集团年度晚会策划方案

时间:2024.4.14

20##年某集团春节晚会活动方案

前  言                                    

        第一部分:活动概述

        第二部分:活动策略

        第三部分:活动规划

        第四部分:会务管理

        第五部分:预算

     本次某集团20##年春节晚会借着新春佳节的喜庆气氛,犒劳集团的全体员工在过去一年中的辛苦努力;突出展现集团一路发展的历程、表彰一直与集团公司风雨同路及做出特别贡献的员工;并在集团茁壮成长的同时展望未来,与所有员工共同成长,创造一片新天地。

第一部分:活动概述

       活动名称:20##年某集团春节晚会

       活动主题:我们一起成长

       活动日期:20##年1月13日

       活动时间:18:30~21:05

       暂定地点:市场广场

       年会人数:200人左右

       参会人员:集团全体才员(包括酒店编内外员工)

       活动形式:以PARTY 形式举行,提供饮料及食物给员工,辅以颁奖、员工VIDEO访谈、文艺演出、互动游戏等环节,使整个晚会在轻松、活泼的气氛下进行。

活动构成

艰苦创业篇(酒店公司)18:25~19:25

茁壮成长篇(酒店公司、贸易i)19:25~20:27

展望未来篇(酒店&贸易&酒业&…)20:27~21:05

第二部分:策  略

晚会策略:

晚会以“我们一起成长”为主题,先由董事长XXX以一首《我和你》演唱拉开序幕,并在第一章,讲述集团创业历史;第二章茁壮成长以漭源公司的成立,子公司总经理发言,并辅以互动游戏将气氛推向高潮;紧接着在古酿酒面世的同时,向集团所有员工展现集团新的产品古酿,承接第三章展望未来,由古酿酒业总经理发言,最后大合影,晚会结束。充分体现公司与员工共同成长的决心,并给旧员工一个承诺,新员工一份归属感。

晚会亮点:

1、聘请一支大学的乐队,在整个晚会衬托气氛,并可以现场演唱,令整个晚会现场在游戏互动,颁奖仪式等环

节气氛持续升温。

备注:乐队可聘请在校学生,或者酒吧一些不知名的乐队,可适当节省成本。

2、以开派对形式进行,使员工在享用食物的同时,轻松积极地参与其中。

现场气氛:

  1. 乐队演奏带有节奏感的新年歌曲。
  2. 现场主要以红色为主色调,配以红灯笼等中国传统年的元素。

形象设计:年会形象背板

以共同狂欢的背景突出集团与员工心连心,与飞翔的翅膀代表一起成长,一飞冲天;

形象设计:晚会舞台示意

形象设计:晚会入口签名板&合影板

形象设计:晚会现场灯光音响布局图

第三部分:活动规划

活动流程 Agenda:

前  奏      18:00---18:30               乐队演奏音乐(员工签到并入席)

第一篇    (艰苦创业)18:25---18:35     嘉宾及领导入席完毕

18:35---18:42             XXX董事长演唱《我和你》

18:42---18:45             主持人介绍晚会主题并介绍XXX董事长出场

18:45--- 19:00            XXX董事长致辞

19:00--- 19:10            颁发第一个奖项(共创辉煌奖)

19:10---19:20             员工表演

19:20---19:25             主持人介绍进入茁壮成长篇    (副总致辞)

第二篇    (茁壮成长)19:25—19:40      进入第一个互动游戏

19:40—19:45              员工表演

              19:45—19:55              互动敬酒及拍照时间

              19:55----20:00            现场抽奖

 20:00----20:10            嘉宾表演(古筝演奏)蓝色文字部分表示待定环节,其后设置有

替换内容。

              20:10---- 20:17           员工表演

 20:17---- 20:27           颁发三个奖项

第三篇(展望未来)20:27—20:35          酒业公司总经理致辞并共同品尝古酿酒         

20:35—20:45              互动游戏—泡泡糖(娱乐 搞笑)

20:45—20:50              员工表演

20:50—21:05              现场抽奖及节目颁奖

21:05----20:37            晚会结束,工作人员清理现场

开始前:

  1. 嘉宾/员工签到。
  2. 领取抽奖券。

3.按指定区域入席。

嘉宾/员工签到:

  1. 与会嘉宾和公司员工,用金色彩笔签上名字或新年祝语。(签名板喷绘制作,其后可作为活动纪念保存)
  2. 同时服务人员将发放抽奖卡(将新年贺卡的副联作为晚会和晚宴中现场抽奖的工具)
  3. 春节晚会

第一篇章:艰苦创业

      1. XXX董事长演唱《我和你》
      2. 主持人开场白
      3. XXX董事长致词
      4. 颁发共创辉煌奖
      5. 员工第一个文艺节目
      6. 员工抽奖

1、震憾开场:《我和你》歌曲

Ø  由XXX董事长(加一名有歌唱天赋的男同事)亲自合唱,跟主题吻合的歌曲《我和你》。

我和你 心连心  一起在采泽 为梦想 千里行 相会在这里 来吧 朋友 伸出你的手 我和你 心连心 永远一家人

You and me From Caize  We are family   Travel dream A thousand miles Meeting in Here   Come together

Put your hand in mine You and me From one world We are family You and me From Caize   We are family(We are family) Come together Meeting in here.

