附件一：活动当天时间表

附件二：活动部门安排表

附件三：活动当天人员安排表

活动流程级人员安排精细分工表

名字红色为组长（负责人）

附件四：活动当天人员签到表

大学生志愿者协会外出交流活动参加人员签到表

附件五：活动当天参与成员反馈表

 

附件六：活动所需道具陈列表

附件七：肢体演绎的环保短语

1.   捡垃圾

2.   关灯

3.   骑自行车

4.   植树

5.   扫地

6.   关水

7.   步行

8.   植树

9.   浇花

10. 给流浪狗喂食

11. 放飞鸟类

附件八：一站到底之绿色征途题目

1.每年的世界水日是（B）

 A3.21    B3.22    C3.23   

2.水是由哪两种元素组成的（A）

　Ａ氢与氧　　Ｂ氮与氢　　Ｃ氮与氢　　　　

3.我国水资源总量占世界第几(B)

　A5　   B6　　 C7     

4.为有效开发利用水资源，提高节约水水平，国家有关部门发出通知，要求各地积极创建  (A)

Ａ　　节水型城市　　Ｂ　　节水型企业　Ｃ　国家卫生城市　　

5.陆地上普遍存在的淡水水体分别是地表水、地下水和 (C)

A降水   B海水   C土壤水     　

6.水的主要用途包括生活用水。生产用水和 (B)

 A 灌溉用水  B 生态环境用水  C航运用水　　

7.保护水环境,我们应该选择使用 (B)洗衣粉

 A,普通        B,无磷         C,有 磷 

8.《水法》所称之水资源是指 (A)

A地表水 地下水 B地表水 自来水  C自来水  地下水  

9.我国现行《水法》规定，国家对水资源依法实行 (A)

A 取水许可制度和有偿使用制度B.总量控制和总量管理相结合制度            10.中国国家节水标志是由(A)组成。

A 水滴、人手、地球  Ｂ 水滴、森林、地球   Ｃ森林、人手、地球　　

11.不属于节水灌溉类型的是 (B)

  Ａ喷灌  Ｂ漫灌   Ｃ滴灌　

12.重复利用率是指工业用水中重复利用水量占（A）的百分比。

Ａ总用水量   Ｂ取水量  Ｃ排水量　

13.通常所说的水资源是指（B）

A 地球上所有的水  B淡水资源  C饮用水

14. 被誉为“地球之肾”的是 (B)

A 森林  B湿地  C。草原　

15. 联合国早在1977年就发出警告，石油危机之后的下一个危机就是 (A)

A水危机 B人口危机 C土地危机　　

16.党的十七大报告指出：建设（C），基本形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式。

A精神与物质文明B精神文明C生态文明

17. 能在一定范围内重复使用的水叫  (C)

A上水B下水C再生水。　

18. 用水单位应当按照批准的用水计划用水。超计划用水的，对超过部分收取（Ｃ）

A罚款B.加价水费C. 高价水费

19. 缓解当前我国水资源紧缺的正确措施是（B）

A、加强水资源开发B、节约使用水资源C全面节流、适当开源、加强保护、强化管理　

20.党的十七大报告指出：坚持生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，建设（A）型、环境友好型社会。

