**年度质量管理年终工作总结

对照年初定的质量管理工作计划，我局紧贴本县实际，以服

从当地政府的领导、服务当地企业的发展为目标，促进我县的经济发展，结合自身的单位职能开展了卓有成效的工作,现将今年的质量管理工作总结如下：

1、始终把质量兴县工作作为工作重点来抓，根据我县的实际情况，工作领导小组按照制定了的**县质量兴县实施方案，把我县的质量工作目标细化，明确了质量兴县工作各单位所要履行的工作职责，和具体的考核办法，目前正在有计划、按步骤的组织实施。

2、大力实施名牌发展战略，加大对名优产品质量的宣传力度，大力扶持我县企业争创国家名牌、省重点保护产品，推荐0家有条件、有实力、具有规模的企业参与“**名牌”评选，今年x月份在我局和市局帮助下，成功的为**公司生产的“**牌” **获得了“**名牌”产品称号；完成“**”地方农业标准的制定，提高产品质量；帮助本县龙头企业参与评选“**重点保护产品”。引导我县企业走向名牌发展轨道，加快了我县名牌发展的步伐，提升了我县企业品牌，促进了我县经济的发展。

3、把好五类食品市场准入关，急企业所急。今年又主动为我县**家食品生产加工企业办理食品生产许可证，其中新#b@2企业有**家，换证企业有**家。通过共同我们的努力顺利的通过了省审查组的现场考核审查验收，使企业能在预期的时间内投入生产。

此举得到了企业的一致好评，也得到了县委、县政府的肯定。

4、为提高我县企业的质量管理水平，我局根据**市质监质函

[20xx]1号文件《关于做好10类重点产品生产企业建立质量档案工作的通知》、**市质监质函[20xx]2号文件《关于开展10类重点产品生产企业建立质量档案工作的通知》和《13类重点产品质量建档工作的通知》的要求，分别对辖区内**家生产10类重点产品的企业进行调查摸底并建立企业质量档案和**家（含10类重点产品中的2家企业）生产13类重点产品企业进行调查摸底并建立企业质量档案，全面提升了我县企业的质量管理水平。

5、在质量服务月我局联合县委**等五个部门开展了别具特色的宣传活动：悬挂宣传横幅**条，发放宣传材料**多份，并且利用单位办的简报、板报、新闻媒体等多种宣传形式，充分搅动我县消费者对质量的意识有进一步的了解起到了很好的效果；邀请我县**家特色产品企业参加特色产品展示。

总之，虽然我局今年质量管理水平有所提高，但是离真正的服务型政府部门，还有一定的差距。但是在新的一年里我们将继续努力，争取使我局的质量工作再上一个新台阶。

**县质量技术监督局

第二篇：年度质量管理体系工作总结

ISO9001：20xx质量管理体系工作总结

XXXX年,在公司领导的重视与布署下，在全体员工的努力下,我们以质量方针“XXXXXXXXXXXX”为宗旨，严格执行公司各项质量目标，按计划完成了公司年度质量目标,全年开展了两次内审，一次过程审核，接受了XX质量认证公司的一次“换证审核”，并于X月X日召开了年度管理评审会议。现将XXXX年的质量管理体系工作总结如下:

一、 XXXX年公司的质量目标完成情况

1、 XXXX年产品返修率达到0.12%，与去年的0.12%相同。公司产品返修率目标

为＜0.2%，攻坚目标0.15%,今年的产品返修率比公司目标下降40%，比攻坚目标下降15%；

2、 XXXX年产品废品率达到0.10%，与去年的0.10%相同,公司产品废品率目标

为:＜0.07%,攻坚目标为0.05%,今年的产品废品率比公司目标提高了30%； 3、 XXXX年准时交货率达到100% ，与去年相同。公司准时交货率目标为100%； 4、 XXXX年XX月XX日，XX部对公司主要客户（其中老客户XX个，新客户XX

个）进行了外部顾客满意度调查，并且首次对箱东进行了外部顾客满意度调查。

1. 今年外部顾客满意度XX，比去年同期XX下降.XX%。公司的外部顾客满意度目标为:≥80,今年的外部顾客满意度比公司目标提高2.7%，

今年公司的内部顾客满意度达XX%，比去年同期XX%提高0.28%.公司的内部顾客满意度目标为：≥80，今年的内部顾客满意度比公司目标提高3.5%。各部门满意度为:

① 生产技术部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80提高了

1.5%。

② 市场部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80提高了1.8%。 ③ 质控部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80提高了1.6%。 ④ 动力部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80提高了1.8%。

⑤ 行政部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80提高了1.7%。 ⑥ 财务部的满意度为XX%,比部门内部顾客满意度目标80X提高了1.7%。

