发电中控员岗位描述

时间:2024.4.27

第一节 发电中控操作员自我岗位描述

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!今天我主要从我的岗位概况、作业对象、作业流程、岗位危险源因素等方面进行自我岗位描述。

一、岗位概况描述

我叫宋磊,是生产部发电车间的中控操作员。经过公司三级培训并考试合格,并取得了锅炉作业特种设备操作资格证和汽轮机运行值班员职业资格证书,持证上岗。我熟悉电厂的各种运行方式,掌握各运行设备的特性及操作方法,熟知《余热电厂运行规程》等有关内容。

我的岗位安全理念是:稳定、高效、低耗,零事故、零伤害、零污染。 我的岗位职责是:

1、严格执行电业安全工作规程。

2、服从命令、听从指挥,严格遵守公司及部门的各项规章制度。

3、对系统设备必须达到“三会、四懂”。即:会操作、会保养、会排除故障;懂原理、懂构造、懂性能、懂用途。

4、负责本岗位所辖设备的安全和经济运行。

5、负责系统设备的启停、监护和事故处理操作。

6、负责系统设备的定期试验和切换。

7、认真填写运行日志和值班记录。

8、努力做好领导交办的其他各项工作。

二、作业对象描述

我担任电厂运行及运行设备的操作任务。我的作业对象是:余热锅炉、汽轮发电机组及各动力设备。作业环境是:发电车间中控室及设备设置地。

工作中使用的一二期余热锅炉分别由杭州锅炉集团和南通万达锅炉公司设计制造,二者构成了水泥回转窑余热回收锅炉系统,四台锅炉整体采用管箱结构,沿气流方向,自上而下布置有过热器、蒸发器、省煤器、下料器和拉链机。一二

号汽轮机是由青岛捷能汽轮机公司生产制造,为低温低压纯凝式汽轮机,功率分别为6MW和9MW。一二号发电机由济南发电设备厂生产,额定电压为10.5KV,功率分别为7MW和9MW。

下面我向大家介绍一下余热发电的工艺流程:

余热发电是指将水泥熟料生产过程中窑头和窑尾产生的大量废气,通过余热锅炉进行回收,在余热锅炉内,废气与水进行热交换,使水产生一定温度和压力的过热蒸汽,推动汽轮机实现热能向机械能的转换,从而带动发电机发电。汽轮机做功产生的乏汽进入凝汽器,形成凝结水,通过凝结水泵、给水泵送至锅炉进行加热,从而完成整个系统的循环。

我的岗位工作标准是:严格执行操作规程,精心监视运行参数,根据参数变化调整系统正常,使机组达到最佳运行状态,保证机组安全经济运行。

三、作业流程描述

1、明确操作顺序:

(1)启动锅炉;(2)启动汽轮机;(3)发电机并列及带负荷发电;(4)正常运行的调整与监护。

2、做好操作前的准备。进入工作现场后,认真听取交班人员介绍,并认真查阅运行日志和值班记录。对系统设备进行全面检查,整理好操作所用的工具、仪表。认真填写锅炉启动、汽轮机启动及发电机并列操作票。当各设备达到启动条件,联系各岗位工作人员准备开始操作。

3、规范操作。

(1)启动锅炉:联系生产线中控人员开启进烟阀对锅炉进行升压,当气压升至1.0MPa时,全面检查锅炉系统,确认汽温汽压正常后,将锅炉蒸汽并入蒸汽母管。

(2)启动汽轮机:当汽机具备冲转条件并接到冲转命令后,对汽轮机进行冲转。转子冲动后全面检查汽轮机运转情况,确认正常后对汽轮机进行升速。机组全速后,对机组进行全面系统的检查,根据需要做相关试验。

(3)发电机并列及带负荷发电:当汽轮机转速稳定并接到发电机并列命令后,对发电机进行并列。发电机并入系统后,将负荷带至500KW低负荷暖机20分钟,再将负荷增至3000KW暖机30分钟后将负荷带满。