A. 节水防污B. 节能减排C. 资源节约

21. 《取水许可和水资源费征收管理条例》规定，各级地方人民政府应当采取措施，提高农业用水效率，发展（A）

A、节水型农业B、节水型工业C、节水型社会

22.九五以来，我国开始实施三河三湖水污染防治，三河指（A）

A、太湖、 巢湖、滇池B、太湖、 青海湖、鄱阳湖C、青海湖、 鄱阳湖、洞庭湖

 23. 《节水型社会建设“十一五”规划》指出，节水型社会建设的核心是（A）

A制度建设B提高水建设C、工程建设。

24.世界环境日是几月几日（B）

A六月四日B六月五日C、六月六日

25.世界环境日在哪一年确定的（A）

A1972年B1973年C、1974年。

26. 生态系统中的“（C ）”包括绿色植物、光能细菌和化能细菌，是构成生态系统的基础

A生产者B消费者C、分解者。

27.一般认为，我国酸雨形成的主要原因是（C ）等酸性气体进入大所后，逐步形成PH<5.6的酸性降水

A盐酸B二氧化碳C、二氧化硫。

28. （B），有效保护地球生物的生存。

A红外线   B紫外线 C 可见光。

29. ．我国水资源分布不平衡，南多北少、东多西少、夏多冬少，人均水资源仅为世界人均水平的（B ）

A 1/2 B 1/4 C 1/8

30.1994年3月，中国政府批准的《中国21世纪议程——中国21世纪人口、环境与发展白皮书》从具体国情出发，提出了中国（B ）的总体战略、对策以及行动方案。

A 20##年远景目标纲要B可持续发展C生态保护

最后一位挑战者的终极回答：60秒内说出6个关于水的成语

1.跋山涉水         2.兵来将敌，水来土堰 

3.不习水土          4.裁云剪水 

5.趁水和泥          6.滴水成冰 

7.大禹治水         8.范水模山

9.背水一战          10.海水不可斗量 

11.混水摸鱼         12.近水楼台先得月

13.救民水火         14.君子之交淡如水

15.马龙车水         16.白山黑水

17.白水鉴心         18.杯水车薪 

19.马前泼水         20.流水不腐，户枢不蠹 

第二篇：交流策划书

江西现代职业技术学院与

江西旅游商贸职业学院交流

二〇##年四月

前言

在交流日益匮乏的同时，为了拉近我校与友校之间的交流，搭建大学生文化共享的舞台，交流经验，我院学生会开展了与江西旅游商贸职业学院学生会的交流会。

一、 活动主题：交流连通你我，共创未来发展

二、活动时间：二〇##年四月二十二日

三、活动地点：江西旅游商贸职业学院

四、活动背景和目的

在互相学习，互相交流的同时增强各大高校学生会之间的了解，以提学生会服务同学的能力，为各校团学工作的发展而共同努力；并且通过此次交流，使广大学生干部能够认清形势，清醒头脑，加强合作，提高自己的综合素质，以点带面，共同构建和谐校园。        

五、活动意义：积极走出去，积极与外校交流，在交流中增加感情，相互学习，一直是我校学生会秉承的优良传统。在一次一次的交流会中，我们可以取长补短，共同进步，共同成长，更好地做好一名学生干部。

六、活动参与人员：江西现代职业技术学院院学生会成员与江西旅游商贸学生会成员。

七、活动流程

前期准备

1、   与旅游商贸学院取得联系，共同商讨活动流程、细节

2、   组织好人员的分配。

3、   准备好出行路线

活动内容

1、   参观江西旅游商贸学院校园。

2、   在会议室共同探讨问题。（议题如下：①如何做好一名优秀的学生会干部  ②如何提升学生会在学生心目中的地位  ③如何提高学生会干事的执行力度）

3、   在室外举行素质拓展游戏，在游戏中交流、学习。

4、   交换通讯录。

5、   安全返校。

八、注意事项

1、   出行前要清点好人数。

2、   在外校交流要注意言行举止，礼貌礼节，因为你所代表的是江西现代职业技术学院。

3、   活动当天，所有人员联系不能中断，各环节负责人必须随时与主席团成员及每部分负责人汇报落实情况，各环节工作人员勤恳做事，加强与相关负责人沟通，便于安排管理。

