优秀员工发言

各位领导、同事们：

大家好！

我是制盐车间丙班的值班长，我很荣幸能代表优秀员工在这里发言，首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢！向紧密配合，相互支持的兄弟班组致以最诚挚的为感谢！向所有不畏艰难，风雨同舟，并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意。20xx年是不平凡的一年，是企业蒸蒸日上的一年，是自身成长的一年，作为这个光荣集体中的一员，我们感到无比骄傲，自豪。企业授予我优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作的肯定和赞誉，更是对全体员辛勤耕耘，默默奉献的表彰和感谢。过去的一年中在，在车间领导的大力支持下，我与丙班全体人员紧密团结，奋起大干，克服了人员少，任务重等困难，全年共生产各类精制盐88913.025吨，居三班之首，圆满完成了车间交办的各项任务。现将20xx年的工作向大家汇报如下：

一、充分调动班组人员的积极性，克服困难保生产。

一年来，在企业精神的熏陶下，我认真学习业务知识，不断完善自我，无论在思想上，还是在业务上，都得到了相应的提高，认真工作，虚心学习，我坚持每天提前一个小时到厂，查看上班生产情况，询问设备运转状况，以利于及早做好当天的工作安排，尤其针对上班出现的生产不正产的情况时，安排人员充分利用交接班的时间进行处理，以保证生产的正常进行，由于退休人员的增加，原本人员就很紧

张的情况更是雪上加霜，原来我们班有正式职工25人，到今年年底，还有18人，人员少，无法满足生产的需要，尤其一车间也生产时，人员更是不足，为了保证生产，我则通过与上一个班组的人员积极协调，留用他们下班后加班，班组长就一人顶两岗，实行一人多岗的办法来解决，当班完不成的工作，就下班后加班干，也绝不影响生产。随着设备运转年限的增加，生产中有时会出现一些异常，如不能及时排除将会影响生产，此时，我就与班组人员一起分析，探讨，并积极向同事们请教，争取在最短的时间内解决影响真空、干燥、质量的因素，确保生产的稳定连续生产。

二、强化源头控制，提高产品质量。加强质量管理，提高每位职工的质量意识，产品质量是生产出来的，而不是检验出来的，充分利用班前班后会向班组人员讲解质量的重要性，认真开展质量月活动，将质量目标明确到每位班组人员身上，使人人参与质量管理，对各质控点每天坚持检查，发现问题及时解决，杜绝了质量问题的发生。

三、紧绷安全弦，强化意识保安全。在班组中从反“三违”现象入手，时刻注重抓好安全生产工作。在班组中经常宣传安全生产知识，安全案例，及时宣传企业安全生产形势，在班组内树立安全第一，预防为主的理念。使每一位职工树立起安全意识，紧绷安全生产这根弦，切实做到了安全生产。

四、严抓清洁生产，环保工作不放松。严格执行交接班制度，把现场工作细化到每位职工，调动每位职工的积极性，做到现场无死角。为搞好清洁生产，保护设备，在车间的安排下，定期对车间设备管路

进行刷漆维护，刷漆大多是登高作业，因刷漆时身体离设备较近，各种颜色的漆时而溅到身上，刷完漆，衣服上落满了各种漆，好似穿上了迷彩装，在大家的努力下，车间清洁生产现场水平不断提高。今年，我们也率先获得了车间清洁生产先进班组，并在四季度车间班组评比以总分最高的成绩荣获优秀班组称号。

五、发挥表率作用，圆满完成各项临时性任务。在今年每月刷罐检修期间，我都做到带头投管打压，以利加快刷罐进度，尽快生产生。投管最困难的当属一效，因一效温度高，堵塞的加热管异常坚硬，有时十几分鈡才能投一根管，罐壁烫人，汗水不一会就将衣服湿透，脚下的花板因温度高，虽穿着皮靴，也将脚烫的生疼，我们就找来木板垫在脚下继续干，在大家的努力下，每次均提前完成了任务，保证了刷管工作按期完成。四月份清理盐泥期间，为提前完成清理任务，我与班组人员积极响应车间号召，坚持每天12小时工作。一车间污水池内的盐泥，因挖掘机工作性能所限，最后还有一米多的盐泥不能够挖出来，我就与大家一起下到池内，用铣将盐泥一铣一铣的扔出池外，清理完池子，，我们脸上、衣服上均沾满了盐泥，还有一股淤泥味，但大家都豪不在意，都说为了早日完工，这个帐很划算。

一切的成绩和荣耀都已过去，今天的成绩将是我明天的起点，我将继续努力，不断提升自我，用更大的成绩回报企业。20xx，新的一年，新的目标，我们的企业将整体搬迁，我们的120万吨生产线将投入生产运营，我将与大家一起，再接再厉，凝心聚力，登高望远，再攀高峰，为实现企业新的辉煌而奋斗！

谢谢大家！

第二篇：先进发言

各位领导：

大家好！今天我参加党委召开的庆祝关工委成立16周年暨“双先”表彰大会，听取了领导讲话，深受教育，我受大家的委托，代表被表彰的先进集体、先进个人在此发言，感到非常高兴。在校党委、院党总支的正确领导和关怀下，在校关工委的直接指导下，在过去的岁月里，我们在关工委的工作中做了一些应该做的工作，取得了一点的成绩，就得到领导这样的重视，并给予这么大的荣誉。这对我们是巨大的鼓舞和鞭策，我们只有在今后努力工作，来回报领导的关怀和信任。在此我代表受表彰的先进集体、先进个人向各位领导表示衷心的感谢。

