Q/
公
司企业标准
Q/R-Z-ZB-4-20xx
尺寸检验员工作标准
20xx-12-11发布 20xx-12-15实施
公司
发 布
Q/R-Z-ZB-4-20xx
前 言
本标准由公司提出。 本标准由公司标准化科归口。 本标准起草单位：公司质保部。
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Q/R-Z-ZB-4-20xx
尺寸检验员工作标准
1 范围
本标准规定了公司（以下简称本公司）尺寸检验员（以下简称检验员）的任职资格、工作内容、要求、职责、权限及检查考核。
本标准适用于本公司尺寸检验员岗位。 2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期引用的文件，其随后的修改单（不包括勘误的内容）或修订版本均不适用于本标准。然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
本章无条文。 3 任职资格要求 3.1 初中或以上学历。
3.2 能使用如游标卡尺、高度尺等量具。
3.3 尺寸质检员应有一定的理工科的知识，机械专业优先，能看懂图纸。 3.4 测量、检验时认真、细致、负责，并坚守原则。 3.5 有一定沟通协调能力和团队合作精神。 4 工作内容与要求
4.1 质检员应根据本公司的质量方针、质量目标及年度质量目标，在产品生产全过程对产品特性和过程特性进行测量和监视，使这些特性控制在规定的范围内，并在此过程中做好质量记录工作。 4.2 进料验收
a） 检验员需应对进厂但尚未入库的原材料和半成品，进行抽检，抽检完毕后填写《进料检验报告》，
如判定合格，则在《进料检验报告》上记录检验状况并签字表示允收，并将检验结果进行详细记录，对已检物料张贴相应的检验标签。
b） 对于检验不合格的物料，由检验人员在《进料检验报告》上记录，填写附录B的《不合格品处
理单》反馈至质量工程师处判定处理，并对不合格品进行标识和处理结果的跟踪。
4.3 在生产过程中进行的检验
a）检验员按照检验规范等相关技术资料，对生产过程中的关键控制点进行检验，检验后作相应数据记录并将结果反馈质量工程师审核。
b） 按照检验指导书所规定的频次和内容进行巡回检验,并记录检验结果交质量工程师审核。 c） 如果检验人员发现生产现场有质量问题或潜在问题，应立即向主管质量工程师反馈，可以要求操作停机或停工，详细检查，并按相关程序文件的规定执行，对质量异常处理确定的改善事项进行跟踪。
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4.4 成品检验
4.4.1 成品包装后，按照操作指导书要求对成品进行检验。
4.4.2 记录检验结果；如有不符合指导书要求的，立即向主管质量工程师反馈，并将相应产品标识、隔离，通知生产单位。 4.5 出货检验
a） 成品生产后，质检员应对产品进行出货检验，检验完毕后，按生产日期、品种、质量是否合格
做好检验记录，填写《出货检验报告》，并签名。
b） 出货检验不合格，按程序文件的规定执行，对不合格品进行追溯，并对产品及时召回。 5 责任与权限 5.1 责任
5.1.1 负责全公司各类产品的尺寸检验工作。 5.1.2 负责组织对各车间产成品质量的检查和抽查。 5.1.3 负责对各车间的在制品、半成品、成品的检验工作。 5.1.4 参加对全公司各类包装材料的检查验收工作。 5.1.5 负责所用测量仪器、设备、检具的日常维护保养。 5.1.6 负责所检产品的记录、报表准确、真实。 5.2 权限
5.2.1 对采购的不合格的原料和半成品，有权要求采购员退回工要求供货商返修。 5.2.2 对在产品检查时，有权批评和教育操作不当的员工，并指出正确做法。 5.2.3 对过程中出现的不良,检验员有权要求车间改进. 5.2.4 有权参与不合格品的处理。 6 检查与考核
6.1 按工作内容与要求进行检查。 6.2 本岗位由质保进行考核。
6.3 考核方式分为月绩效考核和年度绩效考核。
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第二篇：材料检验员工作标准
材料检验员工作标准
（一）、职权
经技术质保部经理授权，有权制止未经检验或检验不合格的原辅材料投入使用，有权对不合格的原辅材料向供应部下达隔离存放指令，有权直接向总经理报告违反“不合格品控制程序”的情况。