备注:1,《我和你》充分演唱出晚会主题“我们一起成长”,由董事长亲自演唱,体现出企业与员工心连心的决心,并起到震撼开场的效果。

2、主持人开场白:首先,调动现场气氛,询问参会人员,XXX董事长唱得好吗?我们心在一起吗?接着引入晚会主题“我

们一起成长”,然后隆重邀请XXX董事长致开幕词。

3、XXX董事长发言(发言前敲击乐响起烘托气氛):内容包括:创业回顾、辛路历程、新春致辞。

最后感谢身边的“你们”

主持人:沿着董事长的话,报出今晚第一个奖项(共创辉煌奖)得主。

4、颁发奖项:共创辉煌奖

Ø  主持人宣布奖项得主。

Ø  播放准备好的得主的VIDEO。(此VIDEO在确定得奖人后,由谭志刚负责拍摄该员工的自白,包括对公司的看法等,可以用幽默一点的形式,包括讲一个在公司发生的笑话)。

Ø  由XXX董事长颁发第一个奖项(证书加奖金)

Ø  握手、拍照留念

5、员工第一个节目:   xxxxx    19:10---19:20  (待 定)

6、现场抽奖:

内容:邀请领导在装有全体嘉宾的副联的抽奖箱里抽取3名三等奖,现场赠送奖品。

第二篇章:茁壮成长

1.副总致辞

2.互动游戏

3.员工表演

4.互动敬酒、拍照时间

5.嘉宾表演

6.抽奖

7.员工颁奖

1、副总发言(概述一下公司的简介,其余自由发挥)

在我们一起茁壮成长的过程中,总是伴随着汗水,困难.但是带给我们最深刻的还是欢乐.

2、互动游戏:惊喜传递

     (1)、所有在场人员都参加。用气球传递惊喜。

     (2)、由主持人把气球传给某个人,然后乐队鼓声响起,往下传递,当鼓声一停,拿着气球的人便走上台,抽卡。

     (3)、如果有人把气球弄破者现场罚饮啤酒一杯。

   备注:卡上写有奖品(电吹风、现金奖50元)、表演节目(或者现场发 表感言)、大惩罚(做俯卧撑20个)

3、员工表演

4、互动敬酒及拍照留念:  

(1)、借用头像合影板的方式,为与会嘉宾提供一个喜庆欢乐的留影气氛;让每一个人都能留下和伙伴们最开心的一刻。也可以增加领导与下属的亲近感。

(2)、此时大家可以相互敬酒,特别是中层以上领导可以带头把气氛带动得热烈一些。

5、嘉宾表演:(乐队表演或者古筝表演)

6、员工表演:

7、现场抽奖:

内容:邀请领导在装有全体嘉宾的副联的抽奖箱里抽取2名三等奖,现场赠送奖品。

8、颁发奖项:优秀员工奖、优秀管理人员、优秀集体

Ø  主持人宣布奖项得主。

Ø  播放准备好的得主的VIDEO。(此VIDEO在确定得奖人后,由网管负责拍摄该员工的自白,包括对公司的看法等,可以用幽默一点的形式,包括讲一个在公司发生的笑话)。

Ø  由领导颁发第一个奖项(证书加奖金)

Ø  握手、拍照留念

第三篇章:展望未来

1.酒业公司总经理致辞并品尝酒

2.互动游戏泡泡糖

3.员工表演

4.抽奖及节目颁奖

1、酒业公司总经理发言(概述一下酒业公司的简介,并邀请大家一起品尝古酿酒)

备注:在上个环节结束前就把大约100杯小的古酿酒分到每个员工手上(人事部负责)

2、互动游戏:泡泡糖

游戏说明:

1、主持人召集若干员工在会场中间过道,人数最好是奇数,当大家准备好时,主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”,主持人随机想到身体的某个部位,过道上的员工就要两人一组互相接触主持人说的部位。

2、例如:主持人说左脚心,那么台上的嘉宾就要两人一组把左脚心相接触,而没有找到同伴的人被淘汰出局。

3、当台上的人数剩下偶数时,主持人要充入其中,使队伍始终保持奇数人数。最后剩下的两人胜出。

奖品:抽签形式,有50元现金奖或日用品等。

3、员工表演:

4、现场抽奖及颁节目奖:

内容:邀请领导在装有全体嘉宾的副联的抽奖箱里抽取1名一等奖,2名二等奖现场赠送奖品。

晚会结束!

