铁路车间书记“执行力”建设个人反思材料
为促使安全生产各项工作的落实,根据桥工段(2009)158号文件的要求,桥工段、桥工段党委决定在全段范围内深入开展了“执行力”建设年活动,通过此项活动,推动桥工段的设备安全、经营成果、建设发展、队伍稳定又好又快的发展。进一步夯实了安全基础,逐步提高了各级人员遵章守纪的自觉性,营造良好的安全生产秩序。本人按照桥工段、桥工段党委的工作安排部署,认真学习了路局、段有关文件的要求,对“执行力”有了清醒的认识,同时,也对自己在落实安全工作的表现进行了深刻的反思。对照自己在落实安全生产方面存在的问题进行了深入查找和分析,使自己深感在落实上离“执行力”的要求还有不少差距。通过对日常工作的分析,我认为自己还存在以下问题:
一、存在的问题
1、政治、业务学习还不够深,在工作执行中知与行的统一做得不够。由于有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动地挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看文件也是看看大标题,在学习上搞实用主义,结果对理论上、制度上的一些深层次问题,尤其是一些新问题理解还不深,导致了执行意识上的偏差。
2、工作上不求过得硬,只求过得去,工作创新不够。无论在工作思路、还是在形式、内容方面没有创新精神,有时把自己混同于一般职工,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,不善于创新。作为一个车间的负责人,没有从更高的高度寻求更快、更好的发展途径。
3、缺乏上进心,缺乏唯先必争、唯旗必夺的精神。在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作循规蹈矩,按部就班,有时缺乏主动性和创造性,满足于应付本职,只求完成任务,不求精益求精;不求有功,但求无过,创新的思维不活,对业务拓展考虑不深。
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4、处理复杂问题、复杂矛盾缺乏耐心,有时工作方法欠恰当,过于性急,不够策略。对下属的批评,有时不够讲究方法,太直接。围绕职工中最关心的热点、难点问题开展教育引导少,只简单地作一些解释工作,没有很好地帮助和引导职工如何正确处理这些关系。
5、整天工作忙忙碌碌,沉陷在事务性工作中,自己忙于具体事务较多,充分调动和发挥全体职工的积极性和作用不够,自己整天忙得晕头转向,有时对工作重点把握不够。
6、缺乏勇气,遇到挫折时不敢负重前行,有点丧失信心。来车间时雄心勃勃,通过一段时间的走访、了解,对车间、工区的安全生产情况基本上全部掌握,特别是对车间安全生产上的具体情况进行一番分析后,心情非常沉重,感觉压力非常之大,曾一度感到车间年度目标任务无法完成。
二、存在这些问题的原因
1、思想上对学习重要性的认识不足,主动性不强,没有把业务理论学习上升到应有的高度,同时时间观念不强,过分强调忙不赢,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。特别是随着年龄的增长也产生了一些惰性,存在不思进取的倾向。导致综合素质提高不快,理论指导实践的能力弱化。
2、学习文件不仔细,理解上级行工作意图不准确。对上级行有的文件、制度的阅读不细,理解不透,研究不深,无意中造成执行上的偏差,工作上的不到位。
3、没有用高标准、严要求来时时约束自己。工作中总认为自己已经做得很不错了,跟先进比我也差不到哪里去,虽然任务完成不够好,但其它有的单位也差不多。
4、对领导方法、领导艺术的重要性认识不够,对领导科学知识学习不够。总认为自己的指导思想和出发点是好的,方法问题有点欠缺,职工们也会谅解的。
三、整改措施和努力方向
1、提高对政治理论学习重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为车间的主要负责人,必须要有较 2
高的理论水平,进一步加强对理论、业务、规章制度的学习,并指导自己的思想和工作实际。要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。要解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要,要在专业知识、法律法规等方面下功夫,努力提高自己的管理能力和素养水平。
2、抓住加强执行力建设主题教育活动的契机,进一步提高认识。从我做起,从现在做起,切实通过这次活动使自己思想上能有大的提高,作风能有大的转变,执行力上有更大的增强,自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为,向先进典型和先模人物看齐,工作上不讲价钱,踏踏实实做好各项工作,把上级的工作意图和工作目标执行到位。