（二）、职责
1.根据原辅材料技术要求，制修订原辅材料检验规程，报技术质保部经理审核。
2.对所有进入公司的原辅材料检验把关，及时向有关部门报送检验报告；按月向技术质保部经理报送统计报表。不短提高检验操作水平，完善检验项目。
3.跟踪监控不合格原辅材料流向，参与对不合格原辅材料的处理。
4.按定置管理、5S要求搞好化验室环境。
5.验收、保管化验设备、化学药剂，建立化验设备、化学试剂台帐。
6.完成上级交办工作
（三）、工作考核评分标准
1.原辅材料检验
⑴在接到原辅材料检验通知10分钟内到达仓库取样.每有一次取样不及时扣2分（树脂液、树脂粉取样和所做实验按检验规程不能离开时除外）
⑵严格按检验规程取样、检验。有取样、检验操作错误酌情扣2-10分。
⑶原始记录齐全，填写清晰、整洁，保存完整。考核时抽查50份，每有1份不符合要求扣1分。
⑷及时向技术品保部经理、仓管员、供应部经理报送检验报告。从取样到报送检验报告，要求：树脂粉不超过30个小时，树脂液不超过8个小时，磨料不超过2个小时，填充料不超过2个小时，网布不超过24个小时，芯圈不超过5个小时，商标、纸箱不超过2个小时。每有一次超过规定时间扣2分。
⑸每月第5个工作日内报送月统计报表。每有一次没按时报送扣2分。
2.化验室管理
⑴要求仪器、药品、设备按规定摆放合理，环境干净整洁。每月抽查10次，每有一次不符合要求扣1分。
⑵要求建立设备、药品台帐，及时登记，帐物相符。随机抽查10种，每有一种不符合扣1分。
⑶所有计量器具都有周期检定计划，都在周期之内。每有一件超周期使用扣2分。
3.领导交办工作
要求行动迅速、效率高、质量好，按时圆满完成领导交办和部门月工作计划中负责的工作任务。每有一次没按时完成或不符合领导要求扣2分。
4.组织纪律
要求模范遵守公司各项规章制度。每有一次违规违纪视情节轻重扣2-5分。
第三篇：检验员年终总结范文
检验员年终总结范文
XX年，本人从事xx检验工作是认真负责的，虽然由于产品设计变更及供应商初期供货质量不够稳定、生产工人的技术能力不够熟练等多种原因造成了较多
的生产质量问题，但是在检验过程中基本都予以指出并会同相关人员协力解决。 我是19xx年进入原爱利丰公司，直到去年5月转入新爱利丰公司，已经做了xx多年的车辆生产及检验工作。在这么多年与车辆打交道的过程中，我们了解车辆就像了解我们自己的身体一样，在哪些部位容易出毛病、出问题，我们都非常地清楚。在过去一年的检验工作当中，我们天天都扑在生产线上与工人师傅一起，运用我们过去对车辆积累下来的经验，结合大宇技术的新特点，认真的把关每一个容易出现质量问题的地方，比如……（举一些检验过程中要严格控制的质量点的例子，3-5个左右）。
用以下的事实可以来说明我们工作的认真负责，也是产品、公司要求我们工作认真负责，因为我们是产品质量检验人员：
1、我们的工人师傅大部分都是以前没有从事过车辆生产的或从别的车辆制造厂里出来后进入我们厂的，他们要么不熟悉车辆生产技术要么对我们的车型不熟悉，因此在生产过程中出现了较多的没有注意到的质量细节，我们就必须将这些工人师傅们没有注意到的细节给指出来并督促改进；比如：（举一些检验过程中要严格控制的质量点的例子，1-3个左右）。
2、我们的车型在国产化的过程中进行了较多的设计变更，在较多的设计变更的情况下，工人师傅们有时就会遗漏了一些需要更改的地方，我们就必须将这些设计变更熟记于心，时刻特别关注变更项目的生产，一旦出现遗漏马上提出来改进，否则流入下一道工序就得返工，不但浪费人力物力，还可能影响车辆对
客户的按期交付——工人师傅可能出现的疏忽，我们不允许出现；比如：（举一些检验过程中要严格控制的质量点的例子，1-3个左右）。
3、我们的车型在国产化的过程中，众多的供应商都是新开发的，他们同样对我们的产品质量细节不熟悉，虽然我们的各个部门、各位领导都在不断地完善相关产品设计、检验标准，可是在供货的初期难免出来各种各样的零部件质量问题，面对不合格的零部件与急迫的生产任务，单纯的退货是不合理的，我们只有通过改进/改制将不合格的变成合格或符合使用要求的，以保证生产的顺利进行。比如：（举一些检验过程中要严格控制的质量点的例子，1-3个左右）。 以上是我对自己过去一年的工作小结。在以后的工作中，我将一如既往地做好检验工作，以期造出质量更为精良的车辆，为产品服务，为公司服务。