20xx-20xx年福州黎明职业技术学院

工程管理系学习部工作计划

九月的秋风为我们吹拂了这片美丽的校园，我们迎来了新的一学期。自我们工程管理系成立至今，各项学生工作都不断地由系向院的规模发展，在老师和同学们的共同努力下，各项工作都取得了不少进步。学习部当然也基于原来的规模发展壮大了许多，而学生的天职就是学习，为大家营造好的学习氛围很有必要性，因此学习部成为学生会不可或缺的部门之一。我系学生会学习部正处于急需发展进步、迈向更高层次的过程中，虽有一定优势存在，但也有些需解决的问题。

一、今年的目标与任务：

在学习部现有的基础之上，从本届新生中吸收强势的新鲜血液组成新的学习部团体，完成自身的换届更新。继续开展以前部内优秀的活动项目，策划新的特色活动。同时，努力做好由工程管理系、主席团下达的各项任务，配合其他部门的工作开展。力争成为让工程管理系的老师、主席团、同学们满意的部门。

二、加强人员组织与管理：

预计从本届新生中选拔新成员若干（人数望达到上面下达的最高名额），组成新的学习部；组织各班学习委员成立系学习委员会，旨在了解和督促各班学习情况。

(一) 部内成员职责：积极参与学生会各项活动，自觉自主地加强与其他部门的交流；负责学习部活动项目和日常工作；掌握本班的学习状况，与本班学习委员负责班内的学习风气建设；严谨自我，做好学习部榜样。

(二) 学习委员会职责：认真负责班内的学习工作，掌握所有班内学生的学习状况，加强班级学风建设；定期召开交流工作会议，向学习部提交班内学习状况总结；做好日常中老师和学生们的串接工作。

(三) 学习部考核与评优制度：

1) 每次例会不得迟到，早退或无故缺席．迟到或早退两次视作缺席一次；（请假需提前）学期请假次数不得超过会议总数的三分之一，否则取消其评优资格；

2) 每次由学习部主办的活动后，部员需提交活动个人总结；

3) 部员在活动中的积极性良好，团结协作努力办好每一次活动；

4) 与班级学习委员的交流情况：根据班级学风考察；

5) 鼓励优秀活动创意和想法，要求部员培养实干能力；

6) 评选优秀的方式为部内不记名投票和平常考察综合决定。

三、本学期流程活动安排以及经费预算

20xx年x月x日：迎接新生

20xx年x月x日：各专业开展新老生交流会

20xx年x月x日：伴随学生会纳新，开展学习部纳新工作。

（在招新完成后，会安排时间进行成员内部交流活动，具体形式征求成员意见。） 20xx年x月中旬：工程系首届演讲比赛（260元）

20xx年10下旬：黎明学院第二届技能大赛启动

20xx年11上旬：房产技能大赛

20xx年11 上旬：园林花艺

20xx年11中旬：广告策划 、网页设计

20xx年11下旬：工程测量 、CAD制图

（详细活动策划详见策划书）

备注：以上均为大型活动，在学期中可能还会有小型不定时的活动进行，根据形势的发展而作决定。

四、关于成立工程管理系兴趣小组策划

初步想法在系部开展10个学习兴趣小组：

1. 课件、动漫制作兴趣小组（活动周期为一学年）

2. 网页制作兴趣小组（同上）

3. 合同释义和研究兴趣小组（同上）

4. 3DmxPS兴趣小组（同上）

5. 房地产营销兴趣小组（同上）

6．手工制作兴趣小组（同上）

7．插花兴趣小组

8. 合同释疑和研究

9. 专升本培训小组

10. 工程测量小组

（详细活动策划详见策划书）

五、有关学习部内部结构框架的决议

学习部内设部长一名，副部长两名，干事若干名

学习部内部框架如下：

1.部长：徐孝斌

职责：统筹全局，及时和系里联系，做好对副部长及干事的培养，关心和了解部门成员的想法。

2.副部长：郭烨榕、林芳

职责：召开每周例会，通知系里有关教学的，系部两委会有关通知，督促学习委员每周按时统计老师上周课时，并每周日晚上交系部上一周出勤的情况，分别上交部长，系部辅导员，系秘，协助干事开展活动，上交活动总结

