尊敬的各位领导、各位评委：

大家下午好！首先感谢院党委给我展现自我的机会。我叫某某，自我介绍。

自宣誓过“健康所系、性命相托”的誓言之日起，我就不断以白衣天使的高标准严格要求自己。遵守医德规范，全心全意为患者服务。经过几年的护理工作锻炼后，已经熟练掌握了扎实的专业理论知识、娴熟的护理操作技能，积累了丰富的工作经验。能协助护士长做好病房的管理及临床带教工作。本人个人考勤是年年出满勤；坚持廉洁行医；兢兢业业的工作得到了医护及患者的好评。

这次我竞聘的岗位是普外三病区护士长岗位，我的竞聘思路有以下六点。

第一点：重视质量监控、做好持续质量改进。建立科室护士长——责任护士——护士三级质控模式，成立质量控制小组、责任到人。以严密、精细的态度的抓好护理安全和全程质控。护士长每周进行质量监控，全面检查护理工作并作出评价，找出存在的问题，提出整改措施，持续质量改进。

第二点：创立温馨病房，做好优质护理服务。首先做好温馨的礼仪服务，在患者入院的第一刻起，给予患者真诚的微笑、礼貌的问候。其次做好健康教育，根据患者的文化程度、年龄及心理状态给予正确的健康教育。健康教育应贯穿入院到出院，根据不同阶段需要给予相应的健康宣教，对出

院患者必须掌握的康复知识，可赠予健康教育卡片。最后就是做好以人为本的护理服务。护士每日早晨亲切的问候、护理工作中的嘘寒问暖，都会让患者感到我们不仅仅关心他的病，同时也关心他这个人。

第三点：加强沟通、增加协调，优化科室与行政、后勤、检验等部门的关系，优化医护、护护关系，尤其是护患关系。科室良好的人际关系，可以有效提高护士工作积极性和办事效率。因此，作为护士长应该了解每位护士的特点、特长，关心、体贴、理解每位护士。同时，护士长还应以高度的责任心和同情心对待每位患者和家属，尤其对有潜在护患纠纷的患者应该做好勤沟通、多安抚，将矛盾扼杀在萌芽中。

第四点：建立科研型、学习型的和谐护理团队。护士长做好表率带头工作，督促护士查阅文献，培养护士的科研参与意识。与护理学院的师资合作，制定科研课题，并组织实施。组织每月的业务学习，确保内容新颖、丰富多彩。题材可以是专科疾病、新业务、新技术、新知识、文献阅读分享、日常英语等等。加强护理人员的团结协作，形成一支有凝聚力的和谐的护理团队。

第五点：奉行低碳环保、节能节支，增加经济效益。护士长作为科室的理财人，应该做到减少科室支出，降低医疗成本，增加科室经济效益。每当我值夜班时，看到办公室电

脑、电灯以及走廊电灯开的时候，我都会把它关上。每节约一度电就为医院减少了五毛六分钱开支，减少了785克二氧化碳排放。护士长应该倡导科室每位成员从节约每度电、每张纸做起。

第六点：群策群力，全面迎接三甲复审。在院领导及护理部的指导下，全面分解三甲复审的标准，明确任务，落实好责任制。充分调动每位护理人员的工作积极性，做好基础护理、专科护理、危重患者管理，确保患者安全、患者满意，做好持续质量改进及优质护理服务。

最后，感谢科主任、护士长对我培养；感谢同事们的帮助。此次竞聘，无论结局如何，我都将一如既往努力工作、鞠躬尽瘁，为医院的建设贡献自己光和热！谢谢大家！

第二篇：竞聘护士长演讲稿

竞聘护士长演讲稿

尊敬的各位领导, 各位同事:

下午好：

首先,感谢领导给我这次公平竞争的机会.我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩,出于个人理想的追求，出于对医院改革的积极参与，出于对医院的深厚感情，我来到了今天的竞聘现场,我竞聘的岗位是科护士长。再次谢谢院领导给我这次展示的机会。

我叫***，护师，大专文凭，19xx年10月出生，20xx年5月毕业后先到***院，分别在消化内科及手术室从事护理工作，于20xx年到***手术室、内科工作至今，工作期间得到了各方面的好评。而且在工作期间我从未间断过业余学习,在临床中我用理论指导实践,再用实践来检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也提高了我的服务理念和对专业的兴趣。于20xx年考取了护理学本科班。

护理工作*8年的磨练，我已经成为具有丰富经验的护师,能熟练掌握各项护理常规和操作规程，能熟练应用现有的仪器，积极的参加医院组织的各项操作比赛，连续3年获得了无菌操作比赛二等奖，工作中能和大家和睦共处。不斤斤计较个人得失,服务

态度优良,团结协作精神强，具备了一定的协调沟通和组织管理能力。

护理专业的发展为我们年轻人拓宽了施展才华的天地，也给护理工作带来了极大的挑战。荣誉属于过去,未来正在开创,我深深地感到机遇与挑战并存。参加这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在改革竞争中完善自我。

如果我当选，我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、及护患间的矛盾；以谦虚、谨慎和积极工作的态度对待领导；以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感对待病人及家属；以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。如果我当选，我将和科主任紧密合作，带领全体护士姐妹做好以下几方面的工作:

一、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念，把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育力度，以人为本,调动科内护理人员的积极性,在护理工作中发挥主观能动性,从根本上提高服务质量。

二、提高科室凝聚力,使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能，调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资

源, 发扬民主精神,科室工作多与她们商量,集思广益,为科室创造一个轻松和谐友爱的环境。

三、不断加强医护，护患沟通，定期征求各方意见，及时采取整改措施。更好地为病人提供优质亲情服务。

四、重点管理护理安全，杜绝护理纠纷和护理差错。加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录。 把好护理环节质量和终末质量关。

五、厉行节约，勤俭持家，做好科室的经济核算。降低医疗成本，保障科室走持续发展的道路。 (1)控制药占比。(2)增加纯收入。

(3)严格管理科室各种仪器,专人管理。(4)专人把好领用耗材,结帐关。从这四个方面增收节支。

六、抓好护士业务学习，增强科研意识，不断探索进取。定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力提高每位护士的业务水平，科室做到年有目标，月有计划。鼓励护士每人每年完成1篇论文。

以上是我竞聘思路，希望能得到医院和护理部领导、科主任 和各位的帮助、指导和完善。我决心，为创建群众满意医院，为医院的社会和经济效益能得到更大双赢的效果而将自己的毕生精力融汇到医院这个使我引以为豪的大集体中。我将无怨无悔。不管今天竞聘成功还是失败,我都会脚踏实地地干,和我的姐妹们一起,用我们的劳动创造世纪的辉煌!

谢谢大家!