读三个抄写员有感
一我对那三个抄写员有以下几点看法:第一位抄写员非常的老实,有错字也不改,这说明了他对自己的工作不负责,一个不认真对待自己工作的人还能指望他做什么呢?小事不成,何以成大事!只干自己的本分工作,甚至连自己本分工作都干不好的员工,要他干什么!在说说这第二位抄写员,第二位抄写员能够做好自己的工作,找出文稿中的错别字,并加以改正,这是一种敬业的精神,我认为这种精神是很难得的,要有着细心,专心和恒心才能做到。想像一下,每天的文稿有着上万字之多,要从中辨别出错别字和病句,这并不是一般人能做到的任务,没有一颗相当敬业的心是绝对完成不了的!还有第三位抄写员,第三位抄写员有想法、有能力,他能指出错别字改正,并能够选取出与他意见相符合的文稿进行抄写,这说明了他是一位有主见,有着独立思考能力和判断能力的,不会因环境的不同而改变的人,这种人一定会在历史上留下重重的一笔!
一、如果我是老板我会聘请第二位抄写员,因为第一位抄写员沉默寡言,这说明他对人际关系处理方面并不擅长,错字、病句也不改正,这说明他斤斤计较不肯吃一点点亏,若是聘请他,不说能不能给报社带来利益,不让报社逐渐走向下坡路就好了。第三个抄写员有创新意识,有自主想法并能做出行动,这种人是人才,但如果我是报社的老板,聘请他只会让我的报社偏激化,并不能给我的报社创造多大的利益,反而会让一些不同意他的观点的客户拒接订阅我的报纸,我并不是说这种人不好,只是不适合干报社这份工作。反观第二位抄写
员,工作并不掺杂自身的因数,不让自己的某些方面去影响工作,而且能够指出工作上的问题并加以改正,这样的人,才能够为报社创造收入,这就是我选着第二位抄写员的原因!