上述操作要严格执行操作票制度和安全确认制度,在操作过程中,上下工序工作人员要密切配合、连续作业。

(4)正常运行的调整与监护。

一是锅炉方面:要时刻关注进烟温度、负压及锅炉水位的变化,要将锅炉气温控制在310~345℃,气压控制在1.0~1.4MPa,水位控制在-100~+50之间。

二是汽机方面:主要分为汽水系统、真空系统和油系统。汽水系统要时刻关注进机气温、气压及给水泵的工作情况。真空系统,要时刻关注排气温度的变化,凝结泵、射水泵及循环水泵的工作情况,循环水池水位及循环水温度的变化。当负荷波动时还要及时关注热井水位的变化,及时调整再循环门,使热井水位保持在300~400mm之间,凝汽器真空控制在-0.084~-0.10MPa之间。油系统,要时刻关注润滑油温、油压及轴承温度的变化。要将润滑油温控制在35~45摄氏度,润滑油压控制在0.08~0.12 MPa,轴承回油温度<65℃,轴瓦金属温度<85℃。

三是电气方面:要时刻关注发电机电压、电流、转速、频率及功率因数的变化,要保持发电机电压为10.5KV,转速3000r/min,频率为50Hz,功率因数0.8,一号机电流481A,二号机电流619A。

监盘时我努力做到勤观察、勤分析、勤调整。

4、我举例说明电厂运行中事故的应急处理方法。

事故名称:汽轮机异常振动和异常声音

事故现象:在工况无变化的情况下,发现机组异常振动和异常声音。 事故原因:

(1)动静部分发生摩擦声音。(2)润滑油温、油压过低。(3)汽温、汽压过高或过低。(4)发电机工作失常。(5)汽轮机断叶片或排汽温度过高。(6)滑销系统异常。

事故处理方法:

(1)发现机组振动增大,经检查内部无异常声音,设备无明显故障,汇报上级领导,可以先降低负荷,减小振动,观察变化。

(2)振动达0.1mm以上应紧急停机。

(3)汽轮机组启动过程中发生振动,应降低转速直到时振动消除为止,然后逐渐提升转速,如果振动仍未减小,应再降低转速进行暧机,重复操作不可超

过三次,否则应停机检查。

(4)机组突然发生强烈振动或能清晰听见内部有金属摩擦声,应破坏真空故障停机。

(5)由于辅机影响时,调整至正常。

(6)若异常振动、异常声音增大,应及时汇报领导处理。

四、岗位危险因素描述

经排查分析,我的岗位有以下几项危险因素:

1、未经培训上岗,造成人身伤害或设备损坏。

2、进入工作现场后未认真听取交班人员介绍,对系统设备未做全面检查,造成接班后对运行方式及设备运转情况不了解,无法随时处理可能发生的问题。

3、未填写操作票进行操作,造成误操作或操作间断。

4、未按操作票内容进行操作,造成设备损坏。

5、未及时调整系统运行参数,造成系统异常。

6、热工仪表工作失常,造成无法正常监视系统运行参数,影响安全运行。

7、未正确使用操作工具,造成设备损坏。

8、去现场未戴安全帽,高空坠物造成人身伤害。

9、检查转动设备时未将袖口扣好,造成衣服被设备转动部分缠住,导致人身伤害。

10、高温设备或蒸汽管道泄漏,造成人身伤害。

11、未对连续运转的设备进行定期检查,造成设备损坏。

12、未定期进行设备切换,造成运转设备因长时间工作而损坏。

13、运转设备出现故障,切换备用设备运行后,未及时汇报领导安排抢修,造成切换后的设备出现故障时,无备用设备可用,影响安全运行。

14、事故发生时未及时、正确处理,造成事故扩大。

15、交班时未向接班人介绍当班运行情况及注意事项,造成接班人不了解上班发生的问题,有隐患不知情。

时光荏苒,进入东华电厂工作已经有六个年头,在这六年当中,我一天比一天过得充实,也真的学到了很多东西。接下来,我将以更加饱满的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率。居安思危,以主人翁精神为企业的可持

续发展贡献自己的力量。

以上是我的自我岗位描述,不当之处,请批评指正。


第二篇:邮政投递员岗位描述


投递人员岗位职责

1、认真执行投递规范化服务标准,着装整洁,仪表端庄,对待用户主动、热情、耐心、周到,正确解答用户用邮咨询。

2、坚持“迅速,准确,安全,方便”的服务方针,严格按规定的频次时限投递邮件报刊、开取信箱(筒),正确处理各类邮件的改、退和再投工作。

3、贯彻执行各项业务规章制度和操作规范,做好邮件报刊的交接验收、勾挑复核和平衡合拢工作。

4、采集、核实用户名址信息。

5、积极做好有关业务的上门宣传揽收工作。

6、遵纪守法,服从指挥,严格遵守邮政通信纪律,爱护邮件报刊,确保邮件报刊投递安全。

7、遵守交通规则,保证行车安全,维护保养车辆。

8、搞好本段信报箱、信箱(筒)的清洁维护,对破损的箱筒要及时报告班组长。

9、努力学习业务知识和操作技能,熟悉段道范围、用户情况,积累段道业务资料,不断提高业务、服务水平。

自我剖析 作为一名投递人员人员,我清楚地认识到肩上的重任,为保证班组各项工作的顺利开展和通信生产的正常运作而不断努力着。回顾这些年的工作,主要有以下几方面:

