红花岗区团委志愿者服务“一建双创”工作总结
今年以来,红花岗区团委把志愿者服务“一建双创”工作作为服务社会、服务大局的重要抓手,有效的推动了城市志愿服务事业的蓬勃发展,志愿者队伍不断壮大,志愿服务工作在探索中稳步推进,在前进中不断创新,为促进我区经济社会发展发挥了独特作用。
一、强化组织领导,夯实工作基础
为推进创建活动的开展,成立了以团区委书记为组长、各基层团(工)委书记为成员的工作领导小组,负责创建工作的组织协调和督促检查,先后召开专题会议四次对活动开展进行安排部署。同时,按照市、区党委政府的工作责任要求,制发了《红花岗区志愿者服务“一建双创”工作方案》,分类别组织党员志愿者、团员志愿者、机关志愿者、社会志愿者深入开展“争做创卫先锋”、“ 我是双创宣传员”、“城市文明观察员”、“文明交通伴你行”等主题实践活动,努力做到参与范围广、适合人群多、实际效果好,进一步细化了目标任务和工作责任。筹集专项工作经费8万元用于“双创”工作宣传,志愿者服务就餐、饮水、防暑等,为创建活动的深入开展奠定了基础。
二、创新招募机制,壮大服务队伍
为进一步动员社会力量参与志愿者服务“双创”工作,团区委于20xx年x月x日举行了“服务双创—红花岗区志愿者注册
日”活动,市委书记幕德贵率市、区相关领导出席启动仪式,带头注册成为党员志愿者,并号召市民踊跃参与志愿服务,为构建和谐美好的社会环境贡献力量。以此为契机,团区委积极创新志愿者招募机制,发展和壮大了“双创”服务队伍。活动开展以来,共组织“双创”志愿者4000余人次,服务时间累积超过1万余小时。一是托微笑小屋招募。充分依托分布在商业街、旅游景点、加油站的5个微笑小屋,通过向来往的游客、市民发放倡议书,志愿者注册表招募社会志愿者,吸引了许多热心的游客、市民加入到志愿服务中来。二是发动企业、社区招募。团区委利用安利遵义分公司经营链长、覆盖面宽、辐射人员广的特点,组织公司员工走进各大商场向经营户、店员发放“双创”倡议书,双创志愿者招募注册表,号召全体店员积极主动的加入到双创志愿者队伍中。同时,积极依靠街道社区党组织,深入发动暑期返家大学生投身“双创”志愿者服务。三是用活西部志愿者。在区委党校举办“志愿者服务双创工作专题培训班”,将团省委分配到我区的30名西部志愿者作为“双创”服务骨干力量,就“一建双创”相关文件、入户宣传、文明引导、交通劝阻、整脏治乱等进行系统培训,并充分发挥他们的示范引领作用,按照1个西部志愿者带领15名社会志愿者的服务模式,安排到中心城区30个文明监督岗进行了为期一个月的“双创”服务,极大地激发了广大志愿者服务“双创”工作的活力。
三、深入宣传发动,营造“双创”氛围
为切实营造人人参与、人人支持“双创”工作的良好氛围,
团区委成立了“双创”志愿者宣传队,以“中华路—北京路、中山路—新华路—万里路、子尹路—碧云路(含步行街)三条严管街”以及老城片区为重点,组织志愿者深入街道社区向社区居民、商铺、驻区单位、社会团体等开展宣传引导,发放《红花岗区“一建双创”倡议书》、《遵义市文明礼仪知识读本》等资料。同时,各街道社区积极组织志愿者通过制作温馨提示牌、制作黑板报、文明橱窗等形式,将“一建双创”文明用语、基础用语以及文明行为知识等,用通俗易懂的文字让社区居民了解“一建双创”工作,倡导居民群众践行文明宗旨,推进“双创”知识的普及,争取群众的理解支持和广泛参与。截至目前,参加宣传活动的青年志愿者已达5000人次,发放宣传资料10余份。
四、构筑服务体系,引导全民共建