大抽奖礼品建议:  一等奖:1名   手提电脑    一部;

二等奖: 2名   手机        一部;

三等奖: 5名   电磁炉      一个。

第四部分:

一、会务管理20##年春节联欢晚会相关事项的时间推进表

  

二、20##年春节联欢晚会现场人员分工安排

摄影 & 摄像安排

  1. 摄影:

       ——在晚会当中邀请专业摄影师

       ——活动结束后制作精美相册

  1.  光盘制作:

       ——全程录像

     

 ——对录像进行多媒体编辑

       ——画面的剪辑

注意事项:

1.  落实分工问题,做到每个环节都有专人负责,并做到人手一表,清晰知道自己的工作,如因特殊事情不能完成应立即同志晚会总策划由其他人交接清楚该员工的工作安排.

2.  工程部需要做出现场短电的应急处理方案及对音响的调试。

3.  工程部做出现场设备故障的应急方案.保持话筒有充足的电量。

4.  现场总指挥必须做好场面及时间控制.

5.  奖品,奖金及抽奖的礼品准备必须提前到位。

6.  工作人员会后整理现场,注意清洁及对可再用物料的回收及入库。

7.  现场准备雨布,如果下雨时可遮档。(需讨论)

会后报告

  1. 参会嘉宾名单
  2. 统计剩余资料、礼品的清单
  3. 提供总结报告

    ★  摄影图片整理成册;

    ★  总结报告编写,从背景分析、策划、实施各方面进行全面的总结描述。

  1. 制作多媒体回顾光盘

第五部分:初步预算

年会&晚会相关制作物料费用:

新春年会&新年晚会费用总计

                                                                                       

“共创辉煌”工龄奖

1、评选标准:在集团公司连续工作满四年的员工。

2、请各下属单位将本单位符合“共创辉煌”奖评选标准的员工(附入职日期)名单于1月8日上交酒店酒店总经办。

3、奖励标准:300元/人+荣誉证书

年度优秀管理人员、优秀员工评选:

1、名额分配:

①酒店每个部门、贸易公司和酒业公司各评选1名优秀管理人员、优秀员工。

②请各下属单位于1月8日将本单位优秀员工名单交酒店酒店总经办,由酒店总经办将名单进行汇总。

2、奖励标准:优秀管理人员300元/人+荣誉证书、优秀员工200元/人+荣誉证书

3、评选标准:

①在本酒店服务满六个月以上(含三个月)。

②对酒店经营管理提出合理化建议被采纳或为酒店做出突出贡献者。

③遵纪守法,无违犯过失记录者。

④业务技能精,工作任劳任怨,服从管理,有良好的职业道德和思想品德者。

⑤有良好的团队合作精神和集体荣誉感者。

幸运大抽奖细则:

1)集团所有员工派发抽奖券一张(含正副券),按集团实际人数派发;

2)所有奖券副券于晚会当天17:30前投入指定抽奖箱内(抽奖箱设立于晚会主持台上),17:35分现场封箱,抽奖过程中现场开箱,并现场公布结果。一至三等奖奖品于现场派发,其余奖项在晚会三天后到酒店酒店行政人事部凭正券领取奖品,否则不予领取;

20##年春节联欢晚会策划小组

一、架构图

 


二、项目组设立总策划及三个小组,各小组组长直接向总策划汇报工作。

三、各组职责:

1.总策划:人选待定。

1)所有人员的调度;

            2)所有物料准备的落实;

            3)彩排的监督,并做出修改方案;

4)现场环节控制;

5)现场特殊事件的处理。

  2.后勤组:1)统计所有获奖人员名单;

            2)协助工程部布置会场;

            3)出席嘉宾名单的确认。

工程部:1)彩排及现场设备的调试;

            2)获奖人员Video录制;

3)搭建舞台。

    保安部:1)协助工程部搭建舞台;

            2)维持现场秩序(包括外来人员的控制等);

            3)参会人员安全。

3.财务组:1)询价:对所有物料的询价,包括食品、饮料、搭建舞台及现场物料;

            2)采购:对所有物品进行采购。

 4.节目组:1)对主持人的挑选及培训;

            2)与表演嘉宾的沟通;(乐队)

            3)员工节目的指导。

此方案为初稿,需要公司各领导讨论商榷,谢谢!

完  毕

呈文:                    

执行:                         执行:                         执行:                    

酒店人事部                         酒店工程部                          酒店保安部

执行:                         执行:                         执行:                    

酒店财务部                          节目主持                              总策划

审核:                         审核:                         审核:                    

酒业总办                           贸易公司总办                             酒店总办

审核:                         批准:                 

集团董事                            董事长

抄送:酒业有限公司、贸易有限公司、酒店酒店有限公司

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