5、XXXX年产品退货率为零，与去年相同。公司退货率目标为:0；

6、XXXX年新增加的发货数量准确率为98%,比公司目标90%提高了9%。

从以上各项数据来看，客户满意度的下降，废品率的超标，以及内部客户满意度调查中对员工培训和部门接口工作满意度不高等问题，给我们敲响了警钟。我们要正视质量管理中存在的问题，认真分析问题的原因，采取有效措施改进我们的工作，使我们的质量管理体系不断提升。

二、 认真做好公司的内、外部审核及过程审核工作

i. 内审：XXXX年度分别于X月与XX月进行了两次内部审核，在内审前一个星

期管理者代表制定《内部审核计划》下发各部门及各内审小组长，各内审小组长根据《内部审核计划》认真制做《部门审核检查表》。在X月与XX月的内审中，XX位内审员分别组成X个审核组，对公司的X个部门及总经理和管理者代表开展了内部审核。通过询问交谈、查阅文件、抽查相关记录以及现场观察等方法，共审核出轻微不符合项X项，没有严重不合格项。各不符合项在都在内审末次会议结束后以书面形式发送不符合报告至相关责任部门，要求各责任部门限期采取纠正措施进行纠正，目前，各不符合项都已整改并关闭。通过内审，反映出各部门对质量管理体系普遍比较重视，树立了各项工作的开展严格按照有关程序文件和作业指导书的规定执行的意识。

2、外审：XXXX年X月XX日，我们接受了第三方XXXX认证公司对我司进行的 “换证审核”，在为期两天的审核中，审核师分别对我司的X个部门都进行了审核，在审核过程中共提出X个轻微不符合项，X个观察项与X个建议项，目前不符合项已采取纠正措施并关闭，观察项与建议项的各相关部门也都已结合自身实际情况进行改进，新的ISO9001：20xx认证已于7月x日获得。 3、 过程审核：XXXX年XX月我们对生产技术部的四个生产班组包装班、KISSCUT班、面纸班和丝印班进行了生产过程审核，在审核中共发出6份预防措施报

告，对生产过程中潜在的质量事故进行了有效预防。

三、 20xx年管理评审工作

XXXX年XX月XX日，总经理主持召开了管理评审会议，主要对①公司质量方针、质量目标达成情况；②过程业绩和产品质量符合性；③顾客满意度评价，包括顾客信息反馈处理评价；④质量管理有效性、适宜性、充分性；⑤纠正、预防措施和持续改进系统；⑥上次管理评审后第一、二、三方的审核结果六个方面进行了评审。根据以上六方面内容，各部门经理对一年来各自负责的质量管理工作进行了认真的总结，并充分看到了存在的问题。对此次的评审大家一致认为：各部门都能按质量管理体系文件要求去执行，各级文件和资料都得到有效控制，各项质量记录都按文件要求形成，各部门经过认真学习培训，员工都有一定的提高，促进了质量管理体系的有效运行，ISO9001：20xx版质量管理体系是有效的、充分的，也是适宜的。同时，经过认真的讨论，大家一致同意对我司的部分质量目标进行修改（包括内、外部顾客满意度、发货数量正确率、外部客户投诉率、成品库存率、模具、菲林加工合格率），并在体系文件中增加6项内容（包括相关部门质量目标的增加），同时对体系文件中的13个文件与实际操作不符项进行了修改，预计所有项目的增加和修改工作将在XXXX年X月底前完成。

四、 XXXX年文件修改情况

XXXX年，管理者代表根据XX年管理评审结果，配合各部门对管理评审

中提出的X改进项进行了改进，并配合各部门对《程序文件》与《工作文件》中84个与实际操作不符的文件进行了修改，修改后的《程序文件》增加了一个《XXXX控制程序》，工作文件增加了《XXXXX规程》、《XX的管理和使用规程》、《XXXX操作规程》，同时，收集了24个工作流程图放入相关程序文件与工作文件。

五、工作中存在的问题

虽然在XXXX年中各部门都能按质量管理体系文件要求去执行，各级文件和资

料都得到有效的控制，各部门经过认真学习培训，员工都有一定的提高，促进了质量管理体系的有效运行，提高了产品质量。但是，在工作过程中，仍存在以下问题：

1、 质量管理体系的培训内容及方法需进一步改进,今年的外部顾客满意度调

查中，员工对质量管理体系培训效果满意度为XX%，低于公司本年度平均满意度,所以我们要对质量管理体系培训内容及方法进行改进。

2、 从XXXX年外部投诉及内部批量性投诉发现的问题来看，部分员工对质量

管理体系理解不够，对个别程序的执行力度也需进一步加强。

六、下年度重点工作计划如下：

1．

2．

3．

4．

5．

6．

管理者代表：XXX

二O一0年x月二十八日做好全体员工的质量管理体系文件培训工作； 联系公司各部门实际操作情况进一步完善质量管理体系; 做好ISO9001：20xx换证工作； 做好年度内部审核工作; 做好年度管理评审工作； 做好与质量体系工作有关的外部联络工作。