泉州市鲤城区发展和改革局
实施妇女儿童发展纲要工作情况报告
实施妇女儿童发展纲要，是党和政府对妇女儿童事业发展高度重视的具体体现。为确保纲要目标如期实现，几年来，鲤城区发展和改革局坚持从实际出发，不断健全工作制度，认真贯彻实施鲤城区妇女儿童发展纲要，积极发展妇女儿童事业，将妇女儿童事业纳入国民经济和社会发展计划及中长期规划；在拟订规划、制定政策过程中，注重协调经济社会发展与妇女儿童事业发展的关系，维护妇女儿童的权益；增加对妇女儿童事业的投入，促进妇女儿童事业的持续发展。
一、制定国民经济和社会发展计划及中长期规划中体现妇女儿童事业
在制定年度工作规划中体现妇女儿童工作的内容，将其纳入国民经济和社会事业发展的总体规划，确定了有关妇女发展的各项指标，为实现男女平等，促进妇女发展提供了政策和法律依据。强化了保护妇女儿童合法权益，促进妇女发展的工作机制，把妇女儿童工作与加快发展、繁荣江南新区的全局工作结合起来，统筹兼顾，协调发展；我局充分认识到发展妇女儿童事业，紧密结合全区发展战略和工作重点，把妇女儿童工作与各上级有关部门的工作摆在同一重要位
置；从经济社会发展的大局中去思考、去把握、去落实，认真解决妇女儿童发展的重点难点问题，将工作推向一个新台阶，为振兴鲤城区经济发展做出新贡献。
二、学习实践科学发展观，加强培训、提高业务素质，引导女同志树立有学识才有能力、有作为才有位置的理念
新的世纪对妇女工作提出了新的任务和更高的要求。实现好、维护好、发展好包括妇女在内的广大人民群众的利益，始终是我们最大的政治，是我们进行改革和建设的全部目的。
1、培养一支政治强，业务精，作风正的妇女干部队伍。为提高妇联干部的政治素质，增强妇女干部政治上的敏锐性和鉴别力，要求妇女干部深入学习时间科学发展观，全面贯彻党的十七大精神，高举找过特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“科学发展、四求先行”为主题，以“海西应先行，泉州走前列，鲤城再提升”为实践载体，要学习和掌握现代化建设所必备的科学文化知识，提高自己的工作能力和业务能力，要进一步端正思想作风，工作作风和领导作风，把广大妇女紧紧地团结在党和政府的周围，为实现“十五”规划的宏伟目标贡献力量。
2、协助党委做好选拔培养女干部工作。加强女干部的培养，是全面推进现代化建设事业的要求，也是整个干部队伍建设的一个重要方面。发改部门要主动协助党委组织部门
做好培养选拔女干部工作，要当好党委组织部门的参谋和助手，配合党委组织部门有计划地做好女干部的培训、推荐和考察工作，关心女干部的成长，把那些德才兼备，符合四化要求的女干部推荐给党委组织部门，为党的干部队伍建设尽一份职责。
3、切实履行维护妇女儿童权益的职能，为妇女儿童办好事、办实事。关爱妇女干部身心健康，定期组织妇女进行体检，使她们以健康的身心更好地投入到工作中去。“三八”妇女节组织妇女干部插花、电脑培训，与下属企业妇女干部职工座谈联欢，从而使妇女儿童在更加和谐、更加健康的环境中成长、发展。
这些年来，鲤城区发展和改革局在鲤城区实施妇女儿童发展纲要工作中，充分发挥应有的作用，做了一些工作，取得了一些成绩。这些成绩的取得是和区委、区政府的领导、关心分不开的。今后，我局将在工作中进一步发挥自身工作职能，为鲤城区妇女儿童发展做出新的贡献。
二○○九年六月十六日
第二篇：实施妇女儿童“两纲”工作情况汇报
平山县人民医院
实施妇女儿童“两纲”工作情况汇报
尊敬的各位领导、各位专家：
在市、县妇儿工委、卫生局的的领导下，按照两纲有关文件精神，我院在妇儿工作方面做了大量的工作，结合我院实际，现将我院实施妇儿“两纲”工作的情况作如下汇报：
一、基本情况