4、   活动进行期间，所有学生会成员要以积极的心态去同高校学生会干部一起进行交流，不得离开场地。

5、   突发事件反应的统一性要做好，每个人要明确自己应该处理哪一方面的事物，如果没有合适的处理方法可找主席团成员协商解决，切忌遇突发事件临场慌乱。

6、   所有成员要善于沟通，保持微笑，树立良好的形象；

7、   所有部门要具备团队凝聚力，各持职责，相互协商，无论哪个环节出现差错都将影响整个活动。

8、   所有工作人员做好指定的负责事项，坚守岗位即可。

9、   活动持续时间较长，肯定会有高峰和低潮，我们要做的是一直保持良好的工作状态

10、 我院学生会会干事要充分了解双方学校历史及学生会构造。

附：

江西现代职业技术学院简介

江西现代职业技术学院是江西省人民政府批准、国家教育部备案的一所集文、理、工、艺术、经济等诸学科为一体的综合性公办全日制普通高等院校，办学历史近三十年。20##年我院在全国高职高专人才培养工作水平评估中获得优秀。 学院是一所工科实力突出，理科基础坚实，文科底蕴厚重,艺术学科独具魅力，经济学科富有特色，多学科协调发展的综合性大学。地处南昌市瑶湖大学园区，占地面积600余亩，建筑面积26万平方米，全日制在校生12000余人。目前，学院下设信息学院、化工学院、艺术设计系、机械学院、电子学院、商务学院、文旅学院、建设学院、继续教育学院等9个院系，开设文、理、工、艺术、经济、土木建筑类等40余个专业。现有专职教师480余人，其中正、副教授130余人，具有博士、硕士学位的研究生70余人，并长期聘请外籍教师执教英语，同时不断选派优秀青年教师赴国外考察、交流、学习、深造。学院地域位置优越，座落于我国历史文化名城，军旗升起的地方，唯一同时处于“珠江三角洲”“长江三角洲”经济圈及“闽东南”经济圈中的江西省省会城市南昌，承东启西，是现代制造业中心，经济持续健康快速发展。正因如此，历年来我院毕业生一次性就业率保持在95%以上。被江西省教育厅授予毕业生就业先进集体。校园绿树环绕，碧草如茵，优雅的环境是莘莘学子求学的理想之地。 几年来，学院的各项工作均得到上级有关部门的肯定，荣获“省级文明单位”、“江西省学校德育工作先进单位”、“全国学校民主管理先进单位”、“全国职业教育示范院校”等光荣称号。目前，学院继续改革创新、重点突进、不断强化特色、着力培养复合型、应用型人才，不断提高学科建设水平和综合办学效益，努力把现代学院建设成为具有赣文化特色国内一流的综合性、开放式、研究型高等职业技术学院。

学院注重学生的全面发展，近年来，学生在省级以上各类职业技能竞赛中取得了优异成绩，如在江西省首届高职高专创新技能竞赛中，一举包揽了大赛的10个一等奖，占一等奖总数的40%；在“正保教育杯”第三届全国ITAT教育工程就业技能大赛中，夺得1个全国一等奖、10个全国二等奖，是江西省在此类大赛参赛史上的最好成绩。
   学院依托行业和支柱产业，积极探索和完善工学结合、校企合作的人才培养模式，目前与中国建材集团公司、深圳中兴通讯有限公司、上海中锐华汽教育集团、深圳斯洛模具有限公司等两百余家企业签订了战略合作协议，实施“订单式”人才培养，历年来毕业生就业率一直位居全省同类院校前列。20##年，学院被教育部评为“全国普通高等学校毕业生就业工作先进集体”，是江西省唯一获表彰的高职院校。
 

学校精神

　　精诚团结 学用结合 善谋实干 知难而进 创新发展

　　纵观学校发展史，很清晰地反映出学校文化的形成过程。学校初创阶段，我们需要“艰苦奋斗”的精神开拓前进；在经历一段相对缓慢的发展后，我们又悟出了“精诚团结、善谋实干”的重要作用；在最近的五年（20##—2006），面对国家大力发展职业教育的机遇，我们在实践中认识到，要抓住这稍纵即逝的发展机遇，必须突破原有的思维方式和发展模式，应对各种挑战甚至冒一定风险，创新理念、创新方法进而实现创新发展。我们采用多种融资方式，在全省公办职业院校中率先建设新校区，使我们抢先一步抓住了有利时机，这正是“学用结合、知难而进、创新发展”精神成功实践的具体体现。在最近的五年，我们曾多次探讨、着力倡导和培育我们独特的学校文化。事实上，学校的发展历程，正是共同的价值观念、道德规范和行为准则逐渐植根于我们全体教职员工内心的过程，也正是我们学校文化形成和积淀的过程。以“精诚团结、学用结合、善谋实干、知难而进、创新发展”为核心的“现代”精神，必将在学校建设和发展实践中进一步发扬光大，必将推动我们的事业继续向前发展。