按照“党政关注、群众急需、青年能为”的工作思路,充分发挥志愿者的示范领创作用,积极构建“一建双创”服务网络。一是开展交通文明劝阻。组织305名“一建双创”志愿者建立文明监督执勤大队,分散到城区主要路段近50个文明监督岗站岗值勤,对不文明行为进行监督并加以制止,同时积极宣传“一建双创”重要意义,引导人们树立责任意识让更多的人参与“一建双创”工作中来。目前,中心城区高峰时段的乱穿马路现象由过去每分钟8人/次下降到现在每30分钟1人/次,有效的提升了遵义市的文明指数,为市民营造了一个文明有序的城市环境。二是大力实施整脏治乱。为共同营造干净整洁的生活环境,团区委充分发挥志愿者队伍作用,分批分次地安排到街道社区,开展清
理卫生死角、清理花池、擦洗沿街橱窗等义务活动,营造全民参与、全民配合的活动氛围。如20xx年x月x日,区委书记王进江率四大班子领导以普通志愿者身份参加了团区委组织的“一建双创”志愿者服务活动,在丁字口、添秀桥一带与辖区党员干部群众一起清理路面的垃圾和花坛里的杂草,拾捡绿化带内的废弃物,擦洗沿街橱窗,还向过往的居民进行“一建双创”宣传,进一步增强了群众对“双创”工作重要性的认识,激发社会各界参与“双创”工作的热情。目前,全区共组建志愿者服务队17支,有20xx多名党员加入志愿者行列,带动青年志愿者上万名,在30余条小街小巷开展卫生清洁150余次,共清运垃圾5000余吨,清理野广告50000余平方米。三是引领文明传播。将志愿者服务活动与“满意在贵州,文明在红花岗”主题活动、“一建双创”结合起来,定期组织“双创”志愿者在火车站、客车站、商业聚集区、各大景点引导公共秩序、传播文明用语、倡导社会公德。同时,组织出租车志愿者开展文明行车、优质服务、免费搭乘残疾人、中、高考期间免费接送考生等公益性活动,展示文明窗口,促进和谐城市建设。
第二篇:“双创”工作总结
“双创”工作总结
为了积极响应市委、市政府的决定,即须知三年时间把榆林创建成省级卫生城市和环保模范城市;为了能在促进榆林经济社会又好又快发展,推动榆林“两基地一中心”建设中尽自己的一份微薄之力;为了贯彻落实市区教育局旨在引导广大师生员工树立“健康第一”的思想,掌握基本的健康知识和环保知识,促进健康教育和环保教育的广泛开展;为了使我校广大师生能够乘“双创”的春风全面提高教育教学质量,提升我校的办学品位;同时也希望通过各种渠道方式使广大家长和众多家庭参与到“双创”中来,形成“小手拉大手,携手齐双创”的良好氛围,为建设“天蓝、水青、地绿、人和”的新榆林做出自己应有的贡献,结合我校自身特点,20xx年我校“双创”工作开展的有声有色,受到各界一致好评,具体工作开展从如下几个方面进行。
1、继续加大校内“双创”的宣传力度。通过开主题班会、办板报、出专栏,举行知识竞赛等形式向广大师生宣传市委、市政府的“双创”精神,旨在通过活动使广大师生了解“双创”与自己的工作、学习、生活紧密联系,并在思想上引起高度重视,并为内化为行动做准备。
2、依照教学活动的特殊性,进一步扩大“双创”的宣传范围、使广大家长和众多家庭参与到“双创”中来。在20xx年冬季到来之际,我们向广大学生散发了告家长、学生书,并向他们提出拒烧有烟煤的倡议。同时又向广大师生印发了20xx年x月由榆林市榆阳区人
民政府地方病防治领导小组办公室与榆阳区卫生局共同印刷的《地方病防治宣传册》。
3、贯彻省、市、区各级教育系统的要求,开展中学生健康教育活动。活动主要以开设《健康教育课》(集中在初一、初二年级中授课)。设立心理辅导室、医务室,集中解决同学身心发展过程中的健康问题,特别是心理辅导室的工作开展的有声有色,受到市、区领导的一致好评。
4、结合实际,将“双创”工作落实到实处,20xx年对于我校而言是一个不平凡之年,20xx年夏季我校向省教委申报了“省级标准化高中”。20xx年秋季,我校举行了建校30周年庆典,同时20xx年也我校建成市级绿色文明示范学校之年。所以我校的环保工作比往年抓得更紧,做得更好。每天每班环境卫生打扫三次,星期六集中大扫除一次,校爱卫会、学生会、团委派专人各周检查督促若干次。所以20xx年我校借“双创”之风校园环境卫生上了一个大台阶。