3、加强业务学习,提高安全水平。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习,掌握现场安全作业方法,并不断加以应用,进一步提高自己的安全防范水平。
4、落实安全责任,做好各项工作。今后,在实际作业中,要严格按照作业标准执行。努力做到班前做好预想,提前掌握作业量和注意事项。班中有计划要提前准备,杜绝违章违章蛮干的问题发生。作业中要严格执行各项作业标准,严把安全关键,努力减少各类问题发生。
总之,我要通过“执行力”建设年活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,以实际行动为桥工段的安全生产做出新的贡献。
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第二篇:铁路工务车间总支书记年度安全自查反思材料
20xx年度自查反思材料
根据段统一部署,为认真贯彻落实20xx年1月16日月度安全生产会议精神,从思想认识、基础管理、执行力三个方面对20xx年安全生产上存在的问题进行自我分析。下面,我就结合车间实际和本人工作情况,进行个人反思。
一、深刻吸取“11.4”挖断电缆教训,反思我们存在的问题
20xx年11月4日,武九线K133+200栅栏网施工,由于民工队野蛮施工,加之防护员杨金灵盯控不力,导致挖断铁通电缆。
原因分析:一是对民工队安全教育不到位,民工不认识铁通标志,说明安全教育不细。二是工区没有事先协调好相关配合单位,盲目施工,表明施工负责人安全思路不清晰,没有认识到协调配合保安全的重要性。三是车间日常管理不到位,教育不到位,指导不到位。栅栏网工程开工以来,车间虽然口头上多次强调安全的重要性,但对工程的进度追的紧,安全基础工作做得怎么样却过问不多。
二、联系工作实际,查找自身存在的问题
1、安全责任意识不强
对安全工作的重要性认识不够,没有正确处理好生产与安全的关系,在施工任务重、工作压力大的时候,往往放松了对安全工作的检查和考核。
2、关键问题抓得不牢
在关键班组、关键岗位、关键人盯控上,用力不均衡,抓一阵子、松一阵子,缺乏一抓到底精神和耐力。尤其是对不放心的事和人盯得不严,以致“冷门”、“短板”问题得不到有效控制。
3、安全教育流于形式
对上级下发的有关安全文件、安全通报等文电只是传到工区,要求工区组织学习,事后检查工区贯彻落实情况不够。安全教育方法简单,以会议贯彻会议,上面怎么说,下面怎么讲,刻板贯彻落实。没有联系实际和有针对性地把问题讲清讲深讲透。
4、作风不够扎实
虽然,我经常下现场、走区间、查道口,发现了一些问题,也有些问题还没有及时发现。看到的问题,我及时进行了处理。对一些潜在的问题,缺乏深层次研究分析。在处理违章违纪的职工瞻前顾后,批评多、考核少,存在有好人主义思想,没有遏制住职工惯性两违。
三、下一步努力方向
1、牢固树立安全第一的思想
认真学习贯彻落实上级有关安全生产方面的文件指示精神,不断增强自身安全责任意识。正确处理好生产与安全的关系,把安全放在第一位来抓,深刻认识“没有安全就没
有一切”的硬道理。同时,要抓好职工安全教育,督促工区开会每月的安全分析会,让车间干部职工了解安全形势、安全任务,增强其保安全的意识。
组织工区、车间开好专题安全反思会,进一步查找产生问题的根源。与此同时,结合工作实际,把车间、工区在安全思想、基础管理、设备质量、作业标准等方面存在的问题一一查摆出来,逐一进行分析,建立问题库,限期整改落实销号。
2、硬起手腕抓好安全管理
带头执行安全生产规章制度,严格按照规章制度办事。对违章违纪的人和事,不留情面地进行严肃处理;对“打擦边球”的惯性“两违”,如:工区作业防护不到位、现场防护员作业不标准、来车下道不及时的问题,抓住一件,处理一件,绝不手软。
3、带头转变工作作风
按照段规定和要求,完成干部“五定三率”量化指标任务。坚持带着问题下现场,到现场去检查发现问题。针对存在的问题,进行认真分析,制定整改措施,督促整改落实。
4、发挥好政治工作保安全的作用
紧紧围绕车间施工安全和职工劳动安全中心工作,组织党员开展创建“安全屏障“工程活动、创岗建区”活动和“党员监督岗”活动,发挥党员在安全生产过程中的卡控作
用,为安全生产筑牢安全屏障。
5、切实抓好季节性防断工作
一是有针对性地抓好职工防断安全教育,组织开展防断演练,提高职工防断意识;二是结合车间实际,制定防断预案、防断细化措施,并抓好落实;三是坚持值班制度,以雪为令,迅速行动,果断处理设备故障。
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