3.秘书处：陈辉，黄舒敏

职责：负责记录开会有关内容，通知开会时间和地点，协助其他组开展活动，负责预算每次活动开销情况汇报到部长处

4.组织组：陈永超

职责：负责每次活动的组织，场地布置和人员安排，并承担起部门成员的内部交流活动开展。

5.策划组：彭娜

职责：负责每次活动的策划和PPT制作

6.考勤组：林芳

职责：负责每周考勤工作，在下周一之前必须完成，工作内容核实学习委员上交的考勤表，督促学习委员每周五按时上交材料。

7.学习委员：负责将通知传达到班上同学，做好学生考勤工作，统计清楚老师课时工作，协助学习部开展各项活动，定期向学习部汇报班上有关教学方面的建议，协助老师工作及时上交作业给老师。

三、其他特殊任务分配

1.陈辉和陈扬扬负责管理教学楼五楼的手绘制图室，开关门，检查室内材物和卫生情况。定期向学习部负责人和系里汇报情况。

2.系部工程班（造价、房产、园林、物业）和环艺班学委在每次用完手绘制图室后，及时安排同学打扫卫生。协助管理制图室

3.优秀作品展览室：彭娜

4.房产技能展示室：郭烨榕

第二篇：学生会学习部工作计划

理工学院学生会学习部20xx年工作计划

随着新学期的到来，理工学院学生会20xx年各项工作已完美结束。在过去的一年中，学习部在院团委主席团的领导下积极开展各项工作，取得了一系列成绩，也出现过一些问题。在实际工作中，队伍得到了锻炼，经验也得到了积累。新的一年中，学习部将继续发扬上一学期的成功经验，着实解决暴露的问题，探求学习部工作的新亮点、新特色、新突破。凡事预则立不预则废，现将学习部20xx年工作计划如下:

总体工作思想

一切工作成功展开的前提是对本部门性质使命地位的正确认识 。

首先，学习部是学生会的分支机构，学生会整体利益的最大化是学习部工作的追奋斗目标。这就要求学习部必须进一步的加强与其他兄弟部门的协作联系，加强与主席团的交流沟通。

其次，学习部工作的宗旨是服务学习，这里的学习既包括狭义的学科知识，也包括文化素养和思维品质等。这就要求我们的工作应紧贴学生日常学习和个人发展。

最后，学习部的工作目标在于营造良好的学习氛围和文化氛围，最大程度的为同学日常学习提供帮助。这就要求我们的工作一方面要走出教室、走出学院，扩大影响力，带动学风的改善和良好文化氛围的形成；另一方面从日常学习的细节出发，多做一些有利于同学日常学习的“小事”、“实事”。摒弃以一两个传统活动项目为工作重心的工作方法。

总之，新的一年学习部将努力发掘部门活动新亮点、新特色、新突破，使学习部工作更上一层楼。

20xx年第一学期工作计划

一 活动开展

在本学期辩论赛圆满举办的情况下下学期学习部工作重心将转移到特色亮点活动的举办上来，同时做好其它活动的举办和校级活动的协办工作。以下是对下学期活动的初步设想:

1. 人文论坛

目的: 扩大管院作为文科学院的“人文影响力”，展现管院特色，营造文化氛围。

内容: 通过各类宣传广泛吸收各学院关心人文、时事的同学，针对一些时事、历史、文学命题进行研究、交流，定期举办论谈，号召更多同学参与，逐步扩大影响。条件成熟时在沁园广场进行公众演讲。