平山县人民医院是我县唯一一所综合性二级医院，位于平山县城冶河东路6号，占地14000平方米，建筑面积13615平方米，病床400张，现有职工495人，专业技术人员387人，其中中高级专业人员170余人，服务辐射于周围五县市。
平山县人民医院共有女职工345人，占职工总数的69.7%，妇女同志为医院职工主体。在待遇方面，女职工与男职工享有同样的待遇水平，医院严格执行《劳动法》和《女职工劳动保护条例》，保证女职工应享有各项权利，医院每年安排一次女职工体检，在女职工健康方面给予特别保护。全院共有中高层干部89人，其中女性干部45人，占50.5%，是医院决策与管理的主体。
20xx年以来，随着两纲的公布实施，县委县政府对妇女儿童工作非常重视。在县委县政府正确领导和大力支持下，我院妇产科系统和儿科系统发展迅速。妇产科系统由原来的一个妇产科发展为妇
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科、产科、产房和妇产科门诊四个科室和一个孕产妇急救中心，拥有医护人员共39名，儿科系统由原来的一个儿科发展为一个普通儿科、一个新生儿科和一个手足口病房，共有医护人员23名。近年来，医院先后投入300多万元改善妇科儿科系统的医疗设施，使两个系统的医疗设备基本在周边县级医院中处于先进水平。
二、主要措施
实施“两纲”是一项系统工程。我院始终坚持把妇女儿童工作作为一项重要工作来抓，积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则，充分发挥医院在妇女儿童卫生保健中的主导作用，加大工作力度，强化工作措施，推进了妇女儿童事业健康发展。
为了有利于推动妇儿工作的顺利开展实施，我院成立了两纲工作领导小组，由业务副院长任组长并主管该项工作，指定保健科为专职部门负责妇幼工作，同时围绕两纲工作成立了各种专家小组，确保了各项工作的顺利开展。
同时，我们把加大舆论宣传作为推动纲要顺利实施的重要抓手，采取多种形式，搞好“两纲”宣传。亠是利用各种活动宣传，二是利用宣传月宣传，三是通过开设专栏等，大力宣传纲要实施取得的巨大成绩及新“两纲”的主要内容、重大意义。在全院逐步形成了尊重妇女、保护妇女儿童、男女平等的良好氛围。
三、妇幼卫生工作
妇幼卫生工作由业务副院长分工管理具体主抓，医务科、保健科在业务副院领导下，每月对全院妇幼卫生工作进行监督管理，除做好母婴保健服务、爱婴医院、计划生育服务等工作外，还参与协助产科重大抢救工作，制定产科培训计划，确保产科医疗质量、医
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疗安全。医院产科抢救小组人员定期开会、明确职责、参加抢救、有抢救记录。
健全制度，严格落实术前讨论制度，疑难病例讨论制度、儿科医师到产房查房制度、高危产妇分娩儿科医师到场制度。落实三级转诊，建立转诊登记本，内容包括转上级医院及下级医院转诊的登记。追踪转诊记录及落实分诊制度。建立高危妊娠管理制度，高危妊娠诊疗常规，建立和健全产前检查门诊高危产妇住院分娩登记、接生登记、交班登记。质控制度、质控记录，产科医生熟悉掌握高危妊娠分诊、转诊标准，建立高危妊娠专案登记。
科室人员岗位职责明确，母婴保健专项人员持证上岗，熟悉《执业医师法》和《母婴保健法》。严禁非医学需要的胎儿性别鉴定和非医学需要的人工终止妊娠。
为落实贯彻《预防艾滋病母婴传播工作实施方案（试行）》文件精神，提高群众预防艾滋病母婴传播的意识，预防育龄妇女感染艾滋病，最大程度地减少通过母婴传播的儿童艾滋病感染，降低艾滋病对妇女、儿童的影响，提高妇女、儿童的生活质量及健康水平。我院在艾滋病母婴传播方面做了大量的工作。
