学生会换届选举方案策划书
为加强中医本科部学生会干部队伍的建设,保证中医学生会干部队伍更加有效地擀毡各项工作,更好的为中医本科部学生做好服务工作,经中医本科部研究决定于20xx年4月26日起对中医学生会进行换届,本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则,现将相关事项通知如下:
一、选拔原则:
公平、公正、公开
二、选拔条件及资格:
1、中医本科部学生会2012级成员;
2、以为学生服务的工作态度,不怕吃苦,工作认真,并有能力从事新职务一年的决心;
3、竞聘学生会各部部长的同学应与协会会长、部长不冲突(以免时间起冲突,或者对某 一方有所偏重,可担任副部);
4、由主席团及各部部长参评,老师、各班代表出席见证;
5、班长及团支书不得参与竞选;
三、选拔名额:
1、主席团:主席1人、副主席2人
2、各部门:部长、副部长各1人
四、换届评委小组:
组长:姜建振(学生会主席)
成员:李亚萌(学生会副主席)
康乐平(学生会副主席)
各部门部长
五、换届流程及时间安排
1、公开报名时间:
4月26日—5月3日,有意愿申请并符合要求的学生,写职务申请书,并与5月3 日晚8点 前交于学生会办公室。
2、初步审查阶段:
5月4日开始进行资格审查,在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的 基础上,确定候选人名单。
3、面试阶段:
5月5日晚在学生会511活动室,候选人将进行每人3分钟的竞选演讲,主要介绍自身情况、工作思路、设想等,也可谈谈工作中发现学生会整体或部门存在的问题,提出自己的改善思路。
六、公示:
1、新一届学生会主席团成员、各部部长、副部长名单将在中医板报区公布三个工作日。如有异议者,请于三日内反映至学生会办公室。
2、新一届学生会干部做简要任职报告并接受监督,试用期一个月。
本次学生会换届全过程受中医本科部全体师生共同监督。本策划方案解释权归中医学生会换届领导小组。
本科部中医学生会
20xx年4月25日
第二篇:昆明工业职业技术学院学生会干部换届选举策划书
昆明工业职业技术学院学生会干部换届选举
策划书
一、 活动背景
为保障管理系学生会工作的连续性,培养一批新的学生会干部,更好的贯彻落实学院的指示精神,充分发挥学生会的自主职能,大力促进校园文化建设,本着“公平、公正、公开”的原则,学院学生会决定进行新一届学生会换届选举工作。
二、 活动目的:
1、通过这次选举,广大部员能够了解学生会的选举程序,关注学生会。
2、能够更有效地推动部员奉献爱心、乐于助人、服务管理系的高尚品德;同时,更好地提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力;增强组织的相互协调与合作能力,为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子,为以后他们能更好的管理学生会,发展学生会。
三、活动名称:
昆明工业职业技术学院学生会干部换届选举
四、主办单位:
昆明工业职业技术学院学生会
五、活动时间与地点:
学生会活动室
六、活动对象:
昆明工业职业技术学院学生会
七、竞选职位:
主 席: 一名
副主席:二名
办公室:部长一名,助理一名
学习部:部长一名
组织宣传部部:部长一名
文艺部:部长一名
体育部:部长一名
外联部:部长一名
生活部:部长一名
八、竞选条件:
1、学生会主席、部长、副部长候选人的资格条件:
(二)良好的品行和较强的工作能力,善于团结同学,有服务同学、敬业奉献和实干苦干的精神。
(三)在校期间担任学生干部
(四)思想端正、作风正派,勇于开展批评与自我批评,在校期间没受到过校纪处分。
(五)学习成绩优良。
(六)通过资格审查的学生名单向全校师生公示,为期三天,经公示无异议的候选人取得参选资格。
(七)不满足以上任意一条者均不具备参选校学生会部长、副部长的资格。
九、活动流程
(一)前期准备
(1)于X 月X号出活动策划书
(2)宣传
①海报宣传:在教学楼、寝室楼各贴海报宣传。
(3)通知
①策划书撰写后告知各部部长关于此次换届选举的大致流程
②确定好活动时间以及地点时,前两天通知各部部长具体时间、地点
(4)报名
各部部长通知部员,将有意参加竞选的部门成员名单确定好交给现任主席团,最后写一份竞选演讲稿。以便发挥更加完善。
(6)邀请
在活动时间以及地点确定好时,提前两天邀请好嘉宾、老师。
(二)中期活动
①会前准备工作
A、全体成员提前1小时进行会场布置
B、主持人及办公室成员提前15分钟到场准备
C、办公室成员负责签到及引导来宾入场并发放投票单
②会议流程
A、主持人开场白
B、昆明工业职业技术学院老师领导代表致词。
C、各部门候选人依次进行演说,每人时间5分钟以内(包括现场人员的提问)。
D、每一部门候选人演说结束后立即进行不记名投票,由办公室派工作人员分区域进行回收总汇。
E、主席做总结。
F、主持人谢幕,工作人员留下清理现场
(三)后期工作
(1)将竞选结果公布于宣传栏。
(2)各部门新老部长做好部门的工作交接。
昆明工业职业技术学院
20XX年X月X号
附录:
流程表-1
候选人评分表
部门内部评选投票单(以票数高的获得名额)
与会人员投票单
十、注意事项
1、选举工作必须严肃,各部门成员必须到时参加,到会成员进行签到(本人签到 方才有效)。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则,不得进行私下拉票等行为,一经发现必严肃处理。
3、若对本次选举有意见者,可当场提出或者向主席团提出意见与建议。
4、各个部门之间妥善安排,相互协助、配合。
选举后的工作:
1.考察任用制度:由昆明工业职业技术学院负责老师对新学生会干部进行指导监督,本着“公平、公正、公开”的原则,对学生会所有成员进行考察试用,期限为新一届学生会领导成立一个月,如个方面表现良好,即为合格正式录用,不合格者,另为安排。
2、完成新老部长的工作交接。新的一届干部成立后,上届干部应把工作中的经验教训、好制度、好传统和好的工作方法告诉新干部,并在实际工作中给予支持和帮助。如果有遗留问题需要处理,可由新的干部和上届干部共同研究,最后由新的一届干部做出决定,进行处理。
3、认真做好落选人的思想工作。对于在选举中落选的人,学生会要认真做好思想工作,使他们正确认识和对待落选,真正懂得在学生会实行差额选举的目的和意义。要讲明由于班子的更新、名额的限制,改选中必然会有人落选。对落选人员,要进行鼓励和帮助,调动他们的积极性,发挥他们的作用。
4. 搞好学生会干部的分工,明确每个干部的工作职责。