西昌市第三中学

教职员工工作纪律制度

工作纪律是工作作风的重要内容，将直接反映学校的全面发展和员工的工作面貌、工作态度，关系到学校的整体形象。当前，学校在不断发展，学生数量在不断攀升的情况下，切实转变工作作风，严肃工作纪律，规范内部管理，尤为重要。为进一步加强学校教育管理队伍建设，现就值班行政、值班（管教）教师、值班警察、值班协警、监控人员、上课教师的工作要求和纪律做如下规定：

一、值班时间：

1、值班行政：从早上学生起床到晚上学生就寝，7：00至22：00在岗，22:00至次日7:00不得离校，备勤。

2、值班教师：从早上学生起床到晚上学生就寝，7：00至22：00在岗，22:00至次日7:00不得离校，备勤。

3、值班警察：一天一人轮值班，7：00至22：00在岗，22:00至次日7:00不得离校，备勤。

4、值班协警：上两天休两天，两班倒，7：00至23：00在岗，23:00至次日7:00不得离校，备勤。

5、监控人员： 21:00至次日7:00，两人值一夜班。

6、上课教师：按照课程表时间上下课，不坐班、值班。

二、值班工作流程：

1、早晨学生7：00起床，值日人员准时到位，清点人数，掌握学生信息，签字接送学生；

2、晨跑和早操7:10—7:30，督促、带领学生认真完成运动项目；

3、晨扫7：30—8:10，学生先回寝室洗漱、整理内务，然后打扫教室、公地，教师要深入寝室、教室、公地督促、检查打扫情况，达到学校管理标准；

4、早餐8:10—8:40，带学生排队到食堂就餐，维持学生就餐秩序和纪律；

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5、交班8:40—8:50，交接工作，交待学校、班级情况，说明开展工作情况和未了事项，落实签字；

6、8:50，第一节课开始，教务处开始查课，查上课老师上课出勤和上课情况，直到晚自习下课；值班协警分工派人教室内外跟班安保，并在警务室《交接班登记》上说明人员安排情况；

7、午餐12:00—12:40，带学生排队到食堂就餐，维持学生就餐秩序和纪律；用餐完毕带学生回寝室午觉，签字移交；

8、午觉13:00—14:20，值班宿管人员负责维持学生就寝秩序和纪律，值班协警备勤；

8、午觉后14:20，教师到学生寝室，清点人数，签字接学生上课；

9、晚餐17:40，带学生排队到食堂就餐，维持学生就餐秩序和纪律；

10、晚自习19:00—21:10，带学生回教室，同时教务处查任课教师到岗情况；

11、下晚自习21:10，清点学生人数并带回寝室，签字移交，21：40待寝室熄灯、学生就寝后，值班教师和协警才能离开，备勤；宿管人员继续维持就学生寝秩序和纪律至次日7:00。

12、监控人员从晚上学生进寝室21:00开始上班至次日学生起床7:00。

三、工作纪律要求：

1、带班领导为当天工作责任人，对当天值日工作负全责；值班行政严格值班人员考勤，实事求是，如发现徇私舞弊，将根据问题严重性与缺勤人接受同等处罚，必须如实、全面填写好《校务日志》。（党政办负责）

2、严格执行《学校大门进出制度》，校内人员进出校门进行打卡登记，校外人员进出要完善手续；严格执行《学生入学制度》，要完善相关手续并签字，任何人不得私自接受学生入学，坚持谁办理谁承担责任；学生出校门，必须有相关完善的手续，分管人员签字后学校法人代表一只笔签字。（招生实训处负责）

3、全体教职工要认真落实岗位职责、按时完成领导交办的各项工作任务，不得无故推诿，及时公布工作进展情况，要做到事事有回音，件件有落实，由于工

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作拖延、失误造成的工作责任由个人承担。每位教职工的工作效能将纳入年终考核。（党政办负责）

4、值班人员（上课人员）在值班时间内须认真做好值班工作，不得离岗、溜岗、缺岗；若没有正当理由且发生迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的情况，将按照《教职工考勤制度》处罚（旷工100元一次），并视情给予警告、通报批评、诫勉谈话，纳入年终工作考核；情节严重又屡教不改的，予以上报教科局或公安局处理。（党政办负责）

5、禁止在工作时间网上闲聊、玩游戏、棋牌、看电影等与工作无关的事；禁止在学生面前吸烟喝酒、打闹嬉戏；禁止在课堂内接打电话，在校内赌博；禁止在办公区大声喧哗、吵架等与身份明显不符的行为；禁止私自给学生或学生家长接打电话，若有则以旷工论处并写1000字检讨上报至校委会并纳入年终工作考核。（党政办负责）

6、上课教师每节课提前5分钟到教室接班，不准临时调课，不准随意改课，不准不备课上课，不准提前下课，不准不交班离开教室；若有则以旷工论处并写1000字检讨上报至校委会并纳入年终工作考核。(教务处负责)

7、树立积极向上的精神风貌，值班教师要规范着装、挂牌值日，值班警察穿警服；要监督白天有无常明灯、晚上有无人走灯不熄等浪费现象和乱扔乱丢不文明行为；遇突发事件，要及时处置并及时向值日领导汇报。(值日领导)