我校关工委已经走过十六个年头了，十六年来，我校关工委由开始的几十人发展到今天的百余人，由原来只有一级关工委到现在的不仅有校级关工委、还有院级关工委即二级关工委。关工委的工作面越来越宽，工作效果越来越显著，其影响也越来越大。关工委的工作也越来越受到广大同学的欢迎，我校关工委工作能有如此大好的局面，是校党委正确领导的结果，是各相关部门及各学院大力支持的结果，也是历届关工委老同志共同努力的结果。

我们在庆祝校关工委成立十六周年的时候，我们首先想到那些为关工委工作做出很大贡献的，因年事已高离退休的关工委的老同志，是他们开创了我校关工委工作的先河，是他们的努力工作为我校关工委获得一个又一个的荣誉，我们感谢他们，尊敬他们。在此向他们表示深深的敬意和祝福。我们要以他们为榜样，做好关工委工作，学习

他们不为名，不为利，不怕苦、不怕难、兢兢业业、默默无闻，坚持不懈的工作热情和无私的奉献精神。要学习他们热爱教育事业，关心学生成长的革命责任感。

我们庆祝校关工委成立十六周年，就是要认真地总结十六年来我校关工委工作的经验和教训，发扬成绩，克服缺点，与时俱进，开拓进取，把关工委工作做得更好。

我们庆祝校关工委成立十六周年，就是要在校党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，坚持科学发展观，在新的一年里，落实党的十六届六中全会精神，落实中央十六号文件和全国关心下一代工作会议精神，在大学生中，深入开展思想道德素质、科学文化素质和健康素质教育，扎实工作，注重实效，不断开创关工委工作新局面。

荣誉属于昨天，成绩只能代表过去，重要的是今后怎么做。我们要在大会以后认真学习领导的讲话精神，认真落实徐主任代表校关工委所提出的今后的工作任务，把关工委工作重点放在基层，在院党政组织的领导下，抓住主线、找准定位、采用多种方法，配合有关部门勤奋工作，不断创新，不断深入，再创辉煌，让我们共同努力，为把我校关工委建设成吉林省高校一流关工委而努力！谢

各位领导、各位同仁:

今天我有幸参加新疆沈宏集团20xx年度工作总结表彰大会,作为一名先进个人代表，我非常激动.在过去的一年中，虽然我们做出了一些成绩和贡献.但这与各级领导的关心支持和同志们的配合和帮助是分不开的。为此我代表煤业公司今天受表彰的先进个人，向各位领导和同志们表示衷心的感谢和敬意。

成绩属于过去，更重要的是在新的一年里，我作为煤业公司二矿一名机电队队长，决心在各级领导的正确领导下，要牢固树立“以人为本”和“安全第一”的思想，发扬成绩，克服不足。带领机电队全体员工对二矿现有的机电设备勤维护，勤保养。计划20xx年对整个机电设备完好率在90%以上，利用率在95%以上，要保证机电设备正常运行，切实确保二矿20xx年的各项任务指标顺利完成。同时要建立健全机电设备档案，把机电设备管理具体分配到每个人头上，扎实做好各项基础管理工作。要象海尔集团员工那样，每天的工作当日完成，而且每天的工作质量要有一点（哪怕是1%）进步。只有这样，我们才能做出不平凡的业绩，特别是在煤矿这种高危行业中，我们还要有锲而不舍的“钻”劲和“挤”劲。多搞技术革新和发明创新，只有不断的革新和发明创新，我们的沈宏煤业公司才有生命力，才能在发展中求得更大的发展。

作为一名煤业公司的员工我们还要有强烈的使命感和责任感，要把握好机遇，加强学习，进一步解放思想、努力提高自身的综合素质，不断克服和解决工作中的不足和生产中的难题。团结一心，为公司的安全生产出谋划策，多提合理化建议。努力完成或超额完成20xx年各项经济任务指标。要用我们煤业公司全体员工的实际行动和工作成果来验证沈宏集团CEO提出的“团结是我们做好各项工作的保证”。

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

20xx年，在市分行党委的正确领导下，在部室领导的精心部署和同事们的真诚帮助下，我紧紧围绕全行人力资源管理认真开展工作，完成了市分行和部室领导安排的各项工作任务,在20xx年度机关考核中被评为优秀员工先进个人。这些成绩的取得与市分行党委的正确领导、部室领导的深切关怀和同事们的鼎力相助是分不开的，在此，我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢。

20xx年度我虽然被评为市分行机关优秀员工和先进个人，但与领导和同事们的要求，与农业银行改革发展形势的需要还有一定的差距。20xx年，是我行实施三年发展规划，提高盈利水平和加快有效发展的关键一年，我作为一名普通员工，立足本职岗位，认真履行职责，牢固树立人力资源管理为领导服务、为机关服务、为基层服务的原则，

作好以下几个方面：一是加强政治理论学习，按照党员标准严格要求自己，对工作认真负责，以高度责任感，干好自己的本职工作。同时加强专业技能的学习，不断掌握新知识，积极适应现代人力资源管理需要。二是围绕市分行党委提出的“降低成本抓存款、抢抓机遇抓营销、下苦功夫抓清收、创收节支抓利润、扎实认真抓管理”五项重点工作，在做好本职工作的同时，不折不扣地完成市分行下达的各项工作任务。三是服从部室领导安排，认真做好劳资、职称、干部人事档案和人事系统管理，为领导正确决策提供可靠的依据。做好全行人力资源管理和日常事务性工作。四是谦虚谨慎，不骄不躁，继续发扬好的传统、好的作风，严格遵守各项规章制度，严格要求自己。 “百尺竿头，更进一步”。20xx年，我要以新的姿态、新的面貌，认真学习，努力工作，绝不辜负领导和同事的期望，为我行的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。

谢谢