神一样的男人

寒假读《乔布斯传》心得体会

临沂商城实验学校 陈可伟

寒假里，响应王校长的号召，到书店买了一本《乔布斯传》，花了一周多的时间读完这本书，从中体会到很多。借此机会把自己的感受整理出来，以求对自己有进步。

说实话，乔布斯这个人我不喜欢，甚至是讨厌，我想这样的一个CEO在中国恐怕没人会喜欢，在中国他肯定也成不了CEO。

不管别人如何评价他，这都没关系，事实是能打败一切敌人的最强大武器：他很成功，苹果很成功，他已世界知名。乔布斯说他从不做市场调研，因此也就不可能根据市场数据分析得出结果，依据结果去行事，改进。

他压根就不需要，因为他始终走在最前面，客户都不知道自己现在需要什么时，他已知客户未来需要什么。

他的成功有很多原因，也有很多人分析，可能最终每个人会得出不同的结果，我把自己认为的原因分析如下：

乔布斯的成功源于其年少时的成长经历，其中起到最大作用的是：

他的养父。

乔布斯的养父是个退役军人，有极高的动手能力和谈判能力，退役后靠回收二手汽车并翻新出售来养活家庭，童年的乔布斯常常跟父亲一起去做这些事 情，这过程中乔布斯同样吸收了父亲不错的谈判能力（主要是谈钱的能力），并把做好细节再出售这一点相当好的继承了下来，这两点在日后苹果公司发展历程中是 至关重要的。后来乔布斯建立了自己的工厂后邀请父亲去参观，父亲为全部都被刷成是白色的工厂一尘不染这一点相当满意，要知道，全白的墙面很容易被弄脏的。

另外有几件重要的事情决定了他的未来：

1、吸迷幻药

2、研习佛学(禅道)

3、素食主义

乔布斯做得上面三件事都是为了提升自身精神层面的修养。人类始终在思考的 从哪里来到哪里去的问题，这些东西的研习有助于一个人脱离现实增强自身意念，

这些形成了其后来诸多的性格特征：现实扭曲、以自我为中心、完美主义等。，并形成了乔布斯以创造伟大产品作为公司驱动而不是以追逐盈利作为驱动 的理念。

乔布斯的优点不多，但却发挥到了极致：

1、充满激情

2、对细节的扑捉

3、完美主义

4、残酷的果断

5、不变的理念

充满激情，使其所带领的团度同样充满激情，有激情才有创新！

对细节的扑捉，其敏锐的眼光和直觉，让很多别人无法发现的细节现出原形，这些细节被不断深挖，并得到最好的方案解决。

完美主义， 乔布斯每一件产品发布时，都要求做到完美，不完美的产品在他眼中就是狗屎，这种极度挑剔决不妥协古往今来恐怕只有其一人。

残酷的果断，处事果断，迅速做出裁决，在当今的中国企业中恐怕没有几家公司可以做到。 果断裁决有时是非常残酷的，在解雇一个高层时，在砍掉一个产品时，在解散一个部门时，这是现实的残酷，在乔布斯手里，这些只是轻而易举的事情。

不变的理念，从一开始创立苹果时，乔布斯的理念 “端到端的控制” 一直被他所提倡，从未抛弃，并反而不断得到加强。

乔布斯的优点汇聚到一起，成就了 工程艺术与计算机技术的完美结合，成就了伟大的苹果创新模式。

乔布斯的管理，很值得研究学习，其让一个全世界市值第二的公司长盛不衰，始终保持强大的创新能力，是从未有过的。

其管理特点有以下几点：

1、直接沟通，当场给出评判(要么好极了，要么烂透了)。

2、一个公司即是一个团队，乔布斯称之为 深度合作和并行工程

3、不断的自我更新，自我替代。

其直接沟通的方式，使苹果内部形成了一条最短决策路径，仍然保持着创业公司的决策模式，一个公司统一进行财务核算，仍保持一个内部紧密协作的整体。 这点在很多大公司是可能做到的，一些千人不到的公司，就存在诸多部门间的不配合，各自以各自的KPI考核为依据，只顾自己部门，不管协作部门，不站在公司的立场思考问题，内部协作效率低下，创新的思想无法传达，更不可能得到实施。

乔布斯的一个商业原则就是：永远不要害怕内部相残。与其被别人取代，不如自己取代自己。例如推出Mac蚕食AppleII和Lisa，推出iPhone蚕食iPod，推出iPad蚕食Mac。 居安思危，中国人千年以前就有了这个思想，却大部分情况下无法实施，或不知道如何实施，顾此失彼，患得患失。

写了这么多，感觉很乱，以后有时间再整理。平时很少写文章，也难怪，不过这不是理由，以后将不断改善自己的写作水平。

第二篇：读《乔布斯传》有感

读《乔布斯传》有感

捏着鼻子坚持读了一遍由SIMON&SCHUSTER出版的英文原版（美国版）的《乔布斯传》，感慨很多，沉淀一下，和大家分享一下我的一些感动。了解乔布斯是由他05年在斯坦福大学的毕业演讲开始，演讲中他鼓励我们找到生命中的所爱，并为之付出不懈努力，梦想终会实现；Stay hungry, stay foolish! (求知若饥，虚心若愚)，简短的一句话要用一生的时间去践行。乔布斯走了，但他的自传像《圣经》一样，成了许多人的信仰，在心中深深扎根，包括我。