8、值班教师、协警和上课教师要根据《学生操行分评定细则》结合本班学生的当天表现（纪律、卫生、学习），考评当天的操行分，并做好记录交班主任报学生处。（学生处负责）

9、值班人员要合理分工，相互协作，保证学生在教室时教师、协警各一名在场，学生在室外活动和三餐时，值班人员全部在场，晚上备勤不得离校，全天候做好学生安全、纪律的管理工作。(值日领导)

10、值班遇到周六要组织进行安全大检查；周日学生家长接见时，严把关登记手续和接见流程。(值日领导)

11、警务室负责学校校园安保工作，学生如果发生严重违纪行为，警务室负

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责处理。当班警察负责当天学校的安保工作和其他安保人员的履行岗位职责情况。(值日领导)

12、监控人员一年一聘，聘起交5000元安全责任金，年终若无安全事故则退还责任金并给予适当奖励。（总务处负责）

13、监控人员工作要时刻保持高度警惕，认真观察监控视屏，密切关注每个监控点及出入口，确保对学生寝室内的实时监控；值班时间不准做与本岗位无关的事情；发现可疑人员或不安全因素，要及时通知有关人员前往查处。违反上述规定，一次处罚50—100元。（警务室负责）

14、值班（上课）时间内发生重大安全事故，当时值班时间段内的所有值班人员（上课教师）除承担相关费用外（每人500元），直接责任人和脱岗人员除加倍处罚外年度评优评先、晋职晋级，一票否决；所扣费用结余作年底奖金。（党政办负责）

15、严格教职工请假制度，使用统一的假条，科室签字，分管校长签字，最后校长签字方生效。三天（不含）以上的请假须要分别报教科局、公安局审批。请假需要事先书面履行请假手续，不见假条则视为旷工，完善手续的假条一律存党政办，按月公布考勤。临时因工作需要外出，应向带班校长请假说明或和周边同事打好招呼，要坚决杜绝和严禁擅离岗位，擅离职守的现象发生。（党政办负责）

16、学校领导不定期抽查值班工作和课堂教学情况，抽查到的违规违纪现象当周通报并处罚所有相关人员。

希望各位员工要有工作意识、纪律意识、责任意识和大局意识，认真履行岗位职责，营造良好的学习、工作氛围，自觉遵守工作纪律。学校行政要带头遵守工作纪律，起好表率作用，做到“从我做起，向我看齐”。全体教职工人员要进一步加强工作责任心，提高工作效率、效果和效益，克服纪律松驰、工作拖延、自由散漫、懒散拖拉等违纪违规、消极怠工现象，确保我校教育管理各项工作继续发展，继续前行。

西昌市第三中学

20xx年1月18日

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第二篇：员工工作纪律条例

南光置业开发公司

员工工作纪律条例

第一条：目的：为提高行政效率，有利于管理及公司发展，调动及发挥员工的

积极性，特制定本工作纪律；

第二条：员工在工作时间须保持衣冠整洁，并佩带员工工作证于左胸处，尽职

尽责，并服从上司的管理及调派；

第三条：上班后各就各位，各司其职，保持办公室安静，不得喧哗闲谈；

第四条：上班时间不能打私人电话，不可随意串岗，不得阅读与工作无关的书

报或处理私人事务；

第五条：准时参加各项会议，一般情况下不得请假、缺席；

第六条：服从上级工作安排，公司需要加班时要无条件服从，不能私自调班；

第七条：不得随意翻阅他人文件，未经许可不得进入他人办公室，所有重要文

件要妥善保管；

第八条：不得以任何理由泄露公司任何讯息，更不能将公司各项规章制度、文

件资料等提供他人借阅使用或离职时私自带走；

第九条：爱护公物，对配给部门个人使用的办公用品要保管好，公司财务除配

给宿舍使用物件外，一概不得带回宿舍使用（包括办公用品和日用品），如有损坏遗失，照价赔偿外，按《员工手册》奖罚条例处罚；

第十条：工作需要加班时，必须填写加班申请单，经部门主管、经理审批，报

人力资源部审核备案；（特殊情况可第二日补批）

第十一条：下班前必须将所有办公用品及所用工具收拾妥当，关闭电源及其它

办公设备，下班后不得在办公室处理私事或逗留；

第十二条：员工在本公司任职期间，不得受聘于任何其它企业；

第十三条：严禁员工接受业主、顾客、供应商或任何与公司有业务往来的单位

或个人提供的贿赂；

第十四条：上级安排的工作，要准时按工作量要求完成，因某种原因不能按时

完成的，要及时上报，严禁隐瞒不报、迟报或堆积不理；

第十五条：各级人员要严格按工作程序开展工作，严禁越级汇报、投拆、上诉

等，违者按《员工手册》有关条例执行处罚；

第十六条：以上工作纪律要严格执行，如有违反，将依照《员工手册》有关条

例进行处罚，并承担相应的经济责任；

第十七条：本工作纪律适用于公司所有员工，层层落实，级级管理，如有与《员

工手册》相冲之处，则依本工作纪律为准。

签暑：

南光置业开发公司

二零零三年十二月二十五日