驾驶员安全责任协议书
为了保证车辆的安全运行,落实重庆市交管部门和公司领导关于对驾驶员安全法规教育的指示精神。凡到 有限公司车队开车的司机,都应本着与企业同甘苦、共患难,风险共担的原则,与公司签订安全责任协议书。
甲方:
乙方:
身份证号:
一、 甲方责任和义务
1、 甲方负责乙方的招聘、考评、审核、录用及解聘。
2、 甲方负责乙方日常工作中的行为规范、思想品德、爱岗敬业、安全行车的管理教育。
3、 甲方负责车辆的检查、维修、保养、保证车辆技术性能良好,提供车辆的相关险种。
4、 甲方根据下列情况,有权终止协议,解聘乙方:
(1)、乙方在工作中,主责发生交通事故,造成重大损失的;
(2)、工作中多次违反公司规章制度、情况属实、且屡教不改的;
(3)、消极怠工,欺骗领导,不服从管理和工作安排的;
(4)、态度蛮横,服务不好,有损公司声誉,造成恶劣影响的;
二、 乙方责任和义务
1、乙方应服从甲方的管理教育,爱岗敬业,严于律己,维护公司的声誉珍惜自己的劳动就业机会。
2、乙方应爱护车辆设备,执行操作规范,节约油料器材,遵守交通法规和本公司的各项规章制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容整洁,车况良好,做到礼貌行车,举止文明。
3、乙方在使用车辆中,因责任心不强,违反操作规程,造成车辆机件事故,应自行承担相应责任。
4、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆,或肇事逃逸;或不经部门领导同意私自将车交给他人 1
驾驶(包括本队司机),所造成的责任事故将承担损失的全部费用。
5、乙方出交通事故,没有及时向部门领导汇报、隐瞒事实,所造成的后果将由乙方负责
三、 甲乙双方经过协商,达成如下协议:
1、乙方承诺,将严格遵守公司的各项用车制度,按时(每日下班之时)将公司提供的车辆归还公司,不在其他地点停放,不得公车私用。
若有临时紧急事件有变动,无法按时停回公司的,应当取得主管领导的书面批准,并在紧急事件消除后的第一时间将车辆停回公司确认的地点;
2、乙方承诺对于车辆使用过程中产生的费用将根据公司财务制度如实报销,乙方若虚假报销系严重违反公司规定,公司有权查实后立即解除与乙方之间的用工关系,并不承担任何赔偿、补偿责任;
3、乙方承诺在车辆使用过程中,遵守各项交通法规和本公司的各项规章制度,并严格遵守相关法律法规规定,否则因此产生的损失一概由乙方自行承担;
4、由于乙方违反相关法律规定,并给甲方造成巨大经济损失,甲方有权解除与乙方的用工关系, 并不承担任何赔偿、补偿责任;
5、乙方所驾驶的甲方车辆,如因客观原因需要维修,乙方必须事前向主管领导请示同意,前往甲方指定维修地点进行维修,如未经请示或未前往指定维修点维修维修,乙方自行承担一切维修费用;
6、乙方在工作期间,因本着节约原则,控制车辆燃油,如有一切虚报或营私舞弊的行为,承担一切责任。
7、乙方若不在工作时间或范围内私自开车,产生的一切责任及损失由乙方全部承担,公司有权查实后立即解除与乙方之间的用工关系,并不承担任何赔偿、补偿责任
8、双方就本协议有任何争议的,将提交甲方所在地人民法院进行审理;
9、本协议自双方签字盖章之日起生效。
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四、 其他事项
1、 甲乙双方终止协议的同时,乙方需要保证所驶车辆无未处理的重大交通违章
2、 本协议一式两份,甲乙双方各持一份。
3、 本协议未尽事宜,双方应协商解决。
甲方:签字
日期: 年 月 日
乙方:(签字) 日期: 年 月3 日
第二篇:机动车驾驶员聘有协议书
机动车驾驶员聘有协议书
甲方:(聘用方)
乙方:(被聘用方): 驾驶证号:
因甲方管理的长途汽车经营需要,经甲方审核同意聘用乙方为牌号赣A 长途驾驶员,并经双方协商一致,达成如下协议,共同遵守。
一、甲方聘用乙方时间为 年 月 日至 年 月 日止,劳动保护等所有待遇与甲方协商自订。
二、协议双方,应严格遵守国家政策法规。聘用期内乙方应自觉遵守甲方单位的各项安全规章制度,服从甲方的安全监督、检查和管理、安全行车、文明服务。
三、聘用期内,乙方如发生行车事故或其它安全责任事故,其责任和一切经济损失(除向保险公司索赔外)均由甲、乙双方协商解决共同承担。由交警部门作出责任认定,因为乙方人为造成重特大及死亡事故(包括乙方本人),由乙方全部自行承担。
四、聘用期内,乙方不得擅自离开或为他人开车,甲方也不得无故辞退乙方。一方要求解除协议,应事先征得一方同意,需提前三十天知会对方。协商办理解聘手续。
五、甲方无偿为乙方购买一份价值十万元的人身意外保险,受益人为乙方本人。