学院积极开展对外交流与合作，先后与韩国培材大学、澳大利亚西南悉尼理工学院、加拿大新卡里多尼亚学院等国外院校建立了友好关系，与抚州职业技术学院等省内院校签订了对口支援与交流协议，共谋发展，共同提高。

三、 江西旅游商贸职业学院简介：

   江西旅游商贸职业学院是20##年经江西省人民政府批准组建的一所旅游商贸类公办全日制普通高等院校，是江西省示范性高等职业学院，省人民政府和国家部委确定的“省部共建”优秀院校。学院秉承“求真笃行”的办学理念，致力于面向现代旅游商贸服务业与先进制造业培养高技能人才。
学院位于南昌经济技术开发区丁香路1号，校园占地面积1000多亩，建筑面积40多万平方米，图书馆馆藏图书110多万册。学院有各级各类在校生16000多人，专职教师890余人，其中省级教学名师5人，省中青年骨干教师13人，入选省“百千万人才工程”1人；教授64人、副教授135人，博士6人（4人在读）、硕士195人；专任教师“双师”型占72%。
学院拥有文、理、工、艺术、体育等多种学科，设有旅游、经济管理、会计金融、国际教育、机电信息工程、艺术设计、体育等7个分院，开设有酒店管理、电子商务等50多个专业，并与英国南兰克郡学院开展联合办学，搭建了国内教育与出国留学一体化的国际教育平台，逐渐形成了普通教育和成人教育并举，高职、函授本科、短期培训和技能鉴定等多层次、多形式的办学模式。学院多年被评为“省级文明单位”，建设有有省级高校团队1个，省级示范专业2个，省级特色专业3个，国家级精品课程1门，省级精品课程12门，中央、省财政资助的实训基地2个，省级人才培养模式创新实验区1个，省级双语教学示范课程4门，入选国家“十一五”规划教材5部，获省级以上教改与科研课题107项。2005至20##年，学院师生获国家级奖励100多项。
学院紧跟社会与市场需要，以培养高素质的、熟练的高技能人才为目标，狠抓教学质量，得到了社会的普遍认同，毕业生就业率年年保持在95％以上，多次被江西省教育厅评定为“江西省普通高校就业工作评估优秀单位”。学院在20##、20##年教育部组织的“高职高专人才培养工作水平评估”初评、复评中均被评为优秀。自创建以来,学院先后被评为“省级文明单位”、“绿化先进单位”、“园林化校园”、“创新发展年”先进单位、思想政治教育工作先进单位、招生计划管理工作先进单位、安全文明校园、师资培训工作先进单位、优秀助学单位，取得了良好的社会效益和声誉。

学院历史沿革

　　

师资力量

截至20##年底，学院有各级各类在校生16000多人，专职教师890余人，其中省级教学名师5人，省中青年骨干教师13人，入选省“百千万人才工程”1人；教授64人、副教授135人，具有硕士研究生及以上学历者达201人，其中博士6人（4人在读）、硕士195人；专任教师“双师”型占72%。外籍教师达20余人。