四、产科质量
通过提高医护人员技术，加强产科管理，不断提高产科工作质量，对孕产妇群体和个体的高危因素采取有效的干预措施，预防并减少严重的产科并发症，降低孕产妇死亡率、围产儿死亡率、严重出生缺陷发生率，保护母婴安全，提高出生人口素质。20xx年我院住院分娩2172人次，住院分娩活产数2178人，剖宫产率为43%。其中足月低体重儿34人占1.5%，新生儿窒息儿168人，占7.6%，产生出血14人次，占0.6%，全年抢救4人次，全部成功。
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为确保产科质量，我们严格按标准配备人员、设备。科室配备有多普勒胎心诊断仪、开放式新生儿抢救台、电动吸引器、急救氧气、抢救车、药物、心电监护仪等。基本设备配臵齐全，抢救设备处于正常功能。
五、爱婴医院建设
利用每年的“世界母乳喂养周”活动，对全体职工进行一次母乳喂养知识的强化培训。对新进入的医、技、护、工勤人员进行18小时以上的系统岗前培训，重点培训“五十条”及有关母乳喂养知识，培训后进行考试，做示范演练，合格后方可上岗，新上岗人员的培训率达100％。对分配到产科、产房的医护人员由科室强化培训与实地跟班学习，经科室考核合格再上岗，以后每年仍然坚持强化培训与考核，不断巩固其掌握的母乳喂养知识与技巧。
六、孕产妇急救中心
我院产科现有病床32张，医护人员26人，是我县最大的生育中心。我院孕产妇抢救中心成立于20xx年5月，已运行了6年，是我县唯一一个综合性的孕产妇抢救中心，担负着全县危重孕产妇的抢救与转诊工作，并依托综合医院内外科、ICU等，在病理产科以及产科危重病人抢救方面独具实力，能为各种高危妊娠及产科急重症病人提供全方位、优质、安全的医疗服务。6年来，共抢救危重孕产妇31人次，其中抢救成功29人，转诊7例,死亡2人，抢救成功率约93%。
我院还配备了孕产妇急救专用救护车，急诊孕产妇由产科医生接诊，接诊时带产包，产包内各种器械一应俱全等。产后由救护车送产妇回家。
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七、基本监测数据
20xx年以来，我院共上报0-5岁儿童死亡41例，其中2001-20xx年18例，20xx年至20xx年6月23例。
20xx年至今年6月份，我院共分娩孕产妇10708例，其中死亡3例，孕产妇死亡率为万分之二点八。
20xx年至今共分娩胎儿14912人，其中围产期死亡120例，围产儿死亡率为千分之八。
20xx年以来，我院共收治0-5岁儿童传染病2880例，其中主要为手足口病2247例，占27.99%，腹泻521例，占18.1%。
20xx年至20xx年底，我院共出生新生儿16009人，接种乙肝疫苗15093人，乙肝接种率为94.27%，脊髓灰质炎糖丸1328人，卡介苗7824人。近四年来，两苗接种乙肝7767人，接种率97.9%，卡介苗6496人，接种率81.87%。（只分析20xx年情况和20xx年情况即可，然后进行比较。注意要与全县的情况一致，五苗接种率中每一种20xx年均达到99以上。）
八、今后妇儿工作展望
我院新址建设估计明年6、7月份竣工并投入使用，届时，我院妇产科、儿科医疗条件将大大改善。妇产科设臵两个病区，一个抢救中心，儿科将设臵两个病区，一个新生儿ICU。由于整个医院的工作流程更加合理，工作环境大幅度改善，整个妇儿工作必将上一个新台阶，为我县全面实现两纲目标做出我们应有的贡献。
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