虽然我们的工作做了很多,介仍有许多地方基于各种原因,例如办学规模扩大速度过快等带来的负面影响等,我们的工作还有很多不足之处,但我们会一如继往的努力,在来年将“双创”工作做到更好。
榆林市二中“双创”办公室
20xx年x月x日
第三篇:平安单位创建工作总结
20xx年国家统计局随县调查队
创建平安单位工作总结
20xx年,随县调查队在县委、县政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以“创建平安随县,构建和谐社会,服务经济建设”为目标,进一步加强社会治安综合治理,努力创建平安单位,为随县社会经济发展、维护稳定、营造和谐的社会氛围、构建和谐社会,做出了积极的贡献。现将年度创建平安单位工作总结如下。
一、成立专班,切实加强组织领导
调查队领导深刻认识到平安创建工作的重要性和持续性,为了加强对“平安单位”创建工作的组织领导,成立了以党组书记为组长的领导小组,设立了社会治安综合治理工作办公室,分别落实人员,并明确了工作职责任务,为创建工作提供了组织保障。
二、创新制度,健全完善内控管理
调查队以“人”、“物”、“技”三防为手段,不断完善防控网络。在“人”防上,一是建立了综合治理工作组织领导体系。及时根据人员状况配备综治专班、有话就说工作专班、平安创建工作专班、“五五”普法工作专班等,明确了相关
责任,在整个综合治理体系中,专班领导和成员各司其职、各尽其责,形成了条块结合、专班管理、上下联动的工作格局。二是狠抓了综治工作的宣传、教育工作。以“五五”普法教育为契机,进一步增强了调查系统干部队员的遵纪守法意识和积极参与综治工作的自觉意识。三是完善了综治工作的各项规章制度。依据上级的要求和综治工作的实际,全队进一步健全和完善了综治工作的各项制度,如安全、消防制度,案件事故责任追究制,依法治理工作制度,矛盾纠纷调解制度,值班巡逻制度,法制宣传教育制度,流动人口登记管理制度,综治工作检查督办制度等等,这些制度在综治工作的实践中起到了规范和约束作用。全系统通过建立规范的综治工作档案和台帐,全过程地记载了综治工作的全部信息,使制度的执行与台帐的运转形成了良性互动。在“物”防上,全系统加大了对重点部位、易燃、易爆和有毒有害物品的安全管理。调查队参与安装了防盗设备,配备和消防器材,确保能够随时投入使用,为有效防控奠定了扎实的基础。在“技”防上,调查队参与构筑了比较完善的防控体系,办公室周边安装了红外线电子监控系统,加强了对意外情况的监视,有效预防了不安全事故的发生,收到比较好的防控效果。
三、营造氛围,推动平安创建工作深入开展
在平安单位创建工作中,我队以加强干部队员的学习为
推力,不断将平安创建工作引向深入。一是认真做好我队干部队员思想政治工作和法治教育,营造良好创建氛围。坚持对队员进行安全、法制教育和以社会公德、家庭美德、职业道德为主要内容的法制和道德教育,全面提高全体干部队员的法律素质;二是认真做好宣传发动工作。利用召开会议和学习文件等时机组织干部队员学习、宣传教育,提高全体队员“平安单位”创建工作的自觉性和积极性;三是建立安全检查制度。经常性组织对调查队各科室的计算机、电源线路、插座、档案柜等重点要害部位开展安全大检查,并针对存在问题及时落实“防火、防盗、防破坏、防事故”四防防范措施;四是建立节假日安全值班制度。对重大活动和五〃一、国庆、春节等节假日期间,认真安排干部轮流进行值班,领导值班督查,并积极稳妥处置好各类突发性事件,防范于未然。
总之,随县调查队的“平安单位”创建活动,在领导的高度重视下,在全体队员的全年努力下,坚持以人为本的原则,没有发生影响社会稳定的事件,没有发生不和谐的事端,“平安单位创建”呈现了良好局面,为构建随县和谐大环境做出了积极贡献。