交流教学科研成果

2005至20##年，学院师生或国家级奖励104项。教学质量工程建设国家级：精品课程1门，示范性实训基地2个； 省级：示范专业2个；省级特色专业5个（导游、酒店管理、会计电算化、物流管理、旅游英语）；精品课程12门；教学名师5人，中青年骨干教师13人。 院级：精品课程31门、示范专业8个、示范性实训基地5个、双语教学示范课程4门、教学名师7人、课程（群）带头人12人、专业带头人17人、优秀教学团队5个。 科研成果学院教师获省级以上教改与科研课题54项，其中，国家级课题1项。发表论文634篇（其中核心期刊192篇），自编教材156部（其中入选国家“十一五”规划教材5部）。 社会评价　学院紧跟社会与市场需要，以培养高素质的、熟练的高技能人才为目标，狠抓教学质量，得到了社会的普遍认同，毕业生就业率年年保持在90%以上，多次被江西省教育厅评定为“江西省普通高校就业工作评估优秀单位”。学院在20##、20##年教育部组织的“高职高专人才培养工作水平评估”初评、复评中均被评为优秀。自创建以来,学院先后被评为“省级文明单位”、“绿化先进单位”、“园林化校园”、“创新发展年”先进单位、思想教育工作先进单位、招生工作先进单位、安全保卫工作先进单位、师资培训工作先进单位、优秀助学金单位，取得了良好的社会效益和声誉。

　学院通过用自身品牌、拥有10000多名学生的服务市场、办学历史悠久和省内唯一一所旅游类高等院校等优势无形资产盘活有形资产，以此招商引资，采用融资、引资、集资等多种方式进行银校合作、校企合作，多渠道筹集社会资金建设新校园，仅用了4年的时间就将学院办学容纳量扩充了6倍

　　通过努力，学院现已初步建设成为布局合理、功能设施齐全的现代化学苑。学院现有两个校区，占地面积达1000多亩，建筑面积32万平方米。学院教学楼、图书馆、实验楼、行政楼、计算中心、机电大楼、文体中心、体育馆、运动场、学生公寓、食堂等各类教学与生活服务设施完善齐全。校园风景优美，绿荫遍地，为莘莘学子求学深造提供了绝佳的场所。

　　学院重视师资队伍建设，通过多年的努力，初步打造了一支校内外相结合、国内外相结合、双语型、双师型、高素质优质教学队伍。学院现有专兼职教师1000多人，其中副教授以上占30%，本科以上学历达100%，外教多达十几个。大部分教师既有扎实的理论基础，又有较强技术应用能力，能够使用计算机、多媒体、网络进行辅助教学。学院还大力做好学科带头人、优秀拔尖人才和中青年骨干教师的选拔培养，加强了从其它高校、企业及社会上的专家、高级技术人员中借聘优秀人才的工作，努力营造有利于培养人才、吸引人才、留住人才、用好人才的环境，为学生的成才提供了强有力的师资保障。

　　为强化学生的技能培养，学院非常重视实验实训教学。学院教学实验设施先进齐备，教学仪器设备资产总值达7000多万元，建有与专业配套的多媒体教室、语音室、外语教学音频发射台等教学实验室100多个，馆藏图书达70多万册，各类期刊达3000多种，高配置微机达2400多台，具有教学管理和信息系统功能的校园互联网覆盖全校，并与因特网连接。为加强实践教学环节，学院各专业均建有完整的专业实验室，配备了齐全的实验实训设备，实验实训课程开出率达100%；学院还大力加强实训基地的规划和建设，建立了70多个校外实习基地，如广东岭澳核电站、北京昊天温泉会议中心、上海美林阁、江西光大旅行社、清华泰豪股份有限公司、拓普软件、苏州华硕科技有限公司、江苏久久会计软件公司、广东点石?贝特（广告）公司等。值得一提的是，该院还与日本饭店业协会、观光业协会等进行了成功合作,在日本设立了实习基地，长期组织学生免费赴日本研修。

　学院以学生为本位，根据该院学生管理工作的实际及高等教育学生管理工作的一些新情况、新要求，以学生为本位，树立了以人为本、为学生服务的思想，变领导者、监督者为学生学习、生活的合作者，尊重学生人格，引导学生成长，并充分利用各种形式对学生进行法制规范教育、校纪校规教育、心理教育和卫生常识教育，培养学生健全的人格，积极服务于学生的全面发展。

