方法,而不是找借口,要时时处处体现出服从、诚实的态度和负责敬业的精神。公司的一切成效靠执行来支撑,所以要提高我们的执行能力,执行力就是把目标变成结果的能力。因此,就必须解决好“想执行”和“会执行”的问题,也就是把执行变为自动、自发、自觉的行动能力。通过培训,对执行力有了一些自己的认识:

一、执行力就要做到加强学习,开拓创新,敢于独立思考,增强工作预见性,做到超前思维,凡事想在先,干在前,未雨绸缪,做到领导未讲有所思,领导未谋有所知,领导未动有所行。在工作中充分发挥主观能动性与责任心。在执行任务时,总会遇到一些问题,面对出现的问题有两种选择,一种是不怕困难,想方设法解决问题,结果圆满完成;另一种是面对问题,找借口,推卸责任,结果问题依然存在,任务也不会完成,这就是思想观念和认识的问题。积极的思想产

生积极的行动,得到积极的结果。消极的思想会导致消极的行动,得到消极的结果。

二、提高执行力要做到诚实做人,认真做事。一个员工是否诚实,认真做事等因素,关联到公司“做大做强”的发展格局,就像我们公司一样,规模越来越大,更需要自己树立一种积极向上的态度,诚实认真的执行好公司的每一项决策制度。

三、提高执行力要具有良好的团队协作精神,彼此相互沟通,协作。团结出凝聚力,团结出战斗力,而这些都少不了沟通,沟通是合作的开始,优秀的团队一定是一个沟通良好、协调一致的团队,沟通带来理解,理解带来合作。在工作中尊重对方,保持沟通的有效性。团结就是力量,合作才能共赢。只有我们每位同仁都有强烈的责任感,我们的沟通才能顺畅,配合才会有力,才能提高工作效率,圆满完成工作计划。

四、提高执行力要做到面对困难,勇往直前。当个人利益与公司利益有冲突时,充分体现大局意识,这也是执行中必须要坚持的。

最后想说的是危机意识:“没有危机意识就是最大的危机”这句话一语中的。唐老师列举了:温水中的青蛙、草原上奔跑的狮子与羚羊等例子。都在向我们说明一个道理,危机无处不在!闲暇时我常常对自己的工作反思:我尽力了吗?我做的怎么样?我为这个团队带来了什么?这些问题给了我很大的震撼,很大的触动,是我成长中不可抹去的经历。所以经常告诫自己要不断充电,增强危机意识,提高能

力,具有竞争力。吸取更多的新的知识,新技能,新的态度。更好融入工作中,勇于面对,以适应公司将来的发展趋势,迎接挑战。

这次培训让我受益匪浅,特别是让我明白了做一个负责任且敢于承担责任和有执行力的人对一个公司的发展成长的重要性。我要把培训学到的知识运用到工作之中,切实改变工作作风,踏实履行职责,一切以结果为导向,做到公司主人翁精神。为完成公司的年度目标而奋斗,为公司的发展壮大贡献自己的力量。


第二篇:执行力培训心得


“执行力”培训心得体会

通过公司对员工的“执行力”培训一课,让我有了很多的感触,同时也让我更加明白以后的工作该如何进展,首先感谢公司给我这次机会,让我的思想意识有所提高。

1、对“执行力”,我有了新的概念,即没有任何借口,不折不扣地达到结构的能力。也就是领导布置的任务,要按质按量地完成任务。很多时候,对领导交代的任务不能及时完成,经常找理由找借口。黄老师讲的一番话让我深深地反省了自己的工作状态以及工作方式。对待自己的工作,要有责任心和进取心。同时这也是执行力的必备要素。 虽然岗位平凡,分工也各有不同,只有埋头苦干、兢兢业业,有着高度的责任感,把平凡的工作做得出色,超脱平凡,这是执行力的体现。

2、团队——没有完美的个人,只有完美的团队。

在我们销售部,更加注重团队精神。个人的价值需通过团队来体现的。担任销售内勤更应该做好协调工作,特别是与领导、与客户、与发货人员等等。只要我们的目标一致、利益一致、思想一致;我们才能追求公司利益最大化。小成功靠个人,大成功靠团队。只有我们每个人都全力以赴,才能做出好的成绩。

3、服从——从培训中《冲出亚马逊》我们了解到了军队的服从是什么,完全地、绝对地服从,没有任何借口。在军队中枪是军人的生命,而在市场上,客户是我们的衣食父母。把工作当成自己的事情,把企业当成自己的家,把客户当成自己的亲人,这样我们的工作结果

也将是东方冉冉升起的太阳,直至最高点。

4、结果 ≠ 成果 成果 = 结果

结果在工作中是指完成了工作。而成果是工作上的成绩、绩效。有时候领导交代了任务,我们也去做了,但是做的怎么样,与我们的态度、责任有着很大的关系。99%的事故都是人为造成的。我们要端正好自己的心态,树立高度的责任感,要做就做好。俗话说:“不扫一屋,何以扫天下”,把工作当成事业来干,小事做好,大事成功。

5、做好工作中的自我检查——在工作中,我们要时刻对自己的工作进行检查,不要被检查,而要做好自我检查。自己检查自己的工作,做到心中有数。同时工作上领导会有一定的要求,合理的要求是训练,不合理的要求是磨练。遇到困难,要想办法去解决,解决了困难,将是自己的一大收获,自己的工作能力也得到了有效体现,工作的价值也越来越高。

在以后的工作中,我会更加地努力,做好自己的工作。也将不断地学习新的知识,不断地提升自己的思想意识,为自身成长、企业壮大贡献自己的一份力量。

销售部:柴晓盼

20xx年x月x日

“执行力”培训心得体会 部门开会时间:20xx年x月x日会议地点:赵经理办公室 销售部参会人员:

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