在思想上我丝毫不放松,持学习党的十六大精神和有中国特设社会主义理论,极力拥护上级制定的改革政策和措施并积极贯彻执行。配合班组开展优质服务活动,加强自己的思想教育,树立“用户第一”的思想观念,在日常工作中保障用户的利益,不计较个人得失。发挥自己班组管理人员的模范带头作用,集体的事抢着做,带动其他职工争做岗位能手。

在行动上我努力做好本职工作,严格遵守岗位责任制,积极参加各种形式的业务培训,努力提高自己的业务素质和水平。在公司领导和支局长、同事的帮助中,我在自己的工作岗位上勤勤恳恳,用自己最大的努力去做好每一项工作。我在日常的工作中,做到多看、多听、

多做。看看班组长及管理人员对工作的处理和对班组的管理。多听听同事在生产中对各种问题的意见。多做做班组的日常工作,锻炼自己的各种能力,以期待自己在工作中有更出色的成绩。

年底报刊收订活动中我积极配合班组进行报刊揽收,组织职工进行设摊和上门收订,在任务重、时间紧的情况下,为班组完成收订任务、完成流转额尽了自己的一份力。

在日常工作中我积极学习《邮政通信服务规范》,落实规范化服务标准,进一步拓宽自身的服务视野积极提倡“想用户所想”的思想观点,要求自己从用户的角度来发现我们自身工作的不足并及时整改,为用户提供更优质的服务。对于用户的查询投诉,我认真落实受理、处理工作,及时回复用户,坚决把用户的查询、投诉处理到底,并落实好回访工作,努力提高邮政投递服务的质量和信誉。 在今后的工作中,我将针对不足采用行之有效的方法来改善,不断的完善自己,决心在新的一年中,继续努力,继续发奋,做一个合格的邮政人。

更多相关推荐:
岗位描述范本

管理资源吧提供海量管理资料免费下载122岗位描述目录1总裁2总裁办公室主任3营销副总裁4财务副总裁5人事行政副总裁6技术副总裁7奶粉事业部总经理8大宗采购事业部总经理9原奶事业部总经理10广促部部长11重点客户...

工作岗位说明书范本

公司全套岗位说明书范本

人力资源部部长岗位说明书人力资源部综合管理岗位说明书人力资源部招聘岗位说明书人力资源部培训岗位说明书

岗位描述书模板

岗位名称所在部门科室组别直属上级主管岗位名称直属下级岗位名称

岗位职责说明书范本

职位工作说明书职位工作说明书

职位说明书范本-各岗位

1.总经理(总裁)*注:%指每一项工作职责在职位承担者的总工作时间中所占的百分比。企业根据自己的情况,自行填写。2.副总经理3.人力资源总监4.财务总监(CFO)5.营销总监6.市场总监(CMO)7.销售总监8…

人才招聘岗位说明书范本英文版

人才招聘岗位说明书范本JobDescription岗位说明QualityManager品质管理经理BriefIntroductiontotherecruitingcompanyxxxxxxIndustriesH...

岗位说明书 范本

行政助理岗位说明书

岗位描述

设计人员岗位描述内容我叫XX属设计公司机电设备所的设计人员主要负责电气设计工作工作职责1认真学习各专业相关国家和地区规范规程标准熟悉相关条文规定牢记个规范规程标准的强制性条文2严格执行各专业相关规范规程标准强制...

岗位说明书范本

岗位说明书范本网络推广主管岗位说明书

岗位说明书范本

编号TD02019XXXXX有限公司岗位说明书12

职位描述

销售职位描述1做好销售计划并规划好增长点多渠道开发客户资源完成销售任务2充分了解市场状态搜集反馈市场信息提出合理化建议3对客户提供专业的咨询4完善周报表包括有效客户信息汇总跟进情况增长点和销售额数据5完成上级交...

岗位描述范本(14篇)