　　学院组建了各种校园文化团体，开展了多样的学生社团活动、第二课堂活动和暑期社会实践活动，每年定期组织七、八次全院性的大型文体活动，并经常应邀参加全省性的大型公益活动，如参加省政府主办的“2005中国（江西）红色旅游博览会”等。通过举办文化艺术节、讲座、征文、图片展、运动会和辩论赛等活动，加强校风、学风建设，塑造大学生新形象，形成文明健康、积极向上的校园文化氛围。

　　另外该院各系每年都会举办众多内容精彩纷呈、思想健康向上的校园活动，如：经济管理系举办的以“雷锋精神永放光芒”为主题的演讲比赛和学生现场书画PK大赛；电子工程系举行的“友谊杯”篮球赛；会计金融系举办的首届主持人大赛；导游系举办的女生手工艺制作大赛；计算机系举办的学生卡啦OK比赛；国际商务系与院报记者团联合举办的“爱我旅商、绿色家园”文艺晚会；公共外语教学部举办的“强中自有强中手”英语口语大赛；院团委举办的该院第二届科技知识竞赛、学生书法作品展评以及该院首届“迎新杯”学生篮球赛等。这些思想健康内容精彩的活动的举办，极大地丰富了该院学生的课余生活。

　　通过学院领导及全体教职工的共同努力，和谐了学院于社会、家庭的关系，和谐了学院、各系各部门、教职工与学生之间的关系，打造了一个和谐、平安的校园，促进了该院学生的全面发展。

二、江西现代职业技术学院学生会简介：

　　学生会是在党总支的领导和共青团组织的指导下进行自我教育、自我管理、自我服务的群众组织，是党组织联系同学的桥梁和纽带。学生会工作的指导思想是为广大的同学成长成才服务。争当学生活动的领头人，带领同学积极进取、奋发成才，坚持“实事求是，深入同学”的工作作风。

　江西现代学院学生会一贯遵循和贯彻党的教育方针，以“服务同学，完善自我”为宗旨。致力于维护校规校纪，倡导良好的校风、学风，促进同学之间、同学与教职员工之间的团结，协助系部建设良好的教学秩序和学习、生活环境；沟通学校党政与广大同学的联系，通过系部各种正常渠道，及时反映同学的意见、建议和要求，参与涉及学生的学校事务的民主管理、维护同学的正当权益；积极组织同学开展学习、科技、文体、社会实践等多种健康有益，丰富多彩的活动，促进同学德、智、体全面发展，团结和引导同学成为热爱祖国，适应社会主义现代化建设事业要求的全面发展的综合型人才；动员和组织广大学生为早日把江西现代学院建成“院内第一、全国知名”的综合型高校做出自己应有的贡献。

　　江西现代学生会设9个部门，分别是：主席团、团支部、办公室、学习宣传部、生活服务部、文体部、外联部、纪检部、女生部。

基本任务：

（1）响应各个分院、学院的号召，积极开展形式多样的学术、科技、文体等活动。

（2）加强分院与同学之间的沟通，代表学生参与分院、学院教育，积极传达指示、意见和要求，维护校纪校规。

（3）协助院学生会及院团委开展工作。

（4）引导学生进行自我教育、自我管理和自我服务。

（5）按时向上级反映同学意见和建议，切实做到沟通和桥梁作用。

工作目标：

　　在党总支的领导和团委的指导下，以促进文化交流、活跃校园气氛为已任，不断提高工作效率，使江西现代学院学生会成为最具有影响力的学生组织之一。

备注：

   江西现代学生会按照民主集中制的组织原则，在党总支的领导和团委的指导下，依照学院规章制度和学生会组织章程，独立自主地开展工作。

在此预祝本次交流会取得圆满成功

                          江西现代职业技术学院

                                 院学生会

                                   二〇##年四月十七日