“严以用权”专题学习研讨会议纪实

主题为“严以用权，真抓实干，实实在在谋事、创业、做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”。

一把手上党课：《严以用权干实事 忠诚担当有作为》。

认识：

1修身”和“律已”的目的都是为了更好更正确地“用权”。

首先要充分认识“严以用权”和“忠诚干净担当”的时代内涵，树立正确的权力观；

其次要建立健全科学合理、严密有效的权力运行机制，坚持民主集中制，强化内控制度建设，按规则、制度行使权力，规范企业行为，加强内部监督巡查，严格考核和问责，严以用权不逾矩；

最后，要在谋事创业中大胆用权、干净干事；正视存在的问题，在集团发展大局中真抓实干，忠诚担当有作为。

严以用权”和“谋事创业”相辅相成，既要“严以用权”也要“大胆用权”，勇于直面矛盾，敢抓敢管；既要“谋事创业”也要“干净干事”，乐于清廉为民，忠诚履职；既要“忠诚老实”也要“担当有为”，善于解决问题，不辱使命。 严以用权存在问题我们的各级领导管理人员主流是好的，但也有一些不容忽视的问题和倾向，在“严以用权”、“忠诚担当”方面主要存在以下五个方面的问题：

一是权力观偏差，没有很好地坚持民主集中制的问题；二是制度不健全，管理不到位的问题；三是谋事创业不实，执行力打折扣的问题；四是创新意识不强，得过且过不担责的问题；五是内部监督不够，考核问责草草了事的问题。

整改措施：

各级领导干部必须把“三严三实”要求落实到企业改革发展、生产经营、内控管理、党建工作以及各级干部为人做事的方方面面，要按照集团年初制定的工作部署，坚持从实际出发谋事创业，敢于担责，同心同德，扎实工作，切实抓好“三个平台”建设和提升“四个能力”：

一是做好棚户区改造省级融资平台，抓好品牌建设，提升稳健发展能力；二是大力推动创新驱动战略平台，激发内生活力，提升创新发展能力；三是整合建筑资源平台，优化资源配置，提升高效发展能力；四是注重风险防控，用好权，履好责，提升内涵发展能力。

各单位党组织要认真学习落实会议精神，按照“三严三实”专题教育实施方案，开展好本单位的专题学习研讨，各级党员领导干部要把自己摆进去，把部门职能、岗位职责摆进去，把思想、工作和作风实际摆进去，在学习中树立正确的权力观，把学习与思考、学习与研讨结合起来，学而思、学而悟、学而改、学而用，在解决突出问题上取得突破，让实践来检验、让基层来评判、让群众来打分，确保专题教育不虚不空。要紧密结合集团和本单位改革发展实际，始终坚持问题导向，牢固树立法治意识、制度意识、纪律意识，形成尊崇制度、遵守制度、捍卫制度的良好氛围，以只争朝夕的拼劲、敢为人先的闯劲、奋发有为的韧劲，加快推进集团的转型升级发展，早日实现把建工事业做大做强的梦想。

第二篇：论严以用权

论“严以用权”

一、“三严三实”教育第三次集中学习发言材料

(一)、个人对严以用权的认识体会：

通过对市委规定内容的系统学习本人对严以用权的体会有一下两点：

1、严以用权是领导干部严以修身严以律己的检验标准；而严以修身和严以律己是领导干部做到严以用权的必备条件；

2、严以用权应该做到理性道德、良知、人格约束来行使权力，警惕杜绝“讲霸道”、“玩套路”、“要权不要脸”、“要钱不要脸”，胁迫上下级担担子为自己谋取私利。后者要求要按规则、按制度、按法律行使权力。警惕杜绝用权的随意性和借法定之名行不法之事。

二、个人对严以用权的反思感悟：

通过对正面先进事迹和反面典型案例的深入反思，我的感悟如下：

优秀领导之所以能创造先进事迹，主要原因是有科学理性的世界观和方法论，有心系群众敬畏法律的情怀。切实做到了严以用权；

1、领导干部之所以走向身败名裂，主要原因在于没有政治信仰。没有道德、人格、良知的用权约束。没有党纪国法的敬畏之心，为谋求私利而滥用职权：

2、党中央坚强的反腐决心，、反腐智慧，当代先进的反腐技术手段。广大群众的监督力量，决定了领导干部必须做到严以用权，否则天网恢恢，疏而不漏;

三、个人严以用权问题上的不足之处：

1、“一进二访”，深入走访调研不够。作为主管工程的班子成员，下工地看现场的次数明显欠缺，以致在决策技术方案、施工方案时，更多的是局限于听汇报、看图纸、凭经验;

2、对待上级、下级存在碍于情面的情况，在班子开会决策敏感的大事时，存在怕得罪人怕伤害团结而不敢畅所欲言。

四、个人在严以用权问题上的努力方向：

紧跟党的时代精神，以发生在自己身边的典型案例为鉴，严以修身，严以律己，切实践行严以用权。

20xx年10月22日