乔布斯邀请著名传记作家Walter Isaacson为其著书立传时立场明确，不要美化，一定要客观描述，无需乔布斯监管书写内容，甚至未经乔布斯查阅就可以出版。所以在书中，通过其家人、朋友、员工、前女友、竞争对手等的讲述，乔布斯完整地、客观地呈现在读者面前。他是个天才，同时做过一些憾事，如23岁时使女友怀孕并分手，并拒绝承认是孩子的父亲（后来，乔布斯做了最大程度上的弥补）。对于他一生中的是是非非，我不敢妄言评论。每个人心中都有一个不同的乔布斯，并且对每个人的工作、生活、爱情乃至人生轨迹方面产生深远的影响。而乔布斯对于我的工作和生活的影响如下：

工作中必须要有热情，必须有扎实的专业技能作为保障。

一份工作，从大的方向来看就是一份事业，乔布斯在这方面有着非常清晰的职业规划。而我们很少去想这个问题，更谈不上职业规划，每天大部分人都遵循着上班、下班周而复始、循规蹈矩的固定流程，问一下他们的生活重心？无疑是他们的家庭、老人、孩子。而对于自 - 1 -

己的工作，只是会说完成领导的工作安排，做好分内的事。这样的员工的工作可能是良好的，但肯定不是优秀的。原因很简单，工作上缺少足够的工作热情，面对所谓的分外工作时，往往会回避；面对技能瓶颈时，得过且过，非不得已不会做出努力去提高；面对各种各样测试时，临时抱佛脚，侥幸通过，事后统统抛之脑后。而伟大的乔布斯呢？他是一个完美主义者，对工作精益求精，不达目的誓不摆休，书中写到：设计苹果的每一代产品，乔布斯不仅关注产品的外表，苛刻到每块电路板的设计都做到完美，尽管电路板是在里面，用户是看不到的；他告诉雇员，我们不仅仅是为使用者设计产品，更是为了自己，所以产品从里到外都要做好，做到极致。我们不可能达到他的那种精神高度和事业巅峰，但我们至少可以做出改变。平时里，主动的学习行业相关的知识、技能、法规，工作中游刃有余的解决问题 领导者和跟风者的区别就在于创新。

乔布斯的创新天分是无人能及的，他大胆的设想、与众不同的管理。人的成功不仅仅要有天时、地利，还要人和。乔布斯的那个时代，刚好是崛起的时代，这无不为乔布斯创造了有利的条件。然而，他和史蒂芬沃兹的合作就是更有利的，两个史蒂夫改变了一个世界。从他们的发展历程看，我明白想要成功，就要有过人的胆识，超人的想法，还有和对的人的合作。乔布斯就明白这点，他懂得了市场的需要，他一步步的让沃兹改造一部能适应时代的电脑，他们能在四天四夜完成一部作品简直就是一个奇迹。坚持住就能飞往更广阔的天空大学。这样你就能无拘无束地实现自己的梦想或者解决生活的问题。无论你选 - 2 -

择什么，关键就在现在，好好奋斗，把握未来。

你的时间有限，所以不要为别人而活，不要被教条所限，不要活在别人的观念里，不要让别人的意见左右自己内心的声音。最重要的是，勇敢地去追随自己的心灵和直觉，只有自己的心灵和直觉才知道你自己的真实想法，其他一切都是次要。

这是乔布斯在斯坦福大学20xx年毕业典礼上的演讲所涉及到的，人的一生也只有几个十年，没有多少十年给我们挥霍。我们要学会总结前人或者身边周围的人的经验、教训。结合在自身，时常告诫自己应该怎么做或者不该怎么做，不要走别人的错路。然而这并不意味着你是一个墨守成规的人，有原则的人并不意味着保守。每一个成功的人，都是站在别人的肩上看世界。我们也一样，之所以有成功的人和普通的人，是因为他们对自己的追求不同。抓紧时间，用你有限的去赚取无限的，这就是硬道理。

如果你把每一天都当作生命中最后一天去生活的话，那么有一天你会发现你是正确的。

乔布斯的身体状况一直都很差，有一天他被告知自己得了胰腺癌，他感悟了很多。假如我们时日不多，我们会怎么过生活，好好安排吧，不要像现在这样无所事事。每一天起床，要问问自己今天要怎么过，把自己变得充实起来。还有请记住你即将死去，珍惜好你身边的每一个人、每一件事、甚至每一件物品。时间就是把软尺，撕下去了就没得回头了，身边的亲人、爱人、朋友都是爱你的，没有人会对 - 3 -

陌生人给予频繁的关爱。请好好善待身边的人，要学会感恩，感恩世界、感恩父母、感恩爱人、朋友。让他们也知道你也爱他们。

乔布斯的点滴都是财富，从他身上我们能学到很多，酸甜苦辣是人生道路的点缀，没有它们可能活下来就没有意义。最低谷、最高峰都是人要经历的，而有想法的人则会重整目标，调整脚步，整装出发；平庸的人就会停下脚步，满足于现状。乔布斯“你想用卖糖水来度过余生，还是想要个机会改变世界？”。没错，取决于你。

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