六、本协议甲乙双方各执壹份,双方签字生效。
甲方:
乙方:
年 月 日
机动车驾驶员安全行车责任书
甲方:
乙方: 驾驶证号:
为了确保企业生产的安全,提高驾驶员整体素质,消除事故隐患,减少事故频率,保护国家和人民的生命财产安全,甲乙双方特签订安全行车责任书如下:
一、乙方责任:
1、必须树立“安全第一、预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加甲方交通法规教育和每月的安全活动,并积极配合甲方的安全检查和监督,服从甲方管理。
2、自觉遵守交通法规,做到不超速,不酒后开车,遵守超车、会车、停车的有关规定。
3、确保车辆技术状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合车主做好车辆出车前,回场后及途中的保养工作,保证车辆不带病行驶,发现事故隐患应及时予以解决。
4、保持充沛精力投入工作、不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查,保证车用灭火机良好。
5、积极配合甲方做好其它各项安全工作。
二、甲方责任:
1、行使职权,加强现场管理和源头管理。
2、经常赴现场进行安全检查和监督。
三、奖惩制度:
1、每月零事故、零违章,每辆车辆所配每名司机颁发安全奖100元,年终考核颁发、共累计1200元。突出出辆,每辆车辆所配每名司机在年终奖的基础上再颁发突出奖500元。
2、车辆在行驶当中所造成的违章由甲、乙双方共同承担。甲方承担60%,剩余部分由乙方自行承担,并取消当月安全奖。
本责任书一式二份,自签订之日起生效。
甲方:
乙方:
年 月 日
公司车辆管理制度
为切实加强公司机动车辆的管理,保证公司正常的工作需要,根据《中华人民共和国道路交通管理条例》,结合公司实际特制定本办法。
一、公司的机动车辆由公司运营部统一管理、调度,运营部的管理职责主要有:
1、负责公司机动车辆的日常维护和保养工作的检监督、考核。
2、负责公司机动车辆保险(交强险、商业险)的投保工作。
3、负责公司机动车辆年检工作。
4、负责公司驾驶人员的教育,建立健全安全驾驶员学习、驾驶台帐。
5、每月公布车辆的总驶里程、油耗量以及行车费用(含过路过桥费、停车费、洗车费、维修费)等基本情况。
二、机动车辆的使用、维护应严格执行定人、定车、定期维护“三定”原则,杜绝病车上路。
三、派车规定
1、运营部制定好公司车辆日常使用工作安排,派车时遵循先急后缓、先重后轻、和能够合并用车尽可能合并用车的原则。
2、驾驶员凭派车单及相关票据填写报销单,经运营部主管负责人审核后按审批程序予以报销,未经同意批准或私自出车一律不予报销差旅费及相关费用。
3、驾驶员按规定填写好行车日记。
四、原则上公司机动车辆不外借,如遇特殊情况须经公司主要领导同意。外借的车辆一律由公司驾驶员驾驶,返回后应及时报告运营部。
五、特殊情况公司员工确需因私使用公车,须报经公司主要领导批准,并自行负担过路(桥)费、停车费、汽油费。
六、驾驶员的安全管理
1、驾驶员应严格遵守公司各项制度,严格按车辆管理制度办事。认真学习钻研驾驶业务技术,始终保持车辆处于良好的性能状态和车容车貌整洁。
2、驾驶员应遵守国家、省、市道路交通管理规定和机动车辆驾驶管理等规定,不得发生酒后驾车、违章行车等行为。
3、驾驶员驾驶车辆时须带驾驶证和行驶证,不准转借、涂改或伪造驾驶证。
4、严禁驾驶未按规定审核或审验不合格及驾驶安全设备不全、机件失灵的车辆。
5、严禁在驾驶车辆时吸烟、饮食、闲谈或其他妨碍安全行车的行为。
6、严禁驾驶员将车辆乱停乱放,严禁私自用车。
七、驾驶员因违章而造成的罚款以及因声音办学习班等造成的费用自理。
八、公司本部的机动车辆实行定点维修管理,必须填写车辆
维修申请单,由运营部主管负责人审核,公司主管领导审批,车辆进厂后,该车驾驶员应负责检查修理项目的进展情况并做好修理质量验收工作。
九、公司机动车辆应使用专用油卡加油;出差在外的加油费、修理费和购零配件的#5@p,必须有乘车人签字证明,方可报销。
十、机动车辆事故管理
1、机动车辆发生交通事故,必须及时报告公司运营部主管负责人,一般事故应在事发1小时内报告,重大人身伤亡事故应在事发后立即报告。
2、驾驶员公务出车发生交通事故,按交警部门确定的责任大小和直接经济损失额度,酌情对驾驶员给予一定的经济处罚。
3、驾驶员非公务擅自出车发生交通事故的,自行承担交警部门裁定的全部责任。
十一、公司设立交通安全驾驶员月奖,在每月公司对 作人员考核中进行评比,并给予获奖驾驶员一定的奖励。
十二、未尽事宜由公司行政部统一协调处理。
有限公司运营部