可实施性: 首先，辩论赛反映了管院学生对此类活动的参与度和认可度较高。其次，我们可以以辩论队成员作为组织基础。此外，对经费人力等资源要求不高。

2.“大四临别赠言”活动

目的：通过大四同学与大一、大二同学交流，使大一、大二同学更多的获得大四学生关于大学学习、生活、考研、求职、就业等方面的指导。

内容：邀请管院大四各专业的优秀同学，与大一、大二学弟学妹进行沟通交流，形式可以是座谈，也可以是联谊，先就普遍关注的问题进行问答，随后进行自由交流，最后互留赠言。

可实施性：大一大二同学在考研、求职、就业等方面长期存在困惑疑虑，有倾听、询问需求，而大四同学也热心于与学弟学妹交流沟通，传授此类经验。

3.普法宣传活动

目的：体现管院学科特点，以专业知识扩大管院影响力。

内容：可与法协和作进行也可独立进行。选择大学生最容易忽视的若干法律问题，以宣传单展板等形式进行宣传。

4.继续做好管院辩论队的培养训练工作，以与其他学院友谊赛为主要锻炼方式砺练队伍，并做好思想沟通工作。争取在校赛中获得好成绩。

5.积极做好“科大杯”辩论赛和“挑战杯”的协办工作。

二．组织建设

1．“放权”。

进一步发挥委员创造力，和工作积极性，⑴各类活动具体策划与委员集体商议决定，部分较简单的活动可以由委员主导策划。⑵活动实施阶段，可以鼓励委员承担组织领导工作。

发挥委员创新能力，委员可自主策划活动，我们将尽量帮助予以实施。

2．“严管”。

第二学期由于委员自主意识加强，纪律性势必下滑，严管将非常必要。我们将进一步完善部门考核制度；完善部门规章制度，进一步强化集体意识服务意识。对自由散漫不服从统一指挥安排的坚决开除。

3．培训。

放眼长远，一方面，委员只有在学习部学到真正有益于自己的知识，才能以更饱满的热情为学生会奉献自己的力量；另一方面对委员的培训也是为学生会培养下一届人才的必然选择。根据学习部实际，委员培训主要将围绕公文书写、财务申报、领导及沟通技巧等展开。

4．沟通。

一方面针对委员第二学期工作热情不够等情况以单独谈心、部内联谊、例会引导为主要方式，进行沟通；另一方面，在生活学习上更多接触委员，充分了解委员，建立真挚感情，同时为下届学生会发现人才。

三．“上下沟通”和“左右协调”

1．和主席团做好沟通工作。

首先，吸取本学期教训，工作主动及时的向主席团汇报，便于主席团充分了解活动情况，发现问题及时指出。

其次，工作中出现困惑疑问难点及时与主席团沟通解决，

2．与其他兄弟部门做好协调配合。

⑴大型活动的策划，邀请主席团和各部门领导集体讨论决定，一般活动主动征求各部门负责人意见建议。保证使各部门对各项活动做到心中有数。增强管院学生会凝聚力。

⑵各项活动具体实施阶段需要其他部门协助，做到提前通知协调；协助其他部门工作做到认真细致负责。

⑶教育委员热爱管院学生会大家庭，放弃门户之见，积极参与其他部门活动之中。

下半年工作大体规划

一.发展方向

秉持学习部优良传统，内抓组织建设外抓活动开展，坚持以服务学习营造风气为宗旨，开展各项活动。

二.队伍建设

1．纳新，注重创新纳新宣传方式和选人方式。宣传尽量做到阐明各部门职能及定位。使新委员按兴趣爱好选择；纳新则要改变以往单纯演讲加问答的模式。选人时着重注意男女比例和专业比例。

2．培训，新学年的培训应尽早展开以提高委员随后的工作质量及效率。

3．制度建设，在本学年的学习部工作制度基础上，结合实际建立学习部的一套考核监督政策。

三.活动开展

1．继承第一学期文化氛围创建成果，提前开展“论坛”活动，将该文化活动传统化，规模化。进一步扩大其影响力。

2．从质量上进一步提高辩论赛水平。辩论赛作为学习部传统活动有较大影响力，应积极提高其水平。培养优秀辩手充实院队。

3．积极创新，紧扣学习部职能宗旨，积极探索新的活动形式和工作方法。

千里之行始于足下，无论怎样的计划，不脚踏实地的去一步步实施终究只能是计划。新的一年中我们将秉持本学期成功经验，吸取本学期工作教训，脚踏实地的开